#аналитика
Результаты регулярного мониторинга рынка труда от КБ "Охота"
Рост числа вакансий, непрерывно наблюдавшийся с начала июня, на этой неделе остановился. О спаде пока говорить рано, количество одновременно размещённых на hh.ru практически такое же, каким было неделю назад (убыль составила 0,06%).
Сокращение количества вакансий наблюдается в большинстве отраслей, исключения - менеджеры по продажам, продавцы ритейлерских сетей, а также конструктора и технологи в промышленности.
Вместе с тем рост числа резюме продолжился, хотя и несколько замедлился. С 8 по 15 сентября прирост составил 1,69%, а с 15 по 22 сентября - 0,56%.
Если подводить итоги первых трёх недель сентября (очевидно, что четвёртая неделя начинается уже в совершенно другой политико-экономической реальности), то сводные данные таковы:
Количество вакансий:
- Россия в целом — +2,46%
- Москва — +3,94%
- Санкт-Петербург — +2,01%
Количество резюме:
- Россия в целом — +5,19%
- Москва — +5,64%
- Санкт-Петербург — +8,18%
Индекс конкуренции:
- Россия в целом — +2,77%
- Москва — +1,61%
- Санкт-Петербург — +6,12%
Результаты регулярного мониторинга рынка труда от КБ "Охота"
Рост числа вакансий, непрерывно наблюдавшийся с начала июня, на этой неделе остановился. О спаде пока говорить рано, количество одновременно размещённых на hh.ru практически такое же, каким было неделю назад (убыль составила 0,06%).
Сокращение количества вакансий наблюдается в большинстве отраслей, исключения - менеджеры по продажам, продавцы ритейлерских сетей, а также конструктора и технологи в промышленности.
Вместе с тем рост числа резюме продолжился, хотя и несколько замедлился. С 8 по 15 сентября прирост составил 1,69%, а с 15 по 22 сентября - 0,56%.
Если подводить итоги первых трёх недель сентября (очевидно, что четвёртая неделя начинается уже в совершенно другой политико-экономической реальности), то сводные данные таковы:
Количество вакансий:
- Россия в целом — +2,46%
- Москва — +3,94%
- Санкт-Петербург — +2,01%
Количество резюме:
- Россия в целом — +5,19%
- Москва — +5,64%
- Санкт-Петербург — +8,18%
Индекс конкуренции:
- Россия в целом — +2,77%
- Москва — +1,61%
- Санкт-Петербург — +6,12%
#вакансия
Ведущий специалист по закупкам (аналитика)
📌Требования:
· высшее образование;
· умение обрабатывать большие массивы информации;
· навык ведения переговоров;
· логическое мышление;
· уровень опытного пользователя Excel;
· высокий эмоциональный интеллект;
· умение выстраивать и анализировать бизнес-процессы;
· преимуществом будет: опыт работы в закупках, знание законодательства в закупочной деятельности, знание ЕОСЗ, понимание деятельности машиностроительных и металлургических предприятий, знание рынка металлургической продукции, уверенный пользователь (закупки) учетных систем 1С, SAP
📌Обязанности:
· консолидация бюджетной информации (сбор данных из различных источников в общую структурированную форму)
· загрузка данных, связанных с ценообразованием, в информационные системы SAP, 1С (создание шаблона документа Excel по существующей форме)
· поиск ценовых источников (базы электронных торговых площадок, поиск и взаимодействие с контрагентами для получения ТКП)
· проведение переговоров, обоснование и защита переговорной позиции, подготовка презентационных материалов для руководства, защита бюджета проекта
· работа в команде в удаленном режиме (с Филиалами) по синхронизации позиции по найденным ценовым источникам
· аналитика и оптимизация бизнес-процессов планирования, формирования и контроля бюджетов закупок, подготовка бюджетной отчетности (план-факт)
· формирование технических заданий для ИТ в рамках реализации проектов по автоматизации и оптимизации бюджетных процессов и планирования закупок.
📌Условия:
· официальное трудоустройство по ТК РФ;
· 5-ти дневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днем;
· заработная плата – до 80 000 руб./мес. на руки;
· локация – Колпино.
👨🏽Резюме и рекомендации: @valery2003blanik; k2w@kbspb.com ; +79117129094
#вакансияКолпино #аналитика #планирование #Excel
Ведущий специалист по закупкам (аналитика)
📌Требования:
· высшее образование;
· умение обрабатывать большие массивы информации;
· навык ведения переговоров;
· логическое мышление;
· уровень опытного пользователя Excel;
· высокий эмоциональный интеллект;
· умение выстраивать и анализировать бизнес-процессы;
· преимуществом будет: опыт работы в закупках, знание законодательства в закупочной деятельности, знание ЕОСЗ, понимание деятельности машиностроительных и металлургических предприятий, знание рынка металлургической продукции, уверенный пользователь (закупки) учетных систем 1С, SAP
📌Обязанности:
· консолидация бюджетной информации (сбор данных из различных источников в общую структурированную форму)
· загрузка данных, связанных с ценообразованием, в информационные системы SAP, 1С (создание шаблона документа Excel по существующей форме)
· поиск ценовых источников (базы электронных торговых площадок, поиск и взаимодействие с контрагентами для получения ТКП)
· проведение переговоров, обоснование и защита переговорной позиции, подготовка презентационных материалов для руководства, защита бюджета проекта
· работа в команде в удаленном режиме (с Филиалами) по синхронизации позиции по найденным ценовым источникам
· аналитика и оптимизация бизнес-процессов планирования, формирования и контроля бюджетов закупок, подготовка бюджетной отчетности (план-факт)
· формирование технических заданий для ИТ в рамках реализации проектов по автоматизации и оптимизации бюджетных процессов и планирования закупок.
📌Условия:
· официальное трудоустройство по ТК РФ;
· 5-ти дневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днем;
· заработная плата – до 80 000 руб./мес. на руки;
· локация – Колпино.
👨🏽Резюме и рекомендации: @valery2003blanik; k2w@kbspb.com ; +79117129094
#вакансияКолпино #аналитика #планирование #Excel
#Вакансия #Колпино
Ведущий специалист по закупкам (категорийное управление)
❗️Требования:
· высшее образование;
· опыт работы в сфере закупок, категорийного менеджмента;
· уверенные навыки по использованию пакета MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Visio);
· приветствуется опыт работы в системах учета 1С (УПП, ERP), SAP;
· умение работать с большим объемом информации, систематизировать ее.
✅Обязанности:
· участие в экспертной группе по рассмотрению категорийных стратегий;
· организация сбора, хранения и учета данных по категорийным стратегиям;
· входной нормо-контроль документов по разработанным категорийным стратегиям;
· оформление протоколов по результатам рассмотрения категорийных стратегий;
· участие в разработке шаблонов документов и оптимизации процессов закупочной деятельности;
· участие в договорной работе (анализ расчета НМЦ, проверка, корректировка документации по разработанным категорийным стратегиям);
· обработка больших массивов данных, структурирование информации, работа с таблицами;
· формирование презентаций, блок-схем бизнес-процессов;
· участие в реализации отраслевых проектов по закупочной деятельности;
· формирование консолидированной отчетности по закупочной деятельности;
· ведение переписки по запросам вышестоящих организаций и смежных подразделений.
💰Условия:
· официальное трудоустройство по ТК РФ;
· 5-ти дневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днем;
· заработная плата – до 80 000 руб./мес. на руки;
· локация – Колпино.
👨🏽Резюме и рекомендации: @valery2003blanik; k2w@kbspb.com ; +79117129094
#вакансияКолпино #аналитика #SAP #КБОхота #vacancy #вакансияспб
Ведущий специалист по закупкам (категорийное управление)
❗️Требования:
· высшее образование;
· опыт работы в сфере закупок, категорийного менеджмента;
· уверенные навыки по использованию пакета MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Visio);
· приветствуется опыт работы в системах учета 1С (УПП, ERP), SAP;
· умение работать с большим объемом информации, систематизировать ее.
✅Обязанности:
· участие в экспертной группе по рассмотрению категорийных стратегий;
· организация сбора, хранения и учета данных по категорийным стратегиям;
· входной нормо-контроль документов по разработанным категорийным стратегиям;
· оформление протоколов по результатам рассмотрения категорийных стратегий;
· участие в разработке шаблонов документов и оптимизации процессов закупочной деятельности;
· участие в договорной работе (анализ расчета НМЦ, проверка, корректировка документации по разработанным категорийным стратегиям);
· обработка больших массивов данных, структурирование информации, работа с таблицами;
· формирование презентаций, блок-схем бизнес-процессов;
· участие в реализации отраслевых проектов по закупочной деятельности;
· формирование консолидированной отчетности по закупочной деятельности;
· ведение переписки по запросам вышестоящих организаций и смежных подразделений.
💰Условия:
· официальное трудоустройство по ТК РФ;
· 5-ти дневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днем;
· заработная плата – до 80 000 руб./мес. на руки;
· локация – Колпино.
👨🏽Резюме и рекомендации: @valery2003blanik; k2w@kbspb.com ; +79117129094
#вакансияКолпино #аналитика #SAP #КБОхота #vacancy #вакансияспб
#ВакансияРФ
Руководитель отдела ценообразования и промоакций
📌Требования:
Высшее образование - финансы, экономика, математика, статистика, маркетинг (с упором на статистику)
- Опыт работы от 3 лет в должности руководителя отдела/группы аналитики
- Опыт работы в производственных компаниях, FMCG, Ритейл с собственным производственным площадками
- Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)
- Microsoft BI на продвинутом уровне
- Экспертные знания системы бюджетирования, систем отчетности, 1С, SQL
- Умение работать с большим объемом данных
- Умение структурировать аналитические данные, делать выводы и предлагать решения на основе анализа
- Умение анализировать структуру ФОТ, запускать конкурсы/мотивации для персонала
- Умение работать в режиме многозадачности
- Готовность к частым командировкам
📌Задачи:
Разработка и финансовое прогнозирование промо-акций совместно с маркетингом для увеличения трафика, выручки или прибыли
Организация процесса ценообразования по всем продуктам, городам и ценовым сегментам для оптового и розничного прайса листа
Разработка механики акционирования, постановка ТЗ для IT, поддержка сети в реальном времени
Анализ финансовой эффективности промо, ценовых программ и других инструментов продвижения
СРМ маркетинг: анализ, сегментирование базы клиентов для увеличения конверсии
Мониторинг промо активностей конкурентов, своевременная коррекция текущего промо
Планирование и внедрение мотивационных программ для B2B партнеров, позволяющих управлять продажами конкретной продукции
Выполнение бюджетных целей Компании
Руководство отделом (до 10 сотрудников): мотивация, обучение персонала отдела.
📌Условия:
Оформление по ТК РФ.
Оклад от 200 т.р. + ежемесячные премии.
Формат работы – очно-дистанционный
🙎🏼♀️Резюме и рекомендации:
ksp@kbspb.com
@kooogan
#КБОхота #Вакансия #Ценообразование #Промо #Промоакции #FMCG #Ритейл #Excel #статистика #Аналитика
Руководитель отдела ценообразования и промоакций
📌Требования:
Высшее образование - финансы, экономика, математика, статистика, маркетинг (с упором на статистику)
- Опыт работы от 3 лет в должности руководителя отдела/группы аналитики
- Опыт работы в производственных компаниях, FMCG, Ритейл с собственным производственным площадками
- Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)
- Microsoft BI на продвинутом уровне
- Экспертные знания системы бюджетирования, систем отчетности, 1С, SQL
- Умение работать с большим объемом данных
- Умение структурировать аналитические данные, делать выводы и предлагать решения на основе анализа
- Умение анализировать структуру ФОТ, запускать конкурсы/мотивации для персонала
- Умение работать в режиме многозадачности
- Готовность к частым командировкам
📌Задачи:
Разработка и финансовое прогнозирование промо-акций совместно с маркетингом для увеличения трафика, выручки или прибыли
Организация процесса ценообразования по всем продуктам, городам и ценовым сегментам для оптового и розничного прайса листа
Разработка механики акционирования, постановка ТЗ для IT, поддержка сети в реальном времени
Анализ финансовой эффективности промо, ценовых программ и других инструментов продвижения
СРМ маркетинг: анализ, сегментирование базы клиентов для увеличения конверсии
Мониторинг промо активностей конкурентов, своевременная коррекция текущего промо
Планирование и внедрение мотивационных программ для B2B партнеров, позволяющих управлять продажами конкретной продукции
Выполнение бюджетных целей Компании
Руководство отделом (до 10 сотрудников): мотивация, обучение персонала отдела.
📌Условия:
Оформление по ТК РФ.
Оклад от 200 т.р. + ежемесячные премии.
Формат работы – очно-дистанционный
🙎🏼♀️Резюме и рекомендации:
ksp@kbspb.com
@kooogan
#КБОхота #Вакансия #Ценообразование #Промо #Промоакции #FMCG #Ритейл #Excel #статистика #Аналитика