​​​​​Der Blick von außen: Supervision für agile Führungskräfte im Videovortrag
#Burnout #Führungskräfte #Leadership #Supervision

Führungskräfte sind in Tranformationsprojekten gefordert und verlieren oft das Selbstmanagement aus dem Blick․ Zwei Trainerinnen erklären Burn-out-Prophylaxe․

​​​​​Agile Praxis – Flugebenen in KMU und Mittelstand: Fliegen wir dort niedriger?
#AgileSoftwareentwicklung #FlightLevels #Führungskräfte #Leadership #Organisation #agilesProjektmanagement

In großen Organisationen sind Flight Levels mit Hierarchien verbunden․ Wie das Modell in kleinen und mittelgroßen Betrieben funktioniert, erklärt Carolin Salz․

​​​​​heise+ | Frauen in IT-Berufen: Wie Unternehmen optimale Karrierechancen bieten können
#Berufe #Bewerbungen #Führungskräfte #Gehalt #Gendering #ITBerufe #Karriere

Die Informationstechnik bietet gute Karriereaussichten․ Es gibt jedoch noch immer Schwierigkeiten, die Frauen daran behindern, in IT-Berufen Karriere zu machen․

​​​​​Rollenwechsel​: Vom Teamplayer zur Führungskraft​
#Agilität #Beförderung #Führungskräfte #Karriere

Die Übernahme einer Führungsfunktion verändert die Arbeit völlig․ Von da an, muss man nicht nur sich, sondern andere motivieren․ Wie der Rollenwechsel gelingt․

​​​​​heise+ | Gehälter 2022: Das verdienen IT-Chefs in Deutschland
#Führungskräfte #Gehalt #Geld #HeadofIT #ITAbteilung #ITBerufe #ITFührungskräfte #ITGehalt #ITLeiter #MBA #Vergütung

Als Chef der IT kann man ein sehr gutes Gehalt erwarten․ Allerdings führt keine Abkürzung zum Job, man muss schlicht sehr viel Berufserfahrung mitbringen․

​​​​​heise meets… Wie Konkurrenz und Kooperation zu Wirtschaftswachstum führen
#Fachkräfte #Führungskräfte #Konkurrenz #Kooperation #Metaverse #Web30 #ZukunftderArbeit #heisemeets

Deutschland Digital ist biederes Mittelfeld, das Buch "Digitaler Doppelpass – Wie Konkurrenz und Kooperation zu Wirtschaftswachstum führen", sagt wo und warum․

​​​​​Kyocera-Gründer Kazuo Inamori gestorben​
#Drucker #Führungskräfte #Geschichte #Gründer #Japan #KazuoInamori #Kyocera #KyotoPreis #Management

Der Gründer und langjährige Chef des Elektronikkonzerns ist im Alter von 90 Jahren gestorben․ Er galt nicht nur in Japan als Vorbild und moralische Instanz․

​​​​​software-architektur․tv: Das Kippen agiler Software-Projekte
#Führung #Führungskräfte #Kipppunkte #Leadership #Projektmanagement #Scheitern #Softwarearchitektur

heise Developer präsentiert den Videocast zu Softwarearchitektur․ Diese Folge handelt vom Kippen agiler Software-Projekte und wie man es am besten abfedert․

​​​​​Vorwürfe gegen N26-Gründer: "Abwärtsspirale" und "Kultur der Angst"
#Arbeitswelt #Bank #Führungskräfte #Karriere #MaximilianTayenthal #N26 #Neobank #OnlineBanking #Unternehmen #ValentinStalf

Bei der Smartphone-Bank N26 scheint der Haussegen schief zu hängen: Eine geleakte Mail von Führungskräften geht hart mit beiden Gründern ins Gericht․

​​​​​Remote-Arbeit: Baby-Boomer bleiben skeptisch, Gen Z ist überzeugt
#Arbeitswelt #Boomer #Führungskräfte #GenZ #NewWork #RemoteWork #remote #verteilteTeams

Verteilte Teams sind gekommen, um zu bleiben – glauben die meisten Führungskräfte․ Ein Report des Anbieters Remote beleuchtet die verschiedenen Perspektiven․

​​​​​Führungskräfte: Schnelle Entscheidungen dürfen auch mal 20 Tage brauchen​
#Alteryx #BusinessIntelligence #DataScience #Datenanalyse #Führungskräfte #Unternehmen #Unternehmensführung #Unternehmenssoftware

Alteryx meint, dass vor allem Daten bei effizienten unternehmerischen Entscheidungen helfen․ Ihr Datenmonopol sollten Chefs daher lieber aufbrechen․​

​​​​​Wer hat weniger Humor im Büro – Boomer oder Jungspund?
#Atlassian #Beruf #Business #Büro #Führungskräfte #Karriere #Studie #yougov

Immer mehr Millennials und Gen-Z-Mitglieder werden zu Führungskräften․ Und das hat Folgen für die interne Kommunikation – und welche Witze ankommen․