▫️Хотите повлиять на рынок труда и помочь работодателям стать лучше для молодых специалистов?

Changellenge >> запускает ежегодное исследование Best Company Award 2026, цель которого выявить работодателей, создающих лучшие условия для профессионального развития молодых специалистов 🚀

➡️Участие в опросе — это возможность напрямую повлиять на рынок труда и помочь компаниям адаптировать корпоративные практики под реалии современной карьеры.

💗 Расскажите, чего ждёте от работы мечты, и помогите составить список лучших компаний в глазах студентов и выпускников!

▫️ Пройти опрос

🎃 Бу! У нас заколдованная задачка!

Потренируйся в решении мини-кейсов — страшно полезных для развития аналитического мышления! 👻

▫️История:
Каждый год хитрый гном собирает леденцы, которыми жители городов Сладбург и Конфетград обмениваются друг с другом.

В этом году он заметил, что в одном городе — горы конфет, а в другом — пустые корзины.
Чтобы понять, в чём дело, гном выписал список гипотез, которые, по его мнению, могут объяснить, почему в городах собирается разное количество леденцов.

🍬 Задача для вас:
Запутайте гнома — определите, какие из гипотез заведомо не верны.

🚀 Тренируйте аналитическое мышление и скорость принятия решений, а победитель получает почётное звание Главного аналитика Конфетграда! 🍬

⚡️

Правильный ответ опубликуем в этом посте 6 ноября.

🚀 Strategy Partners в числе лучших работодателей России по версии РБК!

РБК в четвёртый раз представил результаты рейтинга работодателей, и Strategy Partners снова вошла в список компаний, создающих комфортную и эффективную среду для сотрудников🔥

▫️ В этом году в исследовании приняла участие 381 компания. Рейтинг оценивал работодателей по пяти направлениям:
➡️ сотрудники и условия труда — зарплата, соцпакет, текучесть кадров;
➡️ эффективность бизнеса и инновации;
➡️ социальная ответственность;
➡️ деловая репутация;
➡️ мнение сотрудников — удовлетворённость, карьерные возможности и готовность рекомендовать работодателя.

🚀 Быть частью этого списка — признание того, что мы движемся в правильном направлении.

Подробнее о рейтинге читайте на сайте РБК

▶️ Гордимся общими результатами и продолжаем делать Strategy Partners местом, где хочется строить карьеру!

🎯 Ещё одна прекрасная новость от нашей команды #strategy_team!
Мы в числе лучших работодателей России по версии Forbes!

🚀 В этом году Forbes включил нас в рейтинг работодателей России, присвоив компании категорию «Серебро», и это наш дебют в рейтинге!

В список вошли 205 компаний, которые оценивались по основным элементам ESG:
▫️ экология;
💗 сотрудники и общество;
▫️ корпоративное управление.

Именно профессионализм, энергия и вовлечённость команды делают возможным устойчивое развитие компании и достижение амбициозных целей.

▫️ Хотите стать частью команды Strategy Partners?
Следите за нашими вакансиями и присоединяйтесь к нам!

Если вы строите карьеру — научитесь работать с ИИ так, чтобы он усиливал вашу экспертизу, а не подменял её.

Делимся небольшим советом от консультанта #strategy_team Данилы Толстопятова о том, как лучше работать с результатами ИИ 🚀

▫️ ИИ — это черновик. Вот как я использую его в повседневной работе.

1️⃣ Проверяю и дорабатываю
ИИ даёт текст/структуру быстро, но не проверяет данные и не понимает контекст. Первым делом необходима обязательная верификация фактов, источников и расчётов.

2️⃣ Использую как стартовую точку
ИИ может дать набросок и это экономит время и позволяет сосредоточиться на гипотезах, методике и выводах.

3️⃣ Интегрирую в процессы, а не заменяю их
Генерацию текста и графиков рассматриваю как первый этап. Дальше — адаптация под корпоративный тон, проверка экспертом и доведение визуала до стандарта.

4️⃣ Поддерживаю прозрачность
В материалах отмечаю, где применял ИИ и какие блоки требуют дополнительной проверки. Это снижает риск и повышает доверие.

5️⃣ Систематизирую промпты
Разрабатываю шаблоны запросов для типовых задач — это повышает предсказуемость результатов и экономит время. Делюсь удачными промптами внутри команды.

▫️ Почему это важно для вашей карьеры? Умение эффективно использовать ИИ демонстрирует способность работать быстрее без потери качества — это повышает вашу ценность в проекте и ускоряет профессиональный рост.
Но помните, что ответственность и экспертиза остаются за человеком 🎯

Новый дайджест вакансий ▶️

Ищем консультантов, которые хотят не просто менять карьеру, а получать уникальный профессиональный опыт и влиять на реальные стратегические решения.

Карьера в #strategy_team — это:
➡️Участие в стратегически значимых проектах для бизнеса и регионов;
➡️Работа в командах экспертов, прозрачная карьерная лестница и наставничество;
➡️Профессиональный рост и возможность видеть результаты своей работы.

Открытые вакансии:

Аналитик практики «Цифровая трансформация»

Консультант практики «Цифровая трансформация»

Консультант практики «Операционная эффективность»

Аналитик практики «Агропромышленный комплекс и потребительский сектор»

Финансовый моделист практики «Недвижимость и развитие территорий»

Консультант по операционной эффективности в практику «Агропромышленный комплекс и потребительский сектор»

Если вам близки сложные задачи, высокий стандарт качества и желание видеть результат своей работы в цифрах и проектах — переходите в раздел «Карьера».
Ждём амбициозных и инициативных профессионалов!

▫️ Напоминаем, что в Strategy Partners действует реферальная программа. Вы можете порекомендовать кандидата на наши открытые вакансии. Читайте подробности о реферальной программе, а открытые вакансии ищите на нашем карьерном сайте.

▫️ Карьера в Strategy Partners — это работа в сильной команде над проектами, которые меняют отрасли. Делимся свежей подборкой материалов за месяц от наших коллег #strategy_team.

➡️ Исследования и аналитика
➡️ Проанализировали уровень цифровизации российской промышленности, самые популярные решения, которые внедряют предприятия, ключевые драйверы и барьеры развития. Результаты исследования также доступны в формате аудиоподкаста, созданного с помощью ИИ.
➡️ Подготовили обновленную версию «Обзора российского ПО по управлению строительными объектами» при поддержке Минстроя РФ: расширили выборку ведущих программных решений и определили вектор развития отраслевых предприятий.
➡️ Выпустили обзор обновляющейся системы господдержки моногородов.

➡️ Публикации и интервью
➡️ Оценили шансы ИИ повторить печальную судьбу доткомов начала двухтысячных для материала РБК.
➡️ Обсудили будущее водородного топлива и перспективы его развития в материале «Коммерсанта».
➡️ Поговорили о том, как российские компании применяют ИИ, в обзорном материале «Ведомостей».
➡️ Рассказали «Коммерсанту», что происходит на рынке производства пластиковых окон и насколько оправданы инвестиции в это направление.
➡️ Проанализировали, как будут работать центры обработки данных в ближайшие годы, для статьи «Ведомостей».
➡️ Обсудили, как меры господдержки помогают отечественной микроэлектронике, в материале РБК.
➡️ Рассказали, как долго будет расти рынок курьерских сервисов и почему крупные ретейлеры всё чаще предпочитают развивать собственные службы доставки, в материале «Коммерсанта».
➡️ Оценили перспективы работы зерновой биржи БРИКС с участием ОАЭ в материале РБК.

🎯 Интересно развиваться в консалтинге? Мы постоянно расширяем команду — не пропустите новые вакансии 🚀

▶️ Карьера в Strategy Partners

Микро‑кейс для тренировки 🚀

Прокачиваем структурное мышление, приоритизацию гипотез и умение быстро прийти к проверяемым выводам.

Потренируемся?☃️

Региональная сеть пунктов проката зимнего инвентаря (коньки, лыжи) жалуется на просадку выручки −15% в ноябре–декабре при росте снегопадов. У вас 48 часов до встречи с СЕО. Какие гипотезы наиболее валидны?

⛸ Разбор с фреймворком будет в следующем посте 👏

⛸ Разбираем снежный кейс из прошлого поста. На картинке делимся сжатой логикой решения. Сравните с вашим подходом — где совпало, где сделали бы иначе? 🤔
Сохраните для подготовки к интервью!

▶️ Карьера в Strategy Partners

🚀 Strategy Partners вошли в топ-3 лучших работодателей в сфере консалтинга по итогам премии Changellenge >> Best Company Award 2026.

Это большое признание нашей работы и подхода к развитию команды. Наша стажёрская программа, наставничество и системный подход к обучению дают возможность активного старта будущим консультантам. И всё это благодаря нашей команде #strategy_team, которая не только реализует масштабные и значимые проекты по всей стране, но и делится экспертизой, передавая знания и выращивая новое поколение консультантов.
▫️ Результаты премии

«Высокая оценка привлекательности HR-бренда компании является для нашей команды важным признанием стратегии по работе с молодыми талантами и её эффективной реализации. Сотрудникам компании и многим коллегам по консалтинговой сфере давно известно, что Strategy Partners — одна из лучших компаний, и мы рады, что теперь это подтверждено титулом Best Company Award», — отметил директор Департамента по работе с персоналом Strategy Partners Алексей Карпов.

Хочешь стать частью команды? 💗
Узнай больше о нашей стажерской программе Strategy Start и отправляй своё резюме.
Гордимся командой Strategy Partners и тем, что мы создаём вместе 💟

Какой контент был бы для вас наиболее полезен? 🚀

От вас — несколько ответов, от нас — ещё больше полезного контента 🔥

⬇️ Ниже серия коротких вопросов, выберите топ‑3 самых актуальных для вас вариантов. По вашим ответам мы подготовим материалы по самым востребованным темам ▫️