MariaLives | Архитектура роста
366 subscribers
449 photos
79 videos
1 file
202 links
Мария Церевитинова|Архитектор стратегий роста.
О лидерстве, стратегии и коммуникации, о человекоцентричном бизнесе.
Основатель XPositive.ru, тренер PCM.
Связаться со мной @MariaFT
https://www.instagram.com/marialives/profilecard/?ig
Download Telegram
А я продолжаю MVP своей новой уникальной системы - и я сама в шоке, что так можно было.

Каждая новая встреча дает сумасшедший результат.


Анкета + 2 встречи покажет точнейшую картину лидерского потенциала и рисков, и, самое главное, очень четкое понимание, что делать дальше.

Вы еще можете попасть ко мне. Мест критически мало осталось

Просто идите по ссылке и заполняйте анкету.
Дорогие, мне нужно три-четыре человека, кто может помочь попитчить мою идею-продолжение продукта, который я запустила в формате MVP на следующей неделе онлайн. Нужно посмотреть на нее с разных сторон. Идеально, если вы с комбинацией Деятель / Логик первых двух этажей. С меня вам большая благодарность и интегральный паспорт лидера подготовленный именно для вас. Пишите в комментариях.
Вчера наблюдала за кейсом, который сполна отражает староформатный бизнес по-русски.
Собственница кафе получила штраф за нарушение авторских и смежных прав почти в 400000 р.

РАО и ВОИС зашли к ней с проверкой, зафиксировали 8 музыкальных треков и по протоптанной дорожке пошли в суд. Закону почти 20 лет и я думаю, что 70% заведений уже давно платят в среднем по 5-7 тысяч в общества за права и спят спокойно.

Девушка возмущена, хотя признается, что о законе знала. Но не думала, что он работает и к ней придут.

Мы почему-то считаем, что нас не коснется, а когда касается - козлы все вокруг, но только не я.

Я понимаю, что часть законов и правил очень спорные. Что малый бизнес погряз в ста разных поборах со стороны проверяющих органов.

Но все равно - все начинается с каждого из нас. И соблюдение правил в том числе и нахождение других решений, если не хочется идти классическим путем.

Вопрос цели и задачи. Решение найдется. А все вокруг козлы - точно не решение лидера.

P.S. в данном случае вариантов много. Платить, не платить, используя royalty free музыку, создать ИИ плей лист и еще несколько других сценариев. Но они есть
👍53🔥32
А вам как больше нравится - когда текст человеческий читабельный ровный или когда много смайликов, болд, цитаты и всякие там восклицательные знаки и лампочки?

Мне все больше кажется, когда много смайликов и значков, то пишет gpt)
Поделюсь с вами теперь классной историей.

В целом по жизни, я адепт разных бытовых услуг, сервисов и редко, когда меняю насиженное.

К мастеру маникюра я хожу 10 лет, до нее тоже, кстати, 10 лет ходила. Если на массаж, то только к своим. Если уборка квартиры - то Света наша с нами уже много много лет. Точно также и в других бытовых сервисах.

И, если мне что-то не нравится, мне проще (да и я считаю полезнее) написать собственнику / управляющему и поговорить, договориться, чем пойти искать место, где трава зеленее.


Вот уже несколько лет я сдаю вещи в сервис Стиркалет. Шикарная услуга - приезжают домой, все забирают и привозят глаженое, чистое (иногда даже день в день). Я супер довольна. Но мне в какой-то момент стало удобнее заказывать через вотсап через менеджеров, а не в приложении.

Я как клиент для них очень постоянна с высоким LTV, что сегодня супер ценно. И я это понимаю.

Но вчера я узнала, что если заказывать через приложение, то будет даваться скидка на следующий заказ. А в вотсапе такого не будет. То есть два года я просто будучи супер лояльной - никак не пользовалась скидкой. Я расстроилась и написала собственнице бизнеса - Зинаиде.

И, знаете, как важно, получить развернутый ответ и обратную связь. Как это важно мне как клиенту, как это важно собственнику бизнеса поговорить с клиентом.


По факту - есть технические нюансы, да и финансовые, которые не дают проводить скидку вручную. А для меня этот контакт - важнее любой скидки, понимание, что за бизнесом стоят люди - человеки. И я еще долго буду пользоваться их услугами. За другую форму лояльности и отменное качество.

Хотите высокий LTV - говорите с клиентами. Отвечайте им, объясняйте, делайте их еще ближе к вашему бизнесу. Ведь любой даже small talk - это путь к наращиванию доверия и уважения.
👍5🔥43
Кстати, вдогонку про LTV.

Для меня боль - когда спрашиваешь у предпринимателя (малого бизнеса), сколько у него контактов в crm базе - 60% дают один из двух ответов.
1) у меня нет crm
2) не знаю сколько контактов

Сегодня опять услышала - не знаю 🤦‍♀️

А план есть на следующий год - да? А как его собираетесь реализовать? Новым трафиком.

А новый трафик нынче как крыло от Боинга.

На этом я делаю глубокий выдох. И иду в выходные. И вам того же желаю.
🔥6👍5
Несколько дней назад я озвучила вслух, что пора бы просто для себя писать книгу своей жизни. Очень многое забывается.

А вчера вечером пришла ужасная новость, трагически ушел из жизни Серёжа Воробьев. 36 лет. Первый и самый молодой промоутер Формулы 1.

И такие новости заставляют вспоминать. Переосмысливать.

Май 2014 года. Только отгремела Олимпиада. Я пришла в команду Сочи Автодром.

До старта первой Формулы 5 месяцев. Ощущение, что ничего не успеем. Ну тупо трассы еще нет.

Первая встреча с Сережей. Молодой, деятельный, спокойный.
С высоты моего опыта кажется, что совсем пацан. 24 года.

Но этот парень доказал всем, что 24 - это просто цифры. Ему хватило стойкости, мудрости и ума сплотить команду и с размахом провести первую Формулу 1 в России.

Приехали все от ВВП до Берни. 85 первых и вторых лиц, ООП.

И вот воскресенье. Старт формулы, только что пролетели Стрижи. Гимн и слезы, что у нас получилось.

Формула проводилась до 2021 года. Все уходит. И вот ушел молодой талантливый Сергей.

Земля пухом 🙏🏻
10🔥1🙏1
До Нового Года ровно 2 недели.

И, как ни крути, все равно хочется верить в чудеса под бой курантов, даже если они будут создаваться нашими собственными руками.

Сегодня мы завершили Совет, который длился 3 месяца и подводили итоги. И я подумала, что классно бы было сделать большую онлайн встречу по стратегии на следующий год.

Трендов не будет, а будут только точные инструменты, которые позволят уже под бой курантов точно понимать, куда мы идем.

Что думаете? Делаем?
7🤗5
Яйцо или курица.

Вчера на встрече обсуждали развитие одного из регионов.
И я вторые сутки задаюсь одним вопросом - сначала крупные компании или сначала малый и средний бизнес?
Что именно заводит этот маховик инвестиционной привлекательности?

Если убрать из этого ребуса государственные решения по развитию региона и вливанию существенных бюджетов?

ИМХО все-таки крупные корпорации.

Но возможно у вас другие версии
👍21
Как же с мошенниками у нас едет крыша и восприятие реальности.

Одна за другой мне приходят 2 смски о зачислении по 1 рублю. Я посмотрела первый перевод, никаких сообщений нет.

Ну и решила сразу, что это мошенники. Поставила на уши ТБанк.

Пока ставила на уши и блокировала всех и вся, открыла второй перевод. И выяснилось, что я гуляла с собакой и потеряла свою карту, и девушка, которая ее нашла, также гуляя с собакой, так пыталась со мной связаться.

Предновогодние добрые дела ❤️

Все же добро и надежда остаются на первом месте и это бесконечно радует.
9🔥5
Как у вас с вотсап?
У меня даже с впн с большим трудом 🤨
Forwarded from Бескромный
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Новогоднее аниме от Porsche

Porsche выпустили шикарный новогодний ролик в аниме-стилистике.

И да, это тот самый случай, когда важно уточнить, что анимация сделана без нейросетей.

Ролик рисовали вручную художники из парижской Parallel Studios, совмещая классическую анимацию и 3D. В кадре — легендарные 911 Dakar, 918 Spyder и даже Mercedes-Benz 500E, тот самый совместный проект Porsche и Mercedes конца 80-х.

А вообще забавно, что в 2025 году фраза «сделано без нейросетей» стала маркетинговым преимуществом. Как «без ГМО» в далёких нулевых.

Так что Porsche элегантно напомнили простую вещь: мастерство никогда не выходит из моды.

И особенно заметно это становится в эпоху тотальной спешки и автоматизации.
🔥43👍3😍3💯2
Заключительная в этом году командировка в Китай сопровождается адским джетлагом. Здесь +5 часов от Москвы.

Пока в России все добегают до конца года, строят стратегии на следующий, покупают подарки, в Китае торопятся только деньги закрыть в этом году. Остальное никого не волнует. Собственно, как и какие либо стратегии.

Последний год мы много размышляем над разницей в менталитете. Но разбивается все об одно и тоже.

Об человеческое.
3🤨2
Последнюю субботу 2025 начинаю с любимого дела - лекции про личную стратегию.
🔥9
Мы вошли в новый 2026 год и сразу появилось ощущение чего-то нового, особенного.

И об этом мне говорили все, с кем в новом году я уже общалась. Это радует. Мне лично кажется, что он какой-то более честный, настоящий и фундаментальный

Каждый новый год еще и совпадает с личным годом моего сына и моим. А 2 козерога - это вам не шутки)

Так вот мне первые 3 недели очень хотелось тишины. Хотелось услышать себя.

И это получилось.

В этом году я буду фокусироваться на 3 направлениях: 360’ консалтинг топ менеджеров и руководителей, точечная работа над проектами, которые мне откликаются в рамках развития бизнеса и регионов и, конечно, наш большой медицинский процесс, о котором я ничего не говорю, но он занимает важное место в моей жизни.

И есть четвертое, которое я хочу для себя открыть - это преподавание в вузах. Пора личную и бизнес стратегии открывать и студентам.

С Новым Годом и возвращением меня в инфопространство!
13
Как я не стала Лидером России 🙄

В прошлом году я решила, что хочу новых горизонтов и контактов и приняла участие в командном конкурсе Лидеры России.

При этом много лет на площадках в Сити мы принимали финал конкурса и мне всегда очень импонировали люди, которые оказывались в финалистах. У каждого есть чему поучиться.

Так вот. Идея конкурса в этот раз была в том что индивидуумы собираются в команды, до формирования команд проходят индивидуальные задания и дальше уже вступают в основную конкурсную часть.

Я попала в очень сильную команду с крутыми лидерами и уже предвкушала, что нас ждет и какого же было мое удивление, когда я получила письмо, что я не допущена.

Выяснилось, что один из сильных лидеров нашей команды просто не выполнил одно небольшое задание и дисквалифицировали всю команду.

Когда ты выходишь на новый уровень - ты перестаешь думать только о себе, но и несешь ответственность за свое слово и свой вклад. И эта ответственность прямо проецируется на других.

Об этом нужно помнить всегда.
🔥9👍6
Тот самый выход из зоны комфорта и тяга к новому порой дают самые непредсказуемые результаты.

Вот я сейчас это ощущаю по полной программе.
В сентябре я решила поучаствовать в театральной постановке и попробовать себя в неожиданном качестве - актрисы.
4 месяца репетиций, переживаний, внутреннего обнажения.

12 прекрасных женщин - каждая со своей историей. А потрясающая Юля Железняк превратила эти истории в полноценную постановку, спектакль.

24 февраля в Булгаковском доме мы покажем то, во что мы вложили всю душу и любовь.
Спектакль "ОНА". И моя первая театральная роль 🙈

Спектакль полностью поставлен на наши деньги, поэтому билеты мы продаем по ссылке. Осталось не так много мест.
Я вас очень жду🫶
🔥107😍1
Любопытный анализ трендов от Анны Паршиной. В целом ощущение, что все так. Мы вообще устали от цифровизации, надуманности и фальши.
Forwarded from Anna Parshina | Future Ready (Анна Паршина)
Тренды сообществ 2026+: люди устали быть контентом, но не устали от людей.

В скольки сообществах вы состоите? А в скольки участвуете активно, не как наблюдатель?.. Вооот. Вы – в тренде)

Если вы всё ещё думаете про сообщество как про «место, где люди регулярно пишут посты и дружно комментируют», это уже устаревшая фантазия.

Сейчас сообщество - это скорее инфраструктура взаимной проверки реальности (не глючу ли я?). А вечная активность - редкий побочный эффект, не норма.

1️⃣ Публичное общение сдувается. Жизнь уходит в маленькие комнаты.
Большие публичные площадки остаются витриной. Жизнь уходит в групповые чаты, небольшие каналы и закрытые клубы, нишевые форумы, серверы и локальные “кружки”.
Почему так? В частном проще быть собой, меньше риска, меньше шума, выше полезность. Плюс там быстрее договариваться и легче держать контекст.

2️⃣ Больше читают, меньше пишут.
Большинство людей больше не хочет быть контентом. Норма теперь наблюдать и брать.
Люди осторожнее с публичностью (след, скрины, репутационные риски). Плюс усталость от бесконечных обсуждений.
Читать — да, иногда спросить — да, иногда помочь — да, вести бесконечную ленту — нет.
В общем, смиритесь с тем, что у вас снизилась активность в группе – сейчас так.

3️⃣ Сообщество становится событийным: вход по задаче, выход по решению.
Раньше многие сообщества жили как «постоянная тусовка». Сейчас всё чаще это пит-стоп:
• новая роль/проект,
• развилка,
• сложный кейс,
• кризис,
• обучение.
Люди заходят, быстро собирают ориентиры и уходят в жизнь. Это более взрослое потребление, интересно, или цинизм?

4️⃣ Вопрос–ответ уходит к ИИ. В сообщество приходят за лайфхаками и подтверждением от людей.
Большая часть вопросов “как сделать X” всё чаще закрывается ИИ-поиском/саммари. И это снижает трафик простых запросов.
Но при этом правильное решение в конкретном контексте становится нужнее. Сообщество превращается из справочника в место, где:
• сравнивают варианты и риски,
• проверяют решения “об реальность”,
• делятся опытом,
• дают честную обратную связь,
• “кто уже проходил так же?”.

То есть - это фильтр коллективного здравого смысла. И это, кстати, делает его более ценным для взрослой аудитории.

5️⃣ Правила и модерация - условие выживания.
Когда люди уходят в малые пространства, возникает история “своим можно всё”. Это быстро портит среду.
Поэтому растёт роль правил: границы темы, правила несогласия, запрет на доминирующих токсов, защита приватности.
Модерация сегодня - это управление качеством среды и удержание фокуса.

6️⃣«Один центр» исчезает. Сообщества становятся распределёнными и нишевыми
Раньше было удобно: “все сидят там-то”. Сейчас так не работает. Потребление распадается: часть людей в чатах, часть на форумах, часть в локальных клубах.
Нарастает усталость от главной ленты - люди выбирают меньше, но точнее. Алгоритмы отлично продают развлечения, но плохо держат смысл. Поэтому меньше подписок, меньше “быть в курсе всего”, больше “мне нужно по моей теме”.
Отсюда рост «кураторских» микросообществ, где живет самое надёжное.

7️⃣ Внутри профессий и экспертных кругов растёт требование к качеству суждений
Это, кстати, самое недооценённое, - участники сообществ всё чаще отличают булшит, пересказ, болтовню и практическое знание.
И если сообщество не даёт практики - люди просто исчезают.

Итого, сообщество сегодня про то, чтобы в нужный момент найти людей, которым можно доверять, и с которыми можно быстро сверить реальность.

Пойду-ка я, проверю свои подписки на сообщества:))

А материалы по теме – свежие и полезные – в комментариях.

Anna Parshina
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3