Из-за нехватки инженеров, предлагаемые зарплаты для них в этом году выросли на 16–24%, их ищет каждая пятая компания (Известия).
Особенно остро вопрос стоит в строительстве и на производствах: там инженерные кадры вошли в тройку наиболее востребованных. Для некоторых специальностей вакансий в два-три раза больше, чем резюме.
❗️Причина: разрыв поколений и несоответствие образовательных программ реальным требованиям работодателей.
🔹По данным hh.ru, количество вакансий сметчиков втрое превышало число активных резюме.
🔹По данным SuperJob среди тех, кого чаще всего ищут — и проектировщики (рост средней рыночной ЗП - 21%).
🔹По данным ВНИИ труда, в 2023 году общее количество вакансий по инженерным профессиям составило 574,2 тысячи.
❗️Нехватка инженерно-технического персонала особенно заметна в строительном секторе:
не хватает архитекторов, проектировщиков, сметчиков, инженеров производственно-технического отдела и строительного контроля. Даже увеличение объемов работ и рост зарплат не способны привлечь достаточного количества специалистов. По экспертным оценкам, к концу года дефицит кадров может достичь 15%.
Не будем про цифру и ТИМ, а возьмем классического сметчика. Где его готовят, как – можно не спрашивать. Это давно в пустоту. Попробуйте найти специалиста по ценообразованию строительства в перечнях направлений подготовки, специальностей в области строительства, получение высшего образования по которым необходимо для специалистов по организации инженерных изысканий, специалистов по организации АСП, специалистов по организации строительства от Минстроя. Это все, что нужно знать про образование.
Проблема разрыва поколений тоже очевидна: многие просто уходят, не выдержав испытанияиталией РИМом, ФГИС ЦС, отсутствием методической поддержки от регулятора как на уровне образования (нет-нет, речь не о многострадальных постоянных изменениях к методикам), так и в разъяснениях, которые как мы все знаем – не имеют юридической силы (а на ФГИС ЦС или в ответах ГГЭ на сайте имеют?) и очевидным креном в работу «по понятиям» - трактовании: как понял, так и делаю/как проверил, так и будет. В нынешних условиях, когда каждый бюджетный рубль на счету, ответственность в специальности все больше возрастает. А ПДОСС – становится «всего лишь» обоснованием НМЦК, где КА – инструмент манипулирования стоимостью для «избранных». Как вы там реализуете, по какому варианту (как ни странно, их может быть несколько) и за сколько реально(!?) – мало кого волнует. Очевидно, что исход из профессии будет продолжаться. Мечтать об инженерах, которые будут управлять реальными затратами на стройке не приходится. Не до жиру.
Самое удивительное: все всё знают, но принцип прежний – «рынок порешает» и само рассосётся, молодёжь вдохновится и как-то высадится на Саракш, пока оставшиеся еще из последних сил держатся.
Особенно остро вопрос стоит в строительстве и на производствах: там инженерные кадры вошли в тройку наиболее востребованных. Для некоторых специальностей вакансий в два-три раза больше, чем резюме.
❗️Причина: разрыв поколений и несоответствие образовательных программ реальным требованиям работодателей.
🔹По данным hh.ru, количество вакансий сметчиков втрое превышало число активных резюме.
🔹По данным SuperJob среди тех, кого чаще всего ищут — и проектировщики (рост средней рыночной ЗП - 21%).
🔹По данным ВНИИ труда, в 2023 году общее количество вакансий по инженерным профессиям составило 574,2 тысячи.
❗️Нехватка инженерно-технического персонала особенно заметна в строительном секторе:
не хватает архитекторов, проектировщиков, сметчиков, инженеров производственно-технического отдела и строительного контроля. Даже увеличение объемов работ и рост зарплат не способны привлечь достаточного количества специалистов. По экспертным оценкам, к концу года дефицит кадров может достичь 15%.
Советские кадры в силу возраста уходят с рынка труда, а молодые пока не накопили необходимые компетенции. А среднего поколения в инженерной среде почти нет: трудные 1990-е годы заставили покинуть профессиональную сферу многих инженеров. Существует большой разрыв между знаниями, получаемыми в вузах и техникумах, и тем, что необходимо на современном производстве.
Не будем про цифру и ТИМ, а возьмем классического сметчика. Где его готовят, как – можно не спрашивать. Это давно в пустоту. Попробуйте найти специалиста по ценообразованию строительства в перечнях направлений подготовки, специальностей в области строительства, получение высшего образования по которым необходимо для специалистов по организации инженерных изысканий, специалистов по организации АСП, специалистов по организации строительства от Минстроя. Это все, что нужно знать про образование.
Проблема разрыва поколений тоже очевидна: многие просто уходят, не выдержав испытания
Самое удивительное: все всё знают, но принцип прежний – «рынок порешает» и само рассосётся, молодёжь вдохновится и как-то высадится на Саракш, пока оставшиеся еще из последних сил держатся.
👍70😁19😢5⚡4❤3
Президент НОСТРОЙ Антон Глушков – в интервью про OpenBook, РИМ и реальную стоимость строительства:
▪️Я, как и прежде, придерживаюсь концепции формирования итоговой цены за выполненные работы по принципу открытой книги. Это могло бы стать одним из механизмов, минимизирующих финансовые риски и нивелирующих всплески цен на стройматериалы.
Что выяснилось в результате эксперимента? Что рост цен на основные ценообразующие материалы, которые ложатся в основу расчета индексов перевода в текущий уровень цен, значительно выше прогнозной инфляции, которую изначально заказчик закладывает при формировании НМЦК. Таким образом, официальная инфляция не покрывает фактическую на рынке. И это в очередной раз доказывает несовершенство законодательства о закупках и ценообразовании, так как не позволяет покрыть все расходы на строительство и дисбаланс достаточно существенный.
▪️Мы считали, что новая система [переход на РИМ] должна была решить проблему отставания стоимости строительства по контракту от реальной рыночной стоимости строительства или хотя бы приблизить ее к таковой. Однако, как показывает пока еще незначительная практика, такого не произошло. Низкое наполнение ФГИС ЦС текущими ценами на строительные ресурсы не дает должного эффекта в связи с тем, что большая часть ресурсов переводится в текущие цены индексами к группам однородных строительных ресурсов.
▪️НОСТРОЙ сформировал предложение использовать официальные данные Минэка. По действующей системе у нас в стоимость контракта закладывается плановая инфляция, которая должна нивелировать риски по колебаниям и учитывать длительность процесса строительства, обусловленного технологическим процессом. Мы также имеем данные по окончании строительства по уже фактической инфляции. Как показало наше наблюдение, факт превышает прогноз, особенно это заметно по итогам 2021 и 2022 годов. Фактически все риски возложены на подрядную компанию. Одно дело, когда это незначительные колебания, а когда это существенные скачки и в объемах стоимости строительства крупного, допустим, социального объекта, это существенные затраты, которые подрядная компания не может себе позволить, будет даже недостаточно сметной прибыли, заложенной в контракт. Выходом из этой ситуации могло бы стать использование официальных данных, чтобы в конце контракта компенсировать подрядчику эту разницу между плановой инфляцией и фактической, не загоняя его в гроб по доказыванию роста стоимости ресурсов.
▪️Я, как и прежде, придерживаюсь концепции формирования итоговой цены за выполненные работы по принципу открытой книги. Это могло бы стать одним из механизмов, минимизирующих финансовые риски и нивелирующих всплески цен на стройматериалы.
Что выяснилось в результате эксперимента? Что рост цен на основные ценообразующие материалы, которые ложатся в основу расчета индексов перевода в текущий уровень цен, значительно выше прогнозной инфляции, которую изначально заказчик закладывает при формировании НМЦК. Таким образом, официальная инфляция не покрывает фактическую на рынке. И это в очередной раз доказывает несовершенство законодательства о закупках и ценообразовании, так как не позволяет покрыть все расходы на строительство и дисбаланс достаточно существенный.
▪️Мы считали, что новая система [переход на РИМ] должна была решить проблему отставания стоимости строительства по контракту от реальной рыночной стоимости строительства или хотя бы приблизить ее к таковой. Однако, как показывает пока еще незначительная практика, такого не произошло. Низкое наполнение ФГИС ЦС текущими ценами на строительные ресурсы не дает должного эффекта в связи с тем, что большая часть ресурсов переводится в текущие цены индексами к группам однородных строительных ресурсов.
▪️НОСТРОЙ сформировал предложение использовать официальные данные Минэка. По действующей системе у нас в стоимость контракта закладывается плановая инфляция, которая должна нивелировать риски по колебаниям и учитывать длительность процесса строительства, обусловленного технологическим процессом. Мы также имеем данные по окончании строительства по уже фактической инфляции. Как показало наше наблюдение, факт превышает прогноз, особенно это заметно по итогам 2021 и 2022 годов. Фактически все риски возложены на подрядную компанию. Одно дело, когда это незначительные колебания, а когда это существенные скачки и в объемах стоимости строительства крупного, допустим, социального объекта, это существенные затраты, которые подрядная компания не может себе позволить, будет даже недостаточно сметной прибыли, заложенной в контракт. Выходом из этой ситуации могло бы стать использование официальных данных, чтобы в конце контракта компенсировать подрядчику эту разницу между плановой инфляцией и фактической, не загоняя его в гроб по доказыванию роста стоимости ресурсов.
👍41❤4👏4😁1
Реестр требований в области инженерных изысканий, проектирования, строительства и сноса: https://стройкомплекс.рф/rntd
Правила формирования и ведения реестра требований - с учетом изм. Постановления Правительства Российской Федерации № 1047 от 05.08.2024
Правила формирования и ведения реестра требований - с учетом изм. Постановления Правительства Российской Федерации № 1047 от 05.08.2024
Получили много откликов к публикации про нехватку инженеров в отрасли.
И тут, как по заказу – высказывания начальника ФАУ «Главгосэкспертиза России» Игоря Манылова, которые стоит обязательно отразить для понимания происходящего:
Прямо скажем, получилось крайне неубедительно – какие-то вялые, пространные рассуждения об инженерии и проблемах подготовки кадров в отрасли. Без ответов на вопросы – где их, собственно, взять? Как подготовить и чем привлечь? Зато, по традиции с призывами «за все хорошее», потому как вспотевшие от бесконечных усилий товарищи нам в который раз дают все основания «надеяться», что раз их куда-то приглашают, то обязательно все будет хорошо. Прямо намекая: «не нагнетайте, разберутся», ведь созданы такие замечательные условия!
Куда и к кому попадут эти специалисты из кампусов? Кто их, где и на каких условиях ждет? Куда же они сегодня все деваются и уходят?
Зачем идти работать проектировщиками и сметчиками, если там даже зарплаты за этот геморрой нет? Нет ее и у рабочих. Нет ее и у представителей большинства Заказчиков, которых спешит спасти Главгосэкспертиза теперь уже инжиниринговым сопровождением.
Ну что же, подождем пока достроят Кампусы, призовут ассоциации в поддержку, чтобы привлечь, удержать и супер-инженеры хлынут на стройки…
А пока у нас есть курьеры!
🔹Которые по уровню зарплат догнали IT-шников, в июне в среднем они начали получать на 23% больше — около 155 тысяч рублей в месяц. В доставку идут в том числе люди с высшим образованием. В стройке, напомним, порядок роста ЗП тоже такой. Но есть нюанс: речь идет только о процентном соотношении (а не об абсолютной величине) и... за два года.
🔹В марте 2024 года нехватка курьеров по всей России составляла 140 тыс. человек, а к концу этого года может вырасти до 300 тыс.
И тут, как по заказу – высказывания начальника ФАУ «Главгосэкспертиза России» Игоря Манылова, которые стоит обязательно отразить для понимания происходящего:
Квалифицированные кадры, стройка – отрасль, связанная с инженерными достижениями.
Конечно, обеспечить суверенитет в строительной отрасли, означает, что строительная инженерия должна находиться на довольно высоком уровне. Исторически, к сожалению, были моменты, когда мы немного упускали ситуацию, свою роль. Подзабыли, подзабросили нашу национальную инженерную школу. Сегодня так складываются обстоятельства, что есть все основания не просто надеяться на то, что хорошо бы чтоб развивалось, просто все уже в поте лица над этим работают.
Процесс работы «в поте лица» бесконечный.
За последние несколько лет мы прошли стартовый период. Ограничения, связанные с пандемией и геополитеческими обстоятельствами привели к тому, что мы очень сильно начали обеспечивать этот суверенитет. Мы уже вынужденно стали обращаться к своим достижениям, разработкам и в стройке мы это все тоже здорово почувствовали. Начиная с 2015-2016 мы прошли путь антисанкционного давления и прорвались через блокаду. Чтобы получить результаты на макроуровне, необходимо 3-5 лет.
Если взять последние 10-20 лет, на моих глазах происходило отдаление технологических решений. Мы были, как страна сильно сосредоточены на стратегических вещах. Выбор молодого человека ранее скатывался в область экономики, юриспруденции, журналистики – гуманитарных сфер. Спрос на инженерную профессию подостыл. Сегодня созданы замечательные условия, в этом смысле мы мобилизованы, есть запрос на конкретную реальную экономику. Инженерная деятельность является проявлением не просто того, что ты умный, но еще и можешь создать реальный продукт.
На всех уровнях образования и воспитания детей складывается ситуация: есть технические, математические, физические школы. Кампусы – это десятки тысяч молодых ребят, которые погружаются в высокотехнологичную среду. Может быть, не хватает консолидации инженерного сообщества на национальном уровне. У нас много Союзов, объединений и ассоциаций различных, которые ориентированы на нашу национальную идентичность в инженерной сфере – пока это не четко сформулировано, но работа в этом плане идет. Во всяком случае, мы видим, что нас приглашают, мы участвуем и инициируем какие-то процессы. К тем заделам, которые мы делаем на уровне образования, необходимо добавить мобилизацию на уровне профессионального сообщества
Прямо скажем, получилось крайне неубедительно – какие-то вялые, пространные рассуждения об инженерии и проблемах подготовки кадров в отрасли. Без ответов на вопросы – где их, собственно, взять? Как подготовить и чем привлечь? Зато, по традиции с призывами «за все хорошее», потому как вспотевшие от бесконечных усилий товарищи нам в который раз дают все основания «надеяться», что раз их куда-то приглашают, то обязательно все будет хорошо. Прямо намекая: «не нагнетайте, разберутся», ведь созданы такие замечательные условия!
Куда и к кому попадут эти специалисты из кампусов? Кто их, где и на каких условиях ждет? Куда же они сегодня все деваются и уходят?
Зачем идти работать проектировщиками и сметчиками, если там даже зарплаты за этот геморрой нет? Нет ее и у рабочих. Нет ее и у представителей большинства Заказчиков, которых спешит спасти Главгосэкспертиза теперь уже инжиниринговым сопровождением.
Ну что же, подождем пока достроят Кампусы, призовут ассоциации в поддержку, чтобы привлечь, удержать и супер-инженеры хлынут на стройки…
А пока у нас есть курьеры!
🔹Которые по уровню зарплат догнали IT-шников, в июне в среднем они начали получать на 23% больше — около 155 тысяч рублей в месяц. В доставку идут в том числе люди с высшим образованием. В стройке, напомним, порядок роста ЗП тоже такой. Но есть нюанс: речь идет только о процентном соотношении (а не об абсолютной величине) и... за два года.
🔹В марте 2024 года нехватка курьеров по всей России составляла 140 тыс. человек, а к концу этого года может вырасти до 300 тыс.
RUTUBE
Экспертные материалы. Специальный выпуск.
Специальный гость – Игорь Манылов, начальник Главгосэкспертизы России
💯28👏11🔥5⚡4👍4
Возможна ли комплексная цифровизация в строительстве? Готовы ли к цифровизации смежные отрасли? Какая роль в этих процессах отведена цифровизации ценообразования?
23-24 сентября впервые на одной площадке мы соберём всех участников строительства чтобы, наконец, найти ответы на все насущные вопросы!
✔️ Панельная дискуссия ведущих экспертов отрасли
✔️ Параллельные сессии как эффективный способ обмена опытом
✔️ Уникальный баттл-формат дискуссии «К барьеру!» (Тех. Заказчики VS Проектировщики и Строители)
✔️ Референс-визит к одному из лидеров отрасли
✔️ Выездной нетворкинг. Экскурсия на теплоходе «Развод мостов». Фуршет.
❗️Одной из ключевых секций станет: Ценообразование и сметное дело на СМР и ПНР. Применение РИМ, конъюнктурный анализ. ТИМ в сметах. (Модератор — Максим Горинский @smety)
Подробности и регистрация на сайте Невского строительного форума 2024.
По всем вопросам можно обращаться по почте: docs@forumskills.ru
8 (812) 982-22-17 - для всех регионов РФ
23-24 сентября впервые на одной площадке мы соберём всех участников строительства чтобы, наконец, найти ответы на все насущные вопросы!
✔️ Панельная дискуссия ведущих экспертов отрасли
✔️ Параллельные сессии как эффективный способ обмена опытом
✔️ Уникальный баттл-формат дискуссии «К барьеру!» (Тех. Заказчики VS Проектировщики и Строители)
✔️ Референс-визит к одному из лидеров отрасли
✔️ Выездной нетворкинг. Экскурсия на теплоходе «Развод мостов». Фуршет.
❗️Одной из ключевых секций станет: Ценообразование и сметное дело на СМР и ПНР. Применение РИМ, конъюнктурный анализ. ТИМ в сметах. (Модератор — Максим Горинский @smety)
Подробности и регистрация на сайте Невского строительного форума 2024.
По всем вопросам можно обращаться по почте: docs@forumskills.ru
8 (812) 982-22-17 - для всех регионов РФ
🔥5
❗️ФСНБ-2022 доп.11
Приказ Минстроя РФ № 524/пр от 9 августа 2024 г.
▫️88 новых сметных норм
▫️актуализация 1698 сметных норм
▫️225 новых строительных ресурсов в ФСБЦ, актуализация 304 строительных материалов и удаление 39 ресурсов.
▫️11 наименований машин и механизмов — в дополнение сборника «Сметные цены на эксплуатацию машин и механизмов в базисном уровне цен».
Изменения - по ссылке.
ГГЭ выражает благодарность наиболее активным и внимательным пользователям за направленные предложения через форму обратной связи на портале ФГИС ЦС. Подтверждаем, на замечания коллеги реагируют.
Еще бы раздел с вопросами и ответами по ФСНБ-2022 обновить. За 2,5 года наверняка есть чем.
Приказ Минстроя РФ № 524/пр от 9 августа 2024 г.
▫️88 новых сметных норм
▫️актуализация 1698 сметных норм
▫️225 новых строительных ресурсов в ФСБЦ, актуализация 304 строительных материалов и удаление 39 ресурсов.
▫️11 наименований машин и механизмов — в дополнение сборника «Сметные цены на эксплуатацию машин и механизмов в базисном уровне цен».
Изменения - по ссылке.
ГГЭ выражает благодарность наиболее активным и внимательным пользователям за направленные предложения через форму обратной связи на портале ФГИС ЦС. Подтверждаем, на замечания коллеги реагируют.
Еще бы раздел с вопросами и ответами по ФСНБ-2022 обновить. За 2,5 года наверняка есть чем.
👍22❤1
Письмо_Замечания_к_Изменениям_в_Методику_№_571_2.pdf
674.7 KB
13 августа заканчивается общественное обсуждение проекта Изменений Методики применения сметных норм 571/пр в части применения сметных норм на ремонтно-реставрационные работы (ГЭСНрр).
Правда, есть проблема: сами нормы не опубликованы.
Также никто не видел «Общие положения по применению норм и расценок на работы по сохранению объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) на территории Российской Федерации», «Методику определения величины накладных расходов, сметной прибыли и прочих лимитированных затрат к сметной документации по сохранению объектов культурного наследия».
Принятие этого документа будет иметь нетривиальные последствия по применению и ГЭСН, ГЭСНр, ГЭСНм, ГЭСНмр. Предлагается следующее: из затрат, определенных на основании ГЭСН, ГЭСНр, ГЭСНм, ГЭСНмр, исключаются затраты на эксплуатацию грузоподъемных машин, «затраты на эксплуатацию грузоподъемных строительных машин следует определять в сметах на основании данных ПОР».
Поздравляем всех, кроме специалистов по разработке ПОР.
Направлены замечания. Коллеги, присоединяйтесь!
Очевидно, что публикация и открытое обсуждение ГЭСНрр совершенно необходимы!
Пока же это выглядит как фарс с обсуждением черной кошки в темной комнате.
Правда, есть проблема: сами нормы не опубликованы.
Также никто не видел «Общие положения по применению норм и расценок на работы по сохранению объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) на территории Российской Федерации», «Методику определения величины накладных расходов, сметной прибыли и прочих лимитированных затрат к сметной документации по сохранению объектов культурного наследия».
Принятие этого документа будет иметь нетривиальные последствия по применению и ГЭСН, ГЭСНр, ГЭСНм, ГЭСНмр. Предлагается следующее: из затрат, определенных на основании ГЭСН, ГЭСНр, ГЭСНм, ГЭСНмр, исключаются затраты на эксплуатацию грузоподъемных машин, «затраты на эксплуатацию грузоподъемных строительных машин следует определять в сметах на основании данных ПОР».
Поздравляем всех, кроме специалистов по разработке ПОР.
Направлены замечания. Коллеги, присоединяйтесь!
Очевидно, что публикация и открытое обсуждение ГЭСНрр совершенно необходимы!
Пока же это выглядит как фарс с обсуждением черной кошки в темной комнате.
😢5❤4🔥3💯3👍2
В это непростое время необходимо больше ответственности, инициативы и неравнодушия.
В режиме молчания и чтения, без заданных вопросов (порой, обидных и неприятных), без смелых предложений и новых идей, без связи прошлого и настоящего, без взаимопонимания опытных и начинающих, без взаимодействия молодежи и наставников, без открытости проверяющих и проверяемых, без внимания к проблемам людей и даже без смет в ТИМ, нет развития и изменений. Вместо этого часто бывает показуха, пустые отчеты, равнодушие и ИБД, которые потом настигают и очень больно бьют в ответ.
Хочется пожелать нам всем больше правды, которую не выносят некоторые неискренние лица, порой выдавая в эфир банальные, повторяющиеся, порядком надоевшие пожелания и очередные пустые призывы. Той капли правды, которая дробит камень не силой, а повторением.
Пусть настоящие профессионалы стройки именно так: капля за каплей, не смотря ни на что, продолжают честно делать свое дело для людей, оставаясь прагматичными романтиками, влюбленными в результаты своего труда.
Будущее страны — за стройкой! Когда труд приносит не только удовлетворение, но и заслуженное уважение! Работа на совесть, с измеримой пользой для людей и своей страны.
С Днем строителя!
Новых профессиональных высот, интересных проектов, много качественной работы с достойным вознаграждением!
«Человека не должно и не можно никогда позабывать.
…И чтобы счеты всегда были в порядке и ясными утверждены доказательствами» — Императрица Екатерина. О величии России.
В режиме молчания и чтения, без заданных вопросов (порой, обидных и неприятных), без смелых предложений и новых идей, без связи прошлого и настоящего, без взаимопонимания опытных и начинающих, без взаимодействия молодежи и наставников, без открытости проверяющих и проверяемых, без внимания к проблемам людей и даже без смет в ТИМ, нет развития и изменений. Вместо этого часто бывает показуха, пустые отчеты, равнодушие и ИБД, которые потом настигают и очень больно бьют в ответ.
Хочется пожелать нам всем больше правды, которую не выносят некоторые неискренние лица, порой выдавая в эфир банальные, повторяющиеся, порядком надоевшие пожелания и очередные пустые призывы. Той капли правды, которая дробит камень не силой, а повторением.
Пусть настоящие профессионалы стройки именно так: капля за каплей, не смотря ни на что, продолжают честно делать свое дело для людей, оставаясь прагматичными романтиками, влюбленными в результаты своего труда.
Будущее страны — за стройкой! Когда труд приносит не только удовлетворение, но и заслуженное уважение! Работа на совесть, с измеримой пользой для людей и своей страны.
С Днем строителя!
Новых профессиональных высот, интересных проектов, много качественной работы с достойным вознаграждением!
«Человека не должно и не можно никогда позабывать.
…И чтобы счеты всегда были в порядке и ясными утверждены доказательствами» — Императрица Екатерина. О величии России.
👏51👍27❤20⚡1
В продолжение темы производительности труда — Дмитрий Рэмович Белоусов - руководитель направления анализа и прогнозирования макроэкономических процессов ЦМАКП - о производительности труда:
🔹Мы не сможем очень быстро наращивать выплаты. Но можем и должны снизить бедность и непродуктивную дифференцивацию и создать стимулы для соразвития. Важный момент здесь – обеспечение социальных лифтов через образование и образовательные инициативы, качественное здравоохранение, здоровую социальную среду в городах.
🔹Избыточная занятость и наблюдаемый дефицит труда (особенно для сложных производств) – одно целое.
С одной стороны, мы поддерживаем искусственную, избыточную занятость на предприятиях, что проявляется в
соответствующей производительности труда
С другой стороны, низкая производительность ведет за собой и недооценку труда.
В результате, отсутствуют мотивы к технологической модернизации предприятий и замещению труда роботами (и в
целом к низкой инновационной активности в экономики); все большую роль на производстве играют недостаточно
квалифицированные кадры, что сказывается на качестве.
В итоге – отсутствует как достаточный «кадровый резерв» в отраслях промышленности и строительства (из-за нежелания
молодежи получать рабочие специальности; конкурс рабочих профессий был важным, но недостаточным шагом в
противодействии), так и «запас» высвобождающихся работников.
Политика стимулирования создания новых рабочих мест должна сопровождаться:
1️⃣комплексной модернизацией существующих;
2️⃣созданием гибкого рынка труда, вплоть до «оргнабора»;
3️⃣созданием современной системы профпереподготовки;
4️⃣развитием рынка жилья и сред для комфортной жизни.
🔹Мы не сможем очень быстро наращивать выплаты. Но можем и должны снизить бедность и непродуктивную дифференцивацию и создать стимулы для соразвития. Важный момент здесь – обеспечение социальных лифтов через образование и образовательные инициативы, качественное здравоохранение, здоровую социальную среду в городах.
🔹Избыточная занятость и наблюдаемый дефицит труда (особенно для сложных производств) – одно целое.
С одной стороны, мы поддерживаем искусственную, избыточную занятость на предприятиях, что проявляется в
соответствующей производительности труда
С другой стороны, низкая производительность ведет за собой и недооценку труда.
В результате, отсутствуют мотивы к технологической модернизации предприятий и замещению труда роботами (и в
целом к низкой инновационной активности в экономики); все большую роль на производстве играют недостаточно
квалифицированные кадры, что сказывается на качестве.
В итоге – отсутствует как достаточный «кадровый резерв» в отраслях промышленности и строительства (из-за нежелания
молодежи получать рабочие специальности; конкурс рабочих профессий был важным, но недостаточным шагом в
противодействии), так и «запас» высвобождающихся работников.
Политика стимулирования создания новых рабочих мест должна сопровождаться:
1️⃣комплексной модернизацией существующих;
2️⃣созданием гибкого рынка труда, вплоть до «оргнабора»;
3️⃣созданием современной системы профпереподготовки;
4️⃣развитием рынка жилья и сред для комфортной жизни.
👍9❤2😢1
На онлайн-платформе STEMPS открылась запись на курс «Оценка и управление стоимостью проекта». Финансы — эффективный и универсальный язык, который нужно знать каждому участнику проекта. Авторы курса владеют им в совершенстве, научат и вас!
По результатам курса вы сможете:
✔️Точно оценивать стоимость проекта и ставить реалистичные сроки
✔️Предвидеть риски для бюджета проекта
✔️Создавать проект, который будет укладываться в сроки при минимальном бюджете
✔️Собирать данные для оценки проекта на начальном этапе
✔️Учитывать при проектировании нюансы, которые влияют на стоимость строительства
✔️Регулировать расходы и вовремя принимать решения, чтобы не допускать лишних трат
Автор курса — Андрей Орловский, генеральный директор компании CONNEXUS, эксперт по стоимостному инжинирингу в строительстве. Член правления RICS (Королевское общество сертифицированных специалистов в области недвижимости, Великобритания), участник экспертного совета Клуба Строителей Сколково. Неоднократно делился своим опытом и экспертным мнением в статьях, опубликованных на канале @smety.
Приглашенные эксперты:
— Юрий Александров, исполнительный директор, партнер компании КРТ Девелопмент.
— Артем Кругов, руководитель проекта компании Кортрос.
Записаться на курс можно уже сейчас
По результатам курса вы сможете:
✔️Точно оценивать стоимость проекта и ставить реалистичные сроки
✔️Предвидеть риски для бюджета проекта
✔️Создавать проект, который будет укладываться в сроки при минимальном бюджете
✔️Собирать данные для оценки проекта на начальном этапе
✔️Учитывать при проектировании нюансы, которые влияют на стоимость строительства
✔️Регулировать расходы и вовремя принимать решения, чтобы не допускать лишних трат
Автор курса — Андрей Орловский, генеральный директор компании CONNEXUS, эксперт по стоимостному инжинирингу в строительстве. Член правления RICS (Королевское общество сертифицированных специалистов в области недвижимости, Великобритания), участник экспертного совета Клуба Строителей Сколково. Неоднократно делился своим опытом и экспертным мнением в статьях, опубликованных на канале @smety.
Приглашенные эксперты:
— Юрий Александров, исполнительный директор, партнер компании КРТ Девелопмент.
— Артем Кругов, руководитель проекта компании Кортрос.
Записаться на курс можно уже сейчас
👍6❤4🔥3😢1
Forwarded from BIMSERT
Что там с xml-схемой ВОР?
Пример человеко-читаемой формы ведомости объемов работ в формате xml.
Обратите внимание, что каждая строка ВОР должна будет содержать ссылку/ссылки на страницу документа в формате *.pdf или ссылку/ссылки на элемент/элементы ЦИМ в формате *.ifc.
Способы указания ссылок на элемент/элементы в ЦИМ в формате *.ifc (прим.ред. - формально еще и в ином формате с открытой спецификацией) еще в стадии уточнения. Вариантов каким способом указать не менее трех.
P.S. Сметчики, по вашу душу тема. Если еще не прошли образовательный курс по работе с ЦИМ, то дерзайте.
Пример человеко-читаемой формы ведомости объемов работ в формате xml.
Обратите внимание, что каждая строка ВОР должна будет содержать ссылку/ссылки на страницу документа в формате *.pdf или ссылку/ссылки на элемент/элементы ЦИМ в формате *.ifc.
Способы указания ссылок на элемент/элементы в ЦИМ в формате *.ifc (прим.ред. - формально еще и в ином формате с открытой спецификацией) еще в стадии уточнения. Вариантов каким способом указать не менее трех.
P.S. Сметчики, по вашу душу тема. Если еще не прошли образовательный курс по работе с ЦИМ, то дерзайте.
😢21🔥6
Forwarded from ЕЖ
Новые перестановки в правительстве РФ. Вадим Васильев назначен директором департамента регионального развития правительства России вместо Светланы Ивановой, которая переместилась на должность директора департамента строительства. Интересно, что до прихода в Белый дом оба топ-чиновника трудились заместителями министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ. @maydecree
Новый заместитель министра строительства и ЖКХ РФ Алмаз Хусаинов, назначенный вместо Вадима Васильева, ранее был помощником, а потом заместителем руководителя аппарата у вице-премьера Марата Хуснуллина.
Отвечал за вопросы федерального бюджета.
Планируется, что бывший Директор Департамента строительства Правительства РФ Максим Степанов будет назначен руководителем Московского фонда реновации жилой застройки
Отвечал за вопросы федерального бюджета.
Планируется, что бывший Директор Департамента строительства Правительства РФ Максим Степанов будет назначен руководителем Московского фонда реновации жилой застройки
⚡5🔥1
ВОР.rar
622.3 KB
❗️Эксклюзив. Специально для @smety
Проект формата представления ведомости объемов работ (ВОР) в электронном виде (на основе формата XML) — направлен на утверждение в Минстрой РФ
Проект формата представления ведомости объемов работ (ВОР) в электронном виде (на основе формата XML) — направлен на утверждение в Минстрой РФ
🔥11👍4😢4⚡2😁2❤1
Forwarded from BIMSERT
QuantityTakeoff-3_01.pdf
744.7 KB
Описание xml-схемы ВОР
QuantityTakeoff-3_01.xsd
23.3 KB
xml-схема ВОР
😢6👍1
Первый обзор доп.11 к ФСНБ-2022 – от Алексея Киселева.
Дополнение скоро будет доступно в XML-формате на сайте ФГИС ЦС.
Дополнение скоро будет доступно в XML-формате на сайте ФГИС ЦС.
👏9👍2
Forwarded from СЕРГЕЙ ДОЛЖНИКОВ (Должников Сергей)