🤩 Нужно провести профессиональную оценку кандидатов на вакантные должности, или определить кадровый потенциал персонала?

❗️Теперь это возможно на онлайн-платформе ANCOR!

Мы собрали все тесты и опросники в одном месте. Они позволят просто и быстро получить информацию о профессиональных и личных качествах соискателей и сотрудников, оценить их знания и навыки.

На платформе уже доступны:

🔹Проверка профессиональных знаний;
🔹Тесты способностей;
🔹Тесты на клиентоориентированность;
🔹Тесты на оценку благонадежности;
🔹Тесты на оценку мотивации.

Достаточно только добавить список кандидатов или оцениваемых сотрудников и назначить им необходимые блоки для прохождения.

➡️ Зарегистрироваться в системе.

#ancor_news

🍔 Опять новости про McDonald's

Если раньше судьба франчайзи McDonald's была не понятна, то сейчас стало известно, что они также продолжат работать в РФ под новым брендом.

Гендиректор McDonald's в России Олег Пароев пояснил, что американская корпорация отзывает бренд из России полностью, и сменить названия должны будут не только отдельно стоящие рестораны McDonald's, но и точки общепита на фуд-кортах, "МакКафе", "МакКиоск" и так далее на всей территории страны.

#ancor_clients

🛩 Компания "Аэрокомпозит-Ульяновск", специализирующаяся на выпуске агрегатов из композиционных материалов для авиастроения, планирует наращивать производство и увеличить общую численность персонала с 800 до 1,2 тыс. сотрудников. Об этом сообщил заместитель генерального директора по гражданской авиации ОАК Андрей Богинский.

#ancor_clients

⚡️Из McDonald’s в Mc

СМИ узнали, как будет называться новая сеть Макдоналдс — Mc. При этом вывеска может остаться прежней.

Отмечается, что в разработке принимала участие материнская компания.

🍟 Меню также практически осталось без изменений, названия позиций максимально приближены к классическим.

Также источники утверждают, что у американской компании есть опцион — через несколько лет она сможет выкупить свои активы обратно.

Следим за обновлениями 🧐

#ancor_clients

🤩 ANCOR ищет менеджера по планированию закупок в международную FMCG-компанию.

В обязанности входит:

🔸Планирование импорта готовой продукции из Латинской Америки, Новой, Африки и т.д.;
🔸Участие в составлении производственного плана;
🔸Контроль своевременности поставок;
🔸Коммуникация с таможенным брокером, отделом сертификации и планирования.

Мы готовы предложить:

✔️Штат западной компании;
✔️Конкурентоспособный уровень оплаты труда;
✔️Привлекательный соц.пакет;
✔️Интересные проекты.

➡️ Узнать подробнее и откликнуться.

#ancor_job

📊Число зарегистрированных безработных в РФ сократилось с 9 по 16 мая на 11 тыс. - до 679,1 тыс. человек.

Также снизилось число работников предприятий в простое до 136,1 тыс. и сотрудников на неполной занятости до 122,5 тыс., об этом заявила вице-премьер России Татьяна Голикова.

Согласно данным на 12 мая, число безработных составляло 690,1 тыс. человек.

#ancor_clients

🛍Магазины Zara могут возобновить работу в РФ под другим брендом, через партнера в России или с помощью переоформления бизнеса на новое юридическое лицо.

По данным СМИ, Zara может быть передан партнеру компании, который будет “торговать одноименными товарами компании в России под другим брендом”.

🤔 Интересно, как в итоге это будет выглядеть?

#ancor_clients

⚡️Нидерландская компания Prosus, являющаяся акционером сервиса "Авито", объявила о намерении продать свою долю. В настоящий момент конгломерат ищет покупателя.

В "Авито" работают свыше 4 тыс. человек. Решение Prosus не окажет влияния на операционную деятельность “Авито”.

#ancor_clients

🏭Американская компания Arconic, производитель алюминиевой продукции, заявила о намерении продать активы в России.

Власти Самарской области сообщили, что от предприятия не поступало информации о предполагаемом высвобождении работников. По закону, организация обязана уведомлять органы службы занятости не менее чем за два месяца.

Сейчас на предприятии работает около 3 тыс. человек.

#ancor_clients

🛍Сеть Levi Strauss & Co приняла решение продать свои активы в России, сообщают СМИ со ссылкой на источники.

Компания прекратила поставки своей одежды в Россию. Оставшиеся в стране партии планируется реализовать через другие магазины.

Новая коллекция продукции Levi Strauss & Co была отгружена на две крупные онлайн-площадки, но больше поставок не планируется.

❗️По нашим данным, многие бренды, заявившие об уходе из России, также продолжают реализацию товаров через крупные маркетплейсы.

По слухам, одним из возможных покупателей магазинов Levi's является турецкая компания Fiba Holding A.S, которая в России развивает бренды Gap, Marks & Spencer и Banana Republic.

#ancor_clients

⚡️Алексей Миронов, вице-президент по операционному управлению ANCOR, рассказал о текущей ситуации на рынке труда и ответил на самые популярные вопросы:

🔹Как изменился рынок труда в России за последнее время?
🔹Стоит ли ожидать рост безработицы в 2022 году?
🔹Как справляется российский бизнес, какова его деловая и HR-повестка?
🔹В каких отраслях нужно настраиваться на сокращение, а в каких наблюдается рост?
🔹Как себя чувствует кадровая индустрия?

А также дал советы начинающим специалистам, которые только выходят на рынок труда.

#ancor_event

📈 Министерство труда и социального развития Новосибирской области сообщило об увеличении численности работников, которые находятся под риском сокращения. Сейчас их количество составляет 2 109 человек.

Число организаций, подавших уведомления о сокращении, также возросло на 12%, и составило 166 компаний.

#ancor_expert

🤔 Вчера в СМИ прошли тревожные новости о том, Tetra Pak планирует уйти из России.

❗️Однако в пресс-службе Теtra Pak сообщили, что российское подразделение продолжает работу.

Производство упаковочного материала на фабрике Tetra Pak в Московской области и отгрузки на предприятия пищевой отрасли также продолжаются.

Всего в России, включая московский и краснодарский офис, работает около 700 человек.

#ancor_clients

☕️ Американская сеть кофеен Starbucks сообщила о намерении уйти с российского рынка.

У компании 130 точек и около 2000 сотрудников.

Компания сообщила, что продолжит оказывать поддержку сотрудникам в России, выплачивая им зарплату в течение шести месяцев и помогая найти новую работу.

Следим за ситуацией 🧐

#ancor_clients

🤩 Открыта позиция директора по персоналу в управляющей компании инвестиционно-промышленного холдинга.

Основные задачи:

🔺Построение и руководство службой персонала холдинга в полном объеме;
🔺Лидирующая функция в разработке и внедрению орг.структуры;
🔺Активная позиция в разработке и реализации стратегии холдинга;
🔺Выстраивание эффективных внутренних коммуникаций, развитие и поддержание корпоративной культуры;
🔺Выстраивание системы кадрового резерва и активная работа с ним.

Предлагаем:

🔸Офис рядом со станцией метро Чкаловская;
🔸График с 12 до 21, полное посещение офиса;
🔸В зоне ответственности ~2.600 человек;
🔸Условия заработной платы обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом (оплата труда оклад и премиальная часть квартальная и годовая);


👉 Узнать подробнее и откликнуться.

#ancor_job

‼️Новости консалтинга

Российское представительство консалтинговой компании Deloitte начало работать под самостоятельным брендом «Деловые решения и технологии» с 23 мая. Сейчас в компании работает около 3 тыс. сотрудников, а представительства открыты в 8 городах России.

Подразделение PwC в России, также сообщило, что продолжит работу под новым названием - "Технологии доверия". В нем трудятся 3700 сотрудников.

Мы уже писали, что представительство McKinsey & Company в России перешло под контроль локальных управляющих партнеров. По условиям сделки, российские владельцы сохранили контракты с локальными клиентами, но к августу должны изменить название бренда.

О подобном решении сообщала и консалтинговая компания Accenture. Российский офис сохранил юрлицо и оставил себе всю инфраструктуру и активы. Однако собирается сменить название и продолжить работу независимо от головного офиса.

Ждем новостей 🧐

#ancor_clients

🏭 Завод "Вимм-Билль-Данн" в Курской области, входящий в PepsiCo, вышел из режима простоя.

К работе вернулись 106 сотрудников.

Режим простоя был введен из-за проблемы с поставками упаковочного материала.

🤔 Подробнее о простое, что необходимо знать сотруднику при введении простоя в подкасте ANCOR.

Apple.Podcasts
Google.Podcasts
Яндекс.Музыка

#ancor_clients

🛍 Онлайн-ретейлер Wildberries открыл сортировочный центр в Иваново.

Ранее в 2022 году новые объекты заработали в 10 регионах России: Новосибирской, Липецкой, Омской, Саратовской, Астраханской областях, Ставропольском крае, Удмуртии, Северной Осетии, Алтайском крае и Чувашии.

#ancor_clients

⚡️Лидеры мирового рынка стаффинговых услуг

Алексей Миронов, вице-президент по операционному управлению ANCOR, рассказал, как определяются ведущие компании кадрового сектора, и кто занимает первые строчки в мире сейчас.

🔹Лидеры по выручке (Adecco, Randstad, Manpower);
🔹Лидеры по прибыльности компаний – анализ маржинальности бизнеса (Adecco, Randstad, Manpower);
🔹Лидеры по рыночной капитализации, где результат обоснован более высокой прибыльностью американской компании, а также уровнем технологизации (Recruit Holdings, Robert Half, Randstad).

А также поделился экспертным мнением о том, какие факторы будут определять ведущие компании в ближайшем будущем.

➡️ Узнать подробнее на сайте ANCOR.

#ancor_labormarket

🤩 31 мая в 16:00 приглашаем принять участие в дискуссии Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом на тему: «Кадровый рынок: реалии 2022 года и перспективы».

В рамках мероприятия обсудим:

🔹Новые реалии рынка HR;
🔹Потребности бизнеса в цифровизации кадровых процессов;
🔹Инструменты трансформации HR;
🔹Перспективы профессионального рынка.

👉 Узнать подробнее и зарегистрироваться.

#ancor_event

😎 Ищем руководителя направления по адаптации персонала.

В обязанности входит:

✔️Создание системы адаптации для центрального и дивизональных офисов компании;
✔️Управление процессом адаптации во всех подразделениях торговой сети;
✔️Внедрение цифровых решений и геймификации в процесс адаптации;
✔️Сопровождение новых сотрудников офиса в течение первых 3-х месяцев работы;
✔️Подготовка регламентирующих документов по адаптации сотрудников в компании;
✔️Ведение страницы по адаптации офиса на портале обучения.

Мы предлагаем:

🔹Официальная заработная плата: оклад + годовой бонус;
🔹Работа в современном комфортном офисе;
🔹График работы: 5/2;
🔹Возможен частично-удаленный формат работы;
🔹ДМС;
🔹Корпоративное обучение.

➡️ Узнать подробнее и откликнуться.

#ancor_job