Startup-Recruiting: New Work im Kampf um junge Talente strategisch am wichtigsten
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Mehr Flexibilität, steile Lernkurve und ordentlich Purpose – das zieht junge Talente in Startups․ Rasantes Wachstum dieser Jungunternehmen sorgt jedoch für große Herausforderungen․

Recruiting: Bewertet Fähigkeiten, nicht Zeugnisse!
#recruiting #vorstellungsgespräch

Unser Gastautor erklärt, was Skill-based Recruiting ist und welche Vorteile der Ansatz gegenüber anderen Methoden bietet․