​​Младший аналитик в TalentTech. Москва.

О НАС:
Potok — крутое технологическое решение для автоматизации рекрутмента, которое находится под крылом большой и сильной ГК «Севергрупп». Если для продаж используют CRM, то для подбора персонала — ATS (Applicant Tracking System). Именно такую современную платформу мы и создаем. Среди наших клиентов есть крупные компании (Home Credit Bank, банк «Открытие») и относительно небольшие (PROFI.ru) — в сумме более 200. Нам всего 1,5 года (с момента написания первой строчки кода), мы очень быстро растем, а количество задач вообще увеличивается экспоненциально. В прошлом году платформу приобрела компания TalentTech, теперь мы с одной стороны гибкий стартап без бюрократии, с другой — компания с серьезными ресурсами.
А еще мы в TalentTech вместе с Нетология-групп (Нетология, Foxford), Fl.ru, Ремотник.ру, JungleJobs, HR-Sreda и Sever.ai.

КОНТАКТЫ:
Если кто-то хочет начать свою карьеру в крутой команде, то ждем откликов на y.bobrinskaya@talenttech.ru

#marketingjobs #TalentTech #potok #аналитик #москва

​​Event-менеджер в TalentTech. Москва.

О НАС:
TalentTech — это разработчик HRtech-сервисов. Мы создаем end-to-end решение по работе с персоналом — закрываем потребности в подборе, развитии и аутсорсинге кадров. Сейчас мы ищем коллегу на позицию Event-менеджера в совмещенный отдел маркетинга, который занимается развитием целых 10 технологических продуктов для HR-аудитории enterprise-компаний.

ЗАДАЧИ:
• Организация закрытых онлайн бизнес-завтраков для HR-директоров (50-100 чел.) и организация оффлайн митапов для HR-руководителей (100-300 чел.): поиск и работа со спикерами, разработка сценария, приглашение гостей, подготовка лендинга мероприятия, системы регистрации и автописем, подготовка email-рассылок, работа с подрядчиками и пр.
• Мониторинг внешних мероприятий и организация в них участия спикеров от компании.
• Подготовка внутренних спикеров к внешним выступления: контент, презентация, брифинг и пр.
• Аналитика по event-направлению: отслеживать воронку, замерять эффективность, работая в тесном контакте с sales-отделе.
• Организация партнерских мероприятий, плюс активная работа с инфопартнерами.
• Ситуативная встройка в мероприятия и коммуникации (приглашения, в т.ч. рутинная орг. работа).

ТРЕБОВАНИЯ:
• Опыт работа в маркетинге, ивентах и коммуникациях более двух лет.
• Успешны в поиске информации и коммуникациях.
• Имеете структурное мышление и системный подход к организации.
• Хотите расширить зону ответственности и глубже погрузиться в маркетинг, готовы осваивать новые маркетинг-инструменты помимо event-маркетинга.

Будет здорово, если вы:
• Обладаете базовыми навыками работы с фоторедакторами, презентациями, версткой лендингов и email-рассылок, CRM.
• Копирайт в инфостиле.
• Знакомы с рекламным кабинетом Facebook, можете без проблем вытащить необходимые данные из Яндекс.Метрики или Google Аналитики.

УСЛОВИЯ:
• Индивидуально обсуждаем ЗП ожидания.
• Комфортный рабочий график.
• Постоянно устраиваем митапы на разные темы и проводим демо дни создаваемых нами продуктов.
• ДМС.
• Предоставляем сотрудникам скидки от компаний, входящих в наш холдинг.
• Офис расположен в БЦ «Новосущевский», Москва.
• Тот самый дух стартапа и высокий уровень вовлеченности в продукт и задачи.

КОНТАКТЫ:
@yulianka_95

#marketingjobs #TalentTech #event #москва

​​PR-менеджер в TalentTech. Москва. Частичная удалёнка.

О НАС:
TalentTech – это IT-холдинг, быстрорастущий стартап. Уже третий год мы попадаем в список 30 самых дорогих компаний Рунета (рейтинг Forbes). Мы строим экосистему, единую онлайн-платформу, которая объединяет EdTech (образование), HRTech (управление персоналом), Freelance (самозанятость).
Для развития нашей платформы мы активно инвестируем в технологические стартапы, а также создаем свои продукты. В нашем составе такие компании, как Нетология, FL, Potok.io, JungleJobs, Sever.ai, Фоксфорд.
Мы активно растём и формируем экспертную команду, параллельно выстраиваем с нуля многие процессы. У тебя будет возможность присоединиться к нашим всевозможным запускам, предлагать и внедрять свои идеи. Если у тебя есть желание инициировать и лидировать проекты – давай с нами;)

ЗАДАЧИ:
• Участвовать в формировании PR-стратегии.
• Создавать и капитализировать инфоповоды, истории успеха, кейсы.
• Разрабатывать и реализовывать план проведения продуктовых PR-кампаний.
• Создавать и продвигать в СМИ инфоповоды на основе данных: собственная аналитика, опросы, исследования.
• Писать тексты различных PR-форматов (новости, аналитические справки, комментарии экспертов и т.д.).
• Анализировать инфополе и мониторить PR-деятельность конкурентов с помощью различных систем мониторинга.
• Анализировать эффективность PR-кампаний.
• Формировать безупречную репутацию компании и продуктов.
• Реализовывать комментарийную программу ключевых спикеров, готовить проекты ответов.

ТРЕБОВАНИЯ:
• Опыт работы от 4 лет.
• Опыт работы в ИТ-компаниях, технологических стартапах.
• Знание актуальных PR и Digital PR-инструментов (а также смежных маркетинговых), умение их применять и добиваться нужного результата.
• Отличное знание рынка СМИ и блогосферы, наличие персональных контактов.
• Способность чувствовать тренды и встраиваться в повестку.
• Аналитический склад ума, способность работать с большими данными и сложными технологиями.
• Творческий подход к подаче новостей, поиск новых форматов продвижения продуктов, услуг, бренда, личного бренда ключевых спикеров.
• Способность успешно работать как в команде, так и самостоятельно.
• Готовность обеспечивать качество и прогнозировать результат при высоком темпе работы.
• Знание лучших практик PR (в том числе международных).
• Грамотный русский язык (письменный и устный).
• Английский язык (B1-C1).

УСЛОВИЯ:
• 100% честное трудоустройство.
• Комфортный рабочий график.
• ДМС со стоматологией сразу после успешного окончания испытательного срока.
• Мы постоянно устраиваем митапы на разные темы и проводим демодни создаваемых нами продуктов.
• Предоставляем сотрудникам скидки от компаний, входящих в наш холдинг: можно слетать в отпуск с туроператором TUI, пройти любой понравившийся курс в Нетологии и купить продукты в Утконосе (да, всё со скидкой).
• Офис расположен в БЦ «Новосущевский» (м. «Савёловская»/«Марьина Роща», Москва).
• Частичная удалёнка (2-3 дня в неделю).

КОНТАКТЫ:
@yulianka_95

#marketingjobs #TalentTech #digital #pr #москва #удаленка

​​Event manager в HCM-платформу by TalentTech. Москва. Частичная удаленка.

О НАС:
TalentTech – ИТ-холдинг с серьезными ресурсами, входящий в ГК «Севергрупп», но мы свободны от бюрократии и сохраняем дух стартапа. Мы создаем онлайн-платформу, которая объединяет EdTech (образование), HRTech (управление персоналом), Freelance (самозанятость). HCM-платформа от TalentTech состоит из нескольких ИТ-модулей: они помогают компаниям автоматизировать подбор персонала, исследовать вовлеченность, адаптировать новичков в команде, обучать сотрудников по индивидуальным трекам и управлять целеполаганием.

ЗАДАЧИ:
• Организовывать внутренние вебинары и конференции «под ключ»: проработка целей мероприятия, составление программы, подбор и подготовка спикеров, аренда площадки и производство рекламных материалов.
• Выбирать подходящие внешние мероприятия, заключать договоры с подрядчиками, подготавливать спикеров для выступления.
• Взаимодействовать с коллегами в маркетинге по контенту и продвижению мероприятий, со смежными отделами: PR, продажи, продукт – по выступлениям.
• Анализировать результативность мероприятий и улучшать их качество.
• Участвовать в других маркетинговых и PR-активностях: придумывать вместе с коллегами новые идеи по выстраиванию отношений с HR-сообществом.

ТРЕБОВАНИЯ:
• Успешный опыт проведения клиентских мероприятий в В2В от года.
• Опыт в HR будет преимуществом.
• Высокий уровень самоорганизации и ответственности.
• Стрессоустойчивость, умение работать в изменчивых условиях.
• Отличные качества переговорщика и администратора.

УСЛОВИЯ:
• 100% честное трудоустройство.
• Комфортный рабочий график, возможность удаленной работы.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Постоянно устраиваем митапы на разные темы и проводим демо-дни наших продуктов.
• Обучение – мы за то, чтобы сотрудник повышал компетенции и влиял на продукт изнутри.
• Классная техника для работы.
• Скидки от компаний, входящих в наш холдинг.
• Тот самый дух стартапа и высокий уровень вовлеченности в продукт и задачи.

КОНТАКТЫ:
hr@talenttech.ru

#marketingjobs #TalentTech #event #москва #удаленка