‍ #حقوق_و_دستمزد
کانال محرمانه وفوری 👇👇

https://tttttt.me/joinchat/AAAAAEwX1grNiJ2uM2npiA

❓برای برخورداری از #غرامت #دستمزد ایام بیماری،چه شرایطی لازم است؟

✅ ۱-  #بیمه_شده بر اساس #گواهی_پزشک معالج که به تأئید مراجع پزشکی سازمان رسیده، نیاز به #استراحت داشته باشد. بدیهی است تحت نظر و تحت #درمان بودن #بیمه_شده به منزله #استراحت نخواهد بود.
۲- #بیمه_شده در ایام بیماری بازخرید، مستعفی، #اخراج و … نشده و مزد برای وی مطرح باشد.
۳- #بیمه_شده ازکارافتاده کلی نباشد.
۴- #بیمه_شده در ایام بیماری #حقوق یا مزد خود را از کارفرما دریافت ننموده باشد.
۵- #بیمه_شده در تاریخ اعلام بیماری مشغول بکار بوده و یا در #مرخصی #استحقاقی باشد.
کمپین حمایت از جامعه کارگری سراسر کشور در کانال قانون کار ایران ://telegram.me/ghanonkar2