#ПолитехПетра на связи
18.3K subscribers
4.9K photos
273 videos
67 files
3.78K links
Официальный телеграм-канал СПбПУ – прямое включение из #ПолитехПетра

🔹 spbstu.ru — инфа100
🔹 vk.com/polytech_petra — наше сообщество
🔹 dzen.ru/polytech_petra — о науке просто и понятно
Download Telegram
ЭТО НЕ СЛУХИ 🙅‍♂️
ТУТ действительно обещали подарки, а раз обещали — дарим с удовольствием!

Удача в розыгрыше двух билетов на матч Зенита рядом с VIP-сектором улыбнулась...
@marrianela 💙

Поздравляем и желаем от души поболеть за наших сине-бело-голубых 🦁
Представитель спортклуба очень скоро постучится к тебе в личные сообщения и расскажет, как забрать билеты


P.S.: ОГРОМНОЕ спасибо каждому, кто написал добрые слова о Зените в комментариях — команде точно есть, кому посвящать победы (вам )
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
28❤‍🔥15🔥14
❄️ Наблюдаются осадки в виде завораживающих фотографий ❄️

Рекомендуем любоваться и ставить реакции, чтобы Аня из ФизМеха ещё чаще делилась с нами волшебством зимнего Политеха 🐱
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
96🔥26🤩18❤‍🔥7👍5😍3
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
22🔥14❤‍🔥8👏2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔥31💘18😍109🤩4
Преодолеваем все сложности вместе с Центром психологического сопровождения «Точка опоры»

😌 Вопрос:
В мае этого года ушла из компании, добровольно, так как изменения, которые проводила компания, не соприкасались с моим вектором работы и карьерными желаниями. Столкнулась с тем, что на рынке труда в сфере ИТ перегрев и быстро не удалось найти работу, хотя опыт у меня уже 5 лет в сфере клиентского сервиса.

Мой прошлый руководитель позвал к себе, но затем она сама покинула компанию, так как та не подходила ей по ценностям.

Сейчас чувствую, что компания и люди не подходят под те параметры и критерии которые являются для меня важными в работе. Из-за этого выгораю, а уйти не могу, потому что нужны деньги — на другие вакансии отклик нулевой.

Так вот мой вопрос: как найти силы и решиться сменить, возможно, сферу, но при этом преодолеть внутренний барьер, из-за которого я ищу работу только в IT? Боюсь потерять в доходе, но в то же время чувствую дискомфорт от нынешней работы.


😌 Отвечает психолог Центра Дарья Попова:
На самом деле, это очень непростой вопрос, на который трудно дать однозначный ответ. Традиционно порекомендую найти время и прийти на индивидуальную консультацию, поскольку существует много чувствительных деталей, влияющих на принятие решения.

Хочется поддержать вас в той непростой ситуации, в которой вы оказались. Психологический комфорт и ценностное совпадение с компанией и коллективом, в котором вы работаете, действительно столь же важны, как и финансовая безопасность. И когда эти две ценности вступают в конфликт, выдерживать это бывает очень сложно.

На мой взгляд, сейчас важно составить чёткий, пошаговый план выхода из сложившейся ситуации. Он может включать в себя следующие шаги:

1. Подготовку финансовой подушки.
2. Поддержку себя - эмоциональную и физическую.
3. Определение своих сильных сторон и сфер, где они могут быть применимы.
4. Поиск способов примириться с текущей ситуацией, пока вы готовитесь к изменениям.


Умение находить внутреннюю свободу в условиях внешней несвободы — важная способность, которая помогает преодолевать самые сложные обстоятельства. Поддержите себя, напомните себе, что эта работа - временная, вы не останетесь на ней всю жизнь. Постарайтесь относиться к ней соответственно: не перерабатывать без необходимости, не вовлекаться эмоционально там, где можно этого избежать. А параллельно изучайте рынок, подавайте резюме, собирайте информацию.

Важно ставить реалистичные цели. Новая работа, соответствующая вашим требованиям, обычно ищется 3-6 месяцев, а иногда и дольше. И это чаще связано не с квалификацией соискателя, а с состоянием рынка.

Наберитесь терпения и будьте на своей стороне.


🫂 Не стесняйтесь анонимно задавать вопросы боту @Tochka_opory_polytech_bot. Мы будем рады ответить и помочь!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3214💘12❤‍🔥1
2 НЕДЕЛИ И 1 ДЕНЬ ДО ФИНАЛА БИТВЫ РОБОТОВ 😱

🤩 Днями напролёт наши Всеядные трудятся над Медоедом, чтобы взять золото в финальном этапе Битвы Роботов 13 декабря!
Какая музыка играет у них 24/7? Смотрите в еженедельном отчётном кружочке!


Каждое ❤️ ускоряет подготовку ребят
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
29👍7❤‍🔥5💘3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
24❤‍🔥12👍11🔥4
Этот пост для тех, кто совмещает студенчество и материнство:
знайте, поддержка рядом 🫂

ПРОФ рассказывает о мерах поддержки молодых семей от Правительства Санкт-Петербурга:
🍡 Бесплатные пункты проката
В каждом районе города открыты пункты предметов для ухода за ребенком, куда входят:
🍡 коляски
🍡 кроватки с матрасом
🍡 автокресло
🍡 стул для кормления
🍡 эргорюкзак и другое
Получить могут студенческие, многодетные, неполные, малоимущие семьи и семьи в трудной жизненной ситуации.
Бесплатная доставка и сборка.


🍡 Единовременная выплата
100 тысяч рублей могут получить студентки очного обучения, вставшие на учёт по беременности до 12 недель.
Заявление можно подать в отдел соцзащиты администрации района по месту жительства.


🍡 Социальная няня спешит на помощь
Услуга для семей, где одновременно появились два и более детей в возрасте до 1,5 лет:
🍡 присмотр
🍡 развивающие игры
🍡 прогулки
🍡 профессиональная помощь родителям


🍡 Комнаты матери и ребенка в вуза
создание групп кратковременного пребывания, комнат матери и ребенка для детей до трёх лет из студенческих семей, где оба или один родитель обучаются очно


🍡 Увеличение выплаты на ипотеку
для многодетных семей с третьим ребенком или последующими детьми с 1 января 2025 года увеличен размер однократной выплаты до 550 тыс. рублей.


Подробную информацию о пунктах проката и других мерах поддержки вы можете найти ТУТ 🖱
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤯3517🗿11🙏4👏3😢3👀3🙈2🥰1🕊1🤗1
Ты не сессия, чтобы сдаваться ☺️

Подключайся к прямому эфиру через 10 минут, чтобы вместе с нами разобраться, как сдать сессию без нервного срыва 🍡

P.S.: ☺️ вместе с экспертом ждём твои вопросы в комментариях к прямому эфиру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤‍🔥2910👍101
Ко всему найдём умный и качественный подход вместе с программой #Приоритет2030 💚

💚 Подробнее о повышении надёжности строительства фундаментов в Арктике читайте в новых карточках #Политех_вПриоритете:

⚫️ Тема«Повышение качества и надёжности строительства фундаментов на многолетних мёрзлых грунтах на основе компьютерного моделирования устойчивости буроопускных свай»
▪️ КНТН-1 (Системный цифровой инжиниринг)

⚫️ Руководитель Алексей Альхименко, директор Научно-технологического комплекса "Цифровые технологии и материалы"»


Ставим ❤️ ведь наше будущее в надёжных руках 💪
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2413❤‍🔥9👍2💅1
Упорядочиваем мысли в новом выпуске пи-новостей, чтобы ваш мозг не взрывался, как под одним из предыдущих постов 🤗

Главные новости ноября расскажет директор ВШЭМ Алёна Алёшина.

Нажимаем 🖱 и смотрим 💚
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
21862