ЮРИСТ Виктория Шабанова • Москва
601 subscribers
465 photos
112 videos
1 file
71 links
ПОВЫШАЕМ ЮРИДИЧЕСКУЮ ГРАМОТНОСТЬ😉

СМИ и ТВ эксперт

Здесь мы простым языком рассказываем о новых законах, разьясняем права граждан, которые должен знать каждый.

📱 Москва/Серпухов: +7 (926) 608-51-15
📝@vika_uristblog
Download Telegram
🗞️МЫ В СМИ!

Специально для #РБК мы рассказали о последствиях шантажа и «слива» чужих интимных фото в сеть:

👉🏻Статья полностью:

https://rbc-ru.turbopages.org/rbc.ru/s/life/news/63fee6
НОВЫЕ ПРАВИЛА СЖИГАНИЯ ЛИСТВЫ, МУСОРА, И УСТАНОВКИ МАНГАЛОВ НА ДАЧАХ

Правительство внесло изменение в действующие правила противопожарного режима.

✍🏻Так, с 1 марта 2023 года упрощаются требования к использованию открытого огня для сжигания мусора на приусадебном участке.

Теперь при использовании открытого огня в металлической емкости (бак, бочка) для сжигания, например, сухой травы и веток место разведения костра должно располагаться:

✍🏻на расстоянии не менее 7,5 метров до зданий, сооружений и иных построек;
✍🏻в 50 метрах от хвойного леса,
✍🏻в 15 метрах от лиственного леса; зона очистки вокруг — 5 метров.

Если говорить о приготовлении шашлыков в мангалах, то теперь расстояние от мангала до любых построек может быть 5 метров.

По старым нормам на участке в шесть соток приготовление шашлыков и сжигание листвы было фактически невозможно, поскольку от очага до домов должно быть как минимум 50 метров.

Учитывая, что средний дачный участок в шесть соток составляет 20 на 30 метров, про мангал можно забыть. А нарушение правил может повлечь немалый штраф.
МОЖНО ЛИ ПОПАСТЬ В СТАЦИОНАР БЕЗ НАПРАВЛЕНИЯ ВРАЧА?

Многие люди ошибочно думают, что попасть в больницу можно только по направлению врача или вызвав скорую помощь.

☝🏻Однако, это не совсем так. Любой гражданин, у которого появились проблемы со здоровьем, имеет право обратиться в приемное отделение стационара.

📌Что нужно сказать врачу приемного отделения?

✔️Рассказать о симптомах и жалобах, указывающие на резкое ухудшение состояния здоровья;

✔️Предъявить паспорт. Теперь полис медицинского страхования носить с собой не обязательно. Если паспорта нет при себе, можно попросить родственников привезти его.

📌Какую помощь окажут в приемном отделение?

Приемные отделения больниц могут провести диагностику пациента, которая оплачивается за счет ОМС.

Если после обследования врачи установят, что больному нужна госпитализация, то он будет госпитализирован.

❗️Если врачи откажутся госпитализировать пациента, следует обратиться в Росздравнадзор.

📎Если возникает конфликтная ситуация, то целесообразно записать разговор с медицинским персоналом на мобильный телефон.

❗️Нужно предупредить медицинских работников о том, что разговор записывается.
НУЖНО ЛИ ХРАНИТЬ КВИТАНЦИИ ОБ ОПЛАТЕ ЖКХ?

❗️Квитанции по оплате услуг ЖКХ стоит хранить как минимум три года.

✍🏻Эксперты Роскачества напоминают, что это срок исковой давности, в течение которого вы можете подавать в суд для защиты нарушенного права. В некоторых случаях он может быть продлен.

📌Зачем нужны оплаченные квитанции?

Добросовестным плательщикам волноваться не о чем.

А в случае с должниками управляющая (УК) или ресурсоснабжающая организация могут обратиться в суд с намерением взыскать долги за любой срок (хоть за 10 лет).

✍🏻Тогда должнику необходимо будет заявить о применении срока исковой давности, чтобы суд взыскивал только сумму за три года, а не за 10 лет.

При смене управляющих компаний одна УК передает данные о плательщиках другой.

Информация может быть утеряна, и для новой УК какой-то собственник может стать должником. Квитанции с уплаченной собственником суммой послужат доказательством того, что никаких долгов перед УК у него нет.

📌Где хранить квитанции?

✍🏻Бумажные оплаченные квитанции с чеками можно сортировать по годам и заводить под них специальные папки или большие конверты.

✍🏻Для надежности можно делать скан или фото платежек и хранить их в облачном хранилище и\или на жестком диске компьютера.

✍🏻Если квитанции приходят в цифровом виде, а вы оплачиваете счета онлайн, то нужно сохранять и электронные чеки, а лучше делать скриншоты и квитанции, и самого чека. Скрин квитанции нужен на случай подмены суммы в квитанции управляющей компанией задним числом.
СКОЛЬКО ДОЛЖЕН ДЛИТЬСЯ ОБЕДЕННЫЙ ПЕРЕРЫВ НА РАБОТЕ?

Обеденный перерыв нельзя отменить.

🏳️Он может быть продолжительностью не менее 30 минут и не более 2 часов.

Устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

📌Нормы времени на обед:

🏳️Обеденный перерыв при 4 часовом рабочем дне может не предоставляться (это должно быть установлено правилами внутреннего трудового распорядка)

🏳️Обеденный перерыв при 8 часовом рабочем дне устанавливается продолжительностью не менее 30 минут и не более 2-х часов.

🏳️Обеденный перерыв при 12 часовом рабочем дне положен для некоторых категорий работников 2 раза общей продолжительностью не более 2-х часов после начала рабочей смены:

✔️первый — через 3,5—4 часа после начала работы;
✔️второй через 7,5—8 часов.

📌Можно ли отказаться от обеда, но работать меньше?

Нельзя сокращать рабочий день за счет обеда, как и переносить время перерыва на начало или конец рабочего дня.

Перенос обеденного перерыва может быть связан только с:

✔️спецификой деятельности предприятия;
✔️необходимостью замены сотрудника, ушедшего на обед;
режимом и графиком работы всей компании в целом;
✔️выполняемыми работником задачами и его функциональными обязанностями.
НЮАНСЫ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ «ОТПУСКА НА СВАДЬБУ»

🚩Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения зарплаты в случаях:

рождения ребенка,
регистрации брака,
смерти близких родственников. (предоставляется до 5 календарных дней (ч. 2 ст. 128 Трудового кодекса).)

❗️Действующее законодательство не содержит ограничения срока, в течение которого работник имеет право на отпуск без сохранения заработной платы в связи с регистрацией брака.

🚩Срок, в течение которого работник вправе воспользоваться отпуском без сохранения заработной платы в связи с регистрацией брака, работодатель вправе закрепить в коллективном договоре или локальном нормативном акте (Письмо Роструда от 13 января 2023 г. № ПГ/32716-6-1).