Почему нас не слышат? Главные барьеры в коммуникации и как их разрушить 🔨
Каждому из нас знакома ситуация: вы дали чёткие инструкции, а результат оказался совсем не тот, потому что вас поняли иначе. Если в обычной работе это досадно, то на госслужбе ценой такой ошибки могут стать потерянное время, ресурсы и репутация.
Разбираемся, что мешает нам понимать друг друга и как это исправить, вместе с Екатериной Манагаровой — психологом и экспертом по коммуникации ВШГУ Президентской академии.
🔵 Барьер №1: Личностный. "Просто не нравится!"
Мы все люди. Если собеседник нам несимпатичен, мы подсознательно слушаем его невнимательно, искажаем его слова в поисках подвоха и стараемся меньше с ним взаимодействовать.
— объясняет Екатерина Манагарова.
🔵 Барьер №2: Сознательное искажение. "Слышу то, что хочу слышать"
В конфликтных ситуациях мы можем неосознанно вырывать из речи собеседника только то, что подтверждает нашу правоту. Это психологическая защита, но в работе она губительна.
— приводит пример эксперт.
🔵 Барьер №3: Объективные помехи
Иногда дело не в психологии, а в простых помехах:
• Физических: плохая связь на видеоконференции, шум стройки за окном, гудящий принтер.
• Семантических: разное толкование одних и тех же слов. Термин «оперативно» для вас — час, а для коллеги — три дня.
Как же пробиться через эти барьеры?
Чтобы пробиться через эти барьеры, используйте главный инструмент — диалог и обратную связь. Спрашивайте подчинённых прямо: «Как ты меня понял? Что будешь делать? Каковы твои первые шаги?». Руководству же задавайте открытые вопросы, например: «Как вы относитесь к тому, что я предложил(а)?» или «Какое у вас мнение на этот счёт?». Так вы поймёте, на одной ли вы волне с собеседником.
Познакомьтесь с шокирующей математикой коммуникации в карточке к посту и убедитесь: из 100% вашей исходной мысли до памяти собеседника доходит лишь четверть! И он считает эти 25% стопроцентно верной информацией.
Вывод:всегда проверяйте, резюмируйте договорённости и фиксируйте ключевые моменты письменно.
#клиентоцентричность
🔥 подписаться на канал
Каждому из нас знакома ситуация: вы дали чёткие инструкции, а результат оказался совсем не тот, потому что вас поняли иначе. Если в обычной работе это досадно, то на госслужбе ценой такой ошибки могут стать потерянное время, ресурсы и репутация.
Разбираемся, что мешает нам понимать друг друга и как это исправить, вместе с Екатериной Манагаровой — психологом и экспертом по коммуникации ВШГУ Президентской академии.
Мы все люди. Если собеседник нам несимпатичен, мы подсознательно слушаем его невнимательно, искажаем его слова в поисках подвоха и стараемся меньше с ним взаимодействовать.
«Существуют личностные барьеры — и никуда мы от них не денемся. Если такой барьер возникает, человек уже меньше хочет с нами общаться, меньше информации предоставляет. Об этом просто нужно знать»,
— объясняет Екатерина Манагарова.
В конфликтных ситуациях мы можем неосознанно вырывать из речи собеседника только то, что подтверждает нашу правоту. Это психологическая защита, но в работе она губительна.
«Этим грешат сейчас СМИ: журналисты часто вырывают из контекста только те кусочки информации, которые им интересны»,
— приводит пример эксперт.
Иногда дело не в психологии, а в простых помехах:
• Физических: плохая связь на видеоконференции, шум стройки за окном, гудящий принтер.
• Семантических: разное толкование одних и тех же слов. Термин «оперативно» для вас — час, а для коллеги — три дня.
Как же пробиться через эти барьеры?
Чтобы пробиться через эти барьеры, используйте главный инструмент — диалог и обратную связь. Спрашивайте подчинённых прямо: «Как ты меня понял? Что будешь делать? Каковы твои первые шаги?». Руководству же задавайте открытые вопросы, например: «Как вы относитесь к тому, что я предложил(а)?» или «Какое у вас мнение на этот счёт?». Так вы поймёте, на одной ли вы волне с собеседником.
Познакомьтесь с шокирующей математикой коммуникации в карточке к посту и убедитесь: из 100% вашей исходной мысли до памяти собеседника доходит лишь четверть! И он считает эти 25% стопроцентно верной информацией.
Вывод:
#клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍19❤9
Друзья, в разгар рабочего сезона предлагаем вам немного размять мозги и вспомнить основные понятия клиентоцентричности:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍13😁3🔥2🤩1
Внутренний клиент - это
Anonymous Quiz
11%
Мы сами для себя и есть внутренние клиенты
0%
Ребенок в утробе матери
89%
Гос. и муниципальные служащие, а также сотрудники организаций, подведомственных органам власти
😁10❤1🤔1🤝1
Клиентский путь
Anonymous Quiz
98%
Вся цепочка действий от момента, когда вы поняли, что вам нужна госуслуга, до момента ее получения
1%
Путь в МФЦ
1%
У клиента нет пути, есть только цель
😁17❤1🤩1🤝1
Жизненная ситуация - это
Anonymous Quiz
4%
Когда нужно получить новую справку, потому что старая потерялась
1%
"Все побежали, и я побежал"
96%
Некая часть вашей жизни, когда вам нужны конкретные услуги или функции от государства
😁14❤1🤝1
Новосибирская область внедрила первый в России цифровой сервис «Розыск пропавших детей». Этот проект — яркий пример того, как технологии решают острейшие социальные проблемы, когда дорога каждая минута.
Было: драгоценное время уходило на формальности
Стало: цифровой сервис «Дети-112»
Реальная история:
В октябре 2025 года система идентифицировала в ТЦ Новосибирска 7-летнюю девочку из Липецка, которую незаконно вывезли родственники.
Результаты говорят сами за себя: теперь от звонка родителя до запуска поиска проходит менее 20 минут, и такая оперативность уже помогла найти 98 подростков с помощью биометрической аналитики. Эффективность системы подтверждается и высоким доверием граждан — 72% родителей сразу соглашаются воспользоваться сервисом.
Самое ценное в этом сервисе — его способность реально менять судьбы. Когда полиция получает фото ребёнка почти мгновенно, а не через несколько часов, шансы на спасение многократно возрастают.
Опыт Новосибирской области — это пример того, как технологии должны служить людям. Берем на вооружение, коллеги!
#клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
Новосибирская область. Официально
Пресс-релиз
Две тысячи человек задержали новосибирские полицейские благодаря комплексу «Безопасный город»
Новосибирская область стала площадкой для обсуждения актуальных трендов в сфере информационной безопасности и демонстрации передовых средств защиты…
Две тысячи человек задержали новосибирские полицейские благодаря комплексу «Безопасный город»
Новосибирская область стала площадкой для обсуждения актуальных трендов в сфере информационной безопасности и демонстрации передовых средств защиты…
🔥61👍30❤10👏5
Коллеги, напоминаем!
Уже в пятницу
Анонс
🖇Регистрация: https://my.mts-link.ru/j/Ranepa/6353613864
#клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
ЦЕНТР КЛИЕНТОЦЕНТРИЧНОСТИ
🔠🔠🔠 Обмен опытом и практиками
Уважаемые коллеги!
🎦 7 ноября (в пятницу) в 10:00 Центр внедрения клиентоцентричного подхода проведет открытый вебинар
«Как сделать из простых трех букв Е, К, Ц человекоцентричный сервис. Опыт Новосибирской области по созданию…
Уважаемые коллеги!
🎦 7 ноября (в пятницу) в 10:00 Центр внедрения клиентоцентричного подхода проведет открытый вебинар
«Как сделать из простых трех букв Е, К, Ц человекоцентричный сервис. Опыт Новосибирской области по созданию…
👍8❤3🤝2
В прошлом посте про ЖС «Развитие иногороднего специалиста на ГГС» из Нижегородской области мы говорили о том, чем был обоснован выбор этой жизненной ситуации. Теперь рассмотрим следующий шаг: разработку профиля клиентского сегмента.
Согласно методологическим рекомендациям:
🖊 Профиль клиентского сегмента - это совокупность характеристик, присущих группе клиентов, выделенной из целевой аудитории услуги, сервиса, функции или жизненной ситуации, на основании общих признаков и особенностей клиентского пути.🖊 Клиентский сегмент - группа клиентов, которую можно выделить из целевой аудитории на основании сходства по одному или нескольким признакам.🖊 Клиентский путь - упорядоченная последовательность действий клиента от момента возникновения намерения до получения результата.
Как строится профиль: пошаговый алгоритм
В Нижегородской области команда создала детальные портреты своих пользователей. Рассмотрим один из них.
Основные характеристики:
• Наименование: Государственный гражданский служащий
• Основные признаки: женский пол, возраст 21-23 года, бакалавр.
• Опыт работы: менее 1 года на государственной гражданской службе (ГГС).
• Специализация: государственное и муниципальное управление.
• Место постоянной регистрации: иногородний.
• Место проживания: общежитие ВУЗа в Нижнем Новгороде.
• Место прохождения ГГС: Министерство социальной политики.
• Должность: консультант.
Особенности клиентского пути:
• Совмещение работы с обучением: очная магистратура с занятиями с 18:00 до 21:00 в будни и по субботам.
• График работы: полная занятость с 9:00 до 18:00.
• Ограничения: для госслужащих действуют требования, ограничения и запреты в соответствии с 79-ФЗ.
Предпочтительные каналы:
• Информирование: E-mail, СЭДО, информационные порталы.
• Получение услуг: проактивное предложение в электронном виде.
Детальный профиль позволяет понять реальные потребности пользователя. Зная, что специалист совмещает работу с обучением, можно:
Именно такая глубина проработки отличает формальный подход от действительно работающей жизненной ситуации. Пример описания портрета клиента - на картинке к посту. Софья - реальный персонаж, передаем ей и всей команде Нижегородской области привет.
#клиентоцентричность #ЖС
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7👍6👏4🔥3
Дорогие подписчики! Число участников нашего канала уже более 8500 человек, это большая радость для нас ❤️ .
Наш канал ведется при поддержке Центра внедрения клиентоцентричного подхода ВШГУ Президентской академии, основной целью которого является формирование культуры клиентоцентричности в органах публичной власти.
Сегодня мы хотим стать еще ближе к вам и поделиться результатом осмысления опыта разработки и реализации образовательных программ по клиентоцентричности.
Читайте пост и отмечайтесь:
🔥 - уже учился у нас
👌🏼- хотел бы поучиться
❤️- я только посмотреть
🔥 подписаться на канал
Наш канал ведется при поддержке Центра внедрения клиентоцентричного подхода ВШГУ Президентской академии, основной целью которого является формирование культуры клиентоцентричности в органах публичной власти.
Сегодня мы хотим стать еще ближе к вам и поделиться результатом осмысления опыта разработки и реализации образовательных программ по клиентоцентричности.
Читайте пост и отмечайтесь:
🔥 - уже учился у нас
👌🏼- хотел бы поучиться
❤️- я только посмотреть
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
gspm.ranepa.ru
Центр внедрения клиентоцентричного подхода
🔥39👌6🤝1
Forwarded from ВШГУ Президентской академии
Сегодня хотим поделиться результатом осмысления опыта разработки и реализации образовательных программ по клиентоцентричности. Это эссе Центра внедрения клиентоцентричного подхода на тему «Кого, как и чему мы учим».
Представляем ключевые принципы, которые делают обучение по-настоящему эффективным.
1️⃣ Начинаем с конца. Сначала определяется, что должен уметь делать специалист после обучения, а затем подбирается содержание программы. Например, в программе «Внедрение клиентоцентричности» результатом становится описание жизненной ситуации в нотации BPMN.2️⃣ Учимся в ходе деятельности.
Изучение и освоение нового происходит в процессе деятельности по решению конкретных, профессионально значимых задач. В основе лежит выполнение реального группового проекта, где лекции и онлайн-курсы — это лишь ресурс, а не самоцель.3️⃣ Три дорожки обучения.
Программа разделена на три линии:
• Дорожка 1 (70% времени): Только необходимое для итогового проекта.
• Дорожка 2 (20%): Контекст клиентоцентричности.
• Дорожка 3 (10%): Вдохновляющие выступления экспертов.4️⃣ Скоро только кошки родятся.
Серьезных результатов достичь быстро невозможно. Деятельностный подход требует достаточного времени для самостоятельной работы и практики на рабочем месте, поэтому программу обучения нельзя освоить «залпом».5️⃣ Результат в письменном виде обязателен.
Только развернутый письменный текст дает возможность учебной команде ясно и убедительно представить процесс реализации жизненной ситуации. Этот текст затем становится техническим заданием, которое слушатели выполняют после прохождения обучения.6️⃣ Реальные практические ситуации — основа обучения.
Учебников по клиентоцентричности в госуправлении пока нет, поэтому основой обучения служат реальные кейсы из практики федеральных и региональных ведомств, иллюстрирующие теорию.7️⃣ Без отраслевого эксперта хорошую программу не создать.
Опора на отраслевого эксперта при разработке и реализации программ — важнейшее условие обеспечения ее высокого качества и практической ценности содержания.8️⃣ Образовательная среда за пределами программы.
Профессиональное развитие продолжается после обучения благодаря:✅ Базе знаний с кейсами и методиками✅ Вебинарам с практиками клиентоцентричности✅ Банку практик✅ Ежегодному форуму «Клиентоцентричность в госуправлении»✅ Телеграм-каналу «Центр клиентоцентричности»
Пост будет полезен не только участникам программ по клиентоцентричности, но и всем, кто вовлечен в образовательные процессы. Обмен наработками и технологиями — ключ к созданию единой сильной экосистемы профессионального развития.
#ВШГУ
#ПрезидентскаяАкадемия
#клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10❤3👌3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Обзор вебинара «Как сделать из трёх простых букв Е, К, Ц человекоцентричный сервис: создание Единого Контактного Центра».
«Анализ до внедрения ЕКЦ (Единого контактного центра) показал зону роста. В некоторых ведомствах было 10 и более номеров телефонов и горячих линий. Простому гражданину найти нужную информацию было крайне сложно». Кроме того, 22% звонков оставались недозвонами, а уровень сервиса оставлял желать лучшего,»
- рассказывает Ксения Сергеевна Филатова, начальник отдела «Единый контактный центр НСО» Государственного казенного учреждения Новосибирской области «Центр цифровой трансформации Новосибирской области».
Что было до ЕКЦ:
Результаты реинжиниринга процесса:
Работа началась с двух пилотных ведомств — Министерства образования и Государственной жилищной инспекции.
«На старте проекта мы сами приходили в ведомства, рассказывали о преимуществах взаимодействия. Сейчас же сарафанное радио сработало хорошо — теперь органы власти приходят сами»
,
— делится Ксения Сергеевна.
Процесс взаимодействия выстроен четко: после подписания соглашения разрабатывается классификатор — база знаний для консультантов, а затем номер 110 появляется на сайте ведомства.
Архитектура ЕКЦ обеспечивает сквозное решение проблем: звонок через робота-маршрутизатора поступает оператору, который при необходимости передает вопрос эксперту в ведомство.
Кроме того, есть регистрация как оператора приёма обращений на Платформе обратной связи (ПОС). Если тематика вопроса непонятна или ведомство ещё не работает с ЕКЦ, формируется вопрос в ПОС, и гражданин через время получит ответ. То есть без ответа с линии ЕКЦ он не уйдёт.
Налажена интеграция с другими контакт-центрами — звонок мягко переводят, не бросая человека на линии.
Важной частью системы стал сбор обратной связи. Через две недели после обращения специалисты ЕКЦ звонят гражданам и уточняют, решен ли вопрос, просят оценить работу по шкале от 1 до 5 баллов. Эта аналитика передается ведомствам для улучшения работы. За 2 года некоторым ведомствам удалось поднять оценку с 3.7 до 4.8–4.9 баллов.
Хотите получить полную презентацию? Для этого
#клиентоцентричность #вебинар
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍15❤5👏4🔥3
Forwarded from ВШГУ Президентской академии
С 14 по 15 ноября в Президентской академии проходит масштабное образовательное мероприятие, посвященное клиентоцентричной трансформации. Это завершающий модуль двух ключевых программ по клиентоцентричности: «Эффективное развитие клиентоцентричности» и «Внедрение клиентоцентричности на уровне субъектов Российской Федерации».
Мероприятие собрало более 700 участников – представителей федеральных и региональных органов власти, экспертов и специалистов в области госуправления. Программу открыл директор ВШГУ Президентской академии Олег Кондратенко:
Управление изменениями, особенно в направлении клиентоцентричной трансформации, – это постоянная и важнейшая часть нашей работы. Мы собрали все самое важное и полезное, чтобы на этой программе вы смогли не только узнать о новых исследованиях и международном опыте, но и, главное, обрести ценность в общении и обмене опытом, который позволит вам и вашей команде эффективно изменить свою работу.
Мероприятие стартовало с международной сессии, демонстрируя глобальный характер перехода к государственному управлению, ориентированному на потребности граждан.
🇿🇦 На международной сессии выступила и.о. директора Национальной Школы Государственного Управления Южно-Африканской Республики Пиндиле Мкванази.
Она представила путь клиентоцентричной трансформации в ЮАР, основанный на 8 принципах
«
Бато Пеле»
(«На первом месте – люди»).
Она поделилась концепцией «Мы заботимся, Мы вместе, Мы служим» и показала, как формула «Ценности + Обучение + Эмпатия» формирует адаптивное и человекоцентричное государственное управление. Спикер подкрепила выступление кейсами по цифровой инклюзивности в социальной защите, подотчетности правосудия через цифровизацию и инклюзивной мобильности.
🇻🇳 Ле Тхань Зунг из Министерства здравоохранения Вьетнама акцентировал внимание на человекоцентричном устойчивом развитии, где человек — и движущая сила, и конечная цель.
Он рассказал о новаторской политике Вьетнама, сталкивающегося с многомерными демографическими вызовами: старение населения, гендерный дисбаланс и низкая рождаемость. В ответ на это фокус политики сместился с традиционного «Планирования семьи» на комплексный подход «Население и Развитие».
🇷🇺 Директор Центра внедрения клиентоцентричного подхода ВШГУ Президентской академии Максим Паратунов в докладе «Совместное проектирование или государство с людьми» рассказал о тренде изменения государственного управления от «государства для людей» к более глубокой модели «государства с людьми», где граждане активно участвуют в формировании политик и услуг.
Максим Паратунов
представил обзор передовых международных практик и продемонстрировал отечественный опыт, подтверждающий актуальность и эффективность этого подхода в современных условиях.
#ВШГУ
#ПрезидентскаяАкадемия
#клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍23🔥4❤2
Forwarded from ВШГУ Президентской академии
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ВШГУ Президентской академии: формируем сильные звенья госуправления
ВШГУ Президентской академии собрала более 700 представителей власти на образовательном мероприятии «Клиентоцентричность в государственном управлении» в рамках федерального проекта «Государство для людей».
Спикерами стали ведущие профессионалы и лидеры мнений из различных сфер: от представителей международных школ госуправления до замминистров, экспертов по AI и ученых. Их экспертиза обогатила программу, представив как международный, так и российский опыт, новейшие подходы к управлению, цифровые технологии и практические кейсы.
Трехкратная олимпийская чемпионка, депутат, ведущая и актриса Мария Киселева вдохновила участников:
О том, как проходила программа, смотрите в видеоролике.
➡️ Оставить «бусты»
#ВШГУ
#ПрезидентскаяАкадемия #клиентоцентричность
💬 TГ 👻 MAX 💙 ВК 🧐 САЙТ
ВШГУ Президентской академии собрала более 700 представителей власти на образовательном мероприятии «Клиентоцентричность в государственном управлении» в рамках федерального проекта «Государство для людей».
Спикерами стали ведущие профессионалы и лидеры мнений из различных сфер: от представителей международных школ госуправления до замминистров, экспертов по AI и ученых. Их экспертиза обогатила программу, представив как международный, так и российский опыт, новейшие подходы к управлению, цифровые технологии и практические кейсы.
Трехкратная олимпийская чемпионка, депутат, ведущая и актриса Мария Киселева вдохновила участников:
Дорогие друзья, я желаю вам жить с огнем внутри, для того, чтобы с любовью идти по дороге своего дела и добиваться самых высоких результатов. Я желаю вам быть в сильной команде с объединенными лидерами, для того, чтобы стать самыми сильными звеньями.
О том, как проходила программа, смотрите в видеоролике.
#ВШГУ
#ПрезидентскаяАкадемия #клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12❤5👍5
Друзья, мы успешно завершили масштабное образовательное мероприятие «Клиентоцентричность в государственном управлении», подведя итоги программ «Эффективное развитие клиентоцентричности» и «Внедрение клиентоцентричности на уровне субъектов Российской Федерации». Мы увидели прогресс участников и наградили лучших.
Однако после завершения программ и возвращения слушателей в регионы сиюминутной клиентоцентричной трансформации «на местах» мы не ожидаем. И вот почему:
Клиентоцентричность
Кроме того, готовых универсальных решений нет. Накопленный за годы опыт трансформации в федеральных ведомствах и регионах теперь формирует основу наших учебных сессий и рекомендаций, вместо нерелевантных бизнес-примеров. Теперь ваша задача - адаптация полученных знаний и навыков и применение их исходя из условий конкретно вашего региона.
Клиентоцентричность — это марафон, требующий осмысления, практики и адаптации.
Но главное — мы на правильном пути. Каждый обученный специалист приближает нас к целям федерального проекта «Государство для людей», и мы продолжим этому способствовать.
Следите за новостями: скоро расскажем о самых полезных и вдохновляющих выступлениях спикеров на мероприятии, не переключайтесь!
#клиентоцентричность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
ЦЕНТР КЛИЕНТОЦЕНТРИЧНОСТИ
ВШГУ Президентской академии: формируем сильные звенья госуправления
ВШГУ Президентской академии собрала более 700 представителей власти на образовательном мероприятии «Клиентоцентричность в государственном управлении» в рамках федерального проекта «Государство…
ВШГУ Президентской академии собрала более 700 представителей власти на образовательном мероприятии «Клиентоцентричность в государственном управлении» в рамках федерального проекта «Государство…
👍16❤6🔥4