Собеседование, как свидание – 2: искусство нравиться ❤️‍🔥

Когда я в первый раз сравнила собеседование со свиданием, я утверждала, что работодатель должен понравиться вам (а не только вы – ему).

Давайте посмотрим на ситуацию с другой стороны! Сегодня поговорим о том, как понравиться нанимающему менеджеру 😍

Продолжая аналогию со свиданием: если хочется продолжать отношения с компанией мечты, очень важно произвести хорошее первое впечатление.

Как это сделать?

🚀 Главный принцип: в беседе концентрироваться не на себе, а на работодателе.

Из принципа вытекает простая техника, которую я предлагаю использоваться на вашем следующем собеседовании:

🚀 Найдите способ сказать: «Готовясь к собеседованию, я…»

💁🏻‍♀️ Этой фразой вы сразу же покажете нанимающему менеджеру, что готовились к встрече и предприняли реальные шаги, чтобы узнать о компании и своей роли.

Несколько упрощенных примеров:

🧑🏼‍💻: Почему вы хотите у нас работать?
👨🏼‍💼: Готовясь к собеседованию, я послушал последнюю речь вашего CEO и то, что он рассказал про миссию компании, мне очень откликнулось.

🧑🏼‍💻: Эта роль предполагает общение с клиентами, как вы планируете строить с ними отношения?
👨🏼‍💼: Отношения строятся на знании своего клиента. Готовясь к собеседованию, я связался с 10 вашими реальными клиентами и задал им несколько вопросов.

💁🏻‍♀️ Вуаля! Ваш ответ становится не общим, а конкретным. И более того, заточенным именно на этого работодателя.

Используя эту тактику, вы 100% запомнитесь нанимающему.

А запомниться на собеседовании – один из лучших способов найти работу 😎

Но как провести подготовку, чтобы с полным правом сказать «готовясь к собеседованию, я…»?

Ниже – 6 способов сделать это:

1️⃣ Изучите сайт компании

Но не только главную страницу и миссию. Кликните на все возможные ссылки. Ищите:
🔸 блоги руководителей;
🔸 последние новости;
🔸 разбор кейсов;
🔸 интервью/ключевые тезисы.

Сайт компании – золотая жила для соискателей, но большинство не используют его на полную (даже потенциальные партнеры/заказчики/клиенты).

2️⃣ Почитайте открытые отчеты или послушайте пресс-конференции

Сконцентрируйтесь на:
🔸 том, что идет хорошо, и том, что идет неважно;
🔸 крупных инициативах;
🔸 планах по преодолению трудностей.

3️⃣ Послушайте/посмотрите интервью с руководством компании

Сначала выясните имена управляющих менеджеров 😁 Опыт показывает, что даже на роль персонального ассистента не каждый соискатель трудится узнать имя потенциального босса 🤦‍♀️

Потом поищите в поисковике и на YouTube их видеоинтервью и подкасты за последний год. Живые беседы часто содержат бесценную информацию!

4️⃣ Прошерстите отзывы на продукт/услугу

Не смотрите их на сайте или на каналах, принадлежащих компании. Поищите на Яндексе, Гугле, в YouTube, в аппсторах, на сайтах-коллективных блогах (вроде Пикабу) и отзовиках (вроде irecommend). Клиенты не будут стесняться в выражениях, а вы увидите узкие места продукта или сервиса.

5️⃣ Проведите конкурентный анализ

Установите конкурентов компании. Пройдитесь по их воронкам, предложениям и услугам. Ответьте себе на вопросы:
🔸 В чем конкуренты сильнее, чем компания-работодатель?
🔸 Что они делают иначе?
🔸 Чего им не хватает?

6️⃣ Используйте продукт сами

Если это возможно, попробуйте продукт/услугу лично. Если нет – посмотрите демо и туториалы в интернете. Вы гораздо лучше поймете работодателя, плюс в процессе использования вам наверняка придут новые идеи, который добавят вам ценности на собеседовании.

Пройдя все 6 шагов (или хотя бы несколько из них) вы с полным правом сможете отвечать на вопросы нанимающего менеджера, начиная с «магической» фразы «Готовясь к собеседованию». Вы покажете серьёзность ваших намерений и выделитесь из потока.

Желаю всем работу мечты! 🚀

#карьерные_советы

@skillspack

Контролируйте контролируемое: качаем скил публичных выступлений! 🎤🪇

Абсолютно спокойных спикеров не бывает!

Даже мастодонты публичных выступлений испытывают некоторый стресс и нервозность, стоя перед аудиторией, полной людей. И это совершенно нормально☝🏻!

Но мы не любим бояться, поэтому множество книг и статей посвящено снижению стресса и страха перед «сценой». Однако, думая о победе над естественной эмоцией, мы можем упустить из вида главное: сам скил публичного выступления!

Прокачка этого скила даст куда большую отдачу в карьере, чем снижение нервозности. Больше того, экспериментальные исследования показывают, что с повышением вашего уровня, как спикера, понижается и уровень тревоги!

💁🏻‍♀️ Четыре способа прокачки публичной речи!

1️⃣ Тщательно отрепетируйте первые 5 минут речи ⏰

Репетировать всю речь целиком в спокойной обстановке безусловно полезно. Однако, первые пять минут для спикера – самые критичные. (Именно столько требуется человеку в среднем, чтобы первый стресс прошел!).

Поэтому при подготовке стоит сделать упор именно на первые минуты, чтобы с самого начала произвести лучшее впечатление на аудиторию.

2️⃣ Тренируйте голос 🎤

Исследования показывают, что более громкий и уверенный голос воспринимается как более интересный и достойный внимания. Слишком тихий голос воспринимается, как скучный.

Репетируя, старайтесь говорить четко, делая паузы и акценты на ключевых тезисах. Практикуйтесь интонировать, чтобы эмоциональная окраска голоса соответствовала смыслу речи.

💁🏻‍♀️ Если освоить эти тонкости самостоятельно не получается, сделайте, как я: сходите на короткий практикум по сценической речи или публичному выступлению.

3️⃣ Используйте простые слова и выражения 🎯

Бывает, что спикер использует сложные слова и рассуждает о высоких идеях, пытаясь произвести впечатление на публику. Так делать не стоит ✋🏻

Любую сложную мысль можно объяснить простыми словами. Исследованиями подтверждено: человек, изъясняющийся просто, воспринимается аудиторией как более компетентный и достойный доверия.

К тому же, простая речь облегчит вам задачу: меньше шансов, что вы будете спотыкаться на словах, вроде «квинтэссенции» или «транснационального опосредованного субсидирования» 😬

4️⃣ Начинайте с приятного 🌺

Эффективность публичного выступления зависит не только от смысла, но и от того, какие чувства оно вызывает у слушателей.

Исследования показывают, что люди на позитиве гораздо внимательней тех, кто в плохом настроении, и даже тех, кто настроен нейтрально.

Лучше создать позитивное настроение с самого начала. Но стандартных фраз, вроде «спасибо, что пришли» - недостаточно. Важно задействовать центр удовольствия в мозгах зрителей.

Если аудитория ждет решения какой-то проблемы, а оно у вас есть – скажите им сразу. Если зрители тревожатся, а вы можете рассеять их тревогу – сделайте это.

Начните речь словами о своих слушателях, а не о себе, и вы обязательно поднимите им настроение.

📚 TED TALKS. Слова меняют мир. Первое официальное руководство по публичным выступлениям
Для расширения знаний, я рекомендую ознакомиться с книгой идеолога, президента и главного куратора знаменитых конференций TED, Криса Андерсона.

Скил публичного выступления – один из тех, которому можно учиться всю жизнь. Значение его для карьеры невозможно переоценить. Пусть приведенные четыре способа станут началом (или продолжением) вашего пути к уверенной и осмысленной речи! 🚀

#влияние #коммуникация #упражнение_для_себя

@skillspack

Где и когда в голову приходят лучшие идеи?

На прошлой неделе посетила лекцию в Технограде. Мой дорогой друг, продюсер и лектор, Гоша Рюмин рассказывал про развитие креативности. Я хочу поделиться полученными инсайтами с вами!

🤔 Знаете ли вы, чем отличается творчество от креативности?

Творчество - создание нового, уникального и оригинального (даже строительство замков из песка).
Креативность - способность генерировать идеи и находить нестандартные решения (имея ведерко и песок, придумать интересную активность).

🤔 Что делает нас креативными?

Наше мышление. Но мозг ленив, поэтому люди чаще всего склонны мыслить конвергентно... то есть склонны искать единственное правильное решение или ответ.

Хорошая новость для всех нас - креативность это скил! И дивергентное мышление, то есть способность генерировать множество идей и вариантов решений, можно развить!

🌟 Так как же развить креативность?

💡Изучайте различные искусства и путешествуйте!
Вдохновляйтесь идеями вокруг!

Посещайте выставки, слушайте музыку, читайте книги разных жанров, следите за трендами, ищите новые места!
Знакомство с разными культурами и традициями могут стимулировать ваше воображение и вдохновить на новые идеи.

Недавно я посетила выставку дуэта авангардистов Viktor&Rolf, их взгляд на одежду и мир вокруг просто вскружил мне голову.

Надеюсь, что вскоре я поделюсь своими кретаивными начинаниями благодаря им.

💡Практикуйте медитацию и не забывайте записывать идеи!
Часто ли крутые идеи приходят в голову на работе?

По словам Георгия, еще ни разу аудитория не ответила утвердительно 🤭 Я, например, наполняюсь крутыми идеями пока пылесошу. Успокоение ума помогает освободиться от шаблонов и стимулирует появление новых идей.

Но главное не забыть записать новые идеи! В противном случае останется только грустное воспоминание, что идея-то была крутая.

💡Общайтесь с разными людьми
Самый скучный собеседник – тот, кто похож на вас!

Есть классная фраза: если кто-то выглядит странно и думает странно, возможно, он может нам помочь. Общение с людьми из разных сфер жизни расширяет наш кругозор и может привнести новые идеи.

Я лично практикую приглашения на чашку кофе ☕ и охотно соглашаюсь на подобные предложения. Ведь эти встречи бывают полезнее целого учебного модуля!

💡Обучайтесь новому и используйте инновационные инструменты!
После лекции я наткнулась на исследование, выпущенное учеными из Университета Арканзаса. Оно показало, что GPT-4 превзошел людей в творческом потенциале 🤯 (основываясь на классических тестах дивергентного мышления).

И вывод для нас здесь только один: ИИ как инструмент вдохновения, помощи в процессе творчества и преодоления фиксированного мышления (помните, как я училась запускать бизнес с ИИ за 2 дня, не веря, что мы придумаем даже идею) является многообещающим!

Развивайте свою креативность и открывайте новые горизонты творчества!

📘 Рекомендации от Гоши Рюмина для развития креативности:

🎬 «Человек, который изменил все», 2011
Напоминание о разнообразии подходов к решению проблем.
🎬 «Крупная Рыба», 2003
Интересный фильм, который может вдохновить на нестандартное мышление.
🎬 «Почему мы креативны?», 2018
Увлекательный док, снятый за 15 лет (!), исследующий природу креативности.

📚 Даниэль Канеман, Думай медленно… Решай быстро
Книга, наполненная полезными инструментами и стратегиями.
📚 Антуан де Сент-Экзюпери, Маленький принц
Всемирно известная классика, которая каждый раз способна удивить и вдохновить читателей новыми идеями и глубокими мыслями.

#креативное_мышление #подборка_книг #что_посмотреть

@skillspack

🔮 Ожидание vs. Реальность: термины из вакансий

При поиске работы или создании объявлений о вакансиях мы часто сталкиваемся с общими фразами, такими как "стрессоустойчивость" или "коммуникабельность".

В этот пятничный день предлагаю исследовать тайны работодателей, раскрывая истинное значение этих стандартных терминов в объявлениях о вакансиях 🤪

Молодая и дружная команда
🤓 В компании никто не понимает, что надо делать, но рады дружно переложить всю ответственность на вас.

Гибкий график
🫠 Изгибается в сторону твоих отпусков и выходных.

Нестандартные задачи
😐 Стратегии нет, строим новую бизнес-модель из двух пачек бумаги для принтера и трех зум-конференций.

Стрессоустойчивость
😡 Босс, коллеги и контрагенты обладают взрывным темпераментом и склонностью назначать дедлайны на вчера.

Перспективный старт-ап
😵 Перспективы туманны: денег пока нет, пашем 24/7 за печеньки.

Частичная удаленка
😵 В офисе работаем с понедельника по пятницу, а в выходные – удаленно!

Ответственность за полный цикл
😨 Программист, дизайнер, менеджер, маркетолог и продуктолог в одном флаконе. Но зарплата одна, а не пять.

Корпоративные скидки
😬 5%, после трех заявлений и двух справок из бухгалтерии.

Стабильная компания
🤐 Бумажная отчетность, таблички в экселе, пять кругов согласований. Инновации? Не, не слышали.

Коммуникабельность
😛 Выживет только тот, кто сможет работать во время бесконечных совещаний и созвонов.

P.S. 💁🏻‍♀️ На заметку: лучшие вакансии – те, в которых ожидания от вас и условия работы описаны простым человеческим языком, без всякого шифра 🥰

@skillspack

Скилочная представляет нового гостя! Знакомьтесь: Алексей Цепляев 🎉

Карьера Алексея – на стыке медиаидустрии и новых технологий. Он занимал позиции главного оператора на России 1 и НТВ. Сейчас Алексей занимается внедрением инноваций для Технопарка НТВ и AR разработками для телезрителей и пользователей VR-устройств.

Можно назвать нашего гостя «человеком-гаджетом», поскольку его страсть к технологиям не знает границ 😛

Я думала, что разбираюсь в понятиях дополненной и виртуальной реальности, однако по итогу разговора с Алексеем поняла, что часто их путала.

Для того, чтобы понимать современный медиа-ландшафт, недостаточно знать только такие понятия, как облачные данные, ИИ, большие данные, интернет вещей (loT), VOD и ОТТ.

Для полноценного понимания необходимо также освоить такие термины, как AR, VR, MR, XR 🤯, которые все более активно внедряются в медиа-индустрию и меняют ее ландшафт!

Только не пугайтесь! После рассказа Алексея вам, как и мне, все станет кристально ясно!

#разбираемся_в_терминах #медиа_и_контент

⬇️

Погружение в мир AR, MR, VR и XR 📱⌚️🥽

💁🏼‍♂️ Алексей Цепляев, специалист по новым технологиям в медиа:

💬 Есть тенденция называть VR (виртуальной реальностью) всю графику без разбора. Давайте расставим все по местам:

🥽 AR (Augmented reality, Дополненная реальность)
Простыми словами: AR – это когда на реальный мир в реальном времени добавляют цифровые вещи, и мы видим их на экране или через VR-очки.

AR используется:

🔰 Телеканалами
Особенно для прямых трансляций: от новостей до спортивных событий и шоу.

Вчера во время трансляции чемпионата Европы по футболу можно было увидеть как различные студии с переменным успехом справляются с AR, например, добавляя в студию футболистов, счет, стадионы и другие объекты.

🔰 Приложениями и ПО в VR-очках или шлемах
Самое известное на сегодня применение AR-технологий.

Apple Vision Pro или Oculus Quest 3 (от запрещенной на территории РФ организации Meta) позволяют пользователю смотреть виртуальный телевизор, «повисший» в физическом пространстве.

🔰 В приложениях на смартфонах и планшетах
При наведении камеры устройства AR-изображения накладываются на реальный мир.

Известнейший пример: Pokemon Go, мобильная игра, по которой все сходили с ума лет 8 назад.
Еще: приложение Bus Times London, помогающее туристу найти автобусную остановку, показывая ему цифровой путь, наложенный на реальные улицы города. Такая же фича есть у Яндекс.Карт.

🔰 Магазинами, музеями и другими организациями
Для привлечения клиентов и создания уникальной атмосферы.

Некоторые магазины запускают виртуальную примерку, когда, глядя в умное зеркало, клиент видит себя в одежде бренда.

💁🏼‍♂️ Не путаем AR c:

⛔️ CGI (Сomputer generated images, изображениями, сгенерированными компьютером):

Ползающий по Мордору Голлум в исполнении Энди Серкиса – не AR, а motion capture с последующим постпродакшном, как и драконы Дейнерис.

⛔️ С голограммами:

Образ Майкла Джексона на Billboard Music Awards, поющий «Slave to the Rhythm» стал возможным благодаря специальной «невидимой» пленке, покрывшей сцену. Изображение проецировалось на нее с помощью зеркал.

💁🏼‍♂️ Для знатоков:
Прямые трансляции (спортивные и новостные) обеспечиваются AR за счет систем трекинга ПО, движков Unreal Engine и Unity. В России подобное ПО разработала компания Carrot Broadcast.

🥽 🖐🏻 AR (дополненная реальность) + взаимодействие = MR (Mixed reality, смешанная реальность)
MR – это когда пользователь может взаимодействовать с AR-элементами.

Например, вы взмахиваете рукой перед умным зеркалом – движение считывается, и вам предлагается новый лук.

👾 VR (Virtual reality, виртуальная реальность)
В отличие от AR, VR вытесняет физическую реальность.

Надев специальные очки, вы полностью погружаетесь в цифровой мир. Очки отслеживают вращение головы, поэтому куда бы ни посмотрел пользователь, он увидит компьютерную симуляцию вместо реальности.

В случае телевидения, это съемки на “зеленке”, но при этом для зрителя преимущественно в прямом эфире показывается задуманное пространство (например, VR-прогноз погоды, тык).

Где используется? Уже во всех индустриях! От дизайна интерьеров в 3D-пространстве и тренировочных симуляций для пилотов, врачей и других специалистов до, естественно, игр (любимая VR-игра Алексея – Beat Sober).

🥽 🖐🏻 👾 XR (Extended reality, расширенная реальность)
XR — зонтичный термин для всех перечисленных реальностей. Если в каком-то проекте есть технологии VR и/или AR, можно назвать это XR.

XR лежит в основе метавселенных — онлайн-пространств, где сплетены физическая, дополненная и виртуальная реальности.

💁🏻‍♀️ Пример от Марины: на обучения я проходила курс по WEB 3.0 в виртуальном комьюнити Decentraland. Там можно было ходить на выставки, музыкальные фестивали, участвовать в вечеринках, играть и заводить друзей 🥰

💁🏼‍♂️ Надеюсь, стало понятнее!

💁🏻‍♀️ Автору канала точно стало! Ниже поговорим о значении этих технологий 🚀
⬇️

👾 AR, MR, VR и XR: перспективы и скилы 🥽 🖐🏻
Напоминаю, у нас в гостях – Алексей Цепляев, специалист по инновациям в медиа (и не только). Выше он объяснил, что такое AR, MR, VR и XR и с чем их едят 😜

Теперь мы готовы поговорить о значении технологий и их будущем, а также – как всегда! – о скилах!

💁🏻‍♀️ Можно ли сказать, что XR технологии стали мейнстримом?

💬 Они уже начинают менять нашу индустрию, особенно в сфере развлечений, образования и бизнеса. Однако, чтобы они стали мейнстримом, необходимо решить несколько ключевых задач.

💁🏻‍♀️ О каких задачах идет речь?

💬 Первая задача – удобство и контроль. На данный момент все носимые устройства достаточно громоздкие и обладают малой автономностью.

Вторая задача – развитие технологий, в частности разработки Micro OLED экранов (экранчиков в очках) или аналогичных технологий, которые позволят производителям VR-очков и шлемов достичь максимально широкого угла обзора в очках и улучшить пользовательский опыт.

На мой, взгляд, отличный пример развития таких технологий и эргономичности - очки XReal2Pro/Ultra.

💁🏻‍♀️ Когда же эти технологии достигнут зрелости?

💬 В ближайшие годы мы увидим значительный прогресс в области AR и VR. Но, чтобы технологии дошли до массового потребителя, потребуется, минимум, 5, если не 10 лет.

💁🏻‍♀️ Коронный вопрос канала! Какими специфическими скилами или знаниями нужно обладать, чтобы заниматься этими технологиями на позиции, например, менеджера в медиа?

💬 Менеджеру в сфере AR и VR важно понимать основы технологий!

Это нужно для эффективного управления проектами и взаимодействия с техническими специалистами. Также необходимо понимание экосистем различных платформ, таких как Oculus и Microsoft HoloLens, и принципов создания удобного и интуитивного интерфейса для иммерсивных технологий.

Спасибо Алексею за столь подробный ликбез по сложной теме.

Ставьте огонек 🔥, если получили сегодня новые знания! Будем в курсе технологий будущего 🚀

@skillspack

🌟 Легендарный Гарвардский курс основ программирования: почему он стоит вашего внимания?

Предлагаю вам провести пару часов в выходные неожиданным способом: за просмотром лекций по – да-да! – программированию.

Если вы не айтишник, словосочетание «курс программирования» даже пугает. Сразу представляются сухие строчки кода на непонятном языке и мозголомные задачки.

Однако Гарвардский курс CS50, который читает ученый-информатик, профессор, Дэвид Малан, потому и считается легендарным, что переворачивает эти представления с ног на голову.

Почему этот курс может быть интересен даже тем, кто не связан с программированием?

🧠 Логическое понимание вещей
CS50 обучает не только (и не столько) программированию, но и логическому мышлению, решению задач и работе с данными.

Навыки, полученные на CS50 можно (и нужно!) применять в любой (!) сфере. Они незаменимы и в деловой среде, особенно если вы планируете работать с data-driven методами.

🎤 Подача материала
Давид Малан известен своей живой, увлекательной подачей материала. Его лекции больше похожи на театральные представления, чем на обычные уроки.

Малан мастерски использует примеры из реальной жизни, чтобы объяснить сложные концепции. Он создает такую атмосферу, что даже самый неподготовленный слушатель готов разбираться в тонкостях кибернетики.

👥 Вовлечение аудитории
Каждая лекция полна интерактивных элементов, вопросов и ответов, которые не только развлекают, но и помогают глубже понять материал. Слушая его лекции, можно серьезно прокачать скил презентации!

💻 Основы мира программирования
Курс охватывает несколько языков программирования: C, Python, SQL, JavaScript, и ключевые понятия, включая структуры данных, алгоритмы, веб-разработку и безопасность. Это те основы, которые важно знать любому специалисту, работающему в современных реалиях.

Даже если вы не планируете стать программистом, вводная лекция курса стоит вашего внимания. Это уникальный пример обучения на высшем уровне!

📺 Нырнуть в мир программирования можно здесь:
- Оригинальная версия (весь курс в одном видео): Смотреть на YouTube
- Перевод: Смотреть на YouTube

Погрузитесь в волшебный мир программирования с Гарвардом! 💻✨

#технологии_и_ИИ #что_посмотреть

@skillspack

🎢 Эволюция подходов к инновациям

По итогам нашего опроса, 17% читателей канала хотели бы открыть свой бизнес, 19% приоретизировали карьерный рост, а почти 40% поставили цель развить свои навыки или освоить новые.

Для достижения всех этих целей важно идти в ногу с развитием бизнес-мышления!

💁🏻‍♀️ Разбираясь с многочисленными новыми концепциями, помните: ни одна технология не будет работать правильно, если применять ее не вовремя или криво 😬

Давайте посмотрим на узловые современные бизнес-практики и под этим углом тоже!

💡 Дизайн-мышление: путь к сердцу клиента

Когда мир узнал о дизайн-мышлении, мы осознали: успех лежит на перекрёстке эмпатии и креативности. Книга Тима Брауна «Change by Design» как раз об этом.

Практика дизайн-мышления учит создавать продукт с пониманием – для кого он создается.

🙅🏻‍♀️ Однако, процесс дизайн-мышления может поглотить команду: вместо результата все будут думать о беспрестанной погоне за новизной и улучшением пользовательского пути (CJM) (который может быть идеальным, но вести в никуда 😬).

⚡️ Agile и Scrum: гибкость – новая сила

Затем настал момент, когда стало ясно: традиционные методы управления проектами - как динозавры: великие, но устаревшие.

Agile и Scrum ворвались в нашу жизнь, вдохновив всех на путь гибкости и скорости. «Scrum: The Art of Doing Twice the Work in Half the Time» от Джеффа Сазерленда стал настоящим боевым кличем!

🙅🏻‍♀️ Но и здесь новые подходы, внедренные без ума, ведут к проблемам: инструменты Agile поощряют микроменеджмент, приводят к переработкам. Часто адепты подхода не могут развить продукт стратегически из-за коммитментов длиной в пару недель. Структура управления запутывается во имя скорости, и, здравствуй, хаос.

📊 Business Model Canvas: карта к золотой жиле

Кто бы мог подумать, что простой лист А4, поделенный на блоки, сможет перевернуть наше представление о бизнесе? «Business Model Generation» Александра Остервальдера научил нас визуализировать и оптимизировать бизнес-модели.

🙅🏻‍♀️ Однако, построение идеальной бизнес-модели не гарантирует ничего. Если увлечься структурой, не думая о будущем и стратегии, лист А4 останется просто листом!

💡Lean Startup: минимум ресурсов, максимум результата

Стартапы ведь созданы для того, чтобы нарушать правила, верно? Книга «The Lean Startup» Эрика Риса показала нам, что MVP - не просто продукт, а философия быстрой проверки гипотез и адаптации. Эксперименты? Нам это по плечу!

🙅🏻‍♀️ Нужен ли этот продукт? Не факт 🤭 Безудержные эксперименты закрывают дверь для последовательной стратегии, слишком ранний запуск MVP чаще ведет к провалу, чем к всеобщему интересу, фокус остается на «допиливании» продукта, нежели на реальных инновациях, а упор на разработку продукта может делаться в ущерб росту бизнеса.

📑 Customer Development: клиент всегда прав, но это нужно доказать
«The Four Steps to the Epiphany» Стива Бланка учит понимать и слушать клиентов, проверяя гипотезы и устанавливая прочные отношения. Оказывается, нам нужны листы данных и куча интервью, чтобы сделать продукт, а не крутую коробку.

🙅🏻‍♀️ Но и тут процесс вывода продукта на рынок может быть долгим и затратным, а выводы на базе данных - криво сформулированными, без достойной аналитики.

🌊 Blue Ocean Strategy: выйти за рамки конкуренции

Красные океаны конкуренции? Нет, лучше синие, где просторы для роста бескрайние. Книга «Blue Ocean Strategy» от В. Чан Кима и Рене Моборн открыла перед нами волнующие возможности для инновационных рывков и создания беспрецедентных ценностей.

🙅🏻‍♀️ Однако новые рынки и ниши часто не заняты именно потому, что они никому не нужны, или слишком рискованны. Успеху в «синем океане» инноваций должны предшествовать тщательные исследования, иначе утонуть в нем так же просто, как и в «красном».

📌 Сохраняйте и ловите Часть 2 🔥⬇

#скил_руководителя #разбираемся_в_терминах

@skillspack

Эволюция подходов к инновациям, продолжение:

🎯 Jobs to be Done: понимание истинных потребностей

Концепция Jobs to be Done от Клейтона Кристенсена учит нас понимать, какую «работу» клиенты хотят выполнить с помощью нашего продукта или услуги. Это поможет создать более целевые и востребованные решения.

🙅🏻‍♀️ Главное, чтобы ваш продуктолог не путал «работу клиента» с собственными болями!

🔓 Open Innovation: взаимодействие для роста

Идея Open Innovation от Генри Чесбро предполагает, что компании могут и должны использовать как внутренние, так и внешние идеи для продвижения своих инноваций. Метод открывает новые горизонты для сотрудничества и обмена знаниями.

🙅🏻‍♀️ В то же время, если компания поспешит без ума «открыться», неудивительно, если потеряется конкурентное преимущество и возникнут реальные проблемы с интеллектуальной собственностью и конфиденциальностью.

📈 OKR: Цели и ключевые результаты

Методология OKR, популяризированная Джоном Дорром, помогает организациям устанавливать чёткие цели и измерять их выполнение. Это обеспечивает фокус и прозрачность в достижении стратегических целей.

🙅🏻‍♀️ Если OKR неправильно внедрены, это не спасет вас от ситуации «лебедь, рак и щука» и демотивации сотрудников. А принцип достижения 70% цели может (при неправильной формулировке цели) привести к куче незавершенных процессов!

💻 Цифровая трансформация: добро пожаловать в будущее

И вот мы здесь: эпоха цифровой трансформации. Клиенты требуют, данные свидетельствуют. Мы внедряем ИИ, автоматизацию и блокчейн. Мы на гребне технологической волны с книгой «Digital Transformation: Survive and Thrive in an Era of Mass Extinction» от Томаса Сибела.

🙅🏻‍♀️ При этом, мы все еще путаем трансформацию с цифровизацией: перевести бумаги в цифровую форму, не пересматривая устаревшие процессы и подходы, - не трансформация.

🤖 Впереди только будущее. Каждый новый подход открывает новые возможности, хоть и несет риски.

Готовы к новым высотам? 🔥🚀

@skillspack

В понедельник мы взглянули на инновационные бизнес-технологии без розовых очков 🤓!

То, что у каждой практики есть недостатки – не значит, что она не работает.

💁🏻‍♀️ Главное – внедрять ее правильно и вовремя, на предназначенной для этого стадии развития бизнеса 📊

🖼 Ловите картинку, на которой – один из подходов к внедрению бизнес-инноваций в зависимости от таймлайна развития продукта или компании!

✅ Кстати, чекните и сам таймлайн: именно так развивались самые успешные стартапы!

#скил_руководителя

@skillspack