State of AI4SDLC, или Как меняется индустрия разработки под влиянием AI - мое выступление на DotNext в этом году (Рубрика #AI4SDLC)
Видимо, крайней моей российской конференцией до отъезда в Лондон будет DotNext в Москве 25 сентября. Там у меня будет keynote доклад про состояние дел в AI4SDLC, где я расскажу и про исследования и про свой путь с AI4SDLC в бигтехе, поделюсь мыслями про влияние этих инструментов на продуктивность, а также сделаю прогнозы на будущее в этой теме. В общем, обещаю, что я постараюсь сделать этот доклад максимально крутым и полезным, так как хз когда я вернусь на сцены больших конференций в следующий раз. Если вы будете на конференции, то заходите послушать, позадавать вопросы и пообщаться после доклада - обычно я еще часами отвечаю на вопросы в зоне Q&A.
Ну и спасибо организотрам jug.ru, которые предоставили мне такую площадку. Кстати, этой теме про изменение разработки и мира Java будет посвящен Joker, что пройдет 14 и 15 октября - рекомендую конфу к посещению. Возможно, я тоже туда доеду, так как меня позвали заглянуть в гости и для этого мне даже не надо делать доклад:)
#AI4SDLC #Engineering #Conference #Software
Видимо, крайней моей российской конференцией до отъезда в Лондон будет DotNext в Москве 25 сентября. Там у меня будет keynote доклад про состояние дел в AI4SDLC, где я расскажу и про исследования и про свой путь с AI4SDLC в бигтехе, поделюсь мыслями про влияние этих инструментов на продуктивность, а также сделаю прогнозы на будущее в этой теме. В общем, обещаю, что я постараюсь сделать этот доклад максимально крутым и полезным, так как хз когда я вернусь на сцены больших конференций в следующий раз. Если вы будете на конференции, то заходите послушать, позадавать вопросы и пообщаться после доклада - обычно я еще часами отвечаю на вопросы в зоне Q&A.
Ну и спасибо организотрам jug.ru, которые предоставили мне такую площадку. Кстати, этой теме про изменение разработки и мира Java будет посвящен Joker, что пройдет 14 и 15 октября - рекомендую конфу к посещению. Возможно, я тоже туда доеду, так как меня позвали заглянуть в гости и для этого мне даже не надо делать доклад:)
#AI4SDLC #Engineering #Conference #Software
🔥8❤6😍2👍1
В общем, прямой эфир с Сережей Бережным из Yandex, что должен был быть сейчас, переносится с этой пятницы по техническим причинам:(
Надеюсь, что получится провести его на следующей неделе.
А в выходные попробую провести бонусные эфиры по лонгридам, что я написал недавно
Надеюсь, что получится провести его на следующей неделе.
А в выходные попробую провести бонусные эфиры по лонгридам, что я написал недавно
YouTube
Code of Leadership S2E13: Что остаётся дефицитным, когда код становится дешёвым?
Что остаётся дефицитным, когда код становится дешёвым: инструменты, инженерное мышление или доверие между компанией и разработчиками?
В S2E13 подкаста Code of Leadership поговорим с Сергеем Бережным — директором по взаимодействию с разработчиками Яндекса…
В S2E13 подкаста Code of Leadership поговорим с Сергеем Бережным — директором по взаимодействию с разработчиками Яндекса…
Данила Штань: AI не отменяет фундамент и инженерную ответственность (Рубрика #AI4SDLC)
Посмотрел выпуск Beyond Coding с CTO Nebius Данилой Штанем. В заголовке обещают рассказ о навыках, с которыми берут на работу, но для меня разговор оказался шире: найм, устройство инженерной организации и подход к доверию AI-коду у Штаня сходятся в одном принципе — автономность не убирает контроль, а переносит его ближе к тому, кто принимает решение и отвечает за последствия.
Интересно, что в 2021 году на Highload++ я как раз рассказывал доклад о том, как меняется эта роль при росте организации. Ответ Штаня вполне определённый: техническая глубина остаётся, но по мере роста организации CTO прежде всего строит команду, отвечает за результат, разрешает конфликты инженерии с бизнесом и управляет ожиданиями. Обещание важно не только выполнить — отклонение нужно показать до того, как оно стало сюрпризом для чужого плана.
С инженерными навыками похожая картина. По словам Штаня, для многих задач AI-облака не обязателен опыт именно в AI: нужны инженеры по распределённым системам, драйверам, сети, низкоуровневому хранению, GPU-ядрам и оптимизации инференса. Это хорошо рифмуется с недавним разбором vLLM и PagedAttention: проблему управления памятью KV-кеша решили с помощью классической идеи виртуальной памяти.
Знание конкретной библиотеки или фреймворка отходит на второй план, фундаментальное мышление — нет. В описанном Штанем процессе найма проверки написания кода и алгоритмического мышления проходят без AI, а для опытного инженера есть разбор недавнего проекта целиком: откуда пришли требования, кто принимал решения, зачем строили продукт, что произошло после запуска и видел ли кандидат эксплуатационные последствия. Отдельную сессию работы с агентом компания на момент записи только проектировала. Это описание процесса из публичного разговора, а не обещание, что он останется неизменным.
Организационно тот же принцип выглядит жёстче. По описанию Штаня, у инженерных команд Nebius нет отдельного архитектора и архитектурного комитета: команда сама проектирует систему, запускает её, дежурит и отвечает за сервис. Свобода решения оплачивается эксплуатационной ответственностью. Иначе автономность быстро превращается в локальную оптимизацию за чужой счёт. Интересно, что я примерно всю дорогу пропагандировал такой подход в Т-Банке, когда отвечал за архитектурную функцию, хотя мне часто ставили в укор то, что у нас нет департамента корпоративной архитектуры как в Сбере (хотя к концу моей работы в Т-Банке внутри некоторых крупных блоков появились свои отделы корпоративных архитекторов, но это инициатива на местах:) )
С AI-агентами Штань проводит похожую границу. Он сравнивает работу с агентом с работой с младшим инженером: у агента нет полного контекста, он предлагает странные идеи и может далеко их развить. По словам Штаня, на момент записи в компании были доступны модели OpenAI и Codex, но не было широкого доступа к Claude Code. Он объяснял это не «запретом AI», а нехваткой защитных правил и наблюдаемости.
Желаемый им протокол для пул-реквеста с участием AI включает отметку об участии агента, сохранение полной траектории сессий, возможность аудита и обсуждение не только кода, но и исходного замысла: где человек направлял модель и спорил с ней. В выпуске это именно целевое состояние, а не уже внедрённая обязательная политика. Владелец изменения в рабочей системе при этом остаётся человеком.
Последние посты про Cursor Cloud Agents, одного агента с файлами вместо сложной обвязки и удаление 80% системного промпта Claude Code складывались в техническую историю: сильной модели всё меньше нужно диктовать каждый шаг, а сложность переезжает в среду, инструменты, состояние и проверки. Штань добавляет организационное продолжение: чем больше свободы получает агент или команда, тем яснее должны быть границы и человеческая ответственность за результат.
Для меня главный вывод: AI удешевляет локальное производство кода, но повышает ценность владения системой. Постановка задачи, понимание ограничений, независимая проверка, эксплуатационный контекст и готовность отвечать за последствия не исчезают. Наоборот, именно они отделяют автономность от бесконтрольности.
#AI4SDLC #AI #Agents #Engineering #Architecture #Management
Посмотрел выпуск Beyond Coding с CTO Nebius Данилой Штанем. В заголовке обещают рассказ о навыках, с которыми берут на работу, но для меня разговор оказался шире: найм, устройство инженерной организации и подход к доверию AI-коду у Штаня сходятся в одном принципе — автономность не убирает контроль, а переносит его ближе к тому, кто принимает решение и отвечает за последствия.
Интересно, что в 2021 году на Highload++ я как раз рассказывал доклад о том, как меняется эта роль при росте организации. Ответ Штаня вполне определённый: техническая глубина остаётся, но по мере роста организации CTO прежде всего строит команду, отвечает за результат, разрешает конфликты инженерии с бизнесом и управляет ожиданиями. Обещание важно не только выполнить — отклонение нужно показать до того, как оно стало сюрпризом для чужого плана.
С инженерными навыками похожая картина. По словам Штаня, для многих задач AI-облака не обязателен опыт именно в AI: нужны инженеры по распределённым системам, драйверам, сети, низкоуровневому хранению, GPU-ядрам и оптимизации инференса. Это хорошо рифмуется с недавним разбором vLLM и PagedAttention: проблему управления памятью KV-кеша решили с помощью классической идеи виртуальной памяти.
Знание конкретной библиотеки или фреймворка отходит на второй план, фундаментальное мышление — нет. В описанном Штанем процессе найма проверки написания кода и алгоритмического мышления проходят без AI, а для опытного инженера есть разбор недавнего проекта целиком: откуда пришли требования, кто принимал решения, зачем строили продукт, что произошло после запуска и видел ли кандидат эксплуатационные последствия. Отдельную сессию работы с агентом компания на момент записи только проектировала. Это описание процесса из публичного разговора, а не обещание, что он останется неизменным.
Организационно тот же принцип выглядит жёстче. По описанию Штаня, у инженерных команд Nebius нет отдельного архитектора и архитектурного комитета: команда сама проектирует систему, запускает её, дежурит и отвечает за сервис. Свобода решения оплачивается эксплуатационной ответственностью. Иначе автономность быстро превращается в локальную оптимизацию за чужой счёт. Интересно, что я примерно всю дорогу пропагандировал такой подход в Т-Банке, когда отвечал за архитектурную функцию, хотя мне часто ставили в укор то, что у нас нет департамента корпоративной архитектуры как в Сбере (
С AI-агентами Штань проводит похожую границу. Он сравнивает работу с агентом с работой с младшим инженером: у агента нет полного контекста, он предлагает странные идеи и может далеко их развить. По словам Штаня, на момент записи в компании были доступны модели OpenAI и Codex, но не было широкого доступа к Claude Code. Он объяснял это не «запретом AI», а нехваткой защитных правил и наблюдаемости.
Желаемый им протокол для пул-реквеста с участием AI включает отметку об участии агента, сохранение полной траектории сессий, возможность аудита и обсуждение не только кода, но и исходного замысла: где человек направлял модель и спорил с ней. В выпуске это именно целевое состояние, а не уже внедрённая обязательная политика. Владелец изменения в рабочей системе при этом остаётся человеком.
Последние посты про Cursor Cloud Agents, одного агента с файлами вместо сложной обвязки и удаление 80% системного промпта Claude Code складывались в техническую историю: сильной модели всё меньше нужно диктовать каждый шаг, а сложность переезжает в среду, инструменты, состояние и проверки. Штань добавляет организационное продолжение: чем больше свободы получает агент или команда, тем яснее должны быть границы и человеческая ответственность за результат.
Для меня главный вывод: AI удешевляет локальное производство кода, но повышает ценность владения системой. Постановка задачи, понимание ограничений, независимая проверка, эксплуатационный контекст и готовность отвечать за последствия не исчезают. Наоборот, именно они отделяют автономность от бесконтрольности.
#AI4SDLC #AI #Agents #Engineering #Architecture #Management
YouTube
Why These Engineering Skills Get You Hired No Matter What (Nebius CTO)
Danila Shtan runs engineering at Nebius, one of the biggest AI clouds in the world, and he told me exactly which engineers he hires on the spot. There are only hundreds of people on the planet with the skill he wants most, and it is not the one you are grinding…
1❤5🔥2✍1👾1
Я тут подумал, что надо бы устроить ask me anything сессию завтра. Если есть желание у меня что-то спросить, то закидывайте вопросы сюда, а завтра вечером я на них поотвечаю в прямом эфире. Если наберется достаточно вопросов, то эфир случится.
👍5🔥2❤1
llm-d: как KV-cache стал состоянием всего кластера (Рубрика #AI)
У архитектурных идей бывает два дня рождения: сначала paper показывает, что приём работает, потом кто-то превращает его в систему, которую можно развернуть и сопровождать. Доклад Cong Liu из Google и Maroon Ayoub, работавшего тогда в IBM Research, на PyTorch Conference 2025 — как раз про второй случай. llm-d не изобрёл Prefill/Decode disaggregation. Он пытается сделать из исследовательского паттерна управляемый production stack. Слайды доклада здесь
Это продолжение истории PagedAttention и vLLM, где KV-cache перестал требовать непрерывного куска памяти внутри одного inference engine. Здесь меняется уже единица оптимизации: prefill, decode и сам KV-cache становятся ресурсами всего кластера.
- Prefill обрабатывает prompt целиком, строит KV-cache, упирается прежде всего в вычисления и определяет time to first token
- Decode выпускает токены последовательно, сильнее зависит от пропускной способности памяти и определяет задержку между токенами
- В одном сервере тяжёлый prefill мешает равномерному decode, а обе фазы получают одну конфигурацию железа и parallelism.
llm-d разносит их по разным пулам
- Scheduler выбирает decode worker с учётом prefix cache, занятой памяти и очереди
- Если незакэшированной работы много, отдельно выбирает prefill worker
- Sidecar отправляет туда запрос с
- Получается интересный сдвиг: маршрутизируется уже не только HTTP-запрос, но и вычисленное состояние модели.
В собственном benchmark команда сравнила одинаковые 16 H200 с InfiniBand: четыре монолитных TP4-реплики против четырёх prefill TP2 и двух decode TP4 на Llama-4 Scout с 5000 входных и 250 выходных токенов. По данным проекта, P/D-вариант дал заметно больше throughput на GPU в средней зоне нагрузки, особенно при 64–128 одновременных запросах. На низкой и предельной нагрузке кривые сближались — универсального множителя здесь нет.
История развивалась так:
- в 2023 году PagedAttention сделал KV-cache эффективнее внутри одного движка;
- в 2024-м Splitwise и DistServe показали, зачем физически разделять prefill и decode, а Mooncake — как строить вокруг KV-cache распределённую архитектуру;
- 20 мая 2025 года запустили llm-d, а в июле v0.2 принесла первые воспроизводимые well-lit paths для P/D, cache-aware routing и wide expert parallelism;
- Доклад 23 октября 2025 года зафиксировал раннюю рабочую систему, где главный вопрос был уже не «можно ли разделить фазы», а «как выбрать P, D и безопасно передать состояние»;
- в 2026-м llm-d вошёл в CNCF Sandbox, вышел за границы обязательного Kubernetes и в v0.8 прямо назвал себя inference control plane. Обещанное в докладе P2P-переиспользование KV-cache стало отдельным well-lit path 15 августа, а 17 августа вышла v0.9.
Самая важная оговорка прозвучала у самих спикеров: P/D подходит не каждому workload. Они советуют начинать эксперименты с моделей порядка 70B+, длинных контекстов вроде 10k input / 1k output и sparse MoE. Текущая документация vLLM всё ещё называет disaggregated prefilling экспериментальной возможностью и прямо предупреждает: само разделение throughput не повышает. Оно позволяет независимо настраивать TTFT и inter-token latency; итоговый выигрыш даёт только вся конфигурация — topology, router, workload и достаточно быстрая сеть.
Поэтому начинать стоитс профиля нагрузки: распределения input/output tokens, concurrency, SLO по TTFT и задержке между токенами, стоимости KV-transfer. Без этих чисел P/D disaggregation может оказаться как хорошей системной оптимизацией, так и дорогим способом отправить несколько гигабайт кэша по сети и вернуть их почти туда же.
#AI #Engineering #Architecture #Software #DistributedSystems #PlatformEngineering
У архитектурных идей бывает два дня рождения: сначала paper показывает, что приём работает, потом кто-то превращает его в систему, которую можно развернуть и сопровождать. Доклад Cong Liu из Google и Maroon Ayoub, работавшего тогда в IBM Research, на PyTorch Conference 2025 — как раз про второй случай. llm-d не изобрёл Prefill/Decode disaggregation. Он пытается сделать из исследовательского паттерна управляемый production stack. Слайды доклада здесь
Это продолжение истории PagedAttention и vLLM, где KV-cache перестал требовать непрерывного куска памяти внутри одного inference engine. Здесь меняется уже единица оптимизации: prefill, decode и сам KV-cache становятся ресурсами всего кластера.
- Prefill обрабатывает prompt целиком, строит KV-cache, упирается прежде всего в вычисления и определяет time to first token
- Decode выпускает токены последовательно, сильнее зависит от пропускной способности памяти и определяет задержку между токенами
- В одном сервере тяжёлый prefill мешает равномерному decode, а обе фазы получают одну конфигурацию железа и parallelism.
llm-d разносит их по разным пулам
- Scheduler выбирает decode worker с учётом prefix cache, занятой памяти и очереди
- Если незакэшированной работы много, отдельно выбирает prefill worker
- Sidecar отправляет туда запрос с
max_tokens=1, после чего decode worker забирает рассчитанный KV-cache через NIXL и продолжает генерацию- Получается интересный сдвиг: маршрутизируется уже не только HTTP-запрос, но и вычисленное состояние модели.
В собственном benchmark команда сравнила одинаковые 16 H200 с InfiniBand: четыре монолитных TP4-реплики против четырёх prefill TP2 и двух decode TP4 на Llama-4 Scout с 5000 входных и 250 выходных токенов. По данным проекта, P/D-вариант дал заметно больше throughput на GPU в средней зоне нагрузки, особенно при 64–128 одновременных запросах. На низкой и предельной нагрузке кривые сближались — универсального множителя здесь нет.
История развивалась так:
- в 2023 году PagedAttention сделал KV-cache эффективнее внутри одного движка;
- в 2024-м Splitwise и DistServe показали, зачем физически разделять prefill и decode, а Mooncake — как строить вокруг KV-cache распределённую архитектуру;
- 20 мая 2025 года запустили llm-d, а в июле v0.2 принесла первые воспроизводимые well-lit paths для P/D, cache-aware routing и wide expert parallelism;
- Доклад 23 октября 2025 года зафиксировал раннюю рабочую систему, где главный вопрос был уже не «можно ли разделить фазы», а «как выбрать P, D и безопасно передать состояние»;
- в 2026-м llm-d вошёл в CNCF Sandbox, вышел за границы обязательного Kubernetes и в v0.8 прямо назвал себя inference control plane. Обещанное в докладе P2P-переиспользование KV-cache стало отдельным well-lit path 15 августа, а 17 августа вышла v0.9.
Самая важная оговорка прозвучала у самих спикеров: P/D подходит не каждому workload. Они советуют начинать эксперименты с моделей порядка 70B+, длинных контекстов вроде 10k input / 1k output и sparse MoE. Текущая документация vLLM всё ещё называет disaggregated prefilling экспериментальной возможностью и прямо предупреждает: само разделение throughput не повышает. Оно позволяет независимо настраивать TTFT и inter-token latency; итоговый выигрыш даёт только вся конфигурация — topology, router, workload и достаточно быстрая сеть.
Поэтому начинать стоитс профиля нагрузки: распределения input/output tokens, concurrency, SLO по TTFT и задержке между токенами, стоимости KV-transfer. Без этих чисел P/D disaggregation может оказаться как хорошей системной оптимизацией, так и дорогим способом отправить несколько гигабайт кэша по сети и вернуть их почти туда же.
#AI #Engineering #Architecture #Software #DistributedSystems #PlatformEngineering
YouTube
Serving PyTorch LLMs at Scale: Disaggregated Inference With Kubernetes and Llm-d - M. Ayoub & C. Liu
Serving PyTorch LLMs at Scale: Disaggregated Inference With Kubernetes and Llm-d - Maroon Ayoub, IBM Research & Cong Liu, Google
As PyTorch-based LLMs scale in complexity and user concurrency, their inference demands diverge across stages. Prefill is compute…
As PyTorch-based LLMs scale in complexity and user concurrency, their inference demands diverge across stages. Prefill is compute…
❤4👍2🔥1
Материалы про то как выстроить собственную систему управления с Михаилом Тюргановым (Рубрика #AI4SDLC)
В начале недели мы с Мишей обсудили его карьерный путь и как меняется CTO, когда небольшая команда вырастает в организацию на тысячи человек? И что делать, если прежние методы сами становятся ограничением? И теперь готовы все материалы по этому прямому эфиру
- Страничка выпуска
- Видео: YouTube, VK Video
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка
- Текст: Краткая расшифровка
#Management #Leadership #Engineering #Architecture #PlatformEngineering
В начале недели мы с Мишей обсудили его карьерный путь и как меняется CTO, когда небольшая команда вырастает в организацию на тысячи человек? И что делать, если прежние методы сами становятся ограничением? И теперь готовы все материалы по этому прямому эфиру
- Страничка выпуска
- Видео: YouTube, VK Video
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка
- Текст: Краткая расшифровка
#Management #Leadership #Engineering #Architecture #PlatformEngineering
polomodov.tech
Собственная система управления — Code of Leadership
Как система управления меняется вместе с масштабом: сквозная ответственность CTO, эффективность, платформы и договорённости между лидерами. В гостях — Михаил Тюрганов.
❤4👍3🔥2🌚1
Стратегия разработки (Crafting Engineering Strategy) — Уилл Ларсон (Рубрика #Books)
Про книги Will Larson я пишу регулярно и у меня есть целая серия постов: "Staff Engineer" — влияние без менеджерской должности, "An Elegant Puzzle" — инженерная организация как система, "The Engineering Executive's Primer" — работа технического топ-менеджера. Четвертая книга, «Crafting Engineering Strategy», связывает эти уровни одним вопросом: как принимать сложные решения и проводить их через организацию. Перевод на русский скоро выйдет, а оригинал на английском появился еще в октябре 2025 года (а многие главы я читал еще в виде отдельных постов в блоге автора)
Сама книга охватывает стратегию инженерной организации — от архитектуры и миграций до найма, затрат и внедрения LLM. И эта тема важна даже в наше время, когда многие не готовы декларировать стратегию и говорят, о том, что планирование идет на короткий срок - даже в этом случае стратегия в компании все равно есть. Если она не записана, то живет в повторяющихся решениях, устных договоренностях и памяти старожилов — с разными трактовками и потерянным контекстом. Письменная стратегия у Ларсона делает решения видимыми, обсуждаемыми и улучшаемыми.
В книге пять частей и 25 глав. Сначала — зачем нужна стратегия, кто может ею заниматься и когда ее документировать. Затем пять шагов:
Что в книге особенно хорошо работает:
🔸 Диагноз раньше решения
Сначала данные и противоположные точки зрения, потом выбор курса. Иначе стратегия превращается в любимое решение автора, которому задним числом придумали проблему.
🔸 Дисфункция — часть диагноза, а не список виноватых
Это Ларсон умеет описывать особенно корректно. Неприятную реальность нельзя выкинуть, но документ не должен становиться обвинительным заключением. Частая смена позиции руководства превращается в условие: нужно быстро показать конкретный прогресс и удержать поддержку, иначе стратегия, вероятно, провалится. Если люди не используют новый инструмент, Ларсон предлагает сначала искать лишнее трение и плохую эргономику. Собственные прошлые решения тоже честно включаются в диагноз.
🔸 Сначала маленькая работающая ставка
Автор советует вести одновременно одну-две стратегии, дешево проверять небольшой элемент и только потом расширять охват. В Uber команда не стала начинать с большой программы декомпозиции Python-монолита, а сначала упростила развертывание сервисов и проверила этот шаг на практике. Ларсон не проповедует медлительность — он ускоряет обучение и уменьшает цену ошибки. В общем, это почти практическое описание реализации поговорки «тише едешь — дальше будешь», только с обратной связью и метриками.
🔸 Политика должна дойти до практики
Нужны явный выбор и подходящие к контексту операционные механизмы: например, правила исключений, автоматизация, метрики или регулярная проверка. Качество стратегии Ларсон предлагает оценивать по скорости следующей итерации, ее стоимости для организации и реальному влиянию.
Методика выросла прежде всего из опыта Ларсона в Stripe, Uber и Calm, и в других организационных культурах ее придется адаптировать. Сильнее всего книга работает для Staff+ инженеров, архитекторов, техлидов и руководителей, которым нужно проводить межкомандные изменения.
В предыдущих книгах Ларсон разбирал влияние Staff+ инженеров, системы engineering management и работу топ-руководителя. Здесь все три уровня сходятся в одном принципе: хороший курс можно дешево проверить, скорректировать и действительно провести через организацию. Вот этот спокойный подход я бы и назвал главной силой книги.
#Books #Engineering #Management #Leadership #Architecture #Software
Про книги Will Larson я пишу регулярно и у меня есть целая серия постов: "Staff Engineer" — влияние без менеджерской должности, "An Elegant Puzzle" — инженерная организация как система, "The Engineering Executive's Primer" — работа технического топ-менеджера. Четвертая книга, «Crafting Engineering Strategy», связывает эти уровни одним вопросом: как принимать сложные решения и проводить их через организацию. Перевод на русский скоро выйдет, а оригинал на английском появился еще в октябре 2025 года (а многие главы я читал еще в виде отдельных постов в блоге автора)
Сама книга охватывает стратегию инженерной организации — от архитектуры и миграций до найма, затрат и внедрения LLM. И эта тема важна даже в наше время, когда многие не готовы декларировать стратегию и говорят, о том, что планирование идет на короткий срок - даже в этом случае стратегия в компании все равно есть. Если она не записана, то живет в повторяющихся решениях, устных договоренностях и памяти старожилов — с разными трактовками и потерянным контекстом. Письменная стратегия у Ларсона делает решения видимыми, обсуждаемыми и улучшаемыми.
В книге пять частей и 25 глав. Сначала — зачем нужна стратегия, кто может ею заниматься и когда ее документировать. Затем пять шагов:
исследование → диагностика → проработка → направляющая политика → операционные механизмы. Дальше идут тестирование стратегии, системное моделирование и карты Уордли; десять реальных кейсов про миграции, LLM, Private Equity, данные, архитектуру, API и поглощения; наконец, оценка стратегии и развитие навыка.Что в книге особенно хорошо работает:
Сначала данные и противоположные точки зрения, потом выбор курса. Иначе стратегия превращается в любимое решение автора, которому задним числом придумали проблему.
Это Ларсон умеет описывать особенно корректно. Неприятную реальность нельзя выкинуть, но документ не должен становиться обвинительным заключением. Частая смена позиции руководства превращается в условие: нужно быстро показать конкретный прогресс и удержать поддержку, иначе стратегия, вероятно, провалится. Если люди не используют новый инструмент, Ларсон предлагает сначала искать лишнее трение и плохую эргономику. Собственные прошлые решения тоже честно включаются в диагноз.
Автор советует вести одновременно одну-две стратегии, дешево проверять небольшой элемент и только потом расширять охват. В Uber команда не стала начинать с большой программы декомпозиции Python-монолита, а сначала упростила развертывание сервисов и проверила этот шаг на практике. Ларсон не проповедует медлительность — он ускоряет обучение и уменьшает цену ошибки. В общем, это почти практическое описание реализации поговорки «тише едешь — дальше будешь», только с обратной связью и метриками.
Нужны явный выбор и подходящие к контексту операционные механизмы: например, правила исключений, автоматизация, метрики или регулярная проверка. Качество стратегии Ларсон предлагает оценивать по скорости следующей итерации, ее стоимости для организации и реальному влиянию.
Методика выросла прежде всего из опыта Ларсона в Stripe, Uber и Calm, и в других организационных культурах ее придется адаптировать. Сильнее всего книга работает для Staff+ инженеров, архитекторов, техлидов и руководителей, которым нужно проводить межкомандные изменения.
В предыдущих книгах Ларсон разбирал влияние Staff+ инженеров, системы engineering management и работу топ-руководителя. Здесь все три уровня сходятся в одном принципе: хороший курс можно дешево проверить, скорректировать и действительно провести через организацию. Вот этот спокойный подход я бы и назвал главной силой книги.
#Books #Engineering #Management #Leadership #Architecture #Software
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8🔥3👍2
Code of Leadership S2E13: AMA с подписчиками: чтение, карьера, пет-проекты и AI-разработка (Рубрика #SelfDevelopment)
Вы прислали столько хороших вопросов, что из комментариев получилась программа отдельного эфира.
23 августа в 16:00 МСК выйду в прямой эфир на YouTube и отвечу на вопросы подписчиков «Книжного куба» (в этот раз попробую параллельно стримить на своем VK канале)
Поговорим о том:
- Как я выбираю книги, читаю несколько материалов параллельно и работаю со сложными white papers;
- Как устроен путь от найденного источника до поста, схемы, лонгрида или эфира и нужна ли для этого отдельная база знаний;
- Как превратить знания в навык и куда развивается System Design Space;
- Зачем мне пет-проекты и что AI изменил в greenfield-разработке;
- Что советовать школьникам и джунам и как лидеру перейти на следующий масштаб;
- Чем уход с топ-менеджерской позиции отличается от обычного увольнения и что будет дальше;
- Где проходит граница автономности AI, кто отвечает за AI-код и как считать реальный эффект для компании.
Можно будет задавать дополнительные вопросы в чате трансляции. Запись останется.
#AMA #Engineering #Leadership #Career #AI4SDLC #SystemDesign
Вы прислали столько хороших вопросов, что из комментариев получилась программа отдельного эфира.
23 августа в 16:00 МСК выйду в прямой эфир на YouTube и отвечу на вопросы подписчиков «Книжного куба» (в этот раз попробую параллельно стримить на своем VK канале)
Поговорим о том:
- Как я выбираю книги, читаю несколько материалов параллельно и работаю со сложными white papers;
- Как устроен путь от найденного источника до поста, схемы, лонгрида или эфира и нужна ли для этого отдельная база знаний;
- Как превратить знания в навык и куда развивается System Design Space;
- Зачем мне пет-проекты и что AI изменил в greenfield-разработке;
- Что советовать школьникам и джунам и как лидеру перейти на следующий масштаб;
- Чем уход с топ-менеджерской позиции отличается от обычного увольнения и что будет дальше;
- Где проходит граница автономности AI, кто отвечает за AI-код и как считать реальный эффект для компании.
Можно будет задавать дополнительные вопросы в чате трансляции. Запись останется.
#AMA #Engineering #Leadership #Career #AI4SDLC #SystemDesign
YouTube
Code of Leadership S2E13: AMA с подписчиками - чтение, карьера, пет-проекты и AI-разработка
23 августа в 16:00 по москве Александр Поломодов отвечает на вопросы подписчиков «Книжного куба».
В программе:
- чтение нескольких книг и white papers, выбор материалов и тайм-менеджмент;
- личный процесс исследования, Knowledge Base и публикационный конвейер;…
В программе:
- чтение нескольких книг и white papers, выбор материалов и тайм-менеджмент;
- личный процесс исследования, Knowledge Base и публикационный конвейер;…
🔥21❤6👍6
Эфир стартовал, если кто-то планировал заглянуть на него, то самое время подключиться. Если кто-то предпочитает vk, то там теперь тоже есть прямой эфир.
YouTube
Code of Leadership S2E13: AMA с подписчиками - чтение, карьера, пет-проекты и AI-разработка
23 августа в 16:00 по москве Александр Поломодов отвечает на вопросы подписчиков «Книжного куба».
В программе:
- чтение нескольких книг и white papers, выбор материалов и тайм-менеджмент;
- личный процесс исследования, Knowledge Base и публикационный конвейер;…
В программе:
- чтение нескольких книг и white papers, выбор материалов и тайм-менеджмент;
- личный процесс исследования, Knowledge Base и публикационный конвейер;…
👍10❤5🔥4
Материалы со второго выпуска подкаста "3 AImigo" (Рубрика #AI)
Наша вторая серия о том, где сейчас находится AI-разработка вышла интересной. Мы разбирались с парадоксом, который всё чаще встречается в командах: AI заметно ускоряет отдельного инженера, кода становится больше, а до пользователей доходит примерно столько же изменений. Локальная скорость не равна принятому результату — и размер компании от этого не защищает.
Мы обсуждали ее втроём: Евгений Сергеев, Алексей Литвинов и я, а ниже представлены материалы выпуска
- Страничка эпизода
- Видео: YouTube, VK Video
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка
- Текст: Краткая расшифровка
P.S.
У Леши есть свой канал в tg @tip_podcast и на Youtube, а у Жени пока нет:)
#AI #Management #Processes #Engineering #Software #AI4SDLC #Software #Agents #Leadership
Наша вторая серия о том, где сейчас находится AI-разработка вышла интересной. Мы разбирались с парадоксом, который всё чаще встречается в командах: AI заметно ускоряет отдельного инженера, кода становится больше, а до пользователей доходит примерно столько же изменений. Локальная скорость не равна принятому результату — и размер компании от этого не защищает.
Мы обсуждали ее втроём: Евгений Сергеев, Алексей Литвинов и я, а ниже представлены материалы выпуска
- Страничка эпизода
- Видео: YouTube, VK Video
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка
- Текст: Краткая расшифровка
P.S.
У Леши есть свой канал в tg @tip_podcast и на Youtube, а у Жени пока нет:)
#AI #Management #Processes #Engineering #Software #AI4SDLC #Software #Agents #Leadership
polomodov.tech
AI пишет больше кода. Почему поставка не ускоряется? — 3 AImigo
AI заметно ускоряет написание кода отдельным инженером, но рост объёма изменений ещё не сокращает сквозной цикл поставки ценности пользователю.
❤5🔥2👍1
Omer Primor про CaaS: где заканчивается аренда контекста (Рубрика #AI)
У контекста для агента есть неприятная бухгалтерия. Пока вопрос разовый, AI-поиск выглядит как обычный API: спросили, получили ответ, пошли дальше. Но если каждый день проверять одни и те же компании, вакансии и цены, счётчик запускается заново — даже когда ничего не изменилось. В какой-то момент мы арендуем уже не ответ. Мы арендуем способность системы помнить.
Именно эту границу разбирает Omer Primor из Bright Data в докладе «The Rise of CaaS: Context-as-a-Service for Agentic AI» с AI Engineer World’s Fair 2026. Название похоже на ещё один "-aaS", но вопрос внутри вполне взрослый: когда агенту достаточно покупать контекст, а когда его пора собирать, обновлять и хранить самому? Тема уже появлялась в разборе Hands-On RAG for Production, где retrieval из одного паттерна постепенно вырастал в платформенный слой. Primor добавляет к архитектуре экономику: кто платит за обновление знаний и у кого остаётся накопленный актив.
Его отправная точка — веб не снимок. По показанному в докладе анализу Bright Data, данные социальных сетей могут терять актуальность меньше чем за сутки, а новости, финансовая и retail-информация — в основном за 30 дней. Это внутренний анализ компании, а не универсальный закон. Но сама проблема понятна: один раз найти страницу недостаточно, если агенту важно знать, как менялись цена, вакансии или состав компании.
CaaS в описании Primor больше похож на вертикальный поиск и платформу данных. Такой сервис заранее собирает источники, нормализует и дедуплицирует сущности, связывает их в граф и отдаёт агенту контекст через API, CLI или MCP. Плюс — структура и быстрый старт. Ограничение встроено туда же: если нужного поля нет в модели данных сервиса, агент не сможет выколдовать его запросом.
А дальше частота запросов приводит к огромному счету.
В модели с оплатой за запрос повторное обращение стоит как первое, даже если с прошлого раза ничего не изменилось. По наблюдению Primor, на масштабе команды начинают незаметно резать уже не расходы, а ценность: проверять компанию раз в неделю вместо раза в день, брать десять результатов вместо полного набора или вообще не задавать дорогой вопрос. Цена становится ограничителем свежести — и никто ещё не назвал это архитектурным решением.
Чтобы показать механику, команда Bright Data провела небольшой тест. Карточку из 25 полей проверили на 100 компаниях-спонсорах конференции и сравнили AI-поиск, несколько CaaS и прямой сбор из известных источников. Primor сразу называет это тестом, а не benchmark. Покрытие оказалось близким, но некоторые CaaS уступили поиску на выбранных полях: сервис знает только то, что решил собирать. При этом сам докладчик оговаривает, что у этих платформ могут быть другие данные и преимущества, которые тест просто не измерял. Для собственного варианта команда использовала готовые источники Bright Data и два специально собранных скрейпера. По словам Primor, демонстрационный конвейер занял около дня. Затем он условно оценил полноценную настройку в неделю и $5 000 — при таких допущениях пересечение получилось чуть выше 15 000 сущностей или запросов.
Красивое число, но переносить его в закупочную таблицу я бы не стал. Primor тут же допускает и 10 000, и 30 000, и 100 000: всё зависит от сценария. К тому же он представляет Bright Data, а «самостоятельный» путь собран на инструментах той же компании. За рамкой расчёта остаются поддержка скрейперов, полноценное сопоставление сущностей (entity resolution), контроль качества, юридические ограничения, наблюдаемость и дежурства. Собственный конвейер особенно дёшев на слайде. В жизни первый редизайн сайта-источника быстро добавляет в формулу людей и кофе :)
Поэтому я бы выбирал не по магической отметке 15 000, а по пяти вопросам:
— Как часто повторяется запрос?
— Как быстро устаревают данные?
— Насколько стабильны сущности и схема?
— Сколько стоит неверный или несвежий контекст?
— Во что обходится владение всем конвейером?
Мой базовый вариант здесь — гибрид. Разовые вопросы и неизвестные заранее источники остаются у AI-поиска или CaaS. Частые запросы к понятным сущностям и полям уходят в собственный сбор, нормализованное хранилище и инкрементальные обновления. Внешний поиск остаётся резервом для пробелов, а не обязательным шагом каждого запуска агента. Это та же граница «арендовать — адаптировать — оставить своим», о которой я писал в лонгриде про AI-стек. Только считать здесь полезнее не цену одного запроса, а стоимость принятого результата с нужной свежестью.
Практический следующий шаг простой: взять один повторяющийся сценарий, посчитать частоту, требования к свежести, цену ошибки и полный TCO. А потом ответить на более интересный вопрос: в какой момент ваш агент перестаёт искать и начинает обслуживать собственный продукт данных?
#AI #Agents #Architecture #Data #PlatformEngineering #FinOps
У контекста для агента есть неприятная бухгалтерия. Пока вопрос разовый, AI-поиск выглядит как обычный API: спросили, получили ответ, пошли дальше. Но если каждый день проверять одни и те же компании, вакансии и цены, счётчик запускается заново — даже когда ничего не изменилось. В какой-то момент мы арендуем уже не ответ. Мы арендуем способность системы помнить.
Именно эту границу разбирает Omer Primor из Bright Data в докладе «The Rise of CaaS: Context-as-a-Service for Agentic AI» с AI Engineer World’s Fair 2026. Название похоже на ещё один "-aaS", но вопрос внутри вполне взрослый: когда агенту достаточно покупать контекст, а когда его пора собирать, обновлять и хранить самому? Тема уже появлялась в разборе Hands-On RAG for Production, где retrieval из одного паттерна постепенно вырастал в платформенный слой. Primor добавляет к архитектуре экономику: кто платит за обновление знаний и у кого остаётся накопленный актив.
Его отправная точка — веб не снимок. По показанному в докладе анализу Bright Data, данные социальных сетей могут терять актуальность меньше чем за сутки, а новости, финансовая и retail-информация — в основном за 30 дней. Это внутренний анализ компании, а не универсальный закон. Но сама проблема понятна: один раз найти страницу недостаточно, если агенту важно знать, как менялись цена, вакансии или состав компании.
CaaS в описании Primor больше похож на вертикальный поиск и платформу данных. Такой сервис заранее собирает источники, нормализует и дедуплицирует сущности, связывает их в граф и отдаёт агенту контекст через API, CLI или MCP. Плюс — структура и быстрый старт. Ограничение встроено туда же: если нужного поля нет в модели данных сервиса, агент не сможет выколдовать его запросом.
А дальше частота запросов приводит к огромному счету.
В модели с оплатой за запрос повторное обращение стоит как первое, даже если с прошлого раза ничего не изменилось. По наблюдению Primor, на масштабе команды начинают незаметно резать уже не расходы, а ценность: проверять компанию раз в неделю вместо раза в день, брать десять результатов вместо полного набора или вообще не задавать дорогой вопрос. Цена становится ограничителем свежести — и никто ещё не назвал это архитектурным решением.
Чтобы показать механику, команда Bright Data провела небольшой тест. Карточку из 25 полей проверили на 100 компаниях-спонсорах конференции и сравнили AI-поиск, несколько CaaS и прямой сбор из известных источников. Primor сразу называет это тестом, а не benchmark. Покрытие оказалось близким, но некоторые CaaS уступили поиску на выбранных полях: сервис знает только то, что решил собирать. При этом сам докладчик оговаривает, что у этих платформ могут быть другие данные и преимущества, которые тест просто не измерял. Для собственного варианта команда использовала готовые источники Bright Data и два специально собранных скрейпера. По словам Primor, демонстрационный конвейер занял около дня. Затем он условно оценил полноценную настройку в неделю и $5 000 — при таких допущениях пересечение получилось чуть выше 15 000 сущностей или запросов.
Красивое число, но переносить его в закупочную таблицу я бы не стал. Primor тут же допускает и 10 000, и 30 000, и 100 000: всё зависит от сценария. К тому же он представляет Bright Data, а «самостоятельный» путь собран на инструментах той же компании. За рамкой расчёта остаются поддержка скрейперов, полноценное сопоставление сущностей (entity resolution), контроль качества, юридические ограничения, наблюдаемость и дежурства. Собственный конвейер особенно дёшев на слайде. В жизни первый редизайн сайта-источника быстро добавляет в формулу людей и кофе :)
Поэтому я бы выбирал не по магической отметке 15 000, а по пяти вопросам:
— Как часто повторяется запрос?
— Как быстро устаревают данные?
— Насколько стабильны сущности и схема?
— Сколько стоит неверный или несвежий контекст?
— Во что обходится владение всем конвейером?
Мой базовый вариант здесь — гибрид. Разовые вопросы и неизвестные заранее источники остаются у AI-поиска или CaaS. Частые запросы к понятным сущностям и полям уходят в собственный сбор, нормализованное хранилище и инкрементальные обновления. Внешний поиск остаётся резервом для пробелов, а не обязательным шагом каждого запуска агента. Это та же граница «арендовать — адаптировать — оставить своим», о которой я писал в лонгриде про AI-стек. Только считать здесь полезнее не цену одного запроса, а стоимость принятого результата с нужной свежестью.
Практический следующий шаг простой: взять один повторяющийся сценарий, посчитать частоту, требования к свежести, цену ошибки и полный TCO. А потом ответить на более интересный вопрос: в какой момент ваш агент перестаёт искать и начинает обслуживать собственный продукт данных?
#AI #Agents #Architecture #Data #PlatformEngineering #FinOps
YouTube
The Rise of CaaS: Context-as-a-Service for Agentic AI — Omer Primor, Bright Data
Just past 15,000 queries, renting context stopped being the cheaper option. Omer Primor gets that number from a small experiment he is careful to call a test rather than a benchmark: enrich one company across 25 fields, run it 100 times against this event's…
❤3👍1🔥1
Research Insights Made Simple #28: дата-платформа в 2026 году — от DWH к Lakehouse и AI-агентам (Рубрика #Data)
Совсем забыл, что сегодня в 16:00 будет эфир про дата-платформы и он будет продолжать тему из шестого выпуска Research Insights Made Simple, где мы с Николаем Головым разбирали, как строить дата-платформы в 2025 году. А 28-м выпуске мы возвращаемся к теме с вопросом посложнее: что происходит, когда аккуратная схема из storage, compute, catalog и orchestration встречается с legacy, стоимостью миграции и реальными аналитическими запросами?
В гостях опять Николай Голов вместе с Александром Филатовым. Николай — директор по продукту Tengri Data, в прошлом руководитель дата-платформ в Avito и ManyChat и преподаватель Harbour.Space. Александр пришёл в DWH из backend-разработки: до этого писал инструменты обработки данных на Python и C++. Почти десять лет он развивал хранилище данных Авито, в 2022–2025 годах занимался переходом с Vertica на Trino/Iceberg/S3, а теперь возглавляет разработку Tengri Data.
Поговорим о том:
- Где проходит граница между OLTP и OLAP, почему аналитика на реплике быстро упирается в потолок и отчего «давайте просто прикрутим ClickHouse» — ещё не архитектура;
- Как профиль чтения и записи меняет устройство системы и почему инженеру важно отличать то, что аналитик просит, от того, что ему действительно нужно;
- Когда классическое MPP-хранилище становится тормозом и что на практике даёт разделение storage и compute в Lakehouse;
- Как переехать на новый стек, не остановив аналитику: параллельные контуры, проверка результатов, стоимость и эксплуатационные риски;
- Что AI-агенты меняют в требованиях к платформе — от метаданных и прав доступа до прозрачности действий и контроля ресурсов;
- Нужна ли в итоге отдельная AI-native дата-платформа или хороший фундамент остаётся тем же.
Хочется уйти от каталога модных технологий и разобрать инженерные компромиссы: когда миграция действительно нужна, чем за неё придётся заплатить и какие решения выдерживают не только презентацию, но и production.
#Data #DataEngineering #Databases #Architecture #PlatformEngineering #AI
Совсем забыл, что сегодня в 16:00 будет эфир про дата-платформы и он будет продолжать тему из шестого выпуска Research Insights Made Simple, где мы с Николаем Головым разбирали, как строить дата-платформы в 2025 году. А 28-м выпуске мы возвращаемся к теме с вопросом посложнее: что происходит, когда аккуратная схема из storage, compute, catalog и orchestration встречается с legacy, стоимостью миграции и реальными аналитическими запросами?
В гостях опять Николай Голов вместе с Александром Филатовым. Николай — директор по продукту Tengri Data, в прошлом руководитель дата-платформ в Avito и ManyChat и преподаватель Harbour.Space. Александр пришёл в DWH из backend-разработки: до этого писал инструменты обработки данных на Python и C++. Почти десять лет он развивал хранилище данных Авито, в 2022–2025 годах занимался переходом с Vertica на Trino/Iceberg/S3, а теперь возглавляет разработку Tengri Data.
Поговорим о том:
- Где проходит граница между OLTP и OLAP, почему аналитика на реплике быстро упирается в потолок и отчего «давайте просто прикрутим ClickHouse» — ещё не архитектура;
- Как профиль чтения и записи меняет устройство системы и почему инженеру важно отличать то, что аналитик просит, от того, что ему действительно нужно;
- Когда классическое MPP-хранилище становится тормозом и что на практике даёт разделение storage и compute в Lakehouse;
- Как переехать на новый стек, не остановив аналитику: параллельные контуры, проверка результатов, стоимость и эксплуатационные риски;
- Что AI-агенты меняют в требованиях к платформе — от метаданных и прав доступа до прозрачности действий и контроля ресурсов;
- Нужна ли в итоге отдельная AI-native дата-платформа или хороший фундамент остаётся тем же.
Хочется уйти от каталога модных технологий и разобрать инженерные компромиссы: когда миграция действительно нужна, чем за неё придётся заплатить и какие решения выдерживают не только презентацию, но и production.
#Data #DataEngineering #Databases #Architecture #PlatformEngineering #AI
YouTube
Research Insights Made Simple #28: дата-платформа в 2026 году — от DWH к Lakehouse и AI-агентам
В шестом выпуске (https://xn--r1a.website/book_cube/2874) Research Insights Made Simple мы с Николаем Головым разбирали, как строить дата-платформы в 2025 году. В 28 выпуске мы возвращаемся к теме с вопросом посложнее: что происходит, когда аккуратная схема из storage…
❤4🔥4👍1
Через пару минут стартует прямой эфир с Сережей Бережным из Yandex.
Мы поговорим про карьеру Сергея и обсудим вопросы
- Зачем бизнесу DevRel и чем измерять его результат;
- Почему внутреннюю технологию стоит открывать миру и как выбирать проекты для open source
- Как разработка проходит путь от автодополнения к AI-агентам и harness-системам;
- Что происходит с ролью руководителя, когда частью команды становятся агенты;
- Кого и чему учить, если привычные entry-level задачи всё чаще забирает AI.
#CodeOfLeadership #DevRel #OpenSource #AI #Leadership #Education
Мы поговорим про карьеру Сергея и обсудим вопросы
- Зачем бизнесу DevRel и чем измерять его результат;
- Почему внутреннюю технологию стоит открывать миру и как выбирать проекты для open source
- Как разработка проходит путь от автодополнения к AI-агентам и harness-системам;
- Что происходит с ролью руководителя, когда частью команды становятся агенты;
- Кого и чему учить, если привычные entry-level задачи всё чаще забирает AI.
#CodeOfLeadership #DevRel #OpenSource #AI #Leadership #Education
YouTube
Code of Leadership S2E13: Что остаётся дефицитным, когда код становится дешёвым?
Что остаётся дефицитным, когда код становится дешёвым: инструменты, инженерное мышление или доверие между компанией и разработчиками?
В S2E13 подкаста Code of Leadership поговорим с Сергеем Бережным — директором по взаимодействию с разработчиками Яндекса…
В S2E13 подкаста Code of Leadership поговорим с Сергеем Бережным — директором по взаимодействию с разработчиками Яндекса…
❤4🔥3👍2
Harness Engineering is not Enough: Why Software Factories Fail (Рубрика #AI4SDLC)
Dex Horthy - отличный спикер и я посмотрел его очередной доклад. В предыдущих сериях сооснователь HumanLayer предлагал лечить AI-slop через context engineering и цикл
Это достаточно интересный и местами отрезвляющий разбор текущего состояния AI-разработки. Но независимым обзором его назвать нельзя. Horthy — сооснователь HumanLayer, компании, которая продаёт AI IDE и инструменты для совместной работы людей и кодинг-агентов. В письменной версии Dex сам предупреждает о возможной предвзятости, а в финале доклада прямо предлагает продукт. То есть перед нами содержательный отчёт практика-провайдера, а не нейтральное исследование рынка. При этом он не сводит метод к своему продукту: для ревью документов прямо называет GitHub, Notion и Plannotator.
Отправная точка — lights-off software factory. Агент пишет код, другие агенты рецензируют изменения и прогоняют regression tests, инциденты и обратная связь пользователей сразу попадают в очередь, а человек перестаёт читать изменения. По рассказу Dex, в июле 2025 года HumanLayer попробовала именно такой режим. Через несколько месяцев команда столкнулась со сложной проблемой, которую агенты не смогли исправить: во время инцидента с недоступностью сайта пришлось разбираться в кодовой базе, за развитием которой люди уже не следили. Это ретроспективный рассказ Horthy о собственной команде без независимых данных, но почти учебный пример потери понимания из моего разбора Loop Engineering.
Почему, по версии Horthy, очередной loop здесь не спасает? На примере SWE-bench Multilingual он показывает test-based оценку: исправлена ли задача, прошли ли новые тесты и не сломались ли старые. По его гипотезе, похожий reward signal не штрафует модель за лишний try/catch, сомнительный cast или shotgun surgery, когда одно изменение расползается по всей системе. Цена плохого program design проявляется через месяцы, а короткий эпизод обучения её просто не видит.
Важно, что Dex честно обозначает границу своего аргумента: доказать деградацию maintainability он не может, потому что хорошего бенчмарка для неё пока нет. Появляются long-horizon evals, а Frontier Code использует multi-PR tasks, но, по его оценке, model-as-a-judge ещё не превращает архитектурное качество в надёжно измеримый сигнал.
Предложение автора — не отказаться от агентов, а «включить свет» и перенести человеческое суждение в начало процесса:
1️⃣ Product requirements: какую проблему решаем, для кого и как поймём, что результат полезен;
2️⃣ System architecture: контракты компонентов, модели данных и ограничения;
3️⃣ Program design: типы, сигнатуры методов, раскладка кода и call graphs;
4️⃣ Vertical slices: порядок реализации и проверяемые сквозные куски вместо огромного горизонтального плана.
Небольшие задачи по-прежнему можно отдавать агенту напрямую. Для крупных Dex предлагает согласовывать решения до реализации, затем читать код и проверять результат по частям. Его практическая оценка — около 30 минут предварительного согласования могут сэкономить часы review; это опыт команды, не результат эксперимента.
И здесь коммерческий интерес снова виден очень хорошо: рецепт явно рифмуется с workflow HumanLayer —
#AI4SDLC #AI #Agents #Architecture #Evals #Engineering
Dex Horthy - отличный спикер и я посмотрел его очередной доклад. В предыдущих сериях сооснователь HumanLayer предлагал лечить AI-slop через context engineering и цикл
Research → Plan → Implement (доклад "No Vibes Allowed"). А в разборе "The New SDLC" у нас появилась формула Agent = Model + Harness. В новом 19-минутном keynote с AI Engineer World's Fair 2026 Dex ставит к этой формуле важную сноску: хорошая обвязка резко улучшает исполнение, но сама по себе не учит модель сохранять качество архитектуры на длинной дистанции.Это достаточно интересный и местами отрезвляющий разбор текущего состояния AI-разработки. Но независимым обзором его назвать нельзя. Horthy — сооснователь HumanLayer, компании, которая продаёт AI IDE и инструменты для совместной работы людей и кодинг-агентов. В письменной версии Dex сам предупреждает о возможной предвзятости, а в финале доклада прямо предлагает продукт. То есть перед нами содержательный отчёт практика-провайдера, а не нейтральное исследование рынка. При этом он не сводит метод к своему продукту: для ревью документов прямо называет GitHub, Notion и Plannotator.
Отправная точка — lights-off software factory. Агент пишет код, другие агенты рецензируют изменения и прогоняют regression tests, инциденты и обратная связь пользователей сразу попадают в очередь, а человек перестаёт читать изменения. По рассказу Dex, в июле 2025 года HumanLayer попробовала именно такой режим. Через несколько месяцев команда столкнулась со сложной проблемой, которую агенты не смогли исправить: во время инцидента с недоступностью сайта пришлось разбираться в кодовой базе, за развитием которой люди уже не следили. Это ретроспективный рассказ Horthy о собственной команде без независимых данных, но почти учебный пример потери понимания из моего разбора Loop Engineering.
Почему, по версии Horthy, очередной loop здесь не спасает? На примере SWE-bench Multilingual он показывает test-based оценку: исправлена ли задача, прошли ли новые тесты и не сломались ли старые. По его гипотезе, похожий reward signal не штрафует модель за лишний try/catch, сомнительный cast или shotgun surgery, когда одно изменение расползается по всей системе. Цена плохого program design проявляется через месяцы, а короткий эпизод обучения её просто не видит.
Важно, что Dex честно обозначает границу своего аргумента: доказать деградацию maintainability он не может, потому что хорошего бенчмарка для неё пока нет. Появляются long-horizon evals, а Frontier Code использует multi-PR tasks, но, по его оценке, model-as-a-judge ещё не превращает архитектурное качество в надёжно измеримый сигнал.
Предложение автора — не отказаться от агентов, а «включить свет» и перенести человеческое суждение в начало процесса:
1️⃣ Product requirements: какую проблему решаем, для кого и как поймём, что результат полезен;
2️⃣ System architecture: контракты компонентов, модели данных и ограничения;
3️⃣ Program design: типы, сигнатуры методов, раскладка кода и call graphs;
4️⃣ Vertical slices: порядок реализации и проверяемые сквозные куски вместо огромного горизонтального плана.
Небольшие задачи по-прежнему можно отдавать агенту напрямую. Для крупных Dex предлагает согласовывать решения до реализации, затем читать код и проверять результат по частям. Его практическая оценка — около 30 минут предварительного согласования могут сэкономить часы review; это опыт команды, не результат эксперимента.
И здесь коммерческий интерес снова виден очень хорошо: рецепт явно рифмуется с workflow HumanLayer —
Questions → Research → Design → Structure → Plan → Implement. Но полезную границу это не отменяет. Harness помогает агенту лучше выполнить сформулированную задачу; он ещё не заменяет архитектурный вкус, ментальную модель системы и ответственность за то, каким код станет через полгода.#AI4SDLC #AI #Agents #Architecture #Evals #Engineering
YouTube
Harness Engineering is not Enough: Why Software Factories Fail — Dex Horthy, HumanLayer
In July 2025 Dex Horthy turned the lights off: an agent software factory where nobody read the code. It fell apart. An issue appeared that no amount of prompting could fix, the site was down, users were furious, and he was digging through a codebase he had…
❤7🔥4👍2
Материалы AMA с подписчиками «Книжного куба» (Рубрика #AI4SDLC)
Готовы материалы с AMA-сессии, которая прошла 23 августа. Вопросов было много, поэтому за полтора часа мы успели пройти путь от выбора следующей книги до ответственности за действия автономного AI-агента. Мы обсудили:
- Как выбирать книги от текущего вопроса и превращать чтение в заметку, схему, эксперимент или решение;
- Как устроены 6D, личная система знаний и переход от материалов к навыкам в System Design Space;
- Зачем нужны пет-проекты и почему короткая петля обратной связи важнее их масштаба;
- Вход в IT, рост лидера, завершение десятилетнего карьерного этапа и следующий шаг;
- SDD, детерминированные проверки и ответственность за AI-код;
- Экономику агентной разработки и сценарии AGI/ASI — без обещаний даты.
Все материалы выпуска:
- Страница выпуска
- Видео: YouTube, VK Видео
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка
- Текст: краткая расшифровка
Спасибо всем за вопросы и живое обсуждение. Если после просмотра появились новые — пишите в комментариях: соберу их для следующей AMA или отдельных постов.
#AI4SDLC #Engineering #Leadership #Career #Architecture #Management
Готовы материалы с AMA-сессии, которая прошла 23 августа. Вопросов было много, поэтому за полтора часа мы успели пройти путь от выбора следующей книги до ответственности за действия автономного AI-агента. Мы обсудили:
- Как выбирать книги от текущего вопроса и превращать чтение в заметку, схему, эксперимент или решение;
- Как устроены 6D, личная система знаний и переход от материалов к навыкам в System Design Space;
- Зачем нужны пет-проекты и почему короткая петля обратной связи важнее их масштаба;
- Вход в IT, рост лидера, завершение десятилетнего карьерного этапа и следующий шаг;
- SDD, детерминированные проверки и ответственность за AI-код;
- Экономику агентной разработки и сценарии AGI/ASI — без обещаний даты.
Все материалы выпуска:
- Страница выпуска
- Видео: YouTube, VK Видео
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка
- Текст: краткая расшифровка
Спасибо всем за вопросы и живое обсуждение. Если после просмотра появились новые — пишите в комментариях: соберу их для следующей AMA или отдельных постов.
#AI4SDLC #Engineering #Leadership #Career #Architecture #Management
polomodov.tech
AMA с подписчиками: чтение, карьера… · Александр Поломодов
Большой разговор о чтении и личной системе знаний, System Design Space, пет-проектах, карьерном переходе, надёжной агентной разработке, экономике AI и осторожных…
❤5🤝4👍2
Первые 90 дней CTO начинаются до первого рабочего дня - Менеджмент 360 (Рубрика #Management)
В айтишке есть странная традиция: сначала получаешь новую должность, а потом начинаешь выяснять, на какую именно работу согласился. Для CTO это особенно дорогой способ знакомиться с ролью. Поэтому 3 сентября в 19:35 на «Менеджменте 360» от Стратоплана я буду рассказывать про первые 90 дней технического директора. Начну с небольшого переворота: первый рабочий день — уже середина перехода.
В докладе разберу весь маршрут:
- Как выбирать задачу, а не красивый шилдик;
- Зачем до выхода договориться о полномочиях, ресурсах и критериях успеха;
- Почему первый месяц лучше потратить на сбор реальной карты компании, а не на формирование портфеля изменений;
- Как к 90-му дню выбрать одну-две системные ставки, показать первый результат и не пропустить красные флаги.
Это не универсальный чек-лист «успешного успеха», а практическая модель: исследование → взаимный контракт → диагностика → первые изменения. И ещё: компания в эти три месяца тоже проходит испытательный срок.
«Менеджмент 360» идёт онлайн 1–4 сентября, каждый день с 18:00 до 21:00 GMT+3. Четыре дня — четыре управленческие роли: тимлид, руководитель отдела, CTO и COO. В программе 16 живых эфиров про переход в роль, базовые инструменты, первые 90 дней и типовые грабли; записи останутся у участников.
Среди спикеров — тренеры Стратоплана, COO Welltory, руководители из Yandex Infrastructure и Ozon, основатель Product Heroes.
Если вы примеряете следующий управленческий уровень или уже получили новую роль и управленческий компас слегка крутится — приходите. Кстати, иногда «чужой» день оказывается полезнее своего: наконец видно, как ваша работа выглядит из кресла руководителя.
Регистрация бесплатная при подписке на Telegram-каналы спикеров. Есть и платный вариант без подписок — с именным сертификатом и курсами «Менеджмент 101» и «Директор 101».
👉 Регистрация
#Management #Leadership #CTO #Conference
В айтишке есть странная традиция: сначала получаешь новую должность, а потом начинаешь выяснять, на какую именно работу согласился. Для CTO это особенно дорогой способ знакомиться с ролью. Поэтому 3 сентября в 19:35 на «Менеджменте 360» от Стратоплана я буду рассказывать про первые 90 дней технического директора. Начну с небольшого переворота: первый рабочий день — уже середина перехода.
В докладе разберу весь маршрут:
- Как выбирать задачу, а не красивый шилдик;
- Зачем до выхода договориться о полномочиях, ресурсах и критериях успеха;
- Почему первый месяц лучше потратить на сбор реальной карты компании, а не на формирование портфеля изменений;
- Как к 90-му дню выбрать одну-две системные ставки, показать первый результат и не пропустить красные флаги.
Это не универсальный чек-лист «успешного успеха», а практическая модель: исследование → взаимный контракт → диагностика → первые изменения. И ещё: компания в эти три месяца тоже проходит испытательный срок.
«Менеджмент 360» идёт онлайн 1–4 сентября, каждый день с 18:00 до 21:00 GMT+3. Четыре дня — четыре управленческие роли: тимлид, руководитель отдела, CTO и COO. В программе 16 живых эфиров про переход в роль, базовые инструменты, первые 90 дней и типовые грабли; записи останутся у участников.
Среди спикеров — тренеры Стратоплана, COO Welltory, руководители из Yandex Infrastructure и Ozon, основатель Product Heroes.
Если вы примеряете следующий управленческий уровень или уже получили новую роль и управленческий компас слегка крутится — приходите. Кстати, иногда «чужой» день оказывается полезнее своего: наконец видно, как ваша работа выглядит из кресла руководителя.
Регистрация бесплатная при подписке на Telegram-каналы спикеров. Есть и платный вариант без подписок — с именным сертификатом и курсами «Менеджмент 101» и «Директор 101».
👉 Регистрация
#Management #Leadership #CTO #Conference
👍18❤17🫡12😁1
Материалы выпуска «Дата-платформа в 2026 году» (Рубрика #Data)
Готовы материалы 28-го выпуска Research Insights Made Simple, который вышел 24 августа. Вместе с Николаем Головым и Александром Филатовым из Tengri Data мы прошли путь от границы между OLTP и OLAP до прав, изоляции и проверки запросов AI-агентов.
Обсудили:
- Как по реальной нагрузке понять, когда операционная СУБД перестаёт справляться с аналитикой;
- Где упирается классическое MPP-хранилище и что меняет разделение хранения и вычислений;
- Из чего на практике складывается Lakehouse на S3 и Iceberg: каталог, вычислитель, права, кэш, уплотнение мелких файлов и эксплуатация распределённых компонентов;
- Почему переход с Vertica на Trino, Iceberg и S3 занимает годы и какой длинный хвост создают унаследованные расчёты и хранимые процедуры;
- Чему год разработки, пилотов и продаж научил Tengri Data: технологию платформы нужно связывать с измеримым результатом для бизнеса;
- Почему AI-агенту мало доступа к SQL — нужны семантический слой, детерминированные проверки, строгие права и изоляция нагрузки.
Все материалы выпуска:
- Страница выпуска
- Видео: YouTube, VK Видео
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка, Apple Podcasts
- Текст: краткая расшифровка
Если после просмотра останутся вопросы — пишите в комментариях. Соберу их для продолжения темы дата-платформ: здесь ещё есть куда копать.
#Data #PlatformEngineering #Architecture #Database #AI4SDLC #Engineering
Готовы материалы 28-го выпуска Research Insights Made Simple, который вышел 24 августа. Вместе с Николаем Головым и Александром Филатовым из Tengri Data мы прошли путь от границы между OLTP и OLAP до прав, изоляции и проверки запросов AI-агентов.
Обсудили:
- Как по реальной нагрузке понять, когда операционная СУБД перестаёт справляться с аналитикой;
- Где упирается классическое MPP-хранилище и что меняет разделение хранения и вычислений;
- Из чего на практике складывается Lakehouse на S3 и Iceberg: каталог, вычислитель, права, кэш, уплотнение мелких файлов и эксплуатация распределённых компонентов;
- Почему переход с Vertica на Trino, Iceberg и S3 занимает годы и какой длинный хвост создают унаследованные расчёты и хранимые процедуры;
- Чему год разработки, пилотов и продаж научил Tengri Data: технологию платформы нужно связывать с измеримым результатом для бизнеса;
- Почему AI-агенту мало доступа к SQL — нужны семантический слой, детерминированные проверки, строгие права и изоляция нагрузки.
Все материалы выпуска:
- Страница выпуска
- Видео: YouTube, VK Видео
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка, Apple Podcasts
- Текст: краткая расшифровка
Если после просмотра останутся вопросы — пишите в комментариях. Соберу их для продолжения темы дата-платформ: здесь ещё есть куда копать.
#Data #PlatformEngineering #Architecture #Database #AI4SDLC #Engineering
polomodov.tech
Дата-платформа в 2026 году — от DWH к… - Research Insights Made Simple
Как отделить OLTP от OLAP, где упирается MPP-хранилище, из чего складывается Lakehouse, почему миграция унаследованных систем занимает годы и что AI-агенты меняют в…
🔥4❤3👍1
Почему удачный POC (proof of concept) AI продукта ещё не готов к production (Рубрика #AI4SDLC)
Посмотрел новый доклад с конфы AI Engineer World’s Fair, который развивает тему FDE (Forward Deploy Engineer). В прошлый раз я разбирал FDE — инженера, который встраивается в команду клиента и доводит AI до работающего процесса. А новый доклад показывает следующий акт этой истории: POC уже работает, а production ещё даже не начинался.
Christopher Lovejoy из Anthropic и Saul Howard, VP Engineering в Anterior, начинают с условного сценария. Два инженера за четыре недели собирают агента для медицинского workflow. Accuracy хорошая, система быстрая и относительно дешёвая. На презентации все довольны: финансы считают бюджет, медицинский директор готов рассказывать коллегам о точности, а продажи уже хотят написать на сайте «Powered by AI».
На следующий день в комнате появляются другие вопросы. Где полный audit trail? Как перемещаются медицинские данные? Кто подтверждает спорное решение? Может ли недоверенный документ управлять моделью? Как проверять качество после релиза? И красивый POC останавливается: он оптимизирован под правильный ответ, но не под доказуемость каждого действия.
Спикеры предлагают поменять порядок: сначала сделать production-ограничения несущей конструкцией, а уже потом возвращать точность прототипа. Для этого нужны три примитива:
1️⃣ Append-only журнал событий — единая история действий, доступов и авторизаций. Он помогает воспроизводить состояние и строить аудит, но у компромисса есть цена: записывать легко, читать сложнее, нужны projections и snapshots;
2️⃣ Schema-driven object storage для самих медицинских данных. В журнале остаются ссылки, доступ выдаётся в момент использования, а инженер может отлаживать путь агента, не видя PHI;
3️⃣ Единый контракт действий для LLM и человека. Любой шаг можно передать человеку посреди workflow, а общий контекст отобразить либо как prompt, либо как UI. Речь об одинаковом интерфейсе, а не об одинаковых полномочиях.
Из этой основы, по мнению авторов, получаются и evals: можно повторно проигрывать тот же эпизод с другим prompt, моделью или кодом, сравнивать действие агента с человеческим и запускать проверку на production data внутри контура клиента. И мне здесь нравится именно порядок мышления. Если audit, границы данных и human approval появляются в плане «после успешного POC», архитектура уже опоздала. В регулируемой системе это не ворота перед релизом, а сама модель данных и исполнения.
#AI4SDLC #AI #Agents #Architecture #DevSecOps #Evals #Engineering
Посмотрел новый доклад с конфы AI Engineer World’s Fair, который развивает тему FDE (Forward Deploy Engineer). В прошлый раз я разбирал FDE — инженера, который встраивается в команду клиента и доводит AI до работающего процесса. А новый доклад показывает следующий акт этой истории: POC уже работает, а production ещё даже не начинался.
Christopher Lovejoy из Anthropic и Saul Howard, VP Engineering в Anterior, начинают с условного сценария. Два инженера за четыре недели собирают агента для медицинского workflow. Accuracy хорошая, система быстрая и относительно дешёвая. На презентации все довольны: финансы считают бюджет, медицинский директор готов рассказывать коллегам о точности, а продажи уже хотят написать на сайте «Powered by AI».
На следующий день в комнате появляются другие вопросы. Где полный audit trail? Как перемещаются медицинские данные? Кто подтверждает спорное решение? Может ли недоверенный документ управлять моделью? Как проверять качество после релиза? И красивый POC останавливается: он оптимизирован под правильный ответ, но не под доказуемость каждого действия.
Спикеры предлагают поменять порядок: сначала сделать production-ограничения несущей конструкцией, а уже потом возвращать точность прототипа. Для этого нужны три примитива:
1️⃣ Append-only журнал событий — единая история действий, доступов и авторизаций. Он помогает воспроизводить состояние и строить аудит, но у компромисса есть цена: записывать легко, читать сложнее, нужны projections и snapshots;
2️⃣ Schema-driven object storage для самих медицинских данных. В журнале остаются ссылки, доступ выдаётся в момент использования, а инженер может отлаживать путь агента, не видя PHI;
3️⃣ Единый контракт действий для LLM и человека. Любой шаг можно передать человеку посреди workflow, а общий контекст отобразить либо как prompt, либо как UI. Речь об одинаковом интерфейсе, а не об одинаковых полномочиях.
Из этой основы, по мнению авторов, получаются и evals: можно повторно проигрывать тот же эпизод с другим prompt, моделью или кодом, сравнивать действие агента с человеческим и запускать проверку на production data внутри контура клиента. И мне здесь нравится именно порядок мышления. Если audit, границы данных и human approval появляются в плане «после успешного POC», архитектура уже опоздала. В регулируемой системе это не ворота перед релизом, а сама модель данных и исполнения.
#AI4SDLC #AI #Agents #Architecture #DevSecOps #Evals #Engineering
YouTube
Why Your Enterprise Tech Stack Isn’t Ready for AI Agents — Christopher Lovejoy & Saul Howard
The proof of concept works. It hits the accuracy targets, it is fast, it is cheap, and the room is happy. Then someone from compliance raises a hand and asks to see the audit trail, and the whole thing stops. Christopher Lovejoy and Saul Howard have watched…
❤6❤🔥2🔥2👏1
Research Insights Made Simple #29 про «The AI-Native SDLC playbook» с Антоном Костериным (Рубрика #AI4SDLC)
Кодинговые агенты уже пишут код гораздо быстрее. Но если планирование, архитектурное ревью, безопасность, тестирование и деплой остаются на «человеческой скорости», ускоряется ли delivery — или очередь просто переезжает в соседний этап?
27 августа в 14:00 в прямом эфире Research Insights Made Simple вместе с Антоном Костериным, principal engineer RnD-центра Т-Банка, разберём свежий материал Anthropic — The AI-Native SDLC playbook. С Антоном мы уже говорили об architecture governance, RFC/ADR и архитектурных ревью. Теперь вопрос шире: как перестроить под агентов не только написание кода, но весь SDLC.
Тезис playbook: после ускорения Build bottleneck смещается в Plan, Test/Review и Deploy. Anthropic предлагает замкнуть шесть стадий, от Plan до Maintain, в цикл.
Обсудим:
- Действительно ли код перестал быть узким местом и где теперь скапливается очередь;
- Зачем нужны markdown-артефакты, если уже есть Jira, wiki и архитектурные процессы;
- Как превратить знания компании в
- Как связать continuous evals, hooks, агентное и человеческое review с production monitoring;
- С какого участка SDLC начинать и какими метриками доказывать эффект.
Это практическое руководство команды Claude, а не исследование со сравнительным экспериментом. Поэтому отдельно проверим, где здесь переносимый инженерный подход, а где пока видение поставщика — особенно для большой регулируемой организации.
Подключайтесь 27 августа в 14:00 и приносите свои кейсы и вопросы. Особенно если coding agents уже ускорились, а delivery почему-то нет.
#AI4SDLC #AI #Agents #Engineering #Architecture #DevOps #Research
Кодинговые агенты уже пишут код гораздо быстрее. Но если планирование, архитектурное ревью, безопасность, тестирование и деплой остаются на «человеческой скорости», ускоряется ли delivery — или очередь просто переезжает в соседний этап?
27 августа в 14:00 в прямом эфире Research Insights Made Simple вместе с Антоном Костериным, principal engineer RnD-центра Т-Банка, разберём свежий материал Anthropic — The AI-Native SDLC playbook. С Антоном мы уже говорили об architecture governance, RFC/ADR и архитектурных ревью. Теперь вопрос шире: как перестроить под агентов не только написание кода, но весь SDLC.
Тезис playbook: после ускорения Build bottleneck смещается в Plan, Test/Review и Deploy. Anthropic предлагает замкнуть шесть стадий, от Plan до Maintain, в цикл.
intent.md, spec.md, plan.md, diff с тестами, результаты review и записи об инцидентах образуют цепочку версионируемых артефактов и одновременно audit trail. Человек остаётся ответственным, но подключается в точках, где действительно требуется суждение.Обсудим:
- Действительно ли код перестал быть узким местом и где теперь скапливается очередь;
- Зачем нужны markdown-артефакты, если уже есть Jira, wiki и архитектурные процессы;
- Как превратить знания компании в
CLAUDE.md, skills и проверяемые политики, не законсервировав ошибки;- Как связать continuous evals, hooks, агентное и человеческое review с production monitoring;
- С какого участка SDLC начинать и какими метриками доказывать эффект.
Это практическое руководство команды Claude, а не исследование со сравнительным экспериментом. Поэтому отдельно проверим, где здесь переносимый инженерный подход, а где пока видение поставщика — особенно для большой регулируемой организации.
Подключайтесь 27 августа в 14:00 и приносите свои кейсы и вопросы. Особенно если coding agents уже ускорились, а delivery почему-то нет.
#AI4SDLC #AI #Agents #Engineering #Architecture #DevOps #Research
YouTube
Research Insights Made Simple #29 про «The AI-Native SDLC playbook» с Антоном Костериным
Кодинговые агенты уже пишут код гораздо быстрее. Но если планирование, архитектурное ревью, безопасность, тестирование и деплой остаются на «человеческой скорости», ускоряется ли delivery — или очередь просто переезжает в соседний этап?
27 августа в 14:00…
27 августа в 14:00…
1❤4🔥2👍1
Материалы выпуска с Сергеем Бережным: что остаётся дефицитным, когда код становится дешёвым? (Рубрика #Management)
Готовы материалы очередного выпуска Code of Leadership S2E14, который прошёл 24 августа. Вместе с Сергеем Бережным — директором по взаимодействию с разработчиками Яндекса, CTO Яндекс Практикума и соавтором БЭМ — разбирали, что становится узким местом, когда сам код генерировать всё легче.
Обсудили:
- Как БЭМ вырос из внутреннего решения для большой фронтенд-разработки в методологию, инструменты и инженерную экосистему;
- Как митапы, DevRel и open source помогают распространять технологии — и почему публичность приносит не только охват, но и ответственность;
- Как устроена матрица продукта и технологии: продуктовые задачи меняются быстро, а профессиональная специализация живёт дольше;
- Как лидеры уровня Staff+ проводят поперечные изменения через стандарты и договорённости, не имея прямого административного мандата;
- Почему AI даёт системный эффект после перепроектирования рабочего цикла, а не просто ускорения прежних тикетов;
- Что, по итогам разговора, остаётся дефицитным при дешёвом коде и контенте: постановка задачи, инженерное суждение, критическая проверка, фокус, обратная связь, доверие и ответственность за результат.
Все материалы выпуска:
- Страница выпуска
- Видео: YouTube, VK Видео
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка, Apple Podcasts
- Текст: краткая расшифровка
Спасибо Сергею за разговор. Если после просмотра появятся вопросы — пишите в комментариях: соберу их для продолжения темы о техническом лидерстве в эпоху AI.
#Management #Leadership #Engineering #AI4SDLC #OpenSource #Education
Готовы материалы очередного выпуска Code of Leadership S2E14, который прошёл 24 августа. Вместе с Сергеем Бережным — директором по взаимодействию с разработчиками Яндекса, CTO Яндекс Практикума и соавтором БЭМ — разбирали, что становится узким местом, когда сам код генерировать всё легче.
Обсудили:
- Как БЭМ вырос из внутреннего решения для большой фронтенд-разработки в методологию, инструменты и инженерную экосистему;
- Как митапы, DevRel и open source помогают распространять технологии — и почему публичность приносит не только охват, но и ответственность;
- Как устроена матрица продукта и технологии: продуктовые задачи меняются быстро, а профессиональная специализация живёт дольше;
- Как лидеры уровня Staff+ проводят поперечные изменения через стандарты и договорённости, не имея прямого административного мандата;
- Почему AI даёт системный эффект после перепроектирования рабочего цикла, а не просто ускорения прежних тикетов;
- Что, по итогам разговора, остаётся дефицитным при дешёвом коде и контенте: постановка задачи, инженерное суждение, критическая проверка, фокус, обратная связь, доверие и ответственность за результат.
Все материалы выпуска:
- Страница выпуска
- Видео: YouTube, VK Видео
- Аудио: Podster, Яндекс Музыка, Apple Podcasts
- Текст: краткая расшифровка
Спасибо Сергею за разговор. Если после просмотра появятся вопросы — пишите в комментариях: соберу их для продолжения темы о техническом лидерстве в эпоху AI.
#Management #Leadership #Engineering #AI4SDLC #OpenSource #Education
polomodov.tech
Что дефицитно, когда код становится дешёвым — Code of Leadership
Сергей Бережной о БЭМ, DevRel, матричном лидерстве, Staff+, AI-агентах и навыках, которые остаются дефицитными, когда код дешевеет.
❤2👍2🔥1