#hr

Если вам звонят и предлагают пообщаться по какой-то вакансии, а вам это неинтересно, обязательно постарайтесь вспомнить кого-то из ваших друзей/знакомых, кому эта вакансия могла бы подойти, и направьте рекрутеру его/её резюме (разумеется, предварительно уточнив у этого человека, интересна ли ему предлагаемая позиция).

Так вы поможете и своему другу, и рекрутеру🤝

Обычно такие резюме обязательно смотрят. В целом, рекрутеры довольно оперативно связываются с теми, кто пришел именно по рекомендации!

#hr
На что обращают внимание рекрутеры, когда изучают ваше резюме?

🟣опыт
Это самое главное.
Если у вас есть релевантный опыт, это уже половина успеха!
Важно отразить основной функционал и обозначить зону вашей ответственности. Работа в различных программах, знание стандартов, различных систем и тд - все это желательно прописывать

🟣места работы
Каждая компания имеет свою корпоративную культуру, свои ценности. Так что скажи мне, где ты работал, и я скажу, кто ты))

🟣образование
Без высшего образования в какие-то компании/на какие-то конкретные должности практически невозможно попасть, так что диплом - вещь отнюдь не бесполезная.
Кроме того, есть функции, для работы в которых требуется образование определенного профиля (например, финансы).
Что касается ступени образования, то в целом бакалавриата достаточно. Но это не значит, что магистратура бесполезна. Благодаря ей вы можете сменить ваш профиль, который, как выше уже сказано, может быть важен для работодателя.

🟣иностранный язык
Ин.яз. может быть напрямую не связан со сферой вашей профессиональной деятельности, но уровень его знания (или незнания) может стать одним из критериев отсева кандидатов.
Таковы реалии современности!

🟣длительность пребывания на одном месте работы
Если человек работает в компании меньше года, потом переходит в другую, и так из раза в раз - это тревожный звоночек для рекрутера.

🟣карьерный рост
Если вы сидите на одной должности 20 лет и никуда не двигаетесь, никак не развиваетесь - вопросы на фоне этого к вам точно возникнут.

🟣готовность переехать

ИдЕаЛьНыЙ кандидат и сотрудник МеЧтЫ💅
ХАХАХАХА
Такого резюме мы ещё не видели 😂
#hr

Что спрашивать у рекрутера во время интервью?

Собеседование - это не только возможность работодателя узнать о вас, но и ваш шанс узнать о нём!
Скорее всего, рекрутер спросит, есть ли у вас какие-то вопросы по обсуждаемой вакансии.

Подготовила список того, что действительно полезно знать:

⚪️Почему открылась позиция?
⚪️Позиция декретная/постоянная?
⚪️Где находится офис?
⚪️Какой график работы?
⚪️Какой формат? Офис/гибрид/удаленка? Есть ли командировки и как часто?
⚪️Какая структура отдела, в котором предстоит работать? Сколько человек в команде?
⚪️Попросите рассказать о процентном соотношении задач
⚪️Есть ли интересные проекты в отделе/ кросс-функциональные проекты, в которых можно принять участие?
⚪️Что включено в социальный пакет?
⚪️Какие есть этапы отбора и какова их длительность?
⚪️Какие есть возможности для дальнейшего развития в компании?

Чаще всего рекрутер самостоятельно освещает всё это, но порой может упустить что-то, так что будьте начеку и не бойтесь задавать вопросы)

#hr

Каждый мой рабочий день состоит из того, что я общаюсь с кучей людей и изучаю о них информацию

Соответственно, вижу множество имен и фамилий
Так вот, пока что мой личный топ фамилий за всё время:
✨Лучший
✨Счастливая
✨Мечта

Им либо очень повезло, либо они сделали правильный выбор аххах
#hr

Ситуация: несколько месяцев назад была на тренинге по работе

Там нужно было коротко представиться и рассказать о том, чем занимаешься на стажировке и чем можешь быть полезен другим (тренинг был только для стажеров)
Я сказала: если вы захотите устроиться в штат - это ко мне😂

Так все это запомнили и сейчас ко мне реально приходят и спрашивают про процесс отбора, вакансии, резюме, менеджеров и тп

Чувствую себя карьерным консультантом👨‍💻
#hr

Что нужно узнать о компании перед тем, как общаться с рекрутером?

✨Почитайте историю компании: когда она была основана, в каких странах и направлениях развивается бизнес
✨Узнайте о целях компании, почитайте о её принципах и миссии
✨Найдите отзывы сотрудников о компании
✨Узнайте о продукции: какие виды услуг/продуктов она предлагает и у кого это востребовано

Так вы лучше поймёте бизнес, а также узнаете об условиях, которые может предоставить компания. Возможно, узнаете что-то о том направлении внутри бизнеса, которое вам интересно.
Ну и будете готовы ответить на каверзный вопрос рекрутера! Если справитесь - это посвидетельствует о вашей заинтересованности в вакансии и осознанности при выборе компании.

#hr

Я поняла, моя миссия - поднимать настроение кандидатам хорошими новостями об их процессе отбора😇
#hr

Что сделать, чтобы попасть в компанию мечты?

Один простой, но верный шаг⬇️

Оставить актуальные контакты в своём резюме и отвечать на звонки/сообщения

Простите, это крик души🥺
Но правда, как до вас сможет достучаться рекрутер/сорсер, если вы всё скрыли/нигде не отвечаете😭

Спасибо большое за разнообразие в работе, конечно
Я, безусловно, тот еще сталкер, но если даже в соцсетях неактуальная информация/ненастоящие ФИО/ ничего нет, то я не знаю, где ещё копать...

У меня есть только один вариант, который еще не испробован: искать по номеру телефона аккаунт в авито и писать туда ахахах

#hr