Готовится масштабная реформа контрольно-надзорной деятельности в сфере труда. Проект постановления (от 30.05.2025) предполагает:
Ключевые изменения:
✅ Отмена плановых выездных проверок для организаций со значительным, средним и умеренным риском
✅ Увеличение срока профилактических визитов с 8 часов до 10 рабочих дней
✅ Новые форматы контроля:
Дистанционные проверки через ВКС и мобильное приложение "Инспектор"
Отмена ежегодного подтверждения категории риска до 1 июля
Подача заявлений на изменение категории риска через Госуслуги
Кого коснутся изменения?
✔ Предприятия с высоким риском
✔ Компании, организующие трудоустройство за рубежом
✔ Все работодатели со значительным, средним и умеренным риском
Срок действия: Положение продлевается до 31 декабря 2026 года.
Безопасный труд – наша работа!
➡️Подпишитесь на наш канал Охрана труда СЗРЦОТ!
#Минтруд #ТрудовоеПраво #Проверки #Сзрцот
Ключевые изменения:
✅ Отмена плановых выездных проверок для организаций со значительным, средним и умеренным риском
✅ Увеличение срока профилактических визитов с 8 часов до 10 рабочих дней
✅ Новые форматы контроля:
Дистанционные проверки через ВКС и мобильное приложение "Инспектор"
Отмена ежегодного подтверждения категории риска до 1 июля
Подача заявлений на изменение категории риска через Госуслуги
Кого коснутся изменения?
✔ Предприятия с высоким риском
✔ Компании, организующие трудоустройство за рубежом
✔ Все работодатели со значительным, средним и умеренным риском
Срок действия: Положение продлевается до 31 декабря 2026 года.
Безопасный труд – наша работа!
➡️Подпишитесь на наш канал Охрана труда СЗРЦОТ!
#Минтруд #ТрудовоеПраво #Проверки #Сзрцот
⚡2👍2🔥1