Christoph Schweizer wird neuer BCG-Chef
#RichLesser #ChristophSchweizer #BCG #Consulting #Unternehmensberatung
Die Boston Consulting Group wird ab Oktober von Christoph Schweizer geführt․ Die Partner der Unternehmensberatung haben nach Informationen der F․A․Z․ den bisherigen Europachef zum Nachfolger von Rich Lesser gewählt․
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Die Boston Consulting Group wird ab Oktober von Christoph Schweizer geführt․ Die Partner der Unternehmensberatung haben nach Informationen der F․A․Z․ den bisherigen Europachef zum Nachfolger von Rich Lesser gewählt․
Veggie-Aktien: Pflanzliches Kraftfutter für die Börse
#AmandaOtoole #BeyondMeat #AXASA #Oatly #BCG #RügenwalderMühle
Fleischlose Burger, Hafermilch und andere Ersatzstoffe könnten schon bald ein Zehntel des Nahrungsmittelmarkts ausmachen․ Wo ein Markt wächst, liegen auch Chancen für Anleger․ Aber einfach ist das Investment noch nicht․
#AmandaOtoole #BeyondMeat #AXASA #Oatly #BCG #RügenwalderMühle
Fleischlose Burger, Hafermilch und andere Ersatzstoffe könnten schon bald ein Zehntel des Nahrungsmittelmarkts ausmachen․ Wo ein Markt wächst, liegen auch Chancen für Anleger․ Aber einfach ist das Investment noch nicht․
Global Wealth Report: Privatvermögen der Deutschen trotz Pandemie gestiegen
#AnnaZakrzewski #JohannesRitter #BCG #Dollar #Consulting #Billion #Privatvermögen
Reicher aus der Krise: Trotz der Pandemie sind die Privatvermögen im vergangenen Jahr weiter gestiegen․ Dabei half die Liebe zum Sparen – und zur eigenen Immobilie․
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Reicher aus der Krise: Trotz der Pandemie sind die Privatvermögen im vergangenen Jahr weiter gestiegen․ Dabei half die Liebe zum Sparen – und zur eigenen Immobilie․
BCG will bis 2025 fünf Prozent der Mitarbeiter aus „LGBTQ“-Community
#RichardLutz #BCG #Regenbogenquote #Unternehmensberatung #Consulting #Diversität
Die Unternehmensberatung Boston Consulting Group hat sich ein ungewöhnliches Ziel gesetzt: Bis 2025 will sie fünf Prozent ihrer Angestellten aus der sogenannten „LGBTQ“-Community beschäftigen․
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Die Unternehmensberatung Boston Consulting Group hat sich ein ungewöhnliches Ziel gesetzt: Bis 2025 will sie fünf Prozent ihrer Angestellten aus der sogenannten „LGBTQ“-Community beschäftigen․