Депутаты предложили заморозить рост цен на жизненно важные лекарства

Госдума рассмотрит законопроект, направленный на сдерживание роста цен на лекарства. Документ содержит лаконичную, но значимую поправку: «до 1 января 2027 года запрещается перерегистрация предельной отпускной цены производителя на лекарственные препараты, включенные в перечень жизненно необходимых и важнейших лекарственных препаратов в сторону увеличения».

Иными словами, временный мораторий коснется только препаратов из перечня ЖНВЛП, а запрещать регистрировать сниженные цены не планируют.

О цифрах
По данным на 4 декабря, в Государственном реестре предельных отпускных цен на ЖНВЛП числится более 39,4 тысячи позиций. О разъяснениях ФАС по вопросу применения ГРПОЦ в определении статуса препарата мы писали ранее.

В пояснительной записке отмечается, что рост потребительских цен на лекарства остается одной из ключевых проблем отечественного здравоохранения. Разработчики ссылаются на данные аналитических агентств: в январе – августе 2025 года средняя стоимость упаковки препарата в аптечной рознице выросла на 14% в сравнении с аналогичным периодом 2024 года. При этом общий уровень инфляции за тот же период не превышал 4 %.

Чего ожидают авторы инициативы?
🔵 Защита потребителей от дальнейшего удорожания наиболее значимых препаратов.
🔵 Сдерживание инфляционных процессов в фармацевтическом секторе.
🔵 Повышение социальной стабильности в части доступа к лечению.

Для отечественных производителей препаратов из перечня ЖНВЛП предельная цена является ключевым регуляторным ориентиром. Ее заморозка до 2027 года должна обеспечить:
🔵 предсказуемость издержек,
🔵 дисциплину в ценообразовании на этапах оптовой и розничной торговли,
🔵 а также будет способствовать переходу конкуренции между производителями от ценовых наценок к качеству, эффективности и стабильности поставок.

🚀 Сегодня последний день!
https://xn--r1a.website/KORMED/2752

Без больничного и без прогула, увольнение «по собственному желанию», испытательный срок и обязанности инспекторов ГИТ — что говорят суды

6️⃣Без больничного ≠ прогул

Определение Шестого кассационного суда от 14.03.2024 по делу № 8Г-3863/2024

Медсестру уволили за прогул – два дня ее не было на работе, и работодатель счел, что без уважительных причин. Но суд оценил все иначе:
➡️ Медсестра написала объяснительную об ухудшении состояния здоровья
➡️ Был вызов скорой помощи
➡️ Больничный выдали, но позже
➡️ О причинах неявки сотрудницы работодатель знал

Вывод: ухудшение здоровья — это уважительная причина отсутствия на работе, которая может быть подтверждена иными медицинскими документами, а не только листком нетрудоспособности.

2️⃣ Увольнение по результатам испытания — с грубыми нарушениями

Определение Седьмого кассационного суда от 14.10.2025 по делу № 8Г-13560/2025

Сотрудницу уволили за неудовлетворительное прохождение испытательного срока.

Однако суды решили, что это неправомерно:
➡️ Не было конкретики по нарушениям
➡️ Первым был приказ об увольнении «по собственному желанию» — основанием послужило заявление сотрудницы, но его отменили из-за ошибки в формулировке, а новое увольнение оформили безсоблюдения сроков уведомления
➡️ Не доказано, что оценка деловых качеств была объективной

Вывод: формулировка «не прошел испытание» требует доказательств: результаты обучения, внутренних аттестаций и правильно документированные нарушения.

3️⃣ По собственному желанию — но с нарушением даты

Определение Восьмого кассационного суда от 17.06.2025 по делу № 8Г-7579/2025

Работник подал заявление 30 мая с просьбой уволить его в этот же день, но уволили 31 мая — на день позже. А потом отправился в суд, и его поддержали:
➡️ Работодатель не получил согласия на новую дату
➡️ Работодатель не подтвердил согласование другой даты: не было соглашения о расторжении трудового договора, поэтому можно было уволить работника или 30 числа, или через две недели (ст. 80 ТК РФ).
➡️ Работник заявил о конфликтной ситуации — суд проверил аргумент и пришел к выводу о подаче заявления под давлением.

Итог: восстановление на работе + компенсация 1,1 млн руб. за вынужденный прогул и 10 тыс. руб. морального вреда.

Вывод: если увольняете по собственному желанию, то и дата в приказе должна быть желаемой. Но для заявлений об увольнении «сегодняшним днем» двух недель по закону никто не отменял.  

 4️⃣Конституционный Суд: инспектор ГИТ вправе не вмешиваться

Определение от 30.09.2025 № 2483-О

ГИТ отказалась выдать работодателю предписание, хотя сотрудник, подавший жалобу, был убежден в нарушении норм об оплате труда и считал их очевидными.

Судебное оспаривание отказа ГИТ не принесло результата, и работник решил, что причина — в самой норме закона, не содержащей конкретики и критериев очевидности нарушений, при наличии которых инспектор выдает предписание (ч. 2 ст. 357 ТК РФ).

Так Конституционный Суд получил очередную жалобу, но заявителю тоже отказал:
➡️ Очевидность нарушения определяется в каждом случае индивидуально — единые критерии для этого не нужны;
➡️ Это оценочное понятие, допустимое в составе нормы —иначе закон нельзя будет применить к конкретным ситуациям
➡️ Инспектор вправе не вмешиваться, если нет явного нарушения
➡️ Судебная защита предусмотрена и работник имеет возможность отстаивать свои права

Вывод: если ГИТ не вмешалась, это ничего не значит. Когда работник жалуется, готовьте доказательства для суда.

Чтобы тайное не стало явным: как клиникам соблюдать закон при работе с охраняемой законом информацией

Медицинские организации собирают, обрабатывают, производят и передают огромные массивы данных, относящиеся к конфиденциальным в силу действующего законодательства.

📁 С какими тайнами, кроме врачебной, приходится иметь дело клиникам и как с ними правильно работать − в материале юристов Факультета медицинского права.

https://kormed.ru/baza-znaniy/chtoby-tajnoe-ne-stalo-yavnym-kak-klinikam-soblyudat-zakon-pri-rabote-s-ohranyaemoj-zakonom-informacziej/

Минздрав определил, как применять клинреки

Минздрав утвердил порядок применения клинических рекомендаций, окончательно закрепив их правовой статус и обязательность применения. Закончились долгие и болезненные обсуждения.

❓Что изменилось по сравнению с первыми проектами, какие положения остались, а какие — исчезли? Читайте в нашей новости.

https://kormed.ru/novosti/minzdrav-opredelil-kak-primenyat-klinreki/

Массаж: медуслуга или спа?

Массаж по своей природе может быть как лечебным, профилактическим, так и релаксационным, эстетическим. Грань между этими понятиями очень тонкая, поэтому предприниматели часто совершают ошибки при наименовании своих услуг. Такие оплошности приводят к штрафам за осуществление медицинской деятельности без лицензии – до 50 тысяч.

➡️В новом материале разбираем как разграничить спа- и медуслугу, как правильно формулировать названия и описания процедур, какие документы учитывать и как суды оценивают спорные случаи.
➡️Разбираем типичные ошибки, показываем, какие формулировки безопасны, а какие создают риски.
➡️Даем практические рекомендации как для салонов, выполняющих только спа-массаж, так и для клиник, где медицинский и немедицинский массаж сосуществуют.

https://kormed.ru/baza-znaniy/massazh-medusluga-ili-spa/

Мониторинг законодательства 04.12.2025 – 10.12.2025

🔸Утвержден порядок применения клинических рекомендаций.

🔸Минздрав России размещает в рубрикаторе новые клинические рекомендации.

🔸Закупки для восстановления объектов после терактов и ЧС предлагают упростить.

🔸Подготовлена типовая программа профпереподготовки для судмедэкспертов.

🔸Минздрав намерен расширить круг пациентов с гепатитом С для лечения в дневном или круглосуточном стационаре.

🔖Об этих и других новостях — в нашем мониторинге: https://kormed.ru/novosti/monitoring-zakonodatelstva-04-12-2025-10-12-2025/

Обзор важных нормативных и судебных актов за ноябрь 2025 года

Опубликован обзор нормативных и судебных актов в сфере здравоохранения за ноябрь 2025 года, подготовленный экспертами «Факультета медицинского права».

Мы отобрали для читателей значимые федеральные правовые акты, полезную практику судов и подготовили практические рекомендации для клиник.

Среди новостей этого выпуска:

🔸Внесены поправки в Закон об ОМС.
🔸Новые полномочия Росаккредитации: как будут проверять иностранные сертификаты.
🔸В России завершается переход к правилам GMP ЕАЭС.
🔸Кассация поддержала отказ в оплате ЭКО из-за нарушения порядка направления пациента.
🔸Вскрытия и гистология — тоже за счет ОМС.
🔸Сравнение без последствий: суды отказали в иске по товарным знакам.

🔖 Полный текст обзора доступен по платной подписке «На год с обзором НПА».

Запуск проекта пострегистрационного мониторинга урологических медизделий: приглашаем производителей и дистрибьюторов на онлайн-совещание

🔔По поручению главного уролога Минздрава России, академика РАН Дмитрия Пушкаря извещаем о запуске проекта пострегистрационного мониторинга медизделий в урологической практике.

Пилотный этап проекта стартует 17 декабря 2025 года и затронет урофлоуметры и лазерные хирургические установки. В 2026 году мониторинг охватит все ключевые виды медизделий, применяемых в урологической практике.

Реализуется в соответствии с трехсторонним Соглашением между Главным внештатным специалистом Минздрава России по урологии, ФГБУ «ВНИИИМТ» Росздравнадзора и АНО «НАЭЦЗ» от 10 ноября 2025 года.

Проект направлен на формирование системы профессиональной оценки клинической эффективности и безопасности медицинских изделий на пострегистрационном этапе.

➡️Подробнее читайте на сайте АНО «НАЭЦЗ» и в СМИ.

Открытое совещание 17 декабря – старт проекта

17 декабря 2025 года в 12:00 (МСК) состоится онлайн-совещание, в рамках которого будут рассмотрены механизмы участия производителей и дистрибьюторов в проекте, а также вопросы о влиянии результатов мониторинга на условия обращения медицинских изделий на рынке.

В совещании участвуют представители Росздравнадзора и других сторон Соглашения, а также иные эксперты сферы обращения медизделий.

К участию в совещании приглашаются руководители компаний-производителей, уполномоченные представители производителей (УПП), а также дистрибьюторы урофлоуметров и лазерных хирургических установок.

💬 Для участия в совещании просим обращаться к представителю оператора проекта − АНО «НАЭЦЗ», @Karapetyan_Rimma.

Ссылка для подключения к совещанию (Zoom) будет направлена дополнительно после получения информации об ответственном представителе компании-участника (ФИО, должность, контактные данные).

Приглашаем к участию представителей профессионального сообщества. Благодарим коллег за интерес к проекту и готовность к совместной работе по развитию системного и прозрачного пострегистрационного мониторинга медизделий.

Подробности встречи на нашем сайте.

https://naecz.ru/soveshhanie-17-dekabrya-zapusk-proekta-postregistraczionnogo-monitoringa-mediczinskih-izdelij/

Помощь или услуга? Депутаты решат

В марте 2024 года в Госдуму был внесен законопроект № 580179-8, который предлагает вывести понятие «медицинская услуга» из процесса непосредственного оказания медпомощи и сохранить его лишь для учетных целей.

Этот же проект содержит положение, исключающее медпомощь в рамках ОМС из предмета регулирования закона о защите прав потребителей.

Подробно инициативу мы уже разбирали, изменения с тех пор не вносились.

⚠️ Полтора года спустя про проект вновь вспомнили: завтра, 17 декабря 2025 года, Комитет по охране здоровья рассмотрит его.

Правовое управление аппарата Госдумы еще в апреле 2024 года высказалось: проекту не достает определенности и ясности. А один из аргументов, приведенных группой депутатов в пояснительной записке – ст. 238 УК РФ – уже утратил актуальность год назад.

✅ Подождем, какие поправки внесут в проект. Подпишитесь, чтобы не пропустить

Добровольное соцстрахование для самозанятых: стартует эксперимент с «больничными»

⚠️ С 1 января 2026 года в России начинается эксперимент по включению самозанятых граждан в систему обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности (Федеральный закон от 15.12.2025 № 456-ФЗ). Эксперимент продлится до 31 декабря 2028 года.

Участвовать в эксперименте смогут физлица, применяющие специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход» (НПД), и индивидуальные предприниматели (ИП), которые добровольно вступят в страховые правоотношения.

🖍️Им станет доступно страхование, дающее право на получение пособия по временной нетрудоспособности (аналог «больничного») в случае болезни или травмы. Участие в программе добровольно. Для этого нужно подать заявление в территориальный орган ФСС — на бумаге, через портал госуслуг или через мобильное приложение «Мой налог». Заявления принимаются до 30 сентября 2027 года включительно.

У ИП появится выбор — участвовать в новой программе или продолжать действовать в рамках уже существующего порядка страхования по Федеральному закону от 29.12.2006 № 255-ФЗ.
Самозанятый платит страховой взнос по тарифу − 3,84% от выбранной страховой суммы:
➡️35 000 рублей;
➡️ 50 000 рублей.

Платежи можно вносить ежемесячно или единовременно за период до 12 месяцев через приложение «Мой налог» или по реквизитам казначейства. В случае болезни взносы за этот период платить не нужно, а при длительной нетрудоспособности срок участия продлевается.

Право на пособие по временной нетрудоспособности возникает через 6 месяцев с момента начала уплаты взносов. Если взносы оплачены авансом за полгода вперед, то по истечении оплаченного периода.

Размер пособия зависит от длительности участия:
➡️ от 6 до 12 месяцев — 70% от страховой суммы;
➡️ 12 месяцев и более — 100% от страховой суммы.

Средний дневной заработок рассчитывается как страховая сумма, поделенная на количество дней в месяце болезни.
Пособие выплачивается в течение 10 рабочих дней после закрытия листка нетрудоспособности.

❌ Каких-либо особенностей оформления листка нетрудоспособности для медорганизаций закон не закрепил. И это тот самый случай, когда «нас забыли» не радует.

✔️Есть и полезный нюанс: периоды участия в программе включаются в страховой стаж наравне с занятостью «в найме» и учитываются при расчете пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам.

При всех плюсах нововведения возникает закономерный вопрос: на каком основании медорганизации будутоформлять больничный?

Приказ Минздрава России от 23.11.2021 № 1089н, регулирующий выдачу листков нетрудоспособности, прямо исключил плательщиков НПД из круга тех, кому они положены.

Так возникает коллизия с нормами нового закона. Клиники не вправе выдавать листок нетрудоспособности — но выдавать должны.

Поэтому вполне ожидаемо, что приказ № 1089н будет скорректирован с учетом иерархии нормативных правовых актов. Время позволяет — хотя закон вступает в силу с 1 января 2026 года, право на получение пособий у самозанятых появится не раньше июня. Причина: необходимо накопить минимум 6 месяцев страховых взносов, и аванс на это не влияет.

📎 Следите за новостями — для этого можно подписаться на наш сайт и телеграм-канал.

Кто из стоматологов и что именно может лечить?

❓Какую патологию могут лечить и какой объем манипуляций могут выполнять врачи: стоматолог-терапевт, стоматолог-ортопед, стоматолог-хирург, стоматолог-ортодонт, врач-стоматолог детский, зубной врач, врач-челюстно-лицевой хирург, стоматолог общей практики?

https://kormed.ru/vopros-otvet/kto-iz-stomatologov-i-chto-imenno-mozhet-lechit/

Аккредитация в конце 2025 года: что важно учесть врачу

К завершению 2025 года для многих медиков наступает обязательный этап — прохождение аккредитации, без которой невозможно законно работать по специальности. Отсутствие действующей аккредитации равно отсутствию допуска к медицинской деятельности, вне зависимости от опыта и занимаемой должности.

📁 На практике основные сложности возникают уже на этапе подачи документов. Врачу необходимо правильно определить вид аккредитации, учесть стаж по специальности, подтвердить образование, особенно полученное за рубежом.

Ошибки в этих вопросах приводят к возврату документов, отказу в аккредитации и вынужденному перерыву в работе.

В «Базе знаний» юристы Факультета медицинского права последовательно разобрали основы, тонкости и типичные ситуации, с которыми сталкиваются врачи:
➡️ Обязательная аккредитация: что это и почему без неё нельзя работать
➡️ Виды аккредитации и кто принимает решения о допуске к работе
➡️ Как подать документы и не сорваться на этапе формальностей
➡️ Негласные требования к стажу и «подводные камни» процедуры
➡️ Три попытки, отказ и право на апелляцию: что делать при неудаче
➡️ Аккредитация при образовании, полученном за рубежом
➡️ Незаконченное иностранное образование: есть ли шансы
➡️ Что делать клинике, если сотрудник не прошёл периодическую аккредитацию
➡️ Будут ли проблемы, если первый диплом получен за границей

🔖Подписка на Базу знаний — это системное понимание процедуры и требований, которое позволяет пройти аккредитацию без правовых ошибок и потери времени.

Мониторинг законодательства 11.12.2025 – 17.12.2025

🔸Особенности обращения дефектурных препаратов вновь продлены.

🔸Минздрав России размещает в рубрикаторе новые клинические рекомендации.

🔸В следующем году может стартовать эксперимент с передвижными аптеками.

🔸Появится реестр медицинских технологий.

🔖Об этих и других новостях — в нашем мониторинге: https://kormed.ru/novosti/monitoring-zakonodatelstva-11-12-2025-17-12-2025/