http://kbspb.com/job/rukovoditel-centra-obuchenija-it #Руководитель #санкт-петербург #учебный центр

#вакансия #менеджер_по_продажам #санкт_петербург

Наш клиент, компания, оказывающая услуги дизайна и ремонта квартир, в связи с развитием приглашает в свою команду Менеджера по продажам.

Требования:
• Опыт в продажах от 1-2 лет
• Законченное высшее образование
• Уверенный пользователь ПК, Excel (формулы, фильтры).
• Знание основ делового этикета.
• Знание основных этапов продаж, навык работы с возражениями
• Опыт решения конфликтных ситуаций
• Опыт работы с договорной документацией
• Опыт ведение переговоров как при личной встречи, так и по телефону
• Клиентоориентированность
• Ответственность, пунктуальность, точность
• Самоорганизованность
• Наличие личного автомобиля будет преимуществом, т.к характер работы разъездной.

Обязанности:
1.Работа с входящими заявками:
1.1. выявление потребностей клиентов
1.2. проведение презентаций услуг компании
1.3 посещение объектов клиента
1.4 демонстрация реализованных объектов из портфолио компании
2. Составление сметы и расчёт стоимости услуг
3. Получение обратной связи от клиентов, работа с возражениями, предоставление клиенту всей необходимой дополнительной информации
4. Оформление договора.
5. Передача клиента менеджеру проекта.

Условия:
• Место работы: С-Петербург, м. Площадь Восстания
• Заработная плата: 40 000 + % от продаж (совокупный доход до 100 000 руб.)
• Корпоративная мобильная связь Резюме и рекомендации на мейл maria.semenova@kbspb.com

#вакансия #Санкт_Петербург "Администратор офиса", офис м. Лесная ( 10 минут пешком).
Резюме и рекомендации: maria.semenova@kbspb.com

IT компания, работающая на рынке системной интеграции, в связи с развитием, приглашает в свою команду администратора офиса.

Требования
•Высшее образование (экономическое образование будет преимуществом)
•Внимательность при работе с документами
•Опыт работы в качестве офис-менеджера/секретаря не менее 1 года
•Желание работать с большим объемом документооборота
•Знание Excel, Word, Outlook на уровне опытного пользователя

Обязанности
•Ведение документооборота офиса (договоры, первичная бухгалтерия, база знаний);
•Подготовка спецификаций, коммерческих предложений, договоров под задачи менеджеров;
•Заказ и проверка первичных документов у бухгалтерии, отправка их менеджерам;
•Взаимодействие с партнерами по орг. вопросам;
•Прием входящей корреспонденции и звонков, ведение отчетных документов;
•Поддержание работоспособности офиса (заказ канцелярии, визиток, прочих материалов и прочее).
Условия
•Место работы: Санкт-Петербург, м. Лесная (10 мин. пешком);
•График 9.00-18.00;
•Оклад 35 000руб, квартальная премия по результатам работы.
•Возможен карьерный рост в отделе продаж.
Резюме и рекомендации: maria.semenova@kbspb.com

#Вакансия #Санкт-Петербург

Коллеги! Активно ведём поиск HR BP в крупную IT компанию!

Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы в области управления персоналом от 5 лет, опыт работы на руководящих должностях от 3 лет
- Опыт работы в ИТ - компаниях
- Экспертные знания трудового законодательства
- Владение современными методиками подбора, адаптации, мотивации, оценки и развития персонала
- Выстраивание эффективных внутренних коммуникаций, развитие и поддержание корпоративной культуры
- Опыт оптимизации организационной структуры
- Готовность к изменениям, лидерство в продвижении идей, высокий уровень коммуникативных компетенций, стратегическое мышление
Обязанности:
- Участие в разработке бизнес-стратегии организации и путей ее реализации
- Организация работы по формированию кадровой политики, определения ее основных направлений и способов по реализации
- Оптимизация организационной структуры
- Совершенствование систем мотивации сотрудников, руководство процессами адаптации‚ обучения и развития персонала компании
- Организация работы отдела - в подчинении 3 человека
- Личный подбор топ-менеджеров
- Организация внутреннего и внешнего обучения
- Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры
- Консультирование руководителей структурных подразделений по всем вопросам, связанным с управлением персоналом.
Условия:
- официальное трудоустройство и белая заработная плата
- полная занятость, 8-часовой рабочий день 5 дней в неделю
- офис ст.м. Московские ворота;
- ДМС;
- Заработная плата от 150 000 рублей в месяц.

ksp@kbspb.com

89111232104

Галина Коган


#HRBP #HRспб #Директорпоперсоналу #IT

#Вакансия #Санкт-Петербург
Коллеги! Ведём поиск бизнес-тренера!
Обязанности:

· Обучение новых сотрудников (в большей степени здесь функция методиста), групповое в УЦ и ЦО Кластера и полевое в магазинах кластера

· Разработка под запросы бизнеса и проведение тренингов для сотрудников розницы (бизнес процессы, профессиональные коммуникации, продажи); в меньшей степени soft-skills для офиса и руководителей

Аудиторные/Полевые (50%/50%); разъездной характер работы

· Посттренинговое сопровождение;

· Проведение аттестации сотрудников;

Организация тестирований, контроль прохождения работниками тестирований, анализ результатов, ОС и планирование плана развития для улучшения результатов + взаимодействие с супервайзерами.

· Выявление и анализ потребностей в обучении;

· Участие в создании дистанционного обучения, в разработке внутренней документации; *в меньшей степени

· Предоставление отчетности по проведенному обучению, как для Руководства кластера, так и для HR ЦО Дивизион;

· Участие в HR - проектах Компании, масштабных семинарах


Требования:

· Желателен опыт работы в аналогичной должности от 2 лет;

· Наличие специального образования (тренинг тренеров);

· Наличие внутренней мотивации на обучение и развитие работников;

· Опыт разработки и проведения бизнес - тренингов;

· Навыки работы с аудиторией разного уровня;

· Уверенный пользователь пакетом MS Office.


Условия:

· График работы: 5/2, пн - чт с 9.00 до 18.15, пт с 9.00 до 17.00;

· Разъездной характер работы в пределах территории Кластера;

· Официальное оформление;

· Квартальное и годовое премирование

· Добровольное медицинское страхование после испытательного срока 3 месяца;

· Корпоративная скидка на товары сети;

· Профессиональный и карьерный рост, корпоративная библиотека бизнес литературы.

ksp@kbspb.com

89111232104

Галина Коган

#работаспб #бизнестренер

#Вакансия #Санкт-Петербург

Коллеги! Ведём поиск главного бухгалтера!

Организация и ведение бухгалтерского учета в строительной организации
Требования:
Образование – высшее (профильное экономическое или инженерное);
Аттестат главного бухгалтера или аудитора – желательно;
Опыт работы в главным бухгалтером от 5-х лет, в т.ч. в строительной компании от 3-х лет (желательно в строительных компаниях г. Санкт- Петербурга);
Продвинутые навыки работы с программами 1С 8 (желательно с УПП);
Уверенный пользователь офисных программ Microsoft (Word, Excel);
Опыт работы в холдинговых структурах желателен;
Личные качества: настойчивость при взаимодействии с другими подразделениями компании, дисциплинированность, ответственное отношение к срокам, уверенность, стрессоустойчивость, умение доводить каждое дело до финального завершения.

Обязанности:
Обеспечение ведения бухгалтерского и налогового учета в группе строительных компаний (ОСН);
Контроль за проведение казначейских операций как на коммерческих счетах в банках.
Подготовка и сдача всех видов бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности;
Подготовка управленческой отчетности для материнской компании холдинга;
Обеспечение исполнения графика документооборота в компании;
Сопровождение всех видов налогового контроля;
Регулярные сверки с ФНС, ПФР, ФСС, контрагентами;
Применение ПБУ 2/2008 «Учет договоров строительного подряда» и ПБУ 18/02 «Учет расчетов по налогу на прибыль»;

Условия:
Уровень дохода от 100000 р.;
Официальное оформление, ненормированный график
Основное место работы - Санкт-Петербург, м. Московская

Присылайте резюме и рекомендации по адресу: ksp@kbspb.com
89111232104
Галина

#Работаспб #Главныйбухгалтер #КадровоеБюроОхота

Вакансия в #Санкт-Петебрурге:
Главный #юрисконсульт

Крупное #машиностроительное предприятие в связи с развитием приглашает в свою команду главного #юрисконсульта.

Требования
• Высшее (бакалавр, магистр, специалист) специальности «Юриспруденция»;
• Опыт работы в производственных компаниях по направлениям договорная и корпоративная работа, опыт сопровождения крупных проектов, #M&A, опыт работы с недвижимым имуществом и РИД от 7 лет;
• Знание и опыт работы по #275-фз и #223-фз будут преимуществом;
• Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, настойчивость, коммуникабельность.

Обязанности
• Сопровождение договорной работы: правовой аудит заключенных договоров, включая анализ их фактического исполнения; подготовка проектов договорных документов (договоров, дополнительных соглашений, протоколов разногласий); подготовка заключений о правовых рисках проектов договоров и заключенных договоров; консультирование сотрудников Общества.
• Общеправовая работа: участие в процедуре #due-diligence, подготовка проектов корпоративных документов, сопровождение процедуры получения одобрения в #ФАС, сопровождение процедуры закупок; сопровождение проверок государственных органов.
• Имущественный блок: анализ документов для заключения договоров купли-продажи недвижимого имущества; участие в инвентаризации НИ; государственная регистрации сделок с недвижимым имуществом; ведение учета объектов НИ.
• Интеллектуальная собственность: анализ документов, подтверждающих исключительные права на #РИД; участие в инвентаризации РИД; подготовка проектов документов о передаче исключительных прав на РИД.

Условия
• Место работы, г. #Колпино, #Санкт-Петербург.
• Постоянный контракт, оформление по ТК РФ
• Зарплата обсуждается с успешным кандидатом.

Резюме и рекомендации: maria.semenova@kbspb.com

#Вакансия #Бухгалтер

Локация: #Санкт-Петербург, м. #Василеостровская ( 10 мин пешком)

Требования
•Высшее профильное образование (бухучет и аудит, экономика)
•Опыт работы бухгалтером от 3х лет.
•Знание законодательной базы по расчету заработной платы (Трудовой кодекс, Налоговый кодекс, Закон о страховых взносах, нормативные документы по бухгалтерскому учету и т.д.);
•Опыт расчета заработной платы не менее 1 года на численность от 30 чел. и более.
•Опыт сдачи отчетности #ЕГАИС.
•Опыт ведения нескольких ООО.
•Опыт работы с системами налогообложения: ОСНО, УСН.
•Уверенный пользователь: 1С 8.3; 1С УПП, 1С УТ, 1СЗУП. Знание ПК: MS Office.
•Желание постоянно профессионально развиваться и оптимизировать работу на вверенных участках; инициативность, внимательность к деталям, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, самостоятельность.

Обязанности:
•Полный расчет заработной платы по нескольким юр. лицам, общей численностью в среднем 100 человек;
•Начисление налогов и взносов по участку заработной платы;
•Подготовка документов/ответов в пенсионный и другие фонды для проверяющих/налоговых органов/аудита и т.п.;
•Составление и своевременная сдача отчетности по заработной плате в фонды и ИФНС, сверка по начисленным/уплаченным налогам/взносам с гос. органами.
•Сдача отчетности #ЕГАИС.


Условия:
•Офис. См. м. Василеостровская, 10 мин. пешком, комфортный офис в бизнес-центре класса «А».
•8-часовой рабочий день, пятидневка
•Официальное трудоустройство
•Заработная плата: обсуждается с успешным кандидатом.
•Дружный коллектив.

Резюме и рекомендации: maria.semenova@kbspb.com

#вакансия #санкт_петербург #директор_чоп
Коллеги, добрый день! Нахожусь в поиске кандидатов на должность - Директор ЧОП (Санкт-Петербург)
Требования:
Высшее образование;
Существенным преимуществом будет опыт работы в отрасли:
• курсы директоров частных охранных предприятий
• удостоверение частного охранника 6-го разряда
• опыт руководства крупным охранным предприятием от 3-х лет;
Опыт руководства коллективом не менее 300 человек;
Навыки управления финансами и бюджетирования;
Отличные презентационные и коммуникативные навыки, опыт проведения переговоров с учредителями и первыми лицами крупных коммерческих и государственных организаций;
Бизнес-ориентированность, способность работать в многозадачном режиме.
Обязанности:
Общее руководство крупным охранным предприятием;
Выполнение требований в рамках лицензируемых видов деятельности (ЦЛРР, ФСБ, Роспотребнадзор, МЧС);
Контроль деятельности начальников объектов; отчеты, проведение совещаний;
Подготовка и исполнение бюджета компании;
Выполнение плана продаж и продвижение услуг;
Личное взаимодействие с ключевыми клиентами и контролирующими структурами;
Поддержание качества услуг охраны;
Управление финансами предприятия;
Развитие новых услуг;
Подбор, обучение, мотивация сотрудников.
Условия:
Оформление по ТК РФ;
Локация – Санкт-Петербург;
Оклад от 150 тыс. руб. + система премий (условия индивидуально обсуждаются с успешными кандидатами).
На вопросы по вакансии отвечу по тел. +7 (911) 712-90-94, отклики и резюме присылайте по адресу: k2w@kbspb.com