📶 КорпИнфо 📰
7.25K subscribers
3.71K photos
564 videos
47 files
11.7K links
Новости рынка капитала Узбекистана, а также некоторых корпоративных и иных событий в стране и за рубежом 😎

Disclaimer: Публикуем в упрощённом виде открытую информацию, доступную в Интернет. При расхождении просим руководствоваться первоисточником инфы
Download Telegram
🤔 Поручено закрепить за каждым районом и городом ответственных работников министерств, ведомств и банков, с направлением их на 1 год в закреплённые места для эффективной организации деятельности помощников хокимов

📜✍🏽 Постановлением Президента РУз. от 03.12.2021г. «О мерах по организации деятельности помощников хокимов по вопросам развития предпринимательства, обеспечения занятости населения и сокращения бедности в махалле» создана Республиканская комиссия по организации деятельности помощников хокимов и утверждён её состав.

Данной Республиканской комиссии поручено в недельный срок в целях эффективной организации деятельности помощников хокимов закрепить за каждым районом и городом ответственных работников входящих в экономический и инвестиционный комплексы министерств, ведомств и коммерческих банков и обеспечить их направление в служебную командировку в закрепленные районы сроком на один год с сохранением рабочего места, зарплаты и иных соцвыплат.

Установлено, что вышеуказанные работники:
ежедневно выезжают в одну из махаллей и лично посещают не менее 10 домов (квартир), изучают совместно с помощниками хокимов фактическое состояние дел, разъясняют населению суть и содержание проводимых государственной политики и реформ, принимают меры по решению выявленных проблем на месте;
совместно с помощниками хокимов и руководителями секторов по вопросам социально-экономического развития территорий определяют направления развития каждой махалли, выявляют фактическую социальную обстановку в разрезе каждой махалли;
оказывают содействие в реализации новых проектов, предлагаемых успешными предпринимателями и помощниками хокимов исходя из «точек роста» каждой махалли, развивают виды услуг, необходимых для удовлетворения повседневных потребностей населения махаллей;
совместно с местными хокимами и районными Советами фермерских, дехканских хозяйств и владельцев приусадебных земель (#СФДХВПЗ) оказывают содействие эффективному использованию приусадебных земель населения;
совместно с местными хокимами обеспечивают распределение средств, выделенных территориям, в разрезе махаллей, и др.

Источниками средств, используемых помощниками хокимов при выполнении своих задач на 2022 год, определены:
а)
кредиты, выделяемые в рамках программ развития семейного предпринимательства – 10 трлн. сумов;
б) средства для обеспечения занятости, самозанятости и налаживания предпринимательской деятельности населения – 1,21 трлн. сумов, из них на:
субсидии, кредиты и прочие расходы на осуществление предпринимательской деятельности и самозанятость безработного населения из Госфонда содействия занятости (#ГФСЗ) – 785 млрд. сумов, привлечение безработного населения к обучению профессиям, предпринимательству и ремесленничеству – 210 млрд. сумов;
расходы по привлечению безработного населения к оплачиваемым общественным работам из Фонда общественных работ (#ФОР) – 222 млрд. сумов;
в) субсидии за счёт Фонда поддержки фермерских, дехканских хозяйств и владельцев приусадебных земель (#ФПФДХВПЗ) – 50 млрд. сумов;
г) средства на улучшение инфраструктуры махаллей – 250 млрд. сумов;
д) средства фондов «Саховат ва кўмак», «Аёллар дафтари» и «Ёшлар дафтари» – 851 млрд. сумов.

Определено, что ежемесячная зарплата помощников хокимов в махаллях с количеством домов (квартир) от 501 до 1000 составляет 6,5-МРОТ, а с количеством домов (квартир) более 1000 – 7-МРОТ. При этом, если размер среднемесячной зарплаты помощников хокимов меньше размера таковой по их предыдущему месту работы, недостающая часть компенсируется за счёт Фонда по поддержке деятельности помощников хокимов (#ФПДПХ).

Установлено, что штатные единицы помощников хокимов и работников центров по работе махаллабай и развитию предпринимательства формируются за счёт сокращения штатных единиц:
заместителя председателя схода граждан махалли по вопросам благоустройства, приусадебных земель и предпринимательства [#];
инспектора по трудоустройству центров содействия занятости населения районов (городов);
приёмных Премьер-министра по рассмотрению обращений предпринимателей в районах и городах.
ТПП должно принять все меры по обеспечению широкого участия отечественных и зарубежных компаний в трудоустройстве и содействии ведению бизнеса лиц с инвалидностью

📜✍🏽 Постановлением Президента РУз. от 21.12.2021г. «О дополнительных мерах по всесторонней поддержке лиц с инвалидностью, оказанию содействия их занятости и дальнейшему повышению социальной активности» установлено, что:
с 01.01.2022г. работодателям, принявшим на работу лиц с инвалидностью (за исключением бюджетных организаций, госпредприятий, юридических лиц, в уставном фонде которых госдоля составляет 50% и более), за счёт средств Государственного фонда содействия занятости (#ГФСЗ) на каждого работника в течение 6 месяцев ежемесячно предоставляется субсидия в 1,5-кратном размере БРВ;
с 01.03.2022г. льгота, установленная Налоговым кодексом РУз., по подоходному налогу для инвалидов с детства и лиц с инвалидностью I и II групп, увеличивается с 1,41-кратного до трёхкратного МРОТ;
с 01.03.2022г по 01.03.2024г. работодателям (за исключением бюджетных организаций, госпредприятий, юр. лиц, в уставном фонде которых госдоля составляет 50% и более) сумма социального налога, уплаченная ими за лиц с инвалидностью, возвращается из госбюджета в полном объёме (начиная с седьмого месяца при условии осуществления лицами с инвалидностью непрерывной трудовой деятельности в течение 6 месяцев).

Постановлением дано разрешение госзаказчикам заключать с юр. лицами (зарегистрированными на электронном кооперационном портале), единственными участниками которых являются общественные объединения лиц с инвалидностью, в общей численности работников которых лица с инвалидностью составляют не менее 50% и фонд оплаты труда лиц с инвалидностью составляет не менее 50% от общего ФОТ, прямые договоры на приобретение произведенной ими продукции. При этом отменяется порядок предоставления квот на приобретение товаров (работ, услуг) у таких юр. лиц.

Постановлением дано поручение:
а) Агентству государственных услуг (#АГУ):
до 01.03.2022г. обеспечить осуществление трудовой деятельности лицами с инвалидностью в одном центре госуслуг в каждом регионе на соответствующих им должностях (оператор, консультант, инспектор и др.) с созданием благоприятных условий для работы (далее – пилотный проект);
до 01.09.2022г. по результатам пилотного проекта внедрить данную практику во всех центрах госуслуг;
б) Агентству по развитию медико-социальных услуг совместно с МЗТО и АГУ проанализировать пилотный проект и на основе его результатов до 01.04.2022г. внести в КабМин проект постановления правительства, предусматривающий утверждение перечня рекомендаций по адаптации рабочих мест и профессий для осуществления деятельности лиц с инвалидностью, а также профессий и должностей, на которых они смогут осуществлять деятельность;
в) Торгово-промышленной палате (#ТПП) принять все необходимые меры по обеспечению широкого участия отечественных и зарубежных субъектов предпринимательства при обеспечении занятости и содействии ведению бизнеса лиц с инвалидностью;
г) ТПП, Ассоциации «#Хунарманд» принять меры по выделению субсидий на приобретение оборудования и орудий труда для начала ремесленнической деятельности, а также предоставлению субсидий на покрытие членских взносов в Ассоциацию, обучению профессиям, рекомендуемым лицам с инвалидностью, по принципу «устоз – шогирд»;
д) Министерству занятости и трудовых отношений (#МЗТО) обеспечить с 01.02.2022г. отображение в Национальной базе свободных (вакантных) рабочих мест, сведений о минимальном количестве рабочих мест, установленных решением хокимов районов (городов), и резервировании работодателями рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью, в режиме реального времени.
В целях уменьшения неформальной занятости ...

📜✍🏽✍🏽 Согласно постановлению Президента РУз от 30.08.2022г. «О мерах по сокращению доли неформальной занятости и формированию баланса трудовых ресурсов на основе современных подходов»:
а) начиная с 01.11.2022г. 10 видов деятельности, указанные в прил. № 1 к данному ПП, включаются в перечень видов деятельности (работ, услуг), которыми могут заниматься самозанятые лица;
б) начиная с 01.01.2023г. минимальная сумма социального налога для физ. лиц, состоящих в трудовых отношениях с индивидуальными предпринимателями (далее - ИП), уменьшается с 50% размера БРВ в месяц до одного размера БРВ в год (за исключением физ. лиц, состоящих в трудовых отношениях с ИП, осуществляющими деятельность в торговых комплексах и на рынках);
в) начиная с 01.01.2023г. граждане, занимающиеся на личных приусадебных земельных участках видами деятельности, указанными в прил. № 2 к данному ПП, и раз в год оплачивающие социальный налог в размере не менее 1- БРВ, включаются в категорию официально занятого населения и данный период засчитывается в их трудовой стаж. При этом:
гражданам, занимающимся видами деятельности, указанными в прил. № 2 к данному ПП, разрешается осуществлять оплату социального налога в добровольном порядке независимо от площади принадлежащего им приусадебного земельного участка или количества выращиваемых ими домашних животных и птиц;
ведение учёта граждан, занимающихся видами деятельности, указанными в прил. № 2 к данному ПП, осуществляется соответствующими помощниками хокимов районов (городов);
г) начиная с 01.11.2022г. субъектам предпринимательства, обеспечившим занятость владельцев приусадебных земельных участков посредством кооперации и надомного труда, за счёт Госфонда содействия занятости (#ГФСЗ) выделяются #субсидии на приобретение и последующую передачу владельцам приусадебных земель (из расчёта до 20 БРВ на одного владельца приусадебного земельного участка):
птицы (кур, перепелок, уток, гусей, индюков), клеток для содержания птицы, кормов и лекарственных средств;
саженцев винограда и виноградной лозы;
пчелиных семей, ящиков для пчелиных семей и кормов;
кроликов, клеток для кроликов и кормов;
мальков рыб, искусственных водоемов и кормов.

Постановлением дано разрешение с 01.01.2023г.:
индивидуальным предпринимателям выполнять несложные общестроительные и ремонтно-строительные работы, в том числе и для юр. лиц;
строительно-подрядным организациям привлекать на договорной основе ИП для выполнения общестроительных и ремонтно-строительных работ.

При этом определено, что ИП, занимающимся выполнением общестроительных и ремонтно-строительных работ и нанявшим не менее трёх работников, за счёт средств ГФСЗ выделяется субсидия на приобретение орудий труда и оборудования. При этом размер субсидии на одного работника не должен превышать 15-БРВ.

Постановлением утверждены:
«Дорожная карта» по сокращению доли неформальной занятости в 2022–2024 годах;
Целевые показатели сокращения доли неформальной занятости в 2023–2026 годах;
Прогнозные показатели услуг, оказываемых органами по труду трудовым мигрантам, вернувшимся из-за рубежа, в рамках проекта «Ўз келажагимга ўзим инвестор» в 2023–2024 годах.

#Минтруд #Налоги #Минстрой
Арендная ставка по гособъектам уменьшается на 50% для предпринимателей, принявших на работу надомниками 5 безработных женщин

📜✍🏽 Постановлением Президента РУз от 21.09.2022г. №ПП-376 «O дополнительных мерах по повышению занятости и укреплению здоровья женшин» поручено начиная с 01.10.2022г.:
увеличить размер субсидии с 10-кратного до 15-кратного размера БРВ, выделяемой субъектам предпринимательства в соответствии с пунктом 4 постановления Президента РУз от 21.04.2022г. №ПП-214 для приобретения необходимого оборудования надомнику;
от субъектов предпринимательства, принявших на работу на основе надомничества не менее 5 безработных женщин, включённых в «Женскую тетрадь», при аренде зданий и сооружений госсобственности взимать арендную плату в размере 50%;
освободить субъекты предпринимательства, осуществляющие деятельность в сфере производства и организовавшие надомничество, не менее 70% общей численности работников которых составляют женщины, включённые в «Женскую тетрадь», и сохранившие их занятость в льготный период, от уплаты арендной платы за аренду зданий и сооружений госсобственности в срок до 01.10.2027г.

Постановлением утверждены:
Условия льгот, предоставляемых субъектам предпринимательства по арендной плате при аренде зданий и сооружений госсобственности, принявшим на работу на основе надомничества женщин, включённых в «Женскую тетрадь»;
Программа мер по обеспечению занятости женщин путём развития надомничества в 2022 году.

Установлено, что:
организуемые в махаллях Центры обеспечения занятости и укрепления здоровья женщин (далее – Центры) строятся хокимиятами районов (городов) за счёт дополнительных источников местных бюджетов и иных средств, не запрещённых законодательством;
здания центров предоставляются в аренду сроком на 5 лет сходам граждан махаллей (СГМ) на основании рекомендации женских активистов в махаллях согласно порядку предоставления в аренду госсобственности субъектам предпринимательства для организации швейного, кондитерского дела, фитнеса, шейпинга, обучения женщин профессиям;
в Центрах, где организована деятельность по обучению женщин профессиям, разрешается оплата труда мастерам производственного обучения, привлечённым по одному направлению, за счёт средств Госфонда содействия занятости (#ГФСЗ);
в Центрах для каждой безработной женщины, занятости которой будет обеспечена, субъектам предпринимательства выделяется грант в размере не менее 3 млн сумов, за счёт средств Государственного целевого фонда по поддержке семьи и женщин (#ГЦФПСЖ). При этом данные гранты направляются на приобретение станков, оборудования и оснащения, необходимых для производства и изготовления швейной, кондитерской, кулинарной и различной ремесленнической продукции, организуемых в Центрах.

Кабинету Министров РУз дано поручение в двухмесячный срок утвердить Положение о Центрах обеспечения занятости и укрепления здоровья женщин в махаллях.

#льготы #гранты #госфонды #АУГА #махалля
📜✍🏼 Президент РУз, своим указом от 27.12.2023 г. № УП-216 «Об оптимизации функций некоторых министерств и ведомств по оказанию социальных услуг и помощи населению в связи с созданием Национального агентства социальной защиты при Президенте Республики Узбекистан», дал согласие на:
▪️ликвидацию Фонда поддержки лиц с инвалидностью
[#ФПЛИ];
▪️направление следующих источников формирования доходов Фонда поддержки лиц с инвалидностью в Госфонд социальной защиты [#ГФСЗ]:
отчислений в размере 10% от суммы штрафов за нарушение законодательства о правах лиц с инвалидностью;
отчислений в размере 10% от суммы штрафов за невыполнение решений хокимиятов по созданию минимального количества рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью.

Указом дано поручение Комитету казначейской службы при #Минэкономфин обеспечить перевод в ГФСЗ оставшихся средств на казначейском счёте ликвидируемого ФПЛИ.

Также Указом признано утратившим силу постановление Президента от 25.03.2021г. №ПП-5038 «Об организации деятельности Агентства по развитию медико-социальных услуг Республики Узбекистан» [#АРМСУ].

Кроме того, внесены многочисленные изменения и дополнения в 20 решений главы государства, включая принятые в сентябре 2023 года.

PS: Согласно Госбюджету на 2024 год, на начало текущего года в ГФСЗ имеется 401,0 млрд сум, а в течение 2024 года прогнозируется поступление 3,42 трлн сумов, в том числе 2,21 трлн сумов за счёт отчислений от штрафов, дивидендов и других обязательных платежей. В то же время, из республиканского бюджета предусмотрено выделение образованному в июне 2023 года Национальному агентству социальной защиты (НАСЗ) до 20,2 трлн сумов, из них:
▪️10,33 трлн сум – для выплаты малообеспеченным семьям детских пособий и мат. помощи;
▪️3,66 трлн сум – для выплаты пособий детям с инвалидностью;
▪️2,52 трлн сум – для выплаты пособий нетрудоспособным гражданам и гражданам, не имеющим необходимого стажа работы, а также для матерей, ухаживающих за детьми с инвалидностью;
▪️382,39 млрд сум – для выплаты пособия при рождении ребёнка;
▪️246,72 млрд сум – для покрытия расходов на погребение;
▪️150,0 млрд сум – капитальные вложения на проектирование, строительство (реконструкцию) и оснащение объектов;
▪️140,06 млрд сум – на обеспечение жильём детей-сирот и детей, оставшихся без родительского попечения;
▪️70,09 млрд сум – для улучшения качества МСУ, оказываемых лицам с инвалидностью;
▪️20,56 млрд сум – на выплату единовременной мат. помощи нуждающимся семьям в Каракалпакстане и Хорезмской области.

#Инвалиды #СоцЗащита #НАСЗ #Саховат #Мурувват
#Госфонды #Саховат_ва_кумак