​​#запискикарьерногокоуча

Как гром среди ясного неба вас достигла ужасная новость:
ВАС СОКРАЩАЮТ😱
Что делать??????

Самое главное НЕ ПАНИКОВАТЬ!
Сокращение - это не конец света и не конец жизни. Это просто новый этап, который нужно пройти.
Факт сокращения не говорит о том, что вы плохой сотрудник. Сокращают должность, а не человека.

Поэтому, начните с того, что
узнайте, есть ли в вашей компании другие вакансии, релевантные вашему опыту и экспертизе.
Вообще-то, работодатель и так должен предложить что-то, но если вдруг "забыл", поинтересуйтесь.

Если вам ничего не предложили, не страшно.
Начинайте искать новую работу.
Я в свое время начала с того, что пришла за обратной связью к своему руководителю. Я была нацелена развиваться дальше, и услышать, что я делаю хорошо, а что стоит делать по-другому было очень важно для меня.

Вы также можете обратиться к тому, кому вы доверяете и кто является для вас примером.
Это может быть не обязательно ваш руководитель. Руководитель вашего руководителя, начальник другого отдела или просто коллега тоже хороший вариант.
❗️Главное, чтобы этот человек знал вас, как работника и пересекался с вами в решении рабочих вопросов❗️

Ну а после этого можно поисследовать кадровый рынок, пойти в рекрутинговое агентство или обратиться к #карьерномукоучу. Последний поможет вам определиться с тем, что делать, куда идти, как себя вести на собеседовании, а может быть вы выясните, что пришло время начать свой бизнес?😉

Главное помните,
важно быть уверены в себе, своем профессионализме и желании работать.

Приходя на собеседование, ваше настроение играет не меньшую роль, чем ваш опыт.
Никто из рекрутеров не захочет связываться с неуверенным в себе человеком, со страхом и вселенской печалью в глазах.
Сокращение - это новый шаг в новую жизнь. И на своем опыте могу сказать, что что ни делается, все к лучшему.