📄 Трудовой договор – основной документ, который регулирует ваши трудовые отношения с работодателем.

✍️ Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами.
✅Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя.

⚠️👁👁👁В договоре должны быть прописаны условия труда на рабочем месте, условия оплаты труда, трудовая функция, место работы сотрудника и др.

🔗 Подробнее о том, какие условия должны быть прописаны в трудовом договоре читайте по ➡️ ссылке.

➡️ Предлагаем Вам проверить трудовой договор с помощью бесплатного онлайн-сервиса Роструда «Электронный инспектор», который размещен на портале «Онлайнинспекция.рф». Сервис поможет проверить проект трудового договора перед подписанием или уже действующий трудовой договор на соответствие требованиям законодательства.

🔢 Пошаговая инструкция:

1️⃣ проходите по ссылке ➡️ тут;

2️⃣ нажимаете на плашку «Пройти проверку»;

🍓выбираете предмет проверки - Трудовой договор;

4️⃣и перед вами проверочный лист «Проверь трудовой договор».

@git52 #нн #нижнийновгород #git52 #трудовойдоговор #сервисы