Уважаемые родители! Это обращение к вам

Дети - это наше будущее, факт один. Факт два - лучшая работа, это хобби, которое приносит доход. Поэтому, очень внимательно следите за своими детьми. Если видите, что ребёнок разобрал радиоуправляемую игрушку, чтобы посмотреть, как она работает - не ругайте его!! Посмотрите это видео и примите правильное решение!! Покупайте детям радио-конструкторы, устройте его в технический кружок, помогите поступить в технический институт. Не "открещивайтесь" от ребёнка, сажая его за компьютер, развивайте его технические познания и стремления!

И когда ребёнок вырастет, он скажет вам спасибо). Он не будет шляться по улице, не будет портить здоровье, часами просиживая в компьютерных играх. Он будет разрабатывать новые технологические решения, что не только перспективно, но еще и прибыльно. Прошли уже те времена, когда нужны были бухгалтера, менеджеры и прочие, офисные специальности. Сейчас наступает эра, когда в первую очередь развивается рынок именно технических профессий, а ген научного творчества заложен в каждом человеке! Главное - не глушить его западной моделью потребления. Задумайтесь над этим очень внимательно.

#пропрофессию #хочуучиться #скороввуз #поговорим не #Genetictest #робототехника

Понравилась статья? Жми "❤" и поделись с друзьями!

Хотите получить персональную проф.консультацию
- пишите в сообщениях.

https://vk.com/video-49012410_456239023

Продолжаем тему "Хочу узнать про профессию" https://vk.com/myprof24?w=wall-49012410_469

Новогодние каникулы - это время, чтобы узнать что-то новое. https://vk.com/myprof24?w=wall-49012410_522

Прошли январские морозы и мой компьютер тоже оттаял. С 1 февраля начинаем разбирать тему "Как выбирать будущую профессию: пошаговое руководство". Ну а пока в нашей группе новый конкурс с призами. https://vk.com/myprof24?w=wall-49012410_540

В Сибири работают по специальности только треть взрослых. https://vk.com/myprof24?w=wall-49012410_563

​​Что вас побуждает к действию?

После новогодних праздников взялся за разбор мотивации подростков к обучению, обнаружил простую вещь. Мотивация для достижения результатов может быть только двух типов – "быть не хуже других" или "быть лучше других". Оба типа – взаимоисключающие. Либо "лучше", либо "не хуже".

1. "Не хуже" – самый распространенный тип мотивации. Это хорошо перекликается с известным принципом поведенческой экономики "избежания риска". Большинство людей склонно выбирать варианты, где они могут выиграть пусть и мало, но с меньшим риском – чем те, где выигрыш может быть больше, но сопряжен с большим риском.

"Быть не хуже" у подростков очень похожи на причины, часто толкающие взрослых людей заниматься стартапами. "Не хочу больше работать на чужого дядю" – читай "а чем я хуже чужого дяди?". "Делаю стартап, потому что хочу заработать денег" – читай "хочу быть не хуже друга Васи, у которого есть деньги, а на своей работе я столько заработать не могу".

Надо только понимать, что мотивация "быть не хуже" позволяет держаться на плаву, но с такой мотивацией стать в чем-то первым не удастся.

2. Лучшим может стать только тот, кто готов рискнуть для того, чтобы стать лучшим. Но в процессе достижения 99% все будет "хуже, чем у других". И результат может оказаться тоже "хуже, чем у других" – это все-таки риск.

Два этих типа мотивации характерны не только для подростков. Главное – не забывать, что они взаимоисключающие.

#прожизнь #хочуучиться #скороввуз #поговорим не #GeneticTest

Пришла весна, а это значит, что возвращаются наши семинары.

14 апреля в 13:00 в СибГУ (корпус Л) мы будем разбираться, как оценить выбранную профессию и что делать в университете в первый год обучения, а 16 апреля, вместе с школьниками и родителями, будем осваивать первые шаги в выборе будущего дела. Запись на семинар "Выбор профессии" по ссылке
https://vk.com/wall-49012410_592