Рассказываем о последних изменениях в трудовом законодательстве. Хотите оставаться в курсе событий? Читайте дайджест.
 
✅ Новый общероссийский классификатор профессий заработает с 1 января 2026 года
С его помощью можно оценить численность сотрудников и распределение их по категориям, а ещё вести учёт профессий и должностей. Старый классификатор ОК 016-94 действовал 30 лет.

✅ Безопасность труда в жару
Роспотребнадзор составил рекомендации для работодателей: в жаркое время года в офисах нужно поддерживать температуру воздуха на уровне 24–25 градусов, и у всех сотрудников должна быть охлаждённая питьевая вода. Если жарче 32,5 °С, то работы на улице стоит перенести на утро или вечер.

✅ Когда оформлять наставничество не нужно
Если в обязанности сотрудника входит помощь новым коллегам на постоянной основе, то он должен получить зарплату с учётом выполнения этих обязанностей, а особенности регулирования труда наставников на него в этом случае не распространяются.

✅ Новые нормы для несовершеннолетних с 1 марта 2026 года
Нормы, утверждённые Миндрудом, касаются подъёма и перемещения тяжестей. Во время рабочей смены юноши 14 и 15 лет смогут вручную поднимать и перемещать груз весом максимум 3 кг, 16 и 17 лет — 4 кг. Для девушек эти нормы на 1 кг ниже.

✅ Профилактика гриппа, ОРВИ и коронавируса
До наступления эпидемического сезона работодателям рекомендовали:
— организовать иммунизацию сотрудников против гриппа;
— не допускать переохлаждения тех, кто работает на улице;
— в пик заболеваемости регулярно измерять температуру команды, отстранять от работы сотрудников с высокой температурой, обеспечить их средствами индивидуальной защиты.

✅ Работа в России без патента для некоторых граждан Молдавии
Если гражданин Молдавии прибыл в Россию с 1 октября 2025 года по 1 января 2026 года, то до 1 октября 2026 года он может трудиться без патента. Однако таким специалистам нужно будет пройти проверку по биометрии и медосмотр.