Требуется
#Специалист_по_подбору_персонала (#Рекрутер)
➡️Требования:
Возраст: 22-26 лет
Знание языков русский, узбекский языки в совершенстве.
Знание Excel, Power Point -отличные
Грамотная речь;
Наличие опыта подбора персонала и профильного образования является преимуществом.
Коммуникабельность и ответственность, креативность.
Знание и возможность использования различных источников поиска персонала.
➡️ Обязанности:
Полный цикл подбора персонала: определение требований к вакансии, заполнение профиля должности совместно с начальниками отделов. Использование различных каналов поиска, поиск и подбор кандидатов
- Осуществление подбора персонала;
- Размещение вакансий в интернете, публикация объявлений в СМИ;
- Телефонное интервью с кандидатами;
- Участие в HR проектах (адаптация новых сотрудников и т.д.).
- Участие в HR процессах, связанных с мотивацией и обучением персонала.
➡️ Условия работы:
Вы получите интересную работу и возможность быстрого развития своих талантов;
Официальное трудоустройство по ТК
5-ти дневная рабочая неделя, 9.00-18.00;
Медицинская страховка;
Страховка в рамках, принятых Компании о обязательном страховании ответственности работодателя (страховка жизни)
Корпоративные подарки к праздникам.
Возможность обучения и развития;
Oтдых (тимбилдинги, зоны отдыха, экскурсии по туристическим городам, корпоративные праздники )
☎️ 887-17-87 , резюме 📬 hr@uztelecom.uz