Arbeitszeit: Warum ich als Feministin in Teilzeit ging
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Ich wünsche mir mehr Frauen in Führungspositionen und habe trotzdem meine Arbeitszeit reduziert, um mich um das Kind zu kümmern․ Ich hatte die Fallen dieses Modells unterschätzt․ Doch wie sehen die Alternativen aus?

Zyklusgerechtes Arbeiten: Wie man die Hormon-Phasen für sich nutzen kann
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Der weibliche Zyklus spielt am Arbeitsplatz meistens keine Rolle – zu privat, zu schambehaftet․ Dabei kann es Vorteile haben, auf den Hormonhaushalt der Mitarbeiterinnen Rücksicht zu nehmen․