🦾Бережливое производство смыслов
1.5K subscribers
171 photos
61 videos
46 files
389 links
Оптимизация производства от практика-консультанта топовых компаний

Zero bullshit mode. Бросай дедукцию, даёшь продукцию!

‼️Этот канал выражает частное мнение, которое никак не может быть связано с моей текущей компанией, в которой я работаю
Download Telegram
Forwarded from Fless
Результаты опроса о зарплатах 2025 подкатили наконец!

Друзья, спасибо вам за участие! Вы крутые, и результаты получились очень интересные.

Конечно, есть где-то ошибки/неточности, но бóльшая часть похожа на правду.

Приглашаю каждого потыкать файл по ссылке внизу. А кому лень — прикладываю базовые наблюдения

- Зарплаты в России за 2 года выросли на 20–40% для middle/senior, но junior остались на прежнем уровне (при предположении о схожих выборках 2023-25)
- Зарплаты за рубежом (особенно в ОАЭ и Европе) в 2–3 раза выше, чем в России
- В России бонусы могут составлять значительную часть дохода, особенно в консалтинге и финансах.
- Junior-позиции оплачиваются скромно, но есть быстрый рост для middle/senior.

Консалтинг в России

- Яков и Партнёры:
— EM (750K руб., бонус 8 окладов),
— Sr. ASC (600K руб., бонус 3.5),
— Business Analyst Intern (190K руб., без бонуса).

- Другие компании:
— Tier 2 consulting company (Partner — 900K руб., бонус 20 окладов),
— Б1 (SM — 550K руб., бонус 3 оклада).

Консалтинг за пределами России

— ОАЭ: Accenture (1000K руб.), Kearney (1200K руб.).
— Европа: Roland Berger (Германия — 850K руб.), Indefi (Франция — 400K руб.).
— Азия: McK (600K руб. для Associate).

Ссылка: https://x.fless.pro/salaries2025

#salaries@flesspro
4🤔2
Тенденции

«Все мы — лишь сумма людей, с которыми когда-либо работали.»
— Малкольм Гладуэлл

Последние месяцы я собеседую новых коллег и много общаюсь с друзьями-консультантами. Вижу одни и те же штуки из поста в пост, из звонка в звонок — делюсь своими наблюдениями:

- Амбиции возвращенцев быстро корректируются
Если человек только планирует возвращение из-за границы —…

https://blog.alexshein.com/2025/08/18/tendenczii/
👍1
Новый McKinsey Quarterly

Вышел новый выпуск. Всегда читаю его, также вот делюсь мнением

Новый номер: что хорошего и для чего читать

В этом выпуске много актуального для российского рынка. Материалы не только про «большую картину», но и о вполне практических вещах, которые можно внедрить у себя: от управления рисками до работы с персоналом и автоматизации

Вот как в…

https://blog.alexshein.com/2025/08/26/novyj-mckinsey-quarterly/
🔥3👏1
Мемы: информационные вирусы, которые двигают эволюцию общества

«Я придумал слово “мем” раньше, чем появился Интернет», — Ричард Докинз

Постепенно появлялась идея

В 1976 году английский биолог Ричард Докинз в книге «Эгоистичный ген» впервые предложил термин «мем» — как аналог гена для культурной эволюции. Докинз взял греческое μίμημα («подобие», «имитация») и хотел сделать слово коротким и удобным, поэтому получился «мем». Мем — это…

https://blog.alexshein.com/2025/09/02/memy-informaczionnye-virusy-kotorye-dvigayut-evolyucziyu-obshhestva/
👍1
How to lie with charts

Недавно разбирал презентацию консультантов и вспоминал хорошие книги (они на картинке этой записи). Вот навеяло тут

«Хорошо упакованная статистика лучше «большой лжи» Гитлера: она вводит в заблуждение, но к вас ее не привяжешь» — Даррелл Хафф

Однажды в 1954 году американский журналист Даррелл Хафф написал небольшую книжку под названием «Как лгать при помощи статистики». Книга…

https://blog.alexshein.com/2025/09/12/how-to-lie-with-charts/
ADKAR vs Модель влияния + немного про мессенджер Max

«Изменения — это единственная константа в жизни.» — Гераклит

Последнее время много занят именно поведенческими изменениями, а значит широко применяю модель влияния. Но, нашел вот более удобный для себя подход — модель ANKAR. Про нее расскажу сегодня и даже приведу злободневный пример

ADKAR — это пять последовательных этапов, через которые проходит каждый человек при принятии…

https://blog.alexshein.com/2025/09/16/adkar-vs-model-vliyaniya-nemnogo-pro-messendzher-max/
👍6
RUN, CHANGE, DISRUPT: Магия баланса в изменениях

«Инновация отличает лидера от догоняющего«
— Стив Джобс

История знает немало ситуаций, когда устоявшаяся стабильность служила фундаментом для ярких перемен и неожиданных прорывов. Например, когда «Сбербанк» в 2016 году первым в России интегрировал у себя подход RUN-CHANGE-DISRUPT: сперва поддерживал стабильность транзакций и операций, затем внедрял новые процессы вроде мобильных приложений, а на следующем этапе запускал…

https://blog.alexshein.com/2025/09/24/run-change-disrupt-magiya-balansa-v-izmeneniyah-/
2👍1
Как «лгать» при помощи статистики: уроки от великих скандалов

«Есть три вида лжи: ложь, наглая ложь и статистика»

фраза, которую часто приписывают Бенджамину Дизраэли

Недавно читал главу «НЕ ВЕРЬ ПРАВДЕ» из книги Кита Йейтса «Математика жизни и смерти» и вспомнил классику Даррелла Хаффа «Как лгать при помощи статистики». Обе книги учат одному: статистика в новостях, рекламе и бизнесе редко бывает полностью ложной, но почти…

https://blog.alexshein.com/2025/10/06/kak-lgat-pri-pomoshhi-statistiki-uroki-ot-velikih-skandalov/
2👍2
Участие в бизнес-завтраке

Друзья, хочу сказать, что 23 октября я рассказываю в рамках бизнес-завтрака у друзей консультантов тему про возможности по оптимизации капитальных проектов

Буду рад вас видеть

Ну и какие-то элементы расскажу тут в статье

https://blog.alexshein.com/2025/10/10/uchastie-v-biznes-zavtrake/
Голосовые сообщения — так ли это плохо?

«Самый ценный ресурс — это не время, а внимание» — Джеймс Клир.

Однажды, в далёком 1961 году, американский инженер Дуглас Энгельбарт придумал не просто компьютерную мышь, а и идею асинхронной коммуникации — чтобы о сложном можно было говорить не спеша, вдумчиво, передавая собеседнику суть тогда, когда это действительно удобно каждому. С тех пор прошло больше…

https://blog.alexshein.com/2025/10/14/golosovye-soobshheniya-tak-li-eto-ploho/
🤔1
И снова про эффективные совещания и закон Паркинсона (ну и немного про сарай для велосипедов)

«Время, потраченное на обсуждение пункта, обратно пропорционально рассматриваемой сумме» — Сирил Паркинсон

Однажды в 1955 году британский историк Сирил Паркинсон наблюдал за работой правительственных комитетов и заметил удивительную вещь. Когда нужно было утвердить проект атомной электростанции за £10 миллионов, заседание пролетело за пару минут — никто не рисковал высказываться по столь сложному техническому вопросу. А…

https://blog.alexshein.com/2025/10/17/i-snova-pro-effektivnye-soveshhaniya-i-zakon-parkinsona-nu-i-nemnogo-pro-saraj-dlya-velosipedov/
👍9
Team learning — первоначальное знакомство команды

“Собраться вместе — это начало. Оставаться вместе — прогресс. Работать вместе — успех.”
— Генри Форд

В 1999 году исследователь Эми Эдмондсон изучала команды в больницах и обнаружила парадокс: лучшие команды чаще “докладывали” об ошибках — не потому что ошибались больше, а потому что доверяли друг другу и могли говорить откровенно. Так в управленческом мире…

https://blog.alexshein.com/2025/10/20/team-learning-pervonachalnoe-znakomstvo-komandy/
👍2
Как превратить капитальный проект в черную дыру для бюджета: руководство по искусству превышения смет

«Предсказывай оптимистично, тратить — реалистично»

Закон Мерфи в интерпретации проектных менеджеров

Однажды в 1956 году австралийский премьер-министр штата Новый Южный Уэльс решил подарить Сиднею оперный театр за скромные 7 миллионов долларов и успеть к 1963 году. В итоге Сиднейская опера открылась лишь в 1973-м и обошлась в 102 миллиона — превышение бюджета в 14 раз!…

https://blog.alexshein.com/2025/10/24/kak-prevratit-kapitalnyj-proekt-v-chernuyu-dyru-dlya-byudzheta-rukovodstvo-po-iskusstvu-prevysheniya-smet/
👍5
«Ghost pack» или точка перехода от изучения к действию

«Воображение важнее знаний. Ибо знания ограничены, тогда как воображение охватывает весь мир, стимулируя прогресс, порождая эволюцию»

— Альберт Эйнштейн

«Великие дела начинаются с черновиков. Главное — не бояться их писать»
— Леонардо да Винчи

Секрет великих: как идеи становятся великими

Когда смотришь на любые культовые произведения — гениальный трек Queen, картины Пикассо, идеи Эйнштейна —…

https://blog.alexshein.com/2025/10/29/ghost-pack-ili-tochka-perehoda-ot-izucheniya-k-dejstviyu/
4
Когда Феймана вдохновила резиновая уточка 🦆

-------------

«Знание — это не набор фактов. Знание — это понимание.» — Ричард Фейман 📖

-------------

Забавный факт: когда Ричард Феймман учился в университете, он брал обычный лист бумаги, ручку и начинал объяснять сложные физические концепции самому себе, как будто он учил маленького ребёнка. Он использовал простые слова, рисовал картинки и даже дополнял объяснение примерами…

https://blog.alexshein.com/2025/11/05/kogda-fejmana-vdohnovila-rezinovaya-utochka-🦆/
1👍1
Учись у неудачников 📚

«Успех — это не отсутствие неудач. Это их преодоление.»

Вот такую красивую фразу мы все готовы выслушать и понимаем её, кивая головой. Но что-то мешает нам действительно её принять. Может быть, потому что все наши ленты в соцсетях, полки в книжных магазинах и рейтинги успешных подкастов забиты историями выигрывающих? 🎯

Однажды в 1975 году компания…

https://blog.alexshein.com/2025/11/07/uchis-u-neudachnikov-📚/
🎯 Хочешь построить карьеру в консалтинге, инвестиционном банкинге или биг-техе — в России и за рубежом?

🚀 Делимся каналом наших друзей — @TheThinksters.
Это сообщество, основанное Антоном Хацкелевичем, где он системно и без воды рассказывает, как выйти на карьерный трек в топ-компании и пробиться туда, куда многие даже не пытаются податься 👇

📌 Что внутри канала:
🧠 Стратегии выхода в топ — McKinsey, BCG, Bain, Goldman Sachs, Big Tech
🔄 Как построить карьеру в управленческом консалтинге с фокусом на трансформации
💼 Как из ролей в трансформации перейти в PE-фонды, работающие с трансформационными проектами
🏢 Как развиваться в трансформационных направлениях внутри Big Tech-компаний
📝 Подробные гайды по подготовке к техническим и кейс-интервью
💬 Советы по нетворкингу и лайфхаки, как получать офферы даже в сложные времена
⚡️ Карьерная мотивация и реальные истории ребят, которые уже получили офферы

Если ты задумываешься о международной или топовой карьерной траектории — этот канал точно для тебя 🔥

👉 Подписывайся: @TheThinksters

<На правах дружеского пиара>
📱 Карьера в консалтинге: как пройти отбор и построить команду

«Успех — это не окончательное достижение, неудача — не катастрофа. Важна только смелость продолжать.» — Уинстон Черчилль

Недавно пролистывал канал @TheThinksters — там много классных постов про карьеру и подбор в консалтинге. Подумал: а почему бы не поделиться собственным опытом и советами? За последние месяцы сам почти завершил формирование своей команды и видел этот процесс…

https://blog.alexshein.com/2025/11/17/📱-karera-v-konsaltinge-kak-projti-otbor-i-postroit-komandu/
🔥2
Цифровизация_конференция-2.png
659.9 KB
Весь 2024 год я наблюдал интересную штуку: тему цифровизации производства начали активно развивать все подряд. Traditional consulting firms с почтенной историей рядом с новыми digital-ориентированными консультантами из Яндекса, Сбера и подобных. Каждый пытается залезть в эту тему, каждый хочет быть гидом по цифровой трансформации. Вот такой консультантский калейдоскоп получился 🎲

В общем, мероприятие есть: 25-27 ноября проходит конференция «Цифровизация предприятия'26» в MTS Link (17:00-19:00 по МСК).

Там будут разбирать базовые вещи — как выбрать правильный трек цифровизации для конкретной компании, учитывая стратегию и текущие ограничения. Поговорят о решениях для повышения операционной эффективности на производстве и в логистике.

Выступают эксперты из ведущих производителей, ритейлеров и IT-вендоров. Вход бесплатный.

Если ты в теме или хочешь разобраться, что там происходит — имеет смысл заглянуть.
reindustry_expo