MakeRight
10K subscribers
2.53K photos
2 videos
3 files
2.63K links
Сервис ключевых идей литературы по бизнесу и саморазвитию. Присоединяйтесь к нашему каналу, читайте только правильные книги!
Рекламу не даём.
По всем вопросам: MakeRight.ru
А+ Реестр РКН: https://www.gosuslugi.ru/snet/678cc96158ab2221b0ac64be
Download Telegram
🍁 Сентябрь подходит к концу. И наша акция на уникальную новинку книгу-марафон «18 важных книг о том, как учиться эффективно» — тоже. Друзья, сегодня последний день, когда вы можете приобрести сборник спринтов под одной обложкой по специальной цене. Потом будет существенно дороже.

В нашей книге — идеи 18 самых ценных бестселлеров по теме обучения, формирования навыков, самых последних научных открытий в области работы мозга и запоминания информации.
Среди них:
— «Нейрофитнес» Рахула Джандиала. Об огромном потенциале человеческого мозга.
— «Ультраобучение» Скотта Янга. О девяти принципах сверхбыстрого обучения.
— «Как читать, запоминать и никогда не забывать» Марка Тигелаара. О том, как работать с большими объемами информации, больше читать, понимать и лучше запоминать прочитанное.
… и еще 15 самых отборных бестселлеров по теме эффективного обучения.

Последняя возможность приобрести книгу по специальной цене. Успейте! https://makeright.ru/book-marafon/18-vazhnyh-knig-o-tom-kak-uchitsya-effektivno/
Раньше человечество широко использовало животных для своих нужд. Они обеспечивали людей пищей и рабочей силой. Животные внесли огромный вклад в развитие нашей цивилизации. Но с наступлением индустриализации их постепенно заменили машины. Теперь роботы выполняют те задачи, которые раньше делали за нас животные.

Сегодня в нашей библиотеке эксклюзивная новинка — ключевые идеи не изданной на русском книги «Новая порода» исследователь из Массачусетского технологического университета Кейт Дарлинг.

Эта книга о том, как наши отношения с животными на протяжении веков помогут сформировать отношения с роботами, и о том, почему в грядущих изменениях, связанных с распространением робототехники, больше возможностей, чем опасностей

Автор книги придерживается необычного подхода — она предлагает посмотреть на роботов не как на человекоподобных искусственных существ, наших будущих соперников, которые, как считают многие эксперты и футурологи, вот-вот захватят мир, отнимут у людей их рабочие места и тем или иным образом поработят. Ничего подобного произойти не должно, потому что искусственный интеллект работает совсем по-другому, не так, как человеческий. Роботы должны не замещать, а дополнять нас, помогая нам в решении трудных задач, облегчая жизнь и способствуя процветанию человечества.

О важных идеях книги «Новая порода. Как история наших взаимоотношений с животными определяет наши будущие отношения с роботами» читайте в нашем новом спринте! https://makeright.ru/library/the-new-breed-by-kate-darling-sprint/
Проблема большинства людей — в том, что они не могут наладить коммуникацию с другими. А все из-за того, что не умеют слушать. Как же часто такое бывает, что оба собеседника, как ретрансляторы, говорят только то, что волнует их. Они не стараются проанализировать то, что сказал другой, они думают только о себе. В таких случаях коммуникация не получится никогда.

О проблеме настоящего — о том, что мы разучились слушать — рассказывает в своей восхитительной книге «Вы не слушаете» писательница Кейт Мёрфи. Несколько идей из книги, которые помогут быть более осознанными во время диалога и развить умение слушать.

— Во время общения концентрируйтесь только на собеседнике, уберите смартфоны, выключите телевизор;
— Привнесите в свою жизни больше непредсказуемости: занимайтесь чем-то новым и непривычным, общайтесь с незнакомыми людьми;
— Чтобы общение было глубоким, активно взаимодействуйте с собеседником, задавайте наводящие вопросы и следите за его эмоциональными реакциями — тоном голоса, выражением лица. Это поможет вам понять, что его волнует и что для него важно, и направить разговор в нужную сторону;
— Следите за собственными эмоциями и сдерживайте желание додумывать за собеседника, уточняйте то, что вам непонятно;
— Обращайте внимание на настораживающие сигналы — возможно, ваша интуиция подсказывает, что вас пытаются обмануть или использовать в корыстных интересах;
— Помните, что информационные продукты создаются людьми, задача которых удерживать пользователей у экрана. Наше внимание и время не бесконечны и дорого стоят, поэтому важно быть более избирательными в том, как мы распоряжаемся этими ресурсами.

В нашем спринте больше полезных идей из книги Кейт Мёрфи «Вы не слушаете». Обязательно рекомендуем к прочтению. https://makeright.ru/library/you-re-not-listening-book-sprint/
Почему мы страдаем депрессией и перепадами настроения? Что поможет нам слезть с эмоциональных качелей и почувствовать себя полноценной личностью? Несколько важных заметок из нашего спринта с идеями мирового бестселлера «Пункт назначения: счастье» Йохана Хари.

Общество потребления заставляет нас все больше работать, чтобы все больше потреблять. Реклама внушает нам, что мы неполноценны, пока не приобрели очередной товар. И мы лезем из кожи вон, чтобы соответствовать навязываемым пустым ценностям и чувствуем себя несчастными — во-первых, потому, что это ценности не наши, а во-вторых, потому что тратим на погоню за ними слишком много сил.

Мы видим, что мир считается только с богатыми и знаменитыми, остальные не вызывают никакого уважения. Звезды глянцевых журналов напоминают людям об их физическом несовершенстве, о том, что они никогда не будут похожи на этих красавцев и красавиц, которым поклоняется мир. Подчиненное положение на работе тоже вызывает депрессию. Если общество найдет способ демонтировать иерархии и стать более комфортным для всех его членов, каждому из которых требуется уважение независимо от статуса, — тогда, возможно, исчезнет и депрессия.

Когда с человеком происходит несчастье, он долгое время переживает, ему больно. Мозг считает, что теперь вы нуждаетесь именно в боли, и начнет укреплять синапсы страха и отчаяния, подавляя те, что порождают радость и удовлетворение. Таким образом состояние тревожности и подавленности закрепляется, хотя его причины уже почти забылись.

Есть и генетическая предрасположенность к психической неустойчивости. Но и в этом случае все не безнадежно. Гены активируются или выключаются окружающей средой, тем, что с нами происходит. Гены могут повышать чувствительность к психическим потрясениям, но не передавать депрессию по наследству. Генам нужен триггер в вашей окружающей среде или в вашем характере, чтобы они проснулись. Это называется эпигенетическими факторами.

Мы не можем внести в наше общество быстрые изменения, например, перестроить иерархические отношения, но можем по-другому взглянуть на себя и свои потребности, чтобы справиться с депрессией. Сила человеческого единения, самый лучший антидепрессант!
Эта книга должна быть в библиотеке каждого менеджера и собственника бизнеса — «Сложные решения. Как управлять бизнесом, когда нет простых ответов» Бена Хоровица. Недавно вышло переиздание. И что-то нам подсказывает, что на прилавках она будет лежать недолго.

Бен Хоровиц — один из самых известных предпринимателей Кремниевой долины, инвестор, писатель. Несколько важных идей из его книги.

1. Управление растущей компанией связано с огромным стрессом и ответственностью, стоит быть готовым к ним. Но хорошая новость в том, что через такую же борьбу проходят все выдающиеся предприниматели. Борьба, напряжение и стресс выковывают из вас настоящего предпринимателя, хотя эти испытания могут обойтись ценой здоровья и личной жизни.
2. Помните о том, что все находится в постоянной динамике и движении, все постоянно меняется. Используйте творческий подход, придумывайте нестандартные решения. Так, во время кризиса доткомов автор смог убедить инвесторов в том, что план продаж в 75 миллионов долларов реален, несмотря на то, что за предыдущий год компания заработала всего 2.
3. Руководителю важно понять, что проблема компании — это не только его проблема и что ею нужно делиться со всеми сотрудниками. Вполне возможно, что сотрудники способны справиться с проблемой лучше вас.
4. Одна из важнейших задач руководителя — создать систему обучения сотрудников. Даже если вы нанимаете самых талантливых людей, вы не должны прекращать их обучение, всегда нужно продолжать инвестировать в их дальнейшее развитие. Огромный плюс обучения в том, что оно становится очень сильным фактором корпоративной культуры.
5. Что делать, чтобы избежать распространения интриг на рабочем месте? Пресекайте подобное поведение сразу, если заметите его, при найме сотрудников старайтесь выяснить их ценности и амбиции. Второе — у вас должна быть система по решению сложных вопросов, которые могут спровоцировать возникновение интриг.

Читайте и слушайте спринт книги «Сложные решения» Бена Хоровица всего за 35 минут без потери качества и смысла у нас на сайте! https://makeright.ru/library/kogda-voprosov-bolshe-chem-otvetov/
В нашей библиотеке бизнес-новинка — ключевые идеи книги «Гуманократия» Гэри Хэмела и Микеле Занини!

В своей книге авторы рассказывают о явных и скрытых издержках бюрократии и предлагают ей альтернативу. 

Вряд ли кто-то сознательно задается целью увеличить количество бюрократических процессов в организации и сделать ее неповоротливой и косной, но по мере роста бизнеса происходит именно это, несмотря на внушительный технологический прогресс, который, по прогнозам некоторых технооптимистов, должен был покончить с бюрократией. Однако бюрократия процветает, а новые технологические достижения только делают ее сильнее.

Бюрократия кажется привычной, но есть компании, которые сумели перестроить работу и минимизировать ее. Авторы книги, Гэри Хэмел и Микеле Занини, раскрывают неочевидные издержки бюрократии и рассказывают о путях улучшения любой работы и любой организации через обучение новым навыкам, наполнение рабочих задач творческим потенциалом и создание стимулирующей среды для раскрытия талантов.

О том, как победить бюрократию, читайте в нашем новом спринте «От бюрократии к гуманократии»! https://makeright.ru/library/humanocracy-by-gary-hamel-sprint/
Что почитать детям и их родителям? Выбрали любопытные и очень полезные книжные новинки, которые обязательно должны быть в вашей библиотеке.

📖«Самосострадание для родителей», Сьюзен Поллак
Все мы хотим быть идеальными родителями. Но очень часто случается так, что нервы просто сдают. Происходит взрыв или начинается депрессия. Все от того, что мы потеряли навык самосострадания к себе, утверждает клинический психолог и автор книги Сьюзен Поллак. В её книге — множество коротких и очень эффективных упражнений, которые помогут лучше понять себя, свои эмоции и потребности. Эмоциональные срывы будут случаться реже, а родительство будет приносить настоящую радость.
📖«Лучшая в мире Эстер», Антон Бергман и Эмма Адбоге
Однажды в класс, где учится нерешительная девочка Сигне, приходит новенькая — Эстер. В отличие от Сигне, Эстер очень уверенная в себе девочка, она всех веселит, с ней не соскучишься. Её мама — профессиональная актриса, а из школы девочка ходит домой совсем одна. Так почему же Эстер выбирает в лучшие подруги нерешительную Сигне? Это нам и предстоит узнать.
📖«Море и море фактов о нем», Михаил Нагайлик
Просто восхитительная книга о том, что и как происходит в море. Чем отличается море от океана? Почему вода в море соленая, а в реках — нет? Какие существа обитают на свету, а какие — в морских глубинах? Всем влюбленным в моря и океаны — читать обязательно!
📖«Мисси Моппель. Детективные истории на каждый день», Андреас Шмахтл
Кто в детстве любил читать детективные истории? Кажется, что это интересно всем. В новой книге от создателя детского бестселлера «Тильда Яблочное семечко» мы узнаем об удивительных приключениях школьницы Мисси, которая очень любит играть на музыкальных инструментах и разгадывать всяческие таинственные истории. Вокруг постоянно происходит что-то странное. То кто-то украл редкие книги из библиотеки, то таинственным образом исчезли реактивы из кабинета химии. Чтобы раскрыть эти загадки за дело берется сыщик Мисси и её верные друзья.
📖Читательский дневник от Чевостика
Наконец-то и для детей появились грамотно оформленные читательские дневники! Кстати, если вы не знали, после прочтения каждой книги нужно выписывать основные мысли и идеи, которые вас больше всего зацепили. Это помогает структурировать информацию и лучше запоминать материал из книги. Что ж, теперь это доступно и нашим детям. Если ваш ребенок уже умеет писать, обязательно подарите ему читательский дневник от Чевостика! Кстати, коллеги из МИФа передают, что сегодня и завтра у них на все книги с Чевостиком, в том числе и на читательский дневник, будет действовать скидка 50%.

Друзья, не забывайте читать своим детям. А мы будем выбирать для вас только самые интересные и полезные книги!
В любом человеке сидит внутренняя обезьяна, занимающая свое место в природе. Франс-Де Вааль, всемирно известный нидерландский приматолог и этолог, давно планировал соотнести свой огромный опыт изучения приматов и человеческое поведение. По его мнению, две породы обезьян, шимпанзе и бонобо, наиболее полно демонстрируют качества, присущие человеку, правда, каждый на свой лад. 

Несколько важных идей из его великолепной книги.

Человек объединил в себе и жестокость, и доброту. Мир брутальных шимпанзе — это мир альфа-самцов, бонобо мягкие и гибкие. И это меняет представления о человеческом характере, согласно которым наши предки, подобно шимпанзе, только и делали, что дрались за власть и завладевали самками, не спрашивая их согласия.

И животным, и человеку присущ социальный инстинкт, который сильнее агрессии и жестокости. Даже у агрессивных шимпанзе есть система сдержек и противовесов и регуляция отношений в племени, причем не в пользу насилия. Поэтому и человек, как существо, наделенное социальным инстинктом, вовсе не обречен на эгоизм, коварство и жестокость, считает автор.

Борьба за власть свойственна как людям, так и обезьянам. И люди, и обезьяны, ощущающие собственную силу, упорно стремятся к власти и прибегают для этого к похожим уловкам. Чтобы свергнуть альфа-самца и занять его место, обезьяны объединяются в пары, потому что знают: в одиночку не справиться.

Как у людей, так и у бонобо секс связан не только с деторождением. Бонобо называют самыми раскрепощенными приматами. Они занимаются сексом где и когда хотят, главное — чтобы никто не злился по этому поводу. Любой может подойти и принять участие в сексуальной игре, за которой с одобрением наблюдают члены группы.

Как и обезьяны, люди ценят жизнь тех, кто вне их группы, меньше, чем тех, кто внутри. Шимпанзе не вступают в открытый бой со всей соседней общиной, а постепенно, тайными налетами, убивают ее самцов по одному, пока не останутся только самки и дети. После чего они захватывают и территорию, и самок. Такие тайные войны могут вестись по 10–12 лет. Это целенаправленные и преднамеренные убийства, ничего общего не имеющие с агрессией внутри группы.

Эта книга, написанная автором с большой любовью к своему делу, читается на одном дыхании. Де Вааль видит все стороны нашей натуры, и, как ни странно, ему, ученому-приматологу, прекрасно удается разглядеть человека во всей его красе. Обязательно прочитайте.
⚡️ Друзья, важная новость! Мы запускаем набор на очередной поток курса «Организованный разум»!

Курс длится 4 недели. За это время мы пройдем с вами 12 важных книг, из которых узнаем 12 критически важных навыков для современного мира. В вашем распоряжении будут десятки мощных практик, тесты, книжные рекомендации, материалы из закрытой рассылки и помощь куратора.

12 навыков, которые мы изучим на курсе:
1. Понимание потребностей мозга и принципов его работы.
2. Умение учиться.
3. Развитие памяти.
4. Критическое мышление.
5. Концентрация и внимание.
6. Рациональное принятие решений.
7. Техники продуктивности.
8. Эмоциональная устойчивость.
9. Работа с большим объемом информации.
10. «Приручение» гаджетов.
11. Организация системы «второй мозг».
12. Привычки: закрепление позитивных изменений

Вместе с курсом вы получаете подписку на 1 год на всю библиотеку MakeRight, а также другие бонусы!

Старт курса «Организованный разум» — 18 октября. Оформите подписку на 1 год у нас на сайте и получите доступ к курсу!

https://makeright.ru/subscription/
Принято считать, что мышление — прерогатива исключительно мозга, что только в нем происходит познание, работа мысли, как в корпусе ноутбука. Но разум — это не только мозг. Это движения, эмоции, физические пространства, в которых мы обитаем, работаем и учимся, взаимодействия с другими людьми.

Связь между работой тела и разума подметил еще Ницше. Он утверждал, что по тексту человека можно догадаться, как он пришел к своим идеям. Возможно, он низко наклонился над столом, уперся животом в его край — в таком случае его книга вряд ли понравится читателю. На тексте сказывается все: обстановка в комнате, высота потолка, количество свежего воздуха.

Автор книги «The Extended Mind», Энни Мерфи Пол, исследовала разные виды физической активности и ее влияние на умственные способности. Она пришла к выводу, что физическая активность обостряет внимание, улучшает память, усиливает творческий потенциал. Окружающий мир поставляет материал для наших мыслей. Мышление происходит не только внутри мозга, у него расширенная перспектива, вбирающая богатые ресурсы окружающего мира.

О том, как мы можем использовать интеллект, который существует за пределами нашего мозга, и о важных идеях книги Энни Мерфи Пол, читайте в нашем новом спринте «Расширенный разум: сила мышления за пределами мозга»! https://makeright.ru/library/the-extended-mind-by-annie-murphy-paul-sprint/