🔍 "К сожалению, на этом свете каждый имеет свою точку зрения, мешающую ему видеть точку зрения другого".
Это цитата В. Дюма, который попал в самую суть человеческих конфликтов: от бытовых ссор до глобальных противостояний. Люди видят мир по-разному.
Наш собственный взгляд зачастую становится плотной шторой, которую мы не можем или не хотим раздвинуть, чтобы увидеть мир другого.
Почему так происходит?
С точки зрения психологии, это не недостаток, а базовая настройка мозга.
1️⃣  Когнитивные искажения. Наш мозг — ленивый энергосберегатель. Он создает шаблоны и модели стратегий, чтобы быстро принимать решения. «Слепое пятно» — это как раз то искажение, которое мешает нам увидеть собственные ошибки.
2️⃣ Эго-защита.  Признать, что точка зрения другого человека имеет право на существование, может быть воспринято подсознанием как угроза собственной правоте. Проще защищаться, чем понять.
3️⃣ Эффект рамки. Мы смотрим на ситуацию через свою "рамку": опыт, травмы, ценности. У другого человека своя, совершенно иная рамка. Мы видим одну и ту же картину, но в разных рамах, и спорим о том, чья красивее.
Как это связано с коучингом?
Коучинг помогает сознательно расширить перспективы. Задача коуча — помочь увидеть ситуацию с разных сторон, выйти за пределы ограничивающей точки зрения и найти собственное, более экологичное и эффективное решение.
💡 Техника, которая помогает раздвинуть штору и выйти из плена единственной точки зрения.
Техника трехпозиционного восприятия.
Рассмотрите конфликтную ситуацию с трех сторон:
1-я позиция. Я и мой взгляд, мои чувства, мои потребности. Что я чувствую в этой ситуации?
2-я позиция. Встать на место другого человека. Попробовать посмотреть его глазами, почувствовать то, что чувствует он. А как он это видит? Что для него важно? Каково быть на его месте?
3-я позиция. Занять позицию беспристрастного наблюдателя, как будто вы смотрите кино про двух спорящих людей. Что видит независимый зритель? Как выглядит этот конфликт со стороны?
А как вам удается увидеть точку зрения другого? Что помогает вам «снять шоры»?
#психология #коучинг #саморазвитие #коммуникация #эмпатия #точказрения #отношения #мышление
Это цитата В. Дюма, который попал в самую суть человеческих конфликтов: от бытовых ссор до глобальных противостояний. Люди видят мир по-разному.
Наш собственный взгляд зачастую становится плотной шторой, которую мы не можем или не хотим раздвинуть, чтобы увидеть мир другого.
Почему так происходит?
С точки зрения психологии, это не недостаток, а базовая настройка мозга.
Как это связано с коучингом?
Коучинг помогает сознательно расширить перспективы. Задача коуча — помочь увидеть ситуацию с разных сторон, выйти за пределы ограничивающей точки зрения и найти собственное, более экологичное и эффективное решение.
💡 Техника, которая помогает раздвинуть штору и выйти из плена единственной точки зрения.
Техника трехпозиционного восприятия.
Рассмотрите конфликтную ситуацию с трех сторон:
1-я позиция. Я и мой взгляд, мои чувства, мои потребности. Что я чувствую в этой ситуации?
2-я позиция. Встать на место другого человека. Попробовать посмотреть его глазами, почувствовать то, что чувствует он. А как он это видит? Что для него важно? Каково быть на его месте?
3-я позиция. Занять позицию беспристрастного наблюдателя, как будто вы смотрите кино про двух спорящих людей. Что видит независимый зритель? Как выглядит этот конфликт со стороны?
Наша реальность субъективна. Признание этого факта — признак зрелости и интеллекта. Сила не в том, чтобы любой ценой отстоять свою картинку мира, а в том, чтобы иметь мудрость увидеть мир глазами другого, не предавая при этом собственных ценностей.
А как вам удается увидеть точку зрения другого? Что помогает вам «снять шоры»?
#психология #коучинг #саморазвитие #коммуникация #эмпатия #точказрения #отношения #мышление
Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤4👍4🔥2👎1