#Формирование команд #EVP #msk
Компания Advalange с 2015 года успешно работает в области заказной разработки высококритичного ПО на российском и международном рынке.
Обязанности:
Управление процессами привлечения талантов и их развития;
Выстраивание системы адаптации персонала;
Управление мотивацией и удержанием сотрудников;
Формирование EVP и HR-бренда компании;
Выстраивание правильных коммуникаций внутри компании.
Требования:
Опыт в IT HR – не менее 3 лет с успешными кейсами формирования IT команд;
Обязательно наличие рекомендаций;
Высокий уровень инициативности, умение доносить идеи и брать ответственность за их реализацию.
• Москва
• от 150 до 180 т.р. NET
Контакты:
@elena_vishnyakova_BR
Компания Advalange с 2015 года успешно работает в области заказной разработки высококритичного ПО на российском и международном рынке.
Обязанности:
Управление процессами привлечения талантов и их развития;
Выстраивание системы адаптации персонала;
Управление мотивацией и удержанием сотрудников;
Формирование EVP и HR-бренда компании;
Выстраивание правильных коммуникаций внутри компании.
Требования:
Опыт в IT HR – не менее 3 лет с успешными кейсами формирования IT команд;
Обязательно наличие рекомендаций;
Высокий уровень инициативности, умение доносить идеи и брать ответственность за их реализацию.
• Москва
• от 150 до 180 т.р. NET
Контакты:
@elena_vishnyakova_BR