⚡️⚡️⚡️ ☝️А теперь внимание вопрос - назовёте хотя бы одну общественную организацию (кроме профсоюза) с такими показателями правозащитной работы?😉
#фнпр #профсоюз #профсоюзысахалина #защита #право
#фнпр #профсоюз #профсоюзысахалина #защита #право
👏6🔥2
⚖👍До победного: Профсоюз, несмотря на отдельные принятые судом решения, продолжает защищать права работника, члена профсоюза АО «Транспортная компания».
🔥Судебной коллегией по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции отменено апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда по иску работника, члена профсоюза к АО «Транспортная компания», дело направлено на новое рассмотрение в суд апелляционной инстанции.
➡️Напомним, работник обратился в правовую инспекцию труда Сахалинского областного союза организаций профсоюзов для оказания правовой помощи в связи с отказом отделения Социального фонда РФ по Сахалинской области в досрочном назначении страховой пенсии как работнику, трудящемуся в качестве водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах. В обоснование отказа указано, что работодателем страховые взносы по дополнительному тарифу не уплачивались, а индивидуальные сведения за спорный период отражены без указания кода льготных условий труда, в трудовой книжке имеется запись о работе в должности водителя 6 разряда, без указания на работы водителем автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах.
28.11.2024 года Южно-Сахалинским городским судом Сахалинской области рассмотрено гражданское дело по исковому заявлению работника АО «Транспортная компания» об установлении факта работы в особых условиях, уплате страховых взносов по дополнительному тарифу, возложении обязанности по внесению изменений в запись трудовой книжки. Суд усмотрел нарушение прав истца на получение в установленные законом сроки и порядке пенсии, установил факт работы в должности водителя автобуса, осуществляющего регулярные городские пассажирские перевозки и возложил на АО «Транспортная компания обязанность уплатить страховые взносы по дополнительному тарифу в соответствии с нормами федерального законодательства👍. В части удовлетворения исковых требований о внесении изменений в запись трудовой книжки о работе в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах работнику было отказано.
❌Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда решение Южно-Сахалинского городского суда Сахалинской области отменено, по делу принято новое решение, которым в удовлетворении исковых требований работнику отказано в полном объеме🤦. В соответствии с выводами суда апелляционной инстанции, судом не учтено, что по результатам специальной оценки условий труда, действующей в период спорных правоотношений, право на досрочное пенсионное обеспечение у работника отсутствовало. Спорные периоды работы учитывались как работа в обычных условиях.
❗️По итогам рассмотрения гражданского дела, проверив оспариваемый истцом судебный акт, судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции пришла к выводу о допущенных судом апелляционной инстанции при разрешении спора нарушениях. Суд неправильно применил нормативные положения, не дал правовой оценки представленным работодателем доказательствам, носящим противоречивые сведения и не принял меры к их устранению, в том числе посредством обсуждения вопроса о необходимости назначения в этих целях государственной экспертизы условий труда.
Кроме того, суд кассационной инстанции не согласился с мнением суда об отсутствии у работника правового интереса по внесению изменений в запись трудовой книжки.
#фнпр #профсоюзысахалина #профсоюз #закон #защита #справедливость
🔥Судебной коллегией по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции отменено апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда по иску работника, члена профсоюза к АО «Транспортная компания», дело направлено на новое рассмотрение в суд апелляционной инстанции.
➡️Напомним, работник обратился в правовую инспекцию труда Сахалинского областного союза организаций профсоюзов для оказания правовой помощи в связи с отказом отделения Социального фонда РФ по Сахалинской области в досрочном назначении страховой пенсии как работнику, трудящемуся в качестве водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах. В обоснование отказа указано, что работодателем страховые взносы по дополнительному тарифу не уплачивались, а индивидуальные сведения за спорный период отражены без указания кода льготных условий труда, в трудовой книжке имеется запись о работе в должности водителя 6 разряда, без указания на работы водителем автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах.
28.11.2024 года Южно-Сахалинским городским судом Сахалинской области рассмотрено гражданское дело по исковому заявлению работника АО «Транспортная компания» об установлении факта работы в особых условиях, уплате страховых взносов по дополнительному тарифу, возложении обязанности по внесению изменений в запись трудовой книжки. Суд усмотрел нарушение прав истца на получение в установленные законом сроки и порядке пенсии, установил факт работы в должности водителя автобуса, осуществляющего регулярные городские пассажирские перевозки и возложил на АО «Транспортная компания обязанность уплатить страховые взносы по дополнительному тарифу в соответствии с нормами федерального законодательства👍. В части удовлетворения исковых требований о внесении изменений в запись трудовой книжки о работе в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах работнику было отказано.
❌Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда решение Южно-Сахалинского городского суда Сахалинской области отменено, по делу принято новое решение, которым в удовлетворении исковых требований работнику отказано в полном объеме🤦. В соответствии с выводами суда апелляционной инстанции, судом не учтено, что по результатам специальной оценки условий труда, действующей в период спорных правоотношений, право на досрочное пенсионное обеспечение у работника отсутствовало. Спорные периоды работы учитывались как работа в обычных условиях.
❗️По итогам рассмотрения гражданского дела, проверив оспариваемый истцом судебный акт, судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции пришла к выводу о допущенных судом апелляционной инстанции при разрешении спора нарушениях. Суд неправильно применил нормативные положения, не дал правовой оценки представленным работодателем доказательствам, носящим противоречивые сведения и не принял меры к их устранению, в том числе посредством обсуждения вопроса о необходимости назначения в этих целях государственной экспертизы условий труда.
Кроме того, суд кассационной инстанции не согласился с мнением суда об отсутствии у работника правового интереса по внесению изменений в запись трудовой книжки.
#фнпр #профсоюзысахалина #профсоюз #закон #защита #справедливость
🔥9👏4