بازی های جدی مدیریتی
2.47K subscribers
2.21K photos
228 videos
13 files
114 links
مخزن فکر و عمل بازیهای جدی آینده پژوهی|استراتژی|حل مسئله|ساختار|خوشحالی|استعدادیابی|رهبری|تیم سازی|هوش هیجانی|تاب آوری|فرهنگ سازی|تغییر|نوآوری|چابکی

سعید خاک ره آل محمد دکترای HR از ژاپن|طراح و تسهیلگر بازیهای جدی لگو، بداهه،داستانی و حرکتی
@SeriousPlay
Download Telegram
بحران روشی منحصربفرد در اختیار رهبران قرار می دهد تا با کمک آن بفهمند کدام رفتارها، نگرش ها و باورها را با خود به آینده ببرند و کدامیک را همینجا ول کنند. مگدالنا نوویکا موک
@iseriousplay
بازی جدی تاب آوری بحران
اولی: ما فقط یکبار زندگی می کنیم.
دومی: اشتباهه! ما فقط یکبار می میریم و هر روز زندگی می کنیم!
@iseriousplay
بازی جدی تاب آوری در بحران
سرمایه گذاری روی رشد شخصی خودتون رو همچنان‌ ادامه دهید.

الان در باغ ذهن خود در حال آبیاری چه نهالی هستید؟
@iseriousplay
کوچینگ توسعه فردی با بازی های جدی
کسی که می تواند حرف خود را با داستان به دیگران منتقل کند هر کاری می تواند کند. چون برقراری ارتباط بهتر به او کمک می کند تا علاقه، حس تعهد و حمایت افراد را خیلی بیشتر بخود جلب کند.
@iseriousplay
داستان‌گویی با بازی های جدی
مزایای افزایش امنیت روانی کارکنان در محیط کار:
🎢برقراری ارتباط بهتر با یکدیگر
🎢افزایش میل به یادگیری
🎢رشد قدرت خلاقیت
🎢ارتقا تعهد سازمانی
🎢بهبود عملکرد

چقدر در سازمان شما کارکنان از امنیت روانی برخوردارند؟
@iseriousplay
امنیت روانی کارکنان با بازی های جدی
کارگاه کوک ساز تغییر در کنار مدیران عزیز شرکت روغن غنچه با اجرای 12 بازی کاربردی مدیریتی در جهت چابک سازی سازمانی
@iseriousplay
کارگاه کوک ساز تغییر
زندگی مثل دوچرخه سواری ست. برای اينکه توازنتون رو حفظ کنید باید به حرکت کردن ادامه دهید. آلبرت انیشتین
@iseriousplay
بازی جدی کوک ساز تغییر
من همواره اساطیر را بر تاریخ ترجیح داده ام چون تاریخ مرکب از حقایقی است که در نهایت دروغ از آب در می آیند و اساطير از دروغ هایی ساخته و پرداخته شده اند که به مرور به حقیقت تبدیل می شوند. جلال ستاری
@iseriousplay
بازی جدی اودیسه هیرو
امید به کسب بصیرت و بینش بیشتر، انگیزه خوبیه برای حرکت رو به جلو و بیرون رفتن از این حالت سکون و بی تصمیمی.

آیا دوست دارید کارهای غیر معمول را امتحان کنید و به جاهای ناشناخته سفر کنید؟
@iseriousplay
بازی جدی اودیسه هیرو
درس‌های «لگو» برای استراتژی‌های تجربه مشتری شرکت‌ها

🧩 در دنیای «لگو» تعداد کاربردهای یک آجر اسباب‌بازی نامحدود است. یک آجر می‌تواند تکه‌ای از یک تفنگ لیزری، یک خانه، یک جنگنده، یک سگ، یک جنگل یا یک روبات باشد. المان‌های اولیه را دارید و بعد آنها را به شکل بی‌پایانی می‌توانید تغییر دهید.

🧩 تنها محدودیتی که وجود دارد، تخیل شما است. این نامحدود بودن کاربرد، باعث شده لگو هم برای کودکان و هم برای بزرگسالان، به شکلی باورنکردنی محبوب باشد.

🧩 چرا لگو آنقدر جذاب است؟ اول اینکه می‌توانید چیزی بسازید که کاملا مال خود شما است. بعد می‌توانید قطعات را جابه‌جا کنید و آن را به چیزی بهتر از قبل تبدیل کنید.

🧩 مبتکرترین کاربران لگو، همواره از مرز ممکن‌ها عبور می‌کنند. لگو مثل همه شرکت‌هایی که در مسیر انجام کسب‌وکار هستند، انواع منابع قابل استفاده مجدد را به دست آورده است؛ از جمله دانش کار، تکنولوژی‌های توانمندساز و از همه مهم‌تر، روابط با مشتری. لگو یک جامعه مشتری را به وجود آورده که نه تنها منبع درآمدزایی سریع و رو به رشد است، بلکه در چرخه تکرارپذیری از نوآوری و بازسازی سازمانی نقش دارد...

کانال رسمی روزنامه دنیای اقتصاد
@den_ir

https://b2n.ir/h09662
آیا خود شما وقت کافی برای گوش دادن به ایده های جدید دیگران می گذارید؟
@iseriousplay
بازی جدی چرخ مربع
وقتی با چالشی روبرو می شوید چقدر روی اون فکر می کنید؟ بازم فکر می کنید؟ همش فکر می کنید؟

چرا اینهمه روی فکر کردن وقت می ذارید؟ پس عمل کردن چی؟
@iseriousplay
بازی جدی کوک ساز تغییر
همه ما رشد می کنیم ولی با سرعت متفاوتی. بنابراین اگه از دیگران عقب هستید اصلا بمعنای شکست نیست. فقط بدونید که شما اینطوری هستید و به خودتون افتخار کنید.
@iseriousplay
بازی جدی اودیسه هیرو
تکنیک های بازی جدی لگو در تغییر ذهنیت مدیران:

🎐 از سود به مقصود
🎐 از سلسله مراتب به شبکه ها
🎐 از کنترل به توانمندسازی و
🎐از برنامه ریزی به آزمایش کردن

تاثیر شگرفی داشته و تجربه متفاوتی از کار در عصر جدید را برای آنها رقم زده است.

ذهنیت شما به سازمان بیشتر متمایل به کدام سوی است؟
@iseriousplay
تحول جسورانه سازمانی با بازی های جدی
رشد دردناکه،
تغییر دردناکه،
اما هیچ چیز دردناک تر از این نیست که جایی گیر کنی که بهش تعلق نداری.
@iseriousplay
بازی جدی کوکِ سازِ تغییر
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
منتظر معرفی یک بازی جدید یونیک در این سخنرانی باشید!
https://azmaparsian.com/human-capital-management-conference/
@iseriousplay
بازی جدی مدیریت بحران در منابع انسانی
در هر ثانیه داده های زیادی در اطراف ما ایجاد و در حال حرکت هستند. اما نگاه مکانیکی ما به آنها نمی گذارد تا روابط درستی بین این داده های سرگردان برقرار کنیم. "داستان سازی داده ها" روشی مفید برای استخراج معنی از داده هاست که می تواند شیوه تصمیم گیری مدیران را متحول کند.

آیا تاکنون تکنیک داستان سازی داده ها را امتحان کرده اید؟
@iseriousplay
تصمیم سازی با بازی های جدی
شما با این استدلال موافقید که مسیر رسیدن به خوشحالی از ترکیب صحيح انتظارات با واقعیت می‌گذرد؟
@iseriousplay
بازی جدی مزیت خوشحالی کارکنان
سه روز پیاپی در کنار مدیران جسور آبفای خراسان در کارگاه های آموزشی مدیریت بحران

طی این سه روز انواع تکنیک های تاب آوری فردی، چابک سازی سازمانی و آینده پژوهی در بحران، فقط و فقط از طریق انواع بازی های جدی مدیریتی تجربه شدند.

با تشکر ویژه‌ از موسسه اندیشه پژوهان ادیب
@iseriousplay
بازی های جدی مدیریت بحران
دو جاست که لازمه بیشتر بروید:
یکی جایی که حال شما را خوب می کند و دیگری جایی که الهام بخش شماست.

اخیرا کجاها نرفته اید؟
@iseriousplay
بازی جدی آینده پژوهی