Про рекрутинг в IT • JFo
2.46K subscribers
471 photos
56 videos
5 files
162 links
Привет, я — Юля, IT-рекрутер. Это мой канал о юморе трудобудней и фишках найма в IT простым языком. Связаться со мной @JuliaFomicheva
Download Telegram
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Вот это креатив! А я все удивлялась, что же у мошенников скрипты и схемы такие примитивные....

На 17-20 секундах тот самый редфлаг. Это, очевидно, джуновые вакансии и, скорее всего, не моя аудитория кандидатов, но все же — у кого дети начинают первую работу искать, у кого родственники/племянники на подработках....

Никто в здравом уме из высококвалифицированных специалистов и менеджеров не примет оффер по итогам тестового на hh без собеседования с живым работодателем и поиска о нем информации в интернетах.

Кстати, hh проводит проверку работодателей на предмет их реального существования, анализирует документы, но и тут, видимо, есть брешь в безопасности.

В общем, будьте бдительны, товарищи соискатели, не ведитесь на легкие офферы!

P.S. Миша, спасибо за предложку. 🙌
Оригинал взят здесь — https://xn--r1a.website/banksta/76692
🤯12🤬6👀6👍2
Видимо, также таргетируются резюме кандидатов, что включили автоотклик на hh, но раздаются они всем работодателям не по запросам, а по заслугам. Кто отклики не разбирал, тому водителей пачку на вакансию разработчика.
😁14💯6👍3🤬1
Резюме в формате кассового чека.
#Татьяна_прислала

Кому про скуфа откликается, а меня подкупил "волками позорными" и как он "деньгами слезы вытирать не может" 😄

Одобряем?
🔥 — непременно
👍 — хватит акции печатать на чеках, печатайте резюме
😁 — хочу утирать слезы деньгами
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁31🔥17👍4🤣1
С днем знаний, друзья! Следом за ним 364 дня незнаний 😄
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁1853
Прекрасная метода, распространите!
🔥22😁11👍3
Если вы ждали подходящего дня, чтобы написать заявление об увольнении, то он настал!

Переворачивайте календарь и записывайте — диктую:

"Прошу уволить меня 3 сентября, в день когда горят костры рябин, как костры горят ваши обещания..."

Уйдите одним днем! Жгите сегодня, дальше 364 дня опять неподходящих будут...
😁19🔥9💯5
Работодатели, как реагируете на такие резюме?

👍 — здорово, молодец, записал видео-интервью для работодателей, сэкономил всем время!

👀 — сомнительно, но можно ради любопытства глянуть видосы, вдруг только резюме стрем, а чувак норм

🤪 — да ну нафиг, неадекват какой-то, они о компании ничего не читают, а я почему их видео должен смотреть?!
🤪35👍9👀7
Ежедневное рекрутерское

P.S. мем смешной, история печальная...
😁19💔64💯2
Такой вот он карьерный трек: бывает и больно вниз.

P.S. что ни мем сегодня, то печальная история...
😁8😭52
Коллеги, если вы еще на работе, то самое время нести дичь!

#Татьяна_прислала
😁23🔥7💯21
One Day Offer c выходом на работу в тот же Day, а не это ваше "сколько времени вам надо подумать над нашим оффером?"

#Татьяна_прислала #шли_ещё 😄
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9😁9👍31
Говорят, что рекрутеры кадровых агентств продают людей.

Ну что вам на это ответить?
Разве что: «Проходите на собеседование, проходите! » 🍸
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁24👍5
Этим постом открываю врата в молельные комментарии о поиске новой работы. Требы без описания желаемого результата и прикрепленного резюме рассматриваться не будут.
🙏14👍422👨‍💻2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Изюм в моей голове или случай сегодняшнего дня

Я не пользуюсь ИИ-расшифровкой собеседований. Тестирую регулярно, но пока качество моей скоропечати оказывается лучше любой ИИ.

Когда речь на собеседовании заходит про IT-технологии (постоянно), то на термины произносимые айтишниками на разный лад, ИИ-шка, какой бы заточенной под IT она ни была, выдает лажу из нерелевантных слов.


Но спич сегодня будет не про искусственный, а человечий интеллект.

Итак, во время собеседования, я пишу печатаю за кандидатом. Прям в файле-резюме кандидата. Очень удобно. Даже аудиозапись делать не надо. Если что-то не понял, сразу переспросил.

Но бывают и ляпы. Сегодня был один из них.

Причесываю комментарии после собеса для отправки клиенту. Разбираю свои заметки и вижу:

... пару раз изюм пробовали....

Всю голову сломала, что за изюм такой они в ИТ-отделе пробовали. При чем тут изюм, когда мы про ИТ говорим?! Пошла гуглить среди айтишных терминов — шаром покати, нет никакого изюма. И так, и эдак забиваю — ну ничего нет.

Произнесла вслух, сопоставила еще раз с контекстом (кандидат — инженер по видеоконференцсвязи), и дошло до меня, что они с коллегами-инженерами тестировали разные сервисы, а пару раз и zoom пробовали 🤦‍♂️

я дрочистый изумруд
стоша говнозад
мишуране реальной любви


и классика для рекрутеров
у вас же опыта больше
ну вы поняли😄


Если такой вот izum в голове у человеческого рекрутера, то что уж спрашивать с ИИ (хотя zoom, думается, он бы распознал) 😂
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁25👍631
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Будьте эффективными и удовлетворенными, а «наоборот» не будьте!

Все, кто «наоборот», получат образец заявления на увольнение, чтобы впредь не портили нам результаты опросов.

#Татьяна_прислала #знает_все_об_опросах
😁14🔥85💯4