«Начальником» можно назвать любого человека, у которого есть подчиненные. Дня того чтобы стать начальником, достаточно занять соответствующую должность. «Руководителем» же уместно считать только того, кто умеет подчиненными управлять. После обретения высокого звания «руководитель» характер работы специалиста по умолчанию существенно меняется. Теперь его основная задача — не выполнять работу самому, а обеспечивать выполнение ее другими.

19 ноября в Ставрополь приезжает известный специалист по управлению -Александр Фридман

Александр Фридман (г. Рига)
Консультант и бизнес-тренер. Стаж в профессии: с 1993 года по сей день.

Александр проведет семинар на тему "Вы или Вас: профессиональная эксплуатация подчиненных" , где расскажет как управлять и мотивировать сотрудников.
Вы или Вас? Третьей позиции в этом лучшем из миров пока не предусмотрено. Если не управляете Вы, то управляют Вами. Для достижения своих целей руководитель должен использовать – не будем стыдиться этого слова — труд своих подчиненных.

Стоит ли стесняться термина «эксплуатация»? Все активы должны обеспечивать нужную отдачу. В том числе — персонал. От профессиональной же эксплуатации персоналу будет только лучше. А компании — прибыльнее.

fridman-stavropol.ru

#ставрополь #фридманставрополь #твоеразвитие #александрфридман