Школа Своего Дела. Юрий Мороз
881 subscribers
2.17K photos
1 file
9.93K links
Download Telegram
КУДА НУЖНО ИДТИ?

Типичная ошибка многих предпринимателей.

Нужно собраться не туда где много крутых (значит, богатых?) предпринимателей.

НЕ ТУДА!

Нужно собираться туда где много крутых (значит умеющих думать!) предпринимателей.

Ведь деньги следствие, - а причина умение думать.

На смотреть в корень. И там разбираться.

Где это? По хештегу ниже.

#колхозмороза
Текст-размышление.

Фейсбук дважды заблокировал аккаунт журналиста ВГТРК Андрея Медведева за его пост о выступлении в Бундестаге.

За что???

Текст отличный и по-хорошему очень русский, поэтому заслуживает, чтобы его прочли.

ЦИТИРУЮ:

“Если бы мне пришлось выступать в Бундестаге, как мальчику Коле, то я, пожалуй сказал такие слова:
- Уважаемые депутаты. Сегодня я увидел чудо. И это чудо называется Германия.

Я шел к вам и смотрел на красивые берлинские улицы, на людей, на замечательные памятники архитектуры, и теперь я стою тут, и смотрю на вас. И я понимаю, что всё это чудо.

Что вы все родились на свет и живете в Германии.

Почему я так думаю? Потому что учитывая то, что ваши солдаты сделали у нас, на оккупированных территориях, бойцы Красной Армии имели полное моральное право уничтожить весь немецкий народ.

Оставить на месте Германии выжженное поле, руины и только параграфы учебников напоминали бы о том, что была когда-то такая страна.

Вы вероятно не помните всех подробностей оккупации, но это и не нужно.

Я просто напомню вам о том, что солдаты Вермахта и СС делали с советскими детьми. Их расстреливали.

Часто на глазах у родителей. Или наоборот, сначала стреляли в папу с мамой, а потом в детей.

Ваши солдаты насиловали детей. Детей сжигали заживо. Отправляли в концлагеря. Где у них забирали кровь, чтобы делать сыворотку для ваших солдат. Детей морили голодом. Детей жрали насмерть ваши овчарки. Детей использовали в качестве мишеней.

Детей зверски пытали просто для развлечения.
Или вот вам два примера. Офицеру вермахта мешал спать младенец, он взял его за ногу и разбил его голову об угол печки.

Ваши летчики на станции Лычково разбомбили эшелон, на котором пытались вывезти детей в тыл, и потом ваши асы гонялись за перепуганными малышами, расстреливая их в голом поле. Было убито две тысячи детей.

Только за одно то, что вы делали с детьми, повторюсь, Красная Армия могла уничтожить Германию полностью с ее жителями. Имела полное моральное право. Но не сделала.

Жалею ли я об этом? Конечно нет. Я преклоняюсь перед стальной волей моих предков, которые нашли в себе какие-то невероятные силы, чтобы не стать такими же скотами, какими были солдаты Вермахта.

На пряжках немецких солдат писалось «С нами Бог». Но они были порождением ада и несли ад на нашу землю.

Солдаты Красной Армии были комсомольцами и коммунистами, но советские люди оказались куда большими христианами , чем жители просвещенной религиозной Европы.
И не стали мстить. Смогли понять, что адом ад не победить.

Вам не стоит просить у нас прощения, ведь лично вы ни в чем не виноваты. Вы не можете отвечать за своих дедов и прадедов. И потом, прощает только Господь.

Но я скажу честно – для меня немцы навсегда чужой, чуждый народ. Это не потому что лично вы плохие.

Это во мне кричит боль сожженных Вермахтом детей. И вам придется принять, что как минимум еще моё поколение - для которого память о войне это награды деда, его шрамы, его фронтовые друзья - будет воспринимать вас так.

Что будет потом, я не знаю. Возможно, после нас придут манкурты которые все забудут. И мы многое для этого сделали, мы много что просрали сами, но я надеюсь, что еще не все потеряно для России.

Нам конечно нужно сотрудничать. Русским и немцам. Нужно вместе решать проблемы. Бороться с ИГИЛ и строить газопроводы.

Но вам придется принять один факт: мы никогда не будем каяться за нашу Великую эту войну.

И тем более за Победу. И тем более перед вами. Во всяком случае, повторюсь, моё поколение.

Потому что мы тогда спасли не только себя. Мы спасли вас от вас самих. И я даже не знаю, что важнее”.

P. S. Не только прочти, но и дай прочесть другим!

***

Приглашаю всех кто понимает, что нужно вести контрпропаганду, что нада противостоять напору и навязывание западных ценностей - сделать репост.

По крайней мере мы #колхозмороза это делаем.

И повторю фразу выше:

P. S. Не только прочти, но и дай прочесть другим!

#лучшиепосты
Из корпоративных анекдотов #колхозмороза.

В лодке сидит беременная женщина и гребёт на вёслах против течения.
Не корме сидит чукча, курит трубку и рассуждает:
«Вот ей хорошо. Греби себе, да греби. А мне думать, как дальше жить.»

#лучшиепосты
Корпоративный анекдот от #колхозмороза.

Сидит казак на базу в тени, шашку точит.
Мимо баба проходит и говорит: «Ты бы пошёл, сделал что-нибудь.

Казак: «Ты что баба?! Сдурела??
Вдруг война? А я устамши!!

#лучшиепосты
КОЛЛЕКТИВИЗМ - НОВЫЙ ШАГ!

СЛЕДУЮЩИЙ ШАГ В РАЗВИТИИ!!

ОТ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ К КОЛЛЕКТИВИСТУ.

От индивидуального предпринимателя и от СВОЕГО бизнеса прейти к коллективному хозяйству намного ТРУДНЕЕ, чем от наемного сотрудника перейти к предпринимателю.

Нужно победить своё эго! И труднее всего это сделать самым успешным и самым талантливым.

Есть что терять.

Собственно, как и топ-менеджерам с очень хорошей зарплатой, также очень страшно перейти к предпринимательству.

Есть что терять.

Но переход к коллективному хозяйству - страшнее.

#колхозмороза

ИДИ НА СТРАХ.

Это риск. Большой риск.

Но выгоды для собственного развития невероятно велики!

Те, кто встречался раз в неделю в командах ИЮМ - уже получил огромную пользу.

А тут не каждую неделю встречаться. Тут работать вместе. Каждый день.

И притирка будет ещё та. И Эго стонать будет ещё как.

Можно отказаться от шага в Развитии. Отложить.

А можно пойти вперёд.

Любой дурак знает, что решать вам, и меня удивляет, почему это каждый раз произносят с пафосом?

Вопрос не в том, кому решать. Это важно для эго. Но не для дела. И не для развития.

Важность в том, чтобы решить и решать ПРАВИЛЬНО!

РЕПОСТЫ!! РЕПОСТЫ!! РЕПОСТЫ!!

#лучшиепосты
КОЛЛЕКТИВИЗМ - ЧТО ЭТО ТАКОЕ?

У семьи есть собственность, и этой собственностью пользуются все члены семьи, не важно кто приобретал и зарабатывал на собственность.

Однако контроль над собственностью осуществляет глава семьи.

То есть, пользоваться могут все, но не бесконтрольно.

А уж продать собственность, обменять, либо совершать с ней другие подобные действия может только глава семьи.

Отсюда вытекает, что семейная собственность принадлежит всем членам семьи, но контроль и управление этой собственностью осуществляет глава в интересах всех членов семьи.

Соответственно, такой же механизм на пользование общественной собственностью предполагает коллективизм.

Ничего сложного и принципиально нового.

#колхозмороза

#лучшиепосты
Написал год назад.

НОВОЕ ЯВЛЕНИЕ.

Есть коллектив НОВОГО ТИПА!! . Другого уровня.
Ничего подобного не знала история!

Это коллектив успешных предпринимателей, успешных и самостоятельно!

Которые объединились не ради выгоды.
А ради ПРОРЫВА.

Не ради индивидуального или еше большего коллективного успеха. Повторю, не ради выгоды!

А для подъема страны!

#колхозмороза
Юрий Мороз

P S.

Коллектив предпринимателей, которые сильные и прекрасно могут все сделать для себя сами и которые объединились не из слабости - это суперсила!

Такой коллектив мощнее обычного коллектива в тысячи раз. И можете мне не верить.

Время покажет.

#лучшиепосты
СИЛА КОЛЛЕКТИВА И НОВЫЙ УРОВЕНЬ СОЗНАНИЯ.

(Это написано год назад
Год назад это было голой идеей. Теперь уже растёт и развивается.)

***

Те, кто знают меня достаточно давно, в курсе. что я ещё в 2001-ом году создал Школу своего дела.

И учил людей тому, как создать своё дело с нуля.

Да и до этого в 90-е научил неформально много людей. Знакомых, родственников и так далее.

В этом году мой предпринимательский стаж достиг 30-ти лет.

Но у меня была проблема. Как только у моего ученика появлялись успехи, он закапывался в своём проекте.

И далее переставал учиться. Он же уже успешный!

А ведь это только НАЧАЛО.

Настоящее обучение начинается когда решены элементарные потребности.

И появилось свободное время.

И человек не пошёл в направлении побольше и покруче.

И вот теперь начат новой проект.

В котором решена эта проблема.

КОЛЛЕКТИВНЫЙ.

(Под Питером.)

Так как проект не индивидуальный, а коллективный, то успех не будет разобщать участников.

Как это делает индивидуальный бизнес.

Была и ещё одна проблема.

Это влияние женщины. Когда мужчина добивается успеха, женщина боится, что ей что-то не достанется.

И начинает мужа отрывать от коллектива.

Глупость и жадность.

В коллективном проекте этой опасности также нет.

Хочет своего мужа оторвать, пусть его забирает и с ним уходит.

А проект остаётся с коллективом.

Итак. Коллектив позволяет перейти ко второму этапу.

Что делать дальше, когда есть успех и когда есть свободные деньги и свободное время?

И это не глупые путешествия и не крытые тачки и не тому подобное.

А то, что даёт новое качество жизни и новый уровень сознания.

Урааааа!!!
Юрий Мороз

P. S. Прошло 18 лет. С момента создания Школы своего дела (Новый этап).

#Колхозмороза

#лучшиепосты
Мороз Ю.Л. 2001г, май ( из рассылки на сабскрайбе)

Это написано 18 лет назад …

18 ЛЕТ НАЗАД!! 18 ЛЕТ НАЗАД.

18 ЛЕТ НАЗАД!! 18 ЛЕТ НАЗАД!!!

***

Что цель, а что средство?

ЧТО ЦЕЛЬ??
ЧТО СРЕДСТВО??

Важно не потерять что цель, а что средство.

Ведь не цель же у вас машина и квартира? А цель - что?

А цель жить ХОРОШО!!

Так вот, (и многие успешные предприниматели это знают) что большое количество денег и материальных ценностей очень часто не приносит радости в жизни.

Более того, в какой-то момент является обузой.

ОБУЗОЙ!

Вы же видели много предпринимателей, который ходят по улице, садятся в машину, звонят по телефону и делают многое другое С ОСОБЫМ ВЫРАЖЕНИЕМ ЛИЦА.

(А женщины вышедшая из дорогой машины и в одежде с дорогими брендами особым ЗЛЫМ выражением лица.)

Они не на секунду не забывают, что у них много денег и все остальные в КАЖДЫЙ МОМЕНТ времени должны тоже это видеть.

И для этого есть множество символов и аксессуаров. Зачем они себя так ведут???

Скажите, почему, только немногим предпринимателям приходит в голову стать на некоторое время Гаруном Аль Рашидом?

Этим легендарным шахом (или богатым купцом?), который переодевался в тряпье и бродил по городу, заходил в чайхану и просто общался с обычнми людьми?

Причина то на самом деле проста.

“Если я ничего не имею – рискнуть всем (ничем) очень просто.

А если имею? И никакой гарантии, что смогу потом восстановить…”

Вот они добились признания. Какого признания? Любой, кто посмотрит на них может легко увидеть, что денег у них много.

А ЗАЧЕМ ИМ ЭТО ДЕМОНСТРИРОВАТЬ?

ЗАЧЕМ? ЗАЧЕМ? ЗАЧЕМ?

А потому, что где-то в глубине есть огромная неуверенность в себе.

И чтобы неуверенность скрывать нужно постоянно ДОКАЗЫВАТЬ СЕБЕ И ДРУГИМ, что у меня все прекрасно.

А когда НА САМОМ ДЕЛЕ прекрасно, то не нужно ничего доказывать и можно выглядеть КАК УГОДНО.

Если сравнить выезд на природу в хорошей компании и хороший шашлык и ресторан, то вряд ли какой, даже очень дорогой ресторан сможет конкурировать с удачным пикником.

Правда хороший, особенно очень дорогой ресторан, дает незабываемое чувство превосходства над людьми, которые не могут себе этого позволить.

КОМУ ЭТО ВАЖНО?

Особенно приятно таким бывает смотреть в окно на сотни людей, которые идут мимо и не могут зайти в такой ресторан.

Но что это желание, поиск чувства ПРЕВОСХОДСТВА означает?

Оно означает, что такого чувства нет внутри и поэтому требуются ВНЕШНИЕ атрибуты успеха.

Кстати, в отличие от начала бизнеса, когда он всегда бурно развивается, следующий этап отличается тем, что хозяин бизнеса гордо несете свой фейс по улице и входя в различные организации.

Ему уже претит попросить, лишний раз улыбнуться, наладить отношения, ему это и многое другое кажется несолидным и этой солидностью он платит за остановку в развитии.

Тот кто ценит материальные блага, тот не ценит блага нематериальные.

Вдохновение, азарт, беседу, полет, приключения и так далее.

Я не говорю что машина и квартира не нужна, я говорю о том, что нужно еще и задавать себе вопрос ЗАЧЕМ они нужны. ДЛЯ ЧЕГО.

А если есть материальные блага, но нет того, ДЛЯ ЧЕГО они нужны, то … То оказывается что средства подменили цель.

Предприниматель, по моему, это человек, который стал свободнее, но только на мгновение, когда бросил старое и пошел в новое, но в тот момент, когда его бизнес становится для него грузом, который и бросить жалко и нести тяжело, нужно сделать ЕЩЕ ОДИН ШАГ.

Оставаясь предпринимателем, стать свободным от своего бизнеса.

Кто для чего? Предприниматель для бизнеса или бизнес для предпринимателя?

Зачем предприниматель создал свой бизнес? Чтобы всю оставшуюся жизнь заботиться о нем? Или может все-таки наоборот?

А если наоборот, то что должен делать предприниматель, когда бизнес уходит у него на приоритет номер 2, а что становится номер 1?

Я специально формулирую это в виде вопросов. Готовые ответы не помогут.

Это нужно прожить, ПЕРЕЖИТЬ. Помучаться этим вопросом и тогда ИЗНУТРИ вызреет ответ. Нужно время.

18 ЛЕТ. 18 ЛЕТ. 18 ЛЕТ НАЗАД.
Юрий Мороз

#колхозмороза
#лучшиепосты
Простая мысль. Как повысить результаты.

КОЛЛЕКТИВ + ИЗОБРЕТАТЕЛЬНОСТЬ.

Коллективизм - сильное качество русских.
Изобретательность - тоже качество русских.

Коллективная же изобретательность в коллективном проекте - бьет все рекорды!!

#колхозмороза
ВСЕГО-ТО 30-ТИ ЛЕТНИЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИЙ СТАЖ. НЕМНОГО.

ВЫВОДЫ. ЧТО НУЖНО?

ОБЫЧНЫЕ СУМАСШЕДШИЕ ИДЕИ!

Я помню, как 30 лет назад, в далёком 1988 году я зарегистрировал кооператив и отправился делать бизнес.

Трудно даже представить сегодня, насколько типичный человек того времени был далёк от бизнеса.

Меня тогда, иначе как сумасшедшим не называли.

Все мои знакомые в один голос говорили: тебя посадят!

Это временно все разрешили, сейчас вы все повылазите - и вас посадят!!

За следующие примерно десять лет, все уже привыкли к бизнесу. И уже считалось это нормальным.

Только вот все стало сложнее, чем когда этим занимались единицы.

А вот в 1988, 1989, 1990 году - все было не просто, а очень просто.

Но тогда это было ново и страшно.

Но когда все уже привыкли к мысли о бизнесе, я пошёл учить бизнесу.

Интернет тогда был совершено новым и неизвестным. Деньги зарабатывать в интернете - да надо мной смеялись в голос.

Займись чем-нибудь серьёзным, - чем другие люди занимаются,- говорили мне. Как все.

Но теперь меня даже называют первым инфобизнесменом. Слово инфобизнес - не люблю, кстати.

Надо не информацию продавать - а давать людям понимание.

С информацией нет проблем в современном мире.

Есть проблема с пониманием информации.

Я написал, начиная с 1997 года, штук двенадцать книг и провёл 500, наверное, семинаров. Кто их считал. :)

И сделал дистанционный курс и рассылку, тираж которой достигал 2 млн. подписчиков.

Это я пишу в ответ тем, кто в 2000-ых считал меня сумасшедшим. Говоря - в интернете нельзя заработать денег.

Итак, меня уже дважды считали сумасшедшим. Я уже привык. :)

Более того. Если вас не считают сумасшедшим, вы не делаете ничего достаточно нового!

Сейчас я рекомендую читать «Педагогическую поэму» Макаренко, пишу об отношениях мужчин и женщин и создаю колхоз на принципах Макаренко.

Веду пропаганду против западных вредоносных идей. И готовлю пропагандистов.

Скажите мне, что это бред, и я сумасшедший? Это комплимент!!

Это значит, все будет как в прошлые два раза. Намного лучше, чем я тогда мог ожидать!

Мог ли ожидать инженер университета с кафедры физики в 1988 году, что через несколько месяцев у меня будет собственный КАМАЗ?

И собственный компьютер дома?

Тогда это было нереальнее, чем сейчас Порш купить

Вы-то Порш видели. А тогда компьютеры почти никто не видел.

А мог ли я тогда ожидать, начиная проект Школа своего дела, что меня будет приглашать на Центральное телевидение?

К Андрею Малахову и к Лолите на передачу «Без комплексов», во «Времечко», «Национальный интерес», « Народ хочет знать» и многие другие передачи.

Мог ли я ожидать, что в очень многих городах России, и в Киеве, Ташкенте и многих других на меня будут собираться по 50-80 человек. А иногда и 100 и 200.

Мог ли я ожидать, что будут в 50 городах команды моих студентов?

Это все превосходило мои ожидания!

Порш, я, кстати, тоже купил. И мог бы купить много-много Поршей.

Непрактичная кстати вещь. Чтобы по лесу ездить. :).

Я тогда в Карелии жил.

Объездил всю Юго-Восточную Азию, лет пять-шесть проживая там по полгода и больше, каждый год.

Это я про второй свой проект - который считали сумасшедшим все, кто о нем слышал.

Итак, теперь третий проект. Скажите, что я сумасшедший. Что это бред!

Бред, что мужчина должен быть главным в семье. А женщина должна слушаться - ещё больший бред.

Скажите, что коллективное хозяйство (колхоз), - это бред.

Скажите, что реализовать то, что описано у Макаренко - невозможно.

И что время другое. И что это бред!

Мне будет приятно.
Значит, все правильно!

И значит, опять результаты превзойдут мои ожидания.

Полный бред. Вы согласны?

Да, а Сталин великий человек. И у него нужно учиться, как строить экономику.

А все, что большинство знает про Сталина, - это ложь предателей.

Бред? Я сумасшедший?

Вот и отлично!!!
Значит, все у нас получится!!
Юрий Мороз

Приезжайте к нам в СПб. И будем этот бред реализовывать вместе!

И реализуем!

#колхозмороза

Прошу делать репосты!!! Много репостов!!

#лучшиепосты
ОШИБКА ОБРАЗОВАНИЯ.

ЦЕЛЬ ОБРАЗОВАНИЯ НЕВЕРНА!!

(Сегодня коллективное обучение уже год практикуется в #колхозмороза)

ОШИБКА ОБРАЗОВАНИЯ.

Вся современная система образования, как государственная, так и частная, так и различные тренинги и семинары, построены неверно. В корне.

Предполагается (явно или неявно), что преподаватели или тренеры должны ученика мотивировать, подталкивать, заинтересовывать. И прочее.

Как будто это надо больше преподавателю.

Когда основным мотивом обучения преподавателя являются деньги и для того, чтобы ему больше зарабатывать, ему нужны результаты учеников - тогда да.

Но это - по сути неправильное обучение.

Которое делает ученика зависимым от этого мотивирования и подталкивания.

Тогда как он должен стать самостоятельным.

Более того, многие говорят, что учитель должен учить бесплатно, бескорыстно.

Понимают ли те, кто так говорит, что это значит?

Это значит, что учитель будет смотреть на то, надолго ли ученику хватит собственной воли?

Насколько он готов учиться без мотивирования со стороны учителя.

И выяснится, что таких - единицы.

Когда ученику НАДО, когда он приходит сам и убеждает учителя, что на него стоит тратить время и силы, тогда все волшебным образом меняется.

Но такому ученику ОЧЕНЬ НАДО. ОЧЕНЬ ОЧЕНЬ НАДО!
ОН В ОТЧАЯНИИ!!

И вот для него просить и убеждать не унизительно.

Многие же предпочитают ситуацию, я заплатил, а ты учи. А я посмотрю, как ты учишь.

Да ещё сервис обеспечь. Как в лавке.

Таких - ничему научить нельзя в принципе. Если мы говорим о чем-то, хоть сколько-то серьёзном.

А это предполагает работа над собой и серьезную перестройку Сознания.

На что любители сервиса в принципе не согласны.

Они хотят получить информацию, которая чудесным образом изменит их.

А такой информации не существует в принципе. В природе.

А существует суровая работа над собой и болезненная ломка собственных стереотипов и псевдознаний.

Проблема не в том, что вы не знаете.

Проблема в том, что вы уверены, что знаете. Но знаете неверное.

Если вы знаете что-то в какой-то сфере и знаете верное - вы добьётесь успеха.

Если же вы много знаете, но не можете добиться успеха, у вас не нехватка знаний.

У вас много неверных знаний.

А отказываться от того, в чем вы уже уверены - очень трудно.

Легко подбирать новые знания к уже существующим. К неверным знаниям добавлять то, что им соответствует.

В итоге - обучение, правильное обучение, начинается с того, что вам предлагается избавиться от того хлама, что у вас уже есть.

Вы не согласны?

Так я вам ничего и не предлагал.
Перечитайте и увидите это.

Мороз Ю.Л..

Готов? Не готов? Пошёл!!

#АДИ.
#предколхоз
#колхозмороза

#лучшиепосты
АНАЛОГОВ НЕТ.
(В наше время).

В истории есть. Это описано в Педагогической поэме А. С. Макаренко.

(Я уже много-много раз предлагал прочитать и не только прочитать, но и тщательно изучить «Педагогическую поэму».)

Кто читал и изучал - понимает о чем я говорю.

Понятно, что нужно это делать в сельской местности. Или рядом. На окраине большого города (СПб).

В городе не получится.

Костяк этого коллектива должны составить студенты ИЮМ. Особенно те, кто, участвовал в АДИ И АДЖ.

Тем, кто участвовал в АДИ понятно, как за несколько дней абстрактную идею можно превратить в последовательность конкретных шагов.

Причём шагов ЭФФЕКТИВНЫХ!

Те, кто участвовали в АДЖ, знают на собственном опыте, как освоить совершенно новое дело. С нуля. За две недели!

Не боги горшки обжигают.

НЕВОЗМОЖНОЕ - ВОЗМОЖНО!

Остальным, кто не участвовал - обьяснить это нереально. Но они могут испытать это на практике.

#АДИ

Сейчас многим нужно сделать трудный выбор.

Дело в том, чтобы получилось, нужно лучшим студентам ИЮМ собраться в ОДНОМ МЕСТЕ. В Санкт-Петербурге.

И создать коллектив. Наработать традиции, обычаи, привычки и так далее.

Коллективную культуру!

И создав такой коллектив, - потом этот опыт можно распространять.

Как говорил А. Макаренко - коллектив размножается почкованием.

Потом часть этого коллектива может уехать другой регион.

Повторить опыт создания. Перенеся весь наработанный ранее опыт.

А может и не уехать. А лучше если такой коллектив будет расти качественно.
И количественно.

Но сначала нужно собраться всем в ОДНОМ месте.

Тут - без вариантов!

КОНЦЕНТРАЦИЯ!! Бить в одну точку!!

Приезжайте.

Если не можете - пишите все ваши разные причины.

1. Нет времени.
2. Нет денег.
3. Жена против.
4. Кредиты держат.

И снова начните с первого пункта. У всех же по разному. Разное сочетание этих четырёх пунктов. Всего 16 вариантов. :)
Юрий Мороз

#колхозмороза

Репосты! Репосты! Репосты. Делайте репосты!!

***

Реакция в комментариях.

Переехать - решение трудное.

Но еще труднее терпеть глупость, которая вокруг и смириться что так вся жизнь и пройдет.

Но переезд это не только трудно, это и рывок вперёд.

Мощный. Взрывной.

Но это не для пенсионеров.

Пенсионеров имею ввиду не по возрасту, а по духу.

В наше время не новость 23-летний пенсионер, у которого траектория "работа-магазин- дом, работа-магазин-дом" и он уже со всем смирился.

Но также в наше воемя встречаются и парни в самом расцвете сил, которым за 80 и при этом дела со стратегией на десятки лет.

***
У вас на сколько лет стратегия?

Сосем нет стратегии?
Тогда приезжайте хотя на три дня. На АДИ. См. #АДИ.

#лучшиепосты
НОВЫЙ ИЮМ.
СТАТЬЯ 11.

(Найдите по хештегу #НовыйИЮМ предыдущие десять статей и прочитайте.)

ЧЕМ ОТЛИЧАЕТСЯ НОВЫЙ ИЮМ?
Все знают способ стать богатым. Об этом ещё Карл Маркс написал.

ЭКСПЛУАТАЦИЯ.
Это - эксплуатация трудящихся.

Благодаря тому, что средства производства, и здания и станки - собственность хозяина.

А сегодня ещё и бренды и сайты и список клиентов и многое другое принадлежит владельцу.

ВЫЖИВАНИЕ.
Наемные сотрудники работают за зарплату. На уровне выживания.

А все остальные доходы идут к хозяину и делают его богатым. Или сверхбогатых по отношению к наёмным сотрудниками

Одним - огромные коттеджи, несколько автомашин, яхты и, может быть, даже свои самолёты.

Другим - ипотека на всю жизнь и минимум жилой площади, дешёвая (а значит и вредная) еда.

Кроме того и домашнюю работу делают домработницы.

У кого не было большого дома, тот не знает. Его без наёмной прислуги почти невозможно содержать.

А СЧАСТЬЕ?
Все это было бы хорошо. Если бы богатство давало счастье.

Нет. Не даёт. Ещё раз обращу ваше внимание на лица богатых людей.

Обычно богатые люди сумрачны и ожесточённы. А женщины в богатых одеждах и в крутых тачках с откровенно злым лицом.

НЕДОВОЛЬНЫЕ ЖИЗНЬЮ.
Чем они так недовольны? Я думаю, разочарованы. Или даже обмануты. Деньги есть. А счастья нет!

Что же взамен?

ДОСТАТОК.
А взамен то, о чем знали русские мудрецы. Это необходимое и достаточное. И даже есть русское слово - достаток.

ТОГДА ЗАЧЕМ?
Так зачем одному быть богатым, а остальные на уровне выживания, - если все равно богатство счастья не приносит?

КОЛЛЕКТИВ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ.
Вместо этого предлагается коллектив предпринимателей. Которые ставят задачу достатка для всего коллектива.

А такой коллектив может обеспечить среднюю выработку на одного человека больше, чем один капиталист для всего своего коллектива, включая себя.

ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ.
Потому что в таком коллективе ВСЕ думают о общей производительности и эффективности.

На капиталиста думать наемные сотрудники не хотят. И их можно понять.

Зачем им вторая яхта или вторая тачка владельца?

Они же знают, что даже они придумают нечто гениальное, - львиная доля уйдёт к капиталисту.

МОТИВАЦИИ. ТОЧКА. НЕТ.
Это снижает мотивацию. И можно написать сотни книг про мотивацию - но наёмные работники никогда не будут мотивированы делать богатым другого. Дураков нет.

ДУРАКИ?
А мотивированный дурак, который этого не понимает - пользы не принесёт. Дурак, потому что.

ДОСТАТОК ДОЧ ВСЕХ.
Общая атмосфера в коллективе, где задача достатка для всех - совсем другая.

ДУМАЕТ КАЖДЫЙ.
И каждый думает как повысить эффективность. Как повысить производительность. Повысить качество. Снизить расходы. Ведь это ОБЩИЕ расходы!

А не расходы капиталиста. На которые всем плевать. Это его пусть заботит.

Как я уже говорил, такой коллективный предприниматель намного эффективнее индивидуального.

СИНЕРГИЯ.
И атмосфера тут совсем другая. Взаимопомощи. Работы на общую цель.

А не каждый конкурирует с другим.

Это позволяет снизить рабочий день. А высвободившееся время направить на обучение.

Что позволяет ещё больше повысить разумность и эффективность в работе!

ПРОБЛЕМА ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ.
Тут решается ещё одна проблема с которой сталкивался каждый предприниматель.

Учишь, учишь сотрудника, а он взял и ушёл открывать своё дело.

И стал твоим конкурентом.

А из коллектива незачем уходить. И потому нечего скрывать от членов коллектива. И можно спокойно всему учить.

ОДИНОЧКА СЛАБЕЕ.
А во-вторых, предприниматель-одиночка всегда проиграет коллективу предпринимателей. Смысла уходить нет.

Да и задача у всех одна - достаток. Зачем уходить?

Там где думает каждый как повысить эффективность и снизить расходы - сильных решений будет намного больше.

И это главное преимущество. Не считая атмосферы. Совсем другой атмосферы. Взаимопомощи и взаимовыручки.

Где это происходит? У нас в #колхозмороза.

ПРИЕЗЖАЙТЕ К НАМ В СПб.
А если вы не можете приехать к нам в #колхозмороза - вам нужно поступить в #НовыйИЮМ или приехать на #АДИ.

И вы в процессе обучения решите те проблемы, которые
вам мешают к нам приехать! И затем переехать!

До встречи в #НовыйИЮМ и затем в #колхозмороза

Юрий Мороз

РЕПОСТЫ!! Много репостов!!

#лучшиепосты

Степан Вакеев
СЕРИЯ СТАТЕЙ ПРО НОВЫЙ ПРОЕКТ ЮРИЯ МОРОЗА.
Статья 6.

Предприниматели всех стран объединяйтесь!!!

Предприниматель (это человек умеющий думать и находить сильные решения. А не жаловаться и ссылаться на обстоятельства).

ПРЕДПРИНИМАТЕЛИ ОБЪЕДИНЯЙТЕСЬ!

Слабые объединяются для выживания. Или для безопасности.

Слабые они.

Сильные объединяются для МАСШТАБНЫХ ДЕЛ.

В масштабах страны.

Я, прежде всего, обращаюсь к тем, кто учился в ШСД/ИЮМ.

Вы создали свой бизнес. Ваши доходы в десятки раз больше зарплаты наемных сотрудников? Что дальше?

ЧТО ДАЛЬШЕ?

Ещё больше комфорта, сервиса и ещё лучше интерьеры? Безделье и развлечения?

Вы думаете, от этого будете счастливы?

Любой сильный, творческий мужчина знает - нет. Разве что женщины на это могут повестись.

И то, если её ценностью не являются дети. Много детей для любимого мужа.

Мужчины понимают - их мужское счастье в решении очень трудных задач. Которые им кажутся даже невозможно решить.

СДЕЛАТЬ НЕВОЗМОЖНОЕ - ЭТО ТВОРЧЕСТВО.

И В ТВОРЧЕСТВЕ (РЕШЕНИИ ОЧЕНЬ ТРУДНЫХ ЗАЛАЧ) - СЧАСТЬЕ МУЖЧИНЫ.

Вот это счастье!!

А не больше сервиса, пять звёзд и новое блюдо в новом ресторане. Это новизна убогих. Которые боятся настоящей новизны.

Кстати, любящая жена приготовит лучше любого знаменитого шеф-повара.

СЕКРЕТНЫЙ ИНГРЕДИЕНТ.

Она добавит туда секретный ингредиент, которого нет на самой крутой кухне.
Добавит туда ЛЮБОВЬ.

Предприниматели всех стран - объединяйтесь.

ОБЪЕДИНЕНИЕ сильных, мощных предпринимателей, которые уже могут хорошо и сами прожить.

ОБЬЕДИНЕНИЕ от силы, а не от слабости - даст сверхэффект.

Карл Маркс ошибался. Не только прибавочная стоимость путём эксплуатации большого числа рабочих может быть причиной предпринимательского подхода.

Это мы оставим капиталистам, буржуям. Пусть себе набирают негативную карму.

Есть и другой источник прибыли. И УСПЕХА. Предпринимательская идея. Сильные решения.

Идеи и решения, которые экономят человеческий труд и повышают качество.

Куда девать свободное время?

На этот вопрос ответил ещё Сталин. Он предложил сделать пятичасовой рабочий день. А в свободное время - учиться.

Что приведёт к ещё большему росту производительности и освобождению времени.

И это возможно в коллективе сильных, успешных предпринимателей.

Которые уже поняли. Гонка за ростом доходов бессмысленна. Есть разумный предел.

Если свободное время, есть силы - коллективно займись действиями в масштабе страны.

ТА САМАЯ СИНЕРГИЯ.

Уровень решений (их красота и эффективность) в КОЛЛЕКТИВЕ предпринимателей намного выше, чем у предпринимателя одиночки.

Одного этого достаточно для объединения. Об остальном я написал в других статьях из этой серии.

А ещё об этом в аудиокниге. На сегодня готово 8 глав, каждая больше двух часов аудио.

Если вы сильный, успешный предприниматель - приглашаю вас в #колхозмороза

Начните с #АДИ.
Там и познакомимся лично.
Юрий Мороз

Смотри ещё статьи по тегу:
#НовыйИЮМ

Новая редакция статьи 6.
#лучшиепосты

Степан Вакеев
ИЩЕМ СВЕТЛЫЕ ГОЛОВЫ.

Если у вас среди знакомых есть люди, которых можно назвать «СВЕТЛЫЕ ГОЛОВЫ» - сообщите нам.

Будем создавать поле. (См. ниже)

***

«ВАЖНО!!!СОТНЯ СВЕТЛЫХ ГОЛОВ!»

Сотня светлых голов в одном месте создает уникальное «поле ума»; попавшие в это поле люди умнеют на глазах и рождают хорошие идеи.

Однако это интеллектуальное поле легко разрушается под действием низкоуровневых вибраций.

Достаточно ввести в это поле десяток идиотов и пиши-«пропало» — поля больше нет.

Если идиотов будет больше, то они уже начинают создавать свое поле идиотства, в котором люди глупеют.
Сандаков Д. Б.

***
Если не уверены - светлая ли это голова - тоже сообщайте!
Юрий Мороз

#лучшиепосты

#колхозмороза
Один из способов ПОВЫШЕНИЕ КАЧЕСТВА обучения ЭТО:

Жёсткий отбор обучающихся.

Так поступают ведущие (лучшие) учебные заведения.

Большинство ориентируются по худшему. Если ему можно так плохо учится - почему нам нельзя?

Лишь единицы ориентируются на лучших. Увы. Таковы люди.

Поэтому жёсткий, жёсткий отбор.

Только это даёт КАЧЕСТВО.
Юрий Мороз

#АДИ
#предколхоз
#колхозмороза

#лучшиепосты

Леонид Егоров
Юра Иванов