#GrowingLeaders
📚Топ книг 2018 от Вука Трифковича, директора продукта BCG Digital Ventures в Берлине
Для BCG Digital Ventures 2018 год был очень насыщенным событиями, связанными со стремительным запуском новых бизнесов в самых разных отраслях. Для Вука главным стала работа по внедрению передовых технологий (голосовые интерфейсы, искусственный интеллект) в одном из самых захватывающих секторов - фармацевтике.
Этот список книг отражает водоворот событий, личного и профессионального роста, произошедших в прошлом году.
1. Cennydd Bowles “Future Ethics”
Особенность этой книги от всех остальных на тему этики заключается в том, что она написана специально дизайнерами для дизайнеров. Она основана на теории этики, но в то же время насыщено практическими импликациями.
2. Ellen Ullman “Life in Code”
Эллен Ульман - программист и публицист, она начала свою карьеру в области программирования в 1970-х годах, став одной из первых женщин в своей сфере. Эта книга - история ее персонального пути в технологиях. Одна из ее самых важных мыслей: "Алгоритмы могут управлять нашей жизнью, но я убеждена, что будущее будут делать люди".
3. Lisa Brennan-Jobs “Small Fry”
Жизнь Стива Джобса задокументирована и проанализирована уже много раз. Но эта книга открывает абсолютно новый взгляд на основателя Apple - со стороны его дочери.
4. Alice Rawsthorn “Design as an Attitude”
Дизайн - она из самых мощных сил нашего времени, и в этой книге автор рассказывает, почему дизайн - это нечто большее, чем просто "сделать красиво". Как он преодолевает современные вызовы со стороны экономической, политической и экологической нестабильности. Более того, это еще одно напоминание о том, что на самом деле каждый из нас дизайнер.
5. Nick Drnaso “Sabrina”
Это графическая новелла, которая в 2018 году была номинирована на Букеровскую премию, что само по себе достойно внимания, "комиксы" ранее никогда не претендовали на эту награду. В центре сюжета - история пропавшей девушки. Причем, интрига разворачивается не только вокруг самого события, но и реакции СМИ, родственников и простых людей.
Подробнее о книгах можно узнать здесь: https://on.bcg.com/2spQR8
📚Топ книг 2018 от Вука Трифковича, директора продукта BCG Digital Ventures в Берлине
Для BCG Digital Ventures 2018 год был очень насыщенным событиями, связанными со стремительным запуском новых бизнесов в самых разных отраслях. Для Вука главным стала работа по внедрению передовых технологий (голосовые интерфейсы, искусственный интеллект) в одном из самых захватывающих секторов - фармацевтике.
Этот список книг отражает водоворот событий, личного и профессионального роста, произошедших в прошлом году.
1. Cennydd Bowles “Future Ethics”
Особенность этой книги от всех остальных на тему этики заключается в том, что она написана специально дизайнерами для дизайнеров. Она основана на теории этики, но в то же время насыщено практическими импликациями.
2. Ellen Ullman “Life in Code”
Эллен Ульман - программист и публицист, она начала свою карьеру в области программирования в 1970-х годах, став одной из первых женщин в своей сфере. Эта книга - история ее персонального пути в технологиях. Одна из ее самых важных мыслей: "Алгоритмы могут управлять нашей жизнью, но я убеждена, что будущее будут делать люди".
3. Lisa Brennan-Jobs “Small Fry”
Жизнь Стива Джобса задокументирована и проанализирована уже много раз. Но эта книга открывает абсолютно новый взгляд на основателя Apple - со стороны его дочери.
4. Alice Rawsthorn “Design as an Attitude”
Дизайн - она из самых мощных сил нашего времени, и в этой книге автор рассказывает, почему дизайн - это нечто большее, чем просто "сделать красиво". Как он преодолевает современные вызовы со стороны экономической, политической и экологической нестабильности. Более того, это еще одно напоминание о том, что на самом деле каждый из нас дизайнер.
5. Nick Drnaso “Sabrina”
Это графическая новелла, которая в 2018 году была номинирована на Букеровскую премию, что само по себе достойно внимания, "комиксы" ранее никогда не претендовали на эту награду. В центре сюжета - история пропавшей девушки. Причем, интрига разворачивается не только вокруг самого события, но и реакции СМИ, родственников и простых людей.
Подробнее о книгах можно узнать здесь: https://on.bcg.com/2spQR8
#WomenAtBCG
Согласно исследованию BCG, 55% женщин хотели бы уехать работать за границу, но большинство из них никогда не получают такого шанса. При этом работа в другой стране - это бесценный опыт, особенно для начинающих руководителей, который может сыграть решающую роль в повышении гендерного разнообразия в руководстве компании.
Прочитать полный текст исследования можно здесь: https://on.bcg.com/2Ewj4lA
Также мы предлагаем вам узнать больше о программе мобильности BCG: https://vk.com/@bcgmos-bcg-mobility-kakoi-iz-99-ofisov-bcg-vyberesh-t
Согласно исследованию BCG, 55% женщин хотели бы уехать работать за границу, но большинство из них никогда не получают такого шанса. При этом работа в другой стране - это бесценный опыт, особенно для начинающих руководителей, который может сыграть решающую роль в повышении гендерного разнообразия в руководстве компании.
Прочитать полный текст исследования можно здесь: https://on.bcg.com/2Ewj4lA
Также мы предлагаем вам узнать больше о программе мобильности BCG: https://vk.com/@bcgmos-bcg-mobility-kakoi-iz-99-ofisov-bcg-vyberesh-t
https://www.bcg.com
Women on the Move: Shaping Leaders Through Overseas Postings
New BCG research shows that, contrary to popular belief, the majority of women are willing to travel abroad for work. Moreover, companies can make these positions even more appealing.
#GrowingLeaders
Компании тратят миллионы долларов каждый год на программы развития лидерства и управления талантами. Очевидно, что существует потребность в исключительных лидерах на всех уровнях организации. Однако, большинство усилий терпят крах. Почему?
Опираясь на многолетний опыт, BCG считает, что ключ к устойчивому росту бизнеса - тесная связь между лидерством и созданием ценности. Такой подход обеспечивает устойчивое преимущество по сравнению с конкурентами.
Узнать больше о подходе BCG к лидерству можно здесь: https://on.bcg.com/2ES4J3A
Компании тратят миллионы долларов каждый год на программы развития лидерства и управления талантами. Очевидно, что существует потребность в исключительных лидерах на всех уровнях организации. Однако, большинство усилий терпят крах. Почему?
Опираясь на многолетний опыт, BCG считает, что ключ к устойчивому росту бизнеса - тесная связь между лидерством и созданием ценности. Такой подход обеспечивает устойчивое преимущество по сравнению с конкурентами.
Узнать больше о подходе BCG к лидерству можно здесь: https://on.bcg.com/2ES4J3A
https://www.bcg.com
Leadership & Talent Center
BCG's Leadership and Talent Center enables businesses to improve performance by tightly linking leadership and talent development to value creation.
#GrowingLeaders
Остается меньше недели, чтобы успеть подать заявку международный на семинар Corporate Finance Unlimited 2019!
📌 Кто может принять участие: студенты последних курсов бакалавриата и 1-2 курса магистратуры финансовых специальностей
📌 Когда и где: 21-23 марта 2019 в пригороде Парижа
📌 Подать заявку можно до 2 февраля: https://on.bcg.com/BCG_CF_2019
Также мы решили ответить на самые часто задаваемые вопросы о семинаре и процессе отбора:
1. Влияет ли возможный отказ на процесс отбора в компанию (бан)?
Нет, результат отбора на Corporate Finance Unlimited 2019 никак не влияет на процесс отбора в компанию, стажировку и другие мероприятия.
2. Семинар правда в Париже? Будут ли оплачены перелет и проживание? Что делать, если у меня нет визы?
Да, правда. Если вы пройдете отбор, то мы оплатим вам перелет, проживание, расходы на такси или аэроэкспресс, расходы на оформление визы. Процесс отбора построен таким образом, что между финальным этапом и отъездом достаточно времени на оформление визы.
3. Что дает участие в Corporate Finance Unlimited 2019?
Для тех, кто едет в Париж, мы сокращаем процесс отбора в нашу компанию в два раза. Победителей мы сразу же приглашаем на первый раунд интервью (то есть пропускаем скрининг, тестирование по типу GMAT и письменный кейс). Кроме того, успешный отбор и участие в Corporate Finance Unlimited 2019 - серьезный бонус для вашего резюме, который оценит любой работодатель.
4. Что именно нам будут рассказывать на семинаре?
На семинаре вам предстоит участие в реальном проекте. Вместе с 50 лучшими студентами из Европы и Азии вы станете полноценными членами консалтинговой команды под руководством профессионалов BCG. Поэтому гораздо важнее не то, что будут рассказывать вам, а что будете рассказывать вы!
5. Какие этапы отбора необходимо пройти, чтобы принять участие?
До 2 февраля вам необходимо подать заявку по ссылке: https://on.bcg.com/BCG_CF_2019 К заявке необходимо прикрепить резюме и мотивационное письмо на английском языке.
Остается меньше недели, чтобы успеть подать заявку международный на семинар Corporate Finance Unlimited 2019!
📌 Кто может принять участие: студенты последних курсов бакалавриата и 1-2 курса магистратуры финансовых специальностей
📌 Когда и где: 21-23 марта 2019 в пригороде Парижа
📌 Подать заявку можно до 2 февраля: https://on.bcg.com/BCG_CF_2019
Также мы решили ответить на самые часто задаваемые вопросы о семинаре и процессе отбора:
1. Влияет ли возможный отказ на процесс отбора в компанию (бан)?
Нет, результат отбора на Corporate Finance Unlimited 2019 никак не влияет на процесс отбора в компанию, стажировку и другие мероприятия.
2. Семинар правда в Париже? Будут ли оплачены перелет и проживание? Что делать, если у меня нет визы?
Да, правда. Если вы пройдете отбор, то мы оплатим вам перелет, проживание, расходы на такси или аэроэкспресс, расходы на оформление визы. Процесс отбора построен таким образом, что между финальным этапом и отъездом достаточно времени на оформление визы.
3. Что дает участие в Corporate Finance Unlimited 2019?
Для тех, кто едет в Париж, мы сокращаем процесс отбора в нашу компанию в два раза. Победителей мы сразу же приглашаем на первый раунд интервью (то есть пропускаем скрининг, тестирование по типу GMAT и письменный кейс). Кроме того, успешный отбор и участие в Corporate Finance Unlimited 2019 - серьезный бонус для вашего резюме, который оценит любой работодатель.
4. Что именно нам будут рассказывать на семинаре?
На семинаре вам предстоит участие в реальном проекте. Вместе с 50 лучшими студентами из Европы и Азии вы станете полноценными членами консалтинговой команды под руководством профессионалов BCG. Поэтому гораздо важнее не то, что будут рассказывать вам, а что будете рассказывать вы!
5. Какие этапы отбора необходимо пройти, чтобы принять участие?
До 2 февраля вам необходимо подать заявку по ссылке: https://on.bcg.com/BCG_CF_2019 К заявке необходимо прикрепить резюме и мотивационное письмо на английском языке.
#BuildingImpact
"Гиг-экономика" - термин, возникший недавно, характеризующий совершенно новую форму взаимоотношений между работником и работодателем. Вместе с развитием технологий оказалось, что сотрудникам вовсе не обязательно каждый день ходить в офис, а можно вообще жить в любой точке мире без ущерба для работы. Если еще несколько лет назад понятие "фриланс" было применимо в основном в сфере IT, то сейчас "нанять фрилансера" можно для выполнения практически любой задачи. Все остаются в выигрыше: для работника - это более эффективный способ монетизировать свою экспертизу и управлять своим временем, а для компаний - выбрать наиболее подходящего исполнителя и при этом не нести расходы по его устройству в штат.
Однако в такой форме взаимодействия есть свои риски. Компании вроде Uber, Upwork, Task Rabbit некоторые СМИ называют "эксплуататорами нового поколения", так как полностью трансформируются функции HR и рекрутинга, руководители не понимают, как эффективно управлять бизнесом, если большинство из них - даже не сотрудники.
Чтобы оценить эти угрозы и понять, откуда на самом деле появляются эти страхи, консультанты BCG провели исследование в рамках проекта "Будущее работы". С его результатами можно ознакомиться здесь: https://on.bcg.com/2sG8nWt
"Гиг-экономика" - термин, возникший недавно, характеризующий совершенно новую форму взаимоотношений между работником и работодателем. Вместе с развитием технологий оказалось, что сотрудникам вовсе не обязательно каждый день ходить в офис, а можно вообще жить в любой точке мире без ущерба для работы. Если еще несколько лет назад понятие "фриланс" было применимо в основном в сфере IT, то сейчас "нанять фрилансера" можно для выполнения практически любой задачи. Все остаются в выигрыше: для работника - это более эффективный способ монетизировать свою экспертизу и управлять своим временем, а для компаний - выбрать наиболее подходящего исполнителя и при этом не нести расходы по его устройству в штат.
Однако в такой форме взаимодействия есть свои риски. Компании вроде Uber, Upwork, Task Rabbit некоторые СМИ называют "эксплуататорами нового поколения", так как полностью трансформируются функции HR и рекрутинга, руководители не понимают, как эффективно управлять бизнесом, если большинство из них - даже не сотрудники.
Чтобы оценить эти угрозы и понять, откуда на самом деле появляются эти страхи, консультанты BCG провели исследование в рамках проекта "Будущее работы". С его результатами можно ознакомиться здесь: https://on.bcg.com/2sG8nWt
https://www.bcg.com
The New Freelancers: Tapping Talent in the Gig Economy
The rise of digital labor-sharing platforms may seem like a threat to workers' rights, but new research suggests otherwise. Freelancers—and the companies that hire them—have much to gain in the expanding gig economy.
#BCGEvent
Совсем скоро стартует отбор на Летнюю Стажировку BCG 2019, а для студентов ВШМ СПбГУ уже 15 и 16 февраля будет возможность пройти первый этап - тестирование по типа GMAT.
📌 Тесты состоятся 15 и 16 февраля на кампусе ВШМ СПбГУ (Волховский переулок, дом 3, аудитории 209-211)
📌 Необходима регистрация до 13 февраля включительно по ссылке: https://on.bcg.com/GSOM_15Feb и прикрепить своё резюме на английском языке
📌 Приглашение с точным временем сессии и номером аудитории будет отправлено на указанный при регистрации электронный адрес до конца дня 14 февраля
⚠ ВНИМАНИЕ: кандидаты, не прикрепившие резюме, к тестированию допущены не будут! Также, при регистрации, временной интервал будет указан автоматически и будет одинаковым для всех; сообщение с точным временем тестирования вы получите дополнительно.
Подготовиться можно с помощью нашего пробного теста: https://vk.com/doc-12010453_473701038
Последующие этапы отбора будут также организованы в Санкт-Петербурге.
Совсем скоро стартует отбор на Летнюю Стажировку BCG 2019, а для студентов ВШМ СПбГУ уже 15 и 16 февраля будет возможность пройти первый этап - тестирование по типа GMAT.
📌 Тесты состоятся 15 и 16 февраля на кампусе ВШМ СПбГУ (Волховский переулок, дом 3, аудитории 209-211)
📌 Необходима регистрация до 13 февраля включительно по ссылке: https://on.bcg.com/GSOM_15Feb и прикрепить своё резюме на английском языке
📌 Приглашение с точным временем сессии и номером аудитории будет отправлено на указанный при регистрации электронный адрес до конца дня 14 февраля
⚠ ВНИМАНИЕ: кандидаты, не прикрепившие резюме, к тестированию допущены не будут! Также, при регистрации, временной интервал будет указан автоматически и будет одинаковым для всех; сообщение с точным временем тестирования вы получите дополнительно.
Подготовиться можно с помощью нашего пробного теста: https://vk.com/doc-12010453_473701038
Последующие этапы отбора будут также организованы в Санкт-Петербурге.
#GrowingLeaders
Мы продлили дедлайн по заявке на Corporate Finance Unlimited 2019 на еще один день! Теперь подать заявку можно до конца дня 3 февраля.
Напоминаем вам, что отказ при отборе на этот семинар никак не влияет на процесс отбора на стажировку (который начнется совсем скоро) и другие мероприятия. И наоборот, участие в Corporate Finance Unlimited даст вам нескольо серьезных бонусов при отборе!
📌 Кто может принять участие: студенты последних курсов бакалавриата и 1-2 курса магистратуры финансовых специальностей
📌 Когда и где: 21-23 марта 2019 в пригороде Парижа
📌 Подать заявку можно здесь: https://on.bcg.com/BCG_CF_2019
Мы продлили дедлайн по заявке на Corporate Finance Unlimited 2019 на еще один день! Теперь подать заявку можно до конца дня 3 февраля.
Напоминаем вам, что отказ при отборе на этот семинар никак не влияет на процесс отбора на стажировку (который начнется совсем скоро) и другие мероприятия. И наоборот, участие в Corporate Finance Unlimited даст вам нескольо серьезных бонусов при отборе!
📌 Кто может принять участие: студенты последних курсов бакалавриата и 1-2 курса магистратуры финансовых специальностей
📌 Когда и где: 21-23 марта 2019 в пригороде Парижа
📌 Подать заявку можно здесь: https://on.bcg.com/BCG_CF_2019
#BCGEvent
Не пропусти возможность пройти ускоренный набор в BCG в Новосибирске!
📌 Тестирование по типу GMAT состоятся 22 февраля в 13:00 на кампусе НГУ (ул. Пирогова, д.1, в аудитории 4310, новый корпус, 3 блок)
📌 Необходима регистрация до 20 февраля включительно по ссылке: https://on.bcg.com/NSU22Feb и прикрепить своё резюме на английском языке
📌 В тестировании могут принимать участие студенты 3-4го курса бакалавриата, 1-2 курса магистратуры
Все зарегистрировавшиеся участники смогут пройти тестирование без предварительного скрининга резюме!
Подготовиться можно с помощью нашего пробного теста: https://vk.com/doc-12010453_473701038
Не пропусти возможность пройти ускоренный набор в BCG в Новосибирске!
📌 Тестирование по типу GMAT состоятся 22 февраля в 13:00 на кампусе НГУ (ул. Пирогова, д.1, в аудитории 4310, новый корпус, 3 блок)
📌 Необходима регистрация до 20 февраля включительно по ссылке: https://on.bcg.com/NSU22Feb и прикрепить своё резюме на английском языке
📌 В тестировании могут принимать участие студенты 3-4го курса бакалавриата, 1-2 курса магистратуры
Все зарегистрировавшиеся участники смогут пройти тестирование без предварительного скрининга резюме!
Подготовиться можно с помощью нашего пробного теста: https://vk.com/doc-12010453_473701038
Прямо сейчас в нашей группе ВКонтакте проходит ввебинар о консалтинге в промышленности. Подключайтесь: https://vk.com/video-12010453_456239153?list=e86fd7b8f9f40fda43&from=wall-12010453_3999
Vk
Live: BCG in Russia and CIS Career and Events
vk.com video
#BCGсareer #GrowingLeaders
Открыт набор на Летнюю Стажировку 2019!
Мы приглашаем студентов ведущих российских и зарубежных ВУЗов на 10 недель присоединиться к реальным проектам BCG. По итогам стажировки у вас будет возможность продолжить карьеру в компании на позиции Junior Associate.
📌Подать заявку можно до 14 апреля включительно по ссылке: https://on.bcg.com/Summer2019
📌Стажировка является оплачиваемой и предполагает полную занятость. Летняя стажировка начнется 10 июня 2019 года.
📌Подать заявку могут студенты 3,4 курсов бакалавриата и 1,2 курсов магистратуры.
Узнать подробности о процессе отбора можно здесь : https://vk.com/@bcgmos-summer2019
Открыт набор на Летнюю Стажировку 2019!
Мы приглашаем студентов ведущих российских и зарубежных ВУЗов на 10 недель присоединиться к реальным проектам BCG. По итогам стажировки у вас будет возможность продолжить карьеру в компании на позиции Junior Associate.
📌Подать заявку можно до 14 апреля включительно по ссылке: https://on.bcg.com/Summer2019
📌Стажировка является оплачиваемой и предполагает полную занятость. Летняя стажировка начнется 10 июня 2019 года.
📌Подать заявку могут студенты 3,4 курсов бакалавриата и 1,2 курсов магистратуры.
Узнать подробности о процессе отбора можно здесь : https://vk.com/@bcgmos-summer2019
#ConnectingAspirations
Как стать частью команды BCG? Как проявить себя наилучшим образом в процессе отбора? Чтобы помочь вам, мы подготовили серию постов с практическими советами и основными “dos and don'ts”.
Начнем с этапа скрининга. О том, как составить яркое резюме и мотивационное письмо, рассказала Диана Соболевская, старший специалист по подбору персонала BCG: http://vk.com/@bcgmos-sekrety-idealnogo-rezume-dlya-otbora-v-bcg
Как стать частью команды BCG? Как проявить себя наилучшим образом в процессе отбора? Чтобы помочь вам, мы подготовили серию постов с практическими советами и основными “dos and don'ts”.
Начнем с этапа скрининга. О том, как составить яркое резюме и мотивационное письмо, рассказала Диана Соболевская, старший специалист по подбору персонала BCG: http://vk.com/@bcgmos-sekrety-idealnogo-rezume-dlya-otbora-v-bcg
VK
Секреты идеального резюме для отбора в BCG
Каждый день я проcматриваю не менее десяти резюме. Скрининг — это первая и очень важная стадия отбора кандидатов: мы знакомимся с резюме..
Вы готовы к цифровому будущему? Хотите познакомиться и обменяться идеями с лучшими digital-профессионалами Европы? Узнать, как BCG помогает крупнейшим компаниям в мире использовать самые последние цифровые технологии, чтобы изменять мир?
Мы приглашаем вас поучаствовать в международном семинаре для профессионалов из сферы цифровых технологий Digital BCG Ignite 2019, который пройдет 10 мая в Берлине - одном из самых технологичных городов Европы. Принять участие могут профессионалы со свободным английским с опытом работы от 4 лет в сфере цифровой трансформации, разработки цифровых продуктов, аналитики больших данных, блокчейне, ИТ и других.
Узнать подробности о семинаре и подать заявку можно до 1 апреля включительно по ссылке: https://ignite.bcg.com
Участие в семинаре бесплатное, компания берет на себя все расходы по организации поездки.
Мы приглашаем вас поучаствовать в международном семинаре для профессионалов из сферы цифровых технологий Digital BCG Ignite 2019, который пройдет 10 мая в Берлине - одном из самых технологичных городов Европы. Принять участие могут профессионалы со свободным английским с опытом работы от 4 лет в сфере цифровой трансформации, разработки цифровых продуктов, аналитики больших данных, блокчейне, ИТ и других.
Узнать подробности о семинаре и подать заявку можно до 1 апреля включительно по ссылке: https://ignite.bcg.com
Участие в семинаре бесплатное, компания берет на себя все расходы по организации поездки.
#ConnectingAspirations
В конце февраля мы открыли серию публикаций о прохождении отбора в BCG. В первой из них мы говорили о том, как правильно составить резюме, чтобы успешно пройти скрининг, начальный этап отбора. О том, как готовиться ко второму этапу отбора, GMAT-like тесту, сегодня расскажет старший консультант BCG Егор Готовец, который принимал активное участие в создании тренинга по этому типу тестирования.
https://vk.com/@bcgmos-gmat-like-test-strategiya-napisaniya
В конце февраля мы открыли серию публикаций о прохождении отбора в BCG. В первой из них мы говорили о том, как правильно составить резюме, чтобы успешно пройти скрининг, начальный этап отбора. О том, как готовиться ко второму этапу отбора, GMAT-like тесту, сегодня расскажет старший консультант BCG Егор Готовец, который принимал активное участие в создании тренинга по этому типу тестирования.
https://vk.com/@bcgmos-gmat-like-test-strategiya-napisaniya
VK
GMAT-like тест. Стратегия написания
Егор Готовец, консультант BCG:
#BCGCareer
Остаётся совсем немного времени, чтобы успеть подать заявку на стажировку в BCG Gamma - регистрация открыта до 24 апреля включительно!
Если вы умеете программировать на R или Python, но при этом, вам интересно не просто работать с цифрами, но и понимать, как с помощью анализа больших данных и искусственного интеллекта можно трансформировать бизнесы, то BCG Gamma - это отличная возможность начать свою карьеру на стыке консалтинга и data science.
Мы приглашаем принять участие в отборе на стажировку студентов выпускных курсов бакалавриата, магистратуры, аспирантуры/PhD российских и зарубежных вузов по направлениям: информатика, статистика, прикладная математика, машинное обучение и другим, связанным с data science, а также выпускников с опытом работы менее года.
Узнать подробности о процессе отбора и подать заявку можно здесь: https://vk.com/@bcgmos-stazhirovka-v-bcg-gamma
Остаётся совсем немного времени, чтобы успеть подать заявку на стажировку в BCG Gamma - регистрация открыта до 24 апреля включительно!
Если вы умеете программировать на R или Python, но при этом, вам интересно не просто работать с цифрами, но и понимать, как с помощью анализа больших данных и искусственного интеллекта можно трансформировать бизнесы, то BCG Gamma - это отличная возможность начать свою карьеру на стыке консалтинга и data science.
Мы приглашаем принять участие в отборе на стажировку студентов выпускных курсов бакалавриата, магистратуры, аспирантуры/PhD российских и зарубежных вузов по направлениям: информатика, статистика, прикладная математика, машинное обучение и другим, связанным с data science, а также выпускников с опытом работы менее года.
Узнать подробности о процессе отбора и подать заявку можно здесь: https://vk.com/@bcgmos-stazhirovka-v-bcg-gamma
VK
Стажировка в BCG Gamma
О BCG Gamma