ГИТ (гос инспекция труда) начала интересоваться кассами компаний и ИП
Трудовые инспекторы теперь будут проверять ваши кассы.
Контролеры получают от налоговиков сведения о месте установки ККТ и кассире. А взамен сообщают в налоговую о трудовых нарушениях.
Службы подписали межведомственное соглашения по обмену данными (соглашение от 27.04.2024, утв. Рострудом № С-3-3-1, ФНС № ЕД-22-11/10).
Информацию о ККТ налоговики будут направлять в ГИТ раз в месяц по запросу. Она включает номер ККТ, ФИО кассира, дату, время и место расчетов (приложение 1 к приказу Минтруда от 02.02.2024 № 40н).
Информация поможет контролерам выявить и доказать нелегальную занятость.
Например, проверяющих заинтересует ситуация, когда на организацию или ИП с двумя сотрудниками зарегистрировано 10 касс.
Или в чеке указана фамилия кассира, на которого никогда не подавали налоговую отчетность.
#ккт #фнс #роструд #кассир #контроль
@ofd24
Трудовые инспекторы теперь будут проверять ваши кассы.
Контролеры получают от налоговиков сведения о месте установки ККТ и кассире. А взамен сообщают в налоговую о трудовых нарушениях.
Службы подписали межведомственное соглашения по обмену данными (соглашение от 27.04.2024, утв. Рострудом № С-3-3-1, ФНС № ЕД-22-11/10).
Информацию о ККТ налоговики будут направлять в ГИТ раз в месяц по запросу. Она включает номер ККТ, ФИО кассира, дату, время и место расчетов (приложение 1 к приказу Минтруда от 02.02.2024 № 40н).
Информация поможет контролерам выявить и доказать нелегальную занятость.
Например, проверяющих заинтересует ситуация, когда на организацию или ИП с двумя сотрудниками зарегистрировано 10 касс.
Или в чеке указана фамилия кассира, на которого никогда не подавали налоговую отчетность.
#ккт #фнс #роструд #кассир #контроль
@ofd24
🔥12👍6😁1👀1
Направленные налоговиками в Роструд данные будут охраняться как налоговая тайна
Президент подписал закон, определяющий порядок хранения, распространения, предоставления доступа, а также ответственность за разглашение сведений, передаваемых налоговыми органами в региональные межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости и Роструд (Федеральный закон от 30 сентября 2024 г. № 335-ФЗ).
Должностных лиц, которым будет предоставлен доступ к вышеуказанной информации, будет определять Роструд и руководители комиссий. Новые нормы начнут применяться уже с 31 октября 2024 года.
Речь идет о следующей информации, составляющей налоговую тайну:
• о работодателях которые выплачивают зарплату ниже МРОТ более чем 10% сотрудников (не менее 10 человек);
• о фактах (признаках) нелегальной занятости на основании налоговых проверок с указанием сведений о работодателях;
• об организациях (ИП), которые работают более чем с 10 физлицами (ИП) на НПД, чей среднемесячный доход превышает 20 тыс. руб. и средняя продолжительность работы составляет более трех месяцев;
• о работодателях с отклонением среднемесячной зарплаты более чем на 35% от регионального показателя по виду экономической деятельности;
• об организациях и ИП, применяющих ККТ (приказ Минтруда России от 2 февраля 2024 г. № 40н).
Необходимость передавать вышеуказанные сведения закреплена Федеральным законом от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ, который предусматривает создание в регионах межведомственных комиссий по противодействию нелегальной занятости.
Мы ранее писали об интересе инспекторов трудовой инспекции к ККТ.
#фнс #роструд #данные #ккт #нпд #самозанятые #контроль
@ofd24
Президент подписал закон, определяющий порядок хранения, распространения, предоставления доступа, а также ответственность за разглашение сведений, передаваемых налоговыми органами в региональные межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости и Роструд (Федеральный закон от 30 сентября 2024 г. № 335-ФЗ).
Должностных лиц, которым будет предоставлен доступ к вышеуказанной информации, будет определять Роструд и руководители комиссий. Новые нормы начнут применяться уже с 31 октября 2024 года.
Речь идет о следующей информации, составляющей налоговую тайну:
• о работодателях которые выплачивают зарплату ниже МРОТ более чем 10% сотрудников (не менее 10 человек);
• о фактах (признаках) нелегальной занятости на основании налоговых проверок с указанием сведений о работодателях;
• об организациях (ИП), которые работают более чем с 10 физлицами (ИП) на НПД, чей среднемесячный доход превышает 20 тыс. руб. и средняя продолжительность работы составляет более трех месяцев;
• о работодателях с отклонением среднемесячной зарплаты более чем на 35% от регионального показателя по виду экономической деятельности;
• об организациях и ИП, применяющих ККТ (приказ Минтруда России от 2 февраля 2024 г. № 40н).
Необходимость передавать вышеуказанные сведения закреплена Федеральным законом от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ, который предусматривает создание в регионах межведомственных комиссий по противодействию нелегальной занятости.
Мы ранее писали об интересе инспекторов трудовой инспекции к ККТ.
#фнс #роструд #данные #ккт #нпд #самозанятые #контроль
@ofd24
👍3
С 1 января 2025 года в России начинает функционировать реестр работодателей, у которых зафиксированы случаи нелегальной занятости
Вести реестр будет Роструд. Информация о недобросовестных работодателях будет общедоступной.
Кто попадет в реестр?
Основным критерием для включения работодателя в реестр является нарушение трудового законодательства, связанное с нелегальной занятостью. Это может быть как подмена трудовых отношений договорами гражданско-правового характера, так и отсутствие трудового договора вовсе. Включение в реестр будет происходить на основании вступившего в законную силу постановления об административном правонарушении. Отметим, что это касается тех компаний, постановления в отношении которых вступили в силу с 1 января 2025 года.
Какие сведения будет содержать реестр?
В реестре будет содержаться название компании или ФИО индивидуального предпринимателя, ИНН, дата включения в реестр и основание для этого (номер и дата постановления по делу об административном правонарушении).
Основание для исключения из реестра
Информация о недобросовестных работодателях будет храниться в реестре в течение года с момента последнего нарушения. Вместе с тем основанием для досрочного исключения из реестра может стать отмена постановления об административном правонарушении.
Таким образом, начиная с 2025 года, работники получат дополнительную гарантию защиты от теневой занятости.
#реестр #работодатель #роструд #контроль
@ofd24
Вести реестр будет Роструд. Информация о недобросовестных работодателях будет общедоступной.
Кто попадет в реестр?
Основным критерием для включения работодателя в реестр является нарушение трудового законодательства, связанное с нелегальной занятостью. Это может быть как подмена трудовых отношений договорами гражданско-правового характера, так и отсутствие трудового договора вовсе. Включение в реестр будет происходить на основании вступившего в законную силу постановления об административном правонарушении. Отметим, что это касается тех компаний, постановления в отношении которых вступили в силу с 1 января 2025 года.
Какие сведения будет содержать реестр?
В реестре будет содержаться название компании или ФИО индивидуального предпринимателя, ИНН, дата включения в реестр и основание для этого (номер и дата постановления по делу об административном правонарушении).
Основание для исключения из реестра
Информация о недобросовестных работодателях будет храниться в реестре в течение года с момента последнего нарушения. Вместе с тем основанием для досрочного исключения из реестра может стать отмена постановления об административном правонарушении.
«Введение реестра нелегальной занятости является важным шагом в борьбе с теневой занятостью, способствуя обеспечению справедливых условий труда, прозрачности в трудовых отношениях и улучшению трудового климата в стране», – отмечает руководитель Роструда Михаил Иванков.
Таким образом, начиная с 2025 года, работники получат дополнительную гарантию защиты от теневой занятости.
#реестр #работодатель #роструд #контроль
@ofd24
👍9🤡3❤2