#Рубрика_Спроси_эксперта

«Если я устроился на работу весной, нужно ли мне отгулять отпуск до конца календарного года?»

- такой вопрос задали в обращении к Министерству труда и социального развития Республики Адыгея.

Отвечает начальник отдела трудовых отношений, охраны труда и социального партнерства Министерства труда и социального развития Республики Адыгея Берзегова Фатимет Аскарбиевна.

📌На самом деле, отпуск планируется не на календарный год, который длится с 1 января по 31 декабря, а с учетом фактического рабочего года сотрудника. Это значит, что ваш рабочий год начинается с даты заключения трудового договора.

Например, если вы начнете работу 1 мая 2025 года, ваш первый рабочий год завершится 30 апреля 2026 года.

❗️Важно знать, что в рабочий год не включаются такие периоды, как прогулы и отпуск по уходу за ребенком. Однако, если вы берете отпуск за свой счет до 14 календарных дней в году, он учитывается в стаже, дающем право на отпуск.

💬 Если вы уже использовали часть отпуска, оставшиеся дни можно взять до конца своего рабочего года, а не до конца календарного года. Это позволяет более гибко планировать время отдыха в соответствии с индивидуальными потребностями и обязанностями на работе.

⚡️Так что помните о своих правах и возможностях при планировании отпусков!

#МинТруд_РА_информирует #Мероприятия_МинТруд_РА

#Рубрика_Спроси_эксперта

❓«Когда семья считается малоимущей, как понять? »
-такой вопрос задали в обращении к Министерству труда и социального развития Республики Адыгея.

️❕Малоимущая семья — это семья, доход которой меньше прожиточного минимума.

Сложных жизненных ситуаций, при которых семью могут признать нуждающейся в различных мерах государственной поддержки, много.

💼 Чтобы получить более подробную информацию о том, как оформить статус малоимущей семьи в 2025 году и какие документы для этого понадобятся, мы обратились к эксперту Ларисе Даудовне Емзешевой, заместителю начальника отдела по реализации мер социальной поддержки граждан Министерства труда и социального развития Республики Адыгея.

К малоимущим относятся семьи, совокупный доход которых до вычета налогов в течение трех месяцев перед месяцем обращения был ниже прожиточного минимума. В каждом регионе он свой.

📍В Республике Адыгея в 2025 году он составляет 15 250 рублей на душу населения.

💬 К членам семьи относятся супруги, дети, как рожденные в этом браке, так и усыновленные, а также падчерицы и пасынки. С 1 января 2024 года перестали брать в расчет бабушек, дедушек и других родственников, проживающих с семьей под одной крышей.

💳 Считают доходы каждого члена семьи. Учету подлежат следующие виды платежей: зарплаты, стипендии, пособия, пенсия, арендная плата, дивиденды от ценных бумаг, алименты, вознаграждения от авторского права.

«Поддержка малоимущих семей с детьми - это одно из приоритетных направлений работы нашего государства. В России осуществляется ряд мер для оказания помощи этой категории населения страны», -

подчеркнул в одном из выступлений президент РФ Владимир Путин.

Для получения статуса малоимущей семьи, можете обратиться в любой из центров «Мои документы» или в Центр труда и социальной защиты населения и его филиалы по месту жительства.

Срок оказания услуги 5 дней

#Рубрика_Спроси_эксперта

💼 В Министерство труда и социального развития Республики Адыгея поступил вопрос от подписчика. Отвечает ему начальник отдела по реализации мер социальной поддержки граждан Валерий Браук.

❓Вопрос: Как в Республике Адыгея получить звание «Ветеран труда»? С чего начинать? Кто считается ветераном труда?

❕Ответ: Почётное звание «Ветеран труда» присваивается за добросовестный многолетний труд.

⚡️Граждане, которые набрали достаточное количество лет стажа — не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, или имеющие выслугу лет, необходимую для назначения пенсии, если они:
✅ награждены орденами или медалями СССР или РФ
✅ удостоены почётных званий СССР или РФ
✅ награждены почётными грамотами Президента РФ или удостоены его благодарности
✅ награждены ведомственными знаками отличия за заслуги в труде и продолжительную работу не менее 15 лет

📌Граждане, которые начали работать в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеют стаж для назначения пенсии не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин
Звание ветерана труда даёт право на получение некоторых льгот.

❕Размер выплат и порядок предоставления льгот будут разными в зависимости от региона. Набор льгот и выплат, положенных ветеранам труда уточняйте в органах соцзащиты по месту жительства.

Например, в Адыгее ветераны труда могут получать:

✅ ежемесячные денежные выплаты,
✅ льготы на бесплатное зубопротезирование,
✅ льготные проездные билеты.

📍В 2024 году в Адыгее было присвоено звание «Ветеран труда» 985 гражданам.

➡️ Отдельно стоит отметить, что ежемесячная денежная выплата подлежит ежегодной индексации. А также, если ветеран труда имеет одновременно право на получение выплаты по нескольким основаниям, то устанавливается выплата в большем размере.

#Новости_МинТруд_РА
#МинТруд_РА_информирует

#Рубрика_Спроси_эксперта

📢 Важная информация о работе в выходные и праздничные дни

«Могу ли я взять отгул за работу в праздничный день?»

- спрашивает подписчик.

❕Отвечает начальник отдела трудовых отношений, охраны труда и социального партнерства Министерства труда и социального развития Республики Адыгея Берзегова Фатимет Аскарбиевна.

📌Согласно ст. 153 Трудового кодекса РФ, работа в выходной или нерабочий праздничный день должна оплачиваться не менее чем в двойном размере. Однако у работника есть право выбрать дополнительный день отдыха вместо повышенной оплаты.

⚡️ Новые правила с 1 марта 2024 года:

✅ Отгул можно взять в любое время в течение года после работы в выходной/праздничный день.

✅ День отдыха можно присоединить к отпуску.

✅ Если отгул не использован в течение года, денежная компенсация выплачивается только при увольнении.

⚠️ Ответственность работодателя:

➡️ Отказ в предоставлении отгула – штраф до 50 тыс. руб. для организации и до 5 тыс. руб. для руководителя (ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ).

➡️ Невыплата компенсации при увольнении – штраф до 50 тыс. руб. для организации и до 20 тыс. руб. для руководителя (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ).

➡️ Дополнительно начисляются проценты за задержку выплат (ст. 236 ТК РФ).

💡 Что делать работнику?

▪️ Следить за использованием отгулов – их нужно взять в течение года.

▪️ Требовать компенсацию при увольнении, если дни отдыха не использованы.

▪️ Обращаться в трудовую инспекцию, если работодатель нарушает права.

❗️ Помните: закон защищает ваши трудовые права!

#ТрудовыеПрава #МинТрудРА #ТКРФ #РаботаВВыходные #Отгулы #ЗащитаПрав

#Рубрика_Спроси_эксперта

В официальные сети Министерства труда и социального развития Республики Адыгея поступил такой вопрос:

«Я слышал, что граждан старшего поколения возят в дневные центры. Можете рассказать подробнее об этом?»

❗️Отвечает начальник отдела учреждений социального обслуживания Министерства труда и социального развития Республики Адыгея Ципинова Жанета Схатбиевна

Дорогие друзья❕
Сегодня расскажем, как в нашей республике помогают пожилым людям оставаться бодрыми, здоровыми и социально активными.

Где работают дневные центры?

📍 Отделения дневного пребывания уже открыты в 7 районах Адыгеи

📍 В Теучежском и Шовгеновском районах пока используют ФОКи (новые помещения в процессе создания)

📍 Еженедельно центры посещают около 350 человек (группы до 15 человек)

Что предлагают центры?🧠 Тренинги и занятия:
✔️ Профилактика деменции
✔️ Развитие мелкой моторики
✔️ Оздоровительная гимнастика
✔️ Творческие мастер-классы

🌳 Активный досуг:

➡️ Экскурсии и походы
➡️ Культурные мероприятия
➡️ «Точки общения» в сельских поселениях

👩⚕️ Профессиональная поддержка:

С вами работают психологи и специалисты по реабилитации

«Для нас главное – чтобы жизнь после 60+ была интересной, насыщенной и полноценной! Именно так мы понимаем активное долголетие»

– подытожила Жанета Ципинова.

#АктивноеДолголетие #МинТрудРА #ЗаботаОСтаршемПоколении #АдыгеяЗаботится

📌 Хотите узнать больше или записаться?Звоните в ваш районный Комплексный центр соцобслуживания или оставляйте вопросы в комментариях!

💬 «Возраст – не повод оставаться в одиночестве! Приходите – у нас интересно!»

#Рубрика_Спроси_эксперта

💼 В Министерство труда и социального развития Республики Адыгея поступил вопрос от подписчика. Отвечает ему начальник отдела по реализации мер социальной поддержки граждан Валерий Браук.

Вопрос: «2025 год объявлен Президентом РФ годом защитника Отечества. Какие меры поддержки оказываются в республике участникам специальной военной операции?»

⚡️В целях оказания помощи лицам, участвующим в специальной военной операции, и членам их семей, в Республике Адыгея с 2022 года организовано предоставление ряда мер социального характера.

📌Установлены единовременные денежные выплаты гражданам заключившим контракт с Министерством обороны Российской Федерации о прохождении военной службы, а также заключившим контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, убывающим в зону проведения специальной военной операции.

Размер выплат начинался со 100 000 рублей и в настоящее время увеличен до 1 500 000 рублей.
Аналогичная выплата производится во всех муниципальных образованиях в размере 200 000 — 500 000 рублей.

Также установлены единовременные выплаты:

✔️ при получении увечья (ранения, травмы, контузии) в размере от 100 000 до 500 000 рублей в зависимости от степени тяжести увечья;
✔️ членам семей погибших (умерших) участников
СВО в размере 1 000 000 рублей.
✔️ детям участников СВО в размере 20 000 рублей.

Кроме этого участникам СВО предоставлено право на:

✔️ получение субсидии в рамках социальной догазификации жилья в размере 105 000 рублей ;
✔️ бесплатное получение социальных и юридических услуг;
✔️ предоставление земельных участков;
✔️ пользование объектами спорта и учреждений культуры;
✔️ отсрочку уплаты арендной платы;
✔️ освобождение от начисления пеней в случае несвоевременной оплаты ЖКУ.

Детям участников СВО предоставлено право на:

✔️ внеочередное санаторно-курортное лечение;
✔️ бесплатное двухразовое горячее питания детям 1 - 11 классов в образовательных организациях;
✔️ бесплатное одноразовое горячее питания студентам, обучающимся по очной форме обучения по образовательным программам среднего профессионального образования в
образовательных организациях;
✔️ зачисление в первоочередном порядке в группы продленного дня детей, обучающихся в образовательных организациях, а также освобождение от платы, взимаемой за присмотр и уход;
✔️ бесплатное посещения занятий (кружки, секции) в муниципальных и государственных образовательных организациях;
✔️ освобождение от платы за оказание дополнительных платных образовательных услуг в образовательных организациях в сфере культуры;
✔️ прием на обучение в организации дополнительного образования в области искусств и средние проф заведения в приоритетном порядке.

#Рубрика_Спроси_эксперта

🌡️ Работа в жару: как сохранить здоровье и безопасность?

В Министерство труда и социального развития Республики Адыгея поступил вопрос от подписчика. Отвечает ему главный специалист-эксперт отдела трудовых отношений, охраны труда и социального партнерства Минтрудсоцразвития Суанда Альхаова.

Жаркая погода – это не только дискомфорт, но и серьёзный риск для здоровья, особенно для тех, кто трудится на открытом воздухе или в душных помещениях. Роспотребнадзор напоминает о важных правилах работы в условиях повышенных температур.

📌 В офисе или производственном помещении:
✔️ Поддерживайте комфортную температуру 24–25°C (если есть кондиционер).
✔️ Без кондиционера рабочий день сокращается:
🟡 28,5°C – на 1 час,
🟡 29°C – на 2 часа,
🟡 30,5°C – на 4 часа.

☀️ На открытом воздухе:
⚠ 32,5°C и выше – работы считаются опасными!
✔️ Непрерывная работа – не более 15–20 минут, затем перерыв 10–12 минут в прохладном месте.
✔️ Общее время за смену:
🟡 4–5 часов – в спецодежде,
🟡 1,5–2 часа – без спецзащиты.
✔️ Переносите тяжелые работы на утро или вечер.
✔️ К работе допускаются сотрудники от 25 до 40 лет.

🚰 Питьевой режим – основа безопасности!
💧 Не менее 0,5 л воды в час (примерно чашку каждые 20 минут).
✔️ Вода должна быть прохладной (+10–15°C) и всегда доступной.
✔️ Восполняйте потерю солей: минералка, подсоленная вода, соки, кисломолочные напитки.
✔️ Добавьте в рацион овощи, фрукты и витамины для поддержки иммунитета.

❗ Важно!

✅ Носите спецодежду или одежду из плотных тканей.
✅ При первых признаках перегрева (головокружение, слабость) немедленно прекратите работу.

Берегите себя и своих коллег – работа в жару должна быть безопасной!❤️

#Адыгея #МинтрудАдыгеи #ОхранаТруда #Безопасность #ВНОТ2025 #ВсероссийскаяНеделяОхраныТруда