Есть инвалидность❓

👌 Тогда Вам точно надо обратиться в Центр труда и социальной защиты населения для возврата ЖКУ в размере 50%.

Для получения компенсации расходов на жку необходимо предоставить:👇

👉 Свидетельство о рождении
👉 Свидетельство о регистрации по месту жительства или пребывания
👉 Снилс
👉 Справку инвалидности
👉 Паспорт законного представителя ребёнка-инвалида
👉 Реквизиты счета
👉 Квитанции за оплату жку за последний месяц,предшествующий месяцу обращения
👉 Документы, подтверждающие совместное проживание членов семьи с ребёнком-инвалидом.

Все о данной выплате смотрите в карточках⏫

#Мероприятия_МинТруд_РА #Новости_МинТруд_РА

#Мероприятия_МинТруд_РА #Новости_МинТруд_РА

🧑‍🦽 Электронные услуги для людей с инвалидностью

💻 На Госуслугах можно подать заявление на выплату по уходу за нетрудоспособным гражданином или обратиться в бюро МСЭ не выходя из дома. Вот какими услугами можно воспользоваться. 👌

✅ Обращение в бюро МСЭ
Услуга полезна, когда нужно:
✔️ записаться на МСЭ, если отказали в направлении
✔️ обжаловать решение бюро
✔️ внести изменения в документы или ИПРА
✔️ получить копии документов
✔️ установить причину смерти инвалида

✅ Получение технических средств реабилитации
Можно получить:
✔️направление на выдачу, ремонт, замену ТСР или электронный сертификат
✔️компенсацию расходов на ТСР
✔️направление и компенсацию расходов на сурдоперевод или собаку-проводника

✅ Выплата по уходу за нетрудоспособным гражданином
Выплату могут получать трудоспособные неработающие граждане.
✔️ 1 200 ₽ — по уходу за инвалидами l группы, престарелыми старше 80 лет и престарелыми до 80 лет, которые нуждаются в постоянном постороннем уходе по заключению лечебного учреждения.
✔️ 10 000 ₽ — для родителей, опекунов, попечителей, усыновителей детей с инвалидностью или инвалидов с детства l группы. Для других лиц — 1 200 ₽.

✅ Парковка для инвалидов
Можно оформить бесплатную парковку на себя или другого водителя. Родители, опекуны и другие законные представители ребенка с инвалидностью или недееспособного человека могут подать заявление только в МФЦ.

✅ Ежемесячная денежная выплата
При заполнении заявления понадобится паспорт, свидетельство о регистрации по месту проживания, справка об инвалидности.

@gosuslugi

🙌 Подопечные отделения дневного пребывания посетили увлекательную экскурсию на пивоваренный завод Майкопский, который является крупнейшим производителем напитков в Республике Адыгея и Южном Федеральном округе. Это предприятие известно своими социальными и благотворительными проектами, и его деятельность оказывает положительное влияние на общество. 😇⠀
⠀
🏭 Завод уже более 135 лет радует жителей и гостей города своей качественной продукцией. На сегодняшний день пивзавод Майкопа выпускает не только несколько видов пива, кваса, питьевой воды, а также разные напитки Майкопского лимонада. 🥤⠀
⠀
👌 В результате творческого процесса и профессионализма пивоваров, совершенной технологии производства, комбинации хмелей, сочетания разных видов солода,⠀уникальному оборудованию, высокому качеству используемого сырья и используемой в основе кристальной чистой воды из природных источников Адыгеи – выпускается продукт высочайшего качества и натуральности, специально для истинных ценителей и гурманов! Но не только это делает его особенным. Завод также украшает столицу Адыгеи своим уникальным архитектурным ансамблем, который был сохранен и усовершенствован в стиле конца XIX века. Именно поэтому завод является популярным туристическим местом, привлекая внимание как местных жителей, так и гостей города.⠀👏
⠀
👵 Подопечные комплексного центра социального обслуживания населения по Шовгеновскому району с большим интересом прошлись по всем цехам завода. Во время экскурсии они внимательно слушали рассказы гидов и задавали много вопросов. Особое восхищение вызывало количество и объемы производимых продуктов. Подопечные вспоминали и сравнивали собственный опыт работы на заводах в молодости и отмечали, как все изменилось и улучшилось на сегодняшний день. Экскурсия на пивоваренный завод Майкопский стала для получателей социальных услуг не только интересным и познавательным мероприятием, но и возможностью вспомнить свою молодость и поделиться воспоминаниями.⠀🤗
⠀
👌 В заключение экскурсии все присутствующие оценили вкусовые качества выпускаемых напитков. Это был прекрасный день, наполненный положительными эмоциями и новыми впечатлениями. Мы благодарим ООО "МПК" за возможность организации такой увлекательной экскурсии для наших подопечных. Такие мероприятия помогают не только разнообразить их повседневную жизнь, но и позволяют им почувствовать себя частью общества и насладиться культурными достижениями региона.🙏⠀
⠀
#Новости_Минтруд_РА
#новости_кцсоншовгеновский⠀

🇷🇺 Вчера, в рамках реализации социально-значимого проекта «Активные люди 3» прошел масштабный флешмоб ко Дню флага России. 🇷🇺Мероприятие организовано АНО «Центр содействия развитию физической культуры и спорта» при поддержке Министерства труда и социального развития Республики Адыгея и Управления культуры муниципального образования «Город Майкоп».

В этом замечательном мероприятии приняли участие более 200 человек! И это были не только майкопчане, но и представители из районов: Теучежского, Красногвардейского, Тахтамукайского, Кошехабльского и Майкопского! Такое единство и солидарность показывают, что вместе мы — сила ✊

🙌 Этот флешмоб стал ярким проявлением патриотизма и любви к своей стране. Мы с гордостью подняли флаги России, чтобы отметить символическое значение и важность для нас как нации. Участие такого большого числа людей говорит о том, что наш народ объединен и готов проявить свою поддержку и активность. 👏

Спасибо всем, кто принял участие в этом замечательном мероприятии! Наша единственная цель — сделать нашу страну еще лучше и процветающей. Пусть флаг России всегда будет символом нашего единения и гордости!🇷🇺

👨‍👩‍👧‍👦 Родителям детей с инвалидностью — до 24 дней выходных подряд

🧑‍🦼Если в семье есть ребенок с инвалидностью, родителям на двоих полагается 4 оплачиваемых выходных дня в месяц. Раньше их нельзя было накапливать за несколько месяцев. С 1 сентября 2023 года — можно.

💼 Основание: постановление Правительства от 06.05.2023 № 714

✅ Раз в год можно взять до 24 дней подряд
Для этого их сначала нужно накопить, взять больше 4 дней авансом не получится. Например, можно не брать выходные в течение полугода, а потом взять 24 дня подряд. Их могут разделить между собой оба родителя или использует кто-то один. На следующий год выходные не переносятся.

✅ В течение следующих 6 месяцев можно так же копить выходные или брать по 4 дня в месяц — на усмотрение родителей.

✅ Как оплачиваются
Оплата выходных — за счет средств СФР, а не работодателя. Выплачивается средний заработок.

✅ Как оформить
Согласовать даты с работодателем и предоставить документы:
✔️заявление
✔️копию справки об инвалидности
✔️документ о прописке или временной регистрации
✔️свидетельство о рождении
✔️справку с места работы другого родителя, что он не получал или частично использовал выходные дни в текущем году с указанием даты и общего количества использованных дней
✔️ такую же справку с предыдущего места работы, если кто-то из родителей в текущем году работал в другом месте
✔️ документ, который подтверждает отсутствие работы у второго родителя.

❗️Родители не обязаны объяснять работодателю, для чего берут дополнительные выходные.

Полезное о правах на работе — в соцсетях Госуслуг.

@gosuslugiforparents

💼 Как взять выходной на 1 сентября?

📆 1 сентября — важный день и для школьников, и для их родителей. Особенно если в этом году вы провожаете на линейку своего первоклассника.

📍Делимся информацией, как оформить официальный выходной и поддержать ребенка в такой волнительный для него момент 👨‍👩‍👧‍👦

Вы можете подать заявление и получить отпуск на один день, как оплачиваемый, так и за свой счет.

📌 Ежегодный оплачиваемый отпуск можно делить на части и одну из них использовать 1 сентября. Даже если он не совпадает с графиком отпусков, работодатель может пойти на встречу и внести в график изменения.

📌 Также вы можете подать заявление об отпуске без сохранения заработной платы (за свой счет). По согласованию с работодателем он предоставляется по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению.

❗️ Работодатель не может отказать в предоставлении отпуска за свой счет некоторым категориям работников. Например, сотрудникам с инвалидностью, женам (или мужьям) военнослужащих и другим.

📌 Некоторые работодатели предоставляют родителям школьников 1 сентября выходной или отпускают на первую половину дня. Уточните в отделе кадров, какие правила в вашей организации.

Сохраняйте пост себе и делитесь с другими родителями 😉

#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_родителям

#цурадыгеи #минтруд_ра

Судим❔ Не судим❔

От тюрьмы и сумы зарекаться не стоит, гласит народная мудрость. Зато доказать, что на скамье подсудимых сидеть не доводилось, можно легко - предоставить соответствующий документ👩‍💻

О том, как получить справку об отсутствии судимости, жители Адыгеи спрашивали в социальных сетях. За разъяснениями сотрудники Центра управления регионом обратились в Министерство труда и соцразвития.

Ответы найдете в нашем ролике👆