Недавно, я начала исследовать рынок ИБ 🤯
Меня, буквально, туда толкает все мироздание и все, что и кто меня окружает.
Хз почему так происходит, но зачем-то мне это, видимо, нужно.

Хочу сказать большое спасибо тем, кто мне помогает в этом новом для меня мире разобраться.

Ну и интересное (надеюсь) для вас нашла.

Как вы знаете, хакеры атакуют Россию постоянно 😠.

Например, только Группировка Shadow/Twelve, объединяющая вымогателей Shadow и хакеров Twelve, атаковала не менее 50 российских организаций с февраля 2023 по июль 2024.

Shadow, жадный до денег 💰, пытается вымогать выкуп, а Twelve стремится к полному уничтожению IT-инфраструктуры 💥.

В 2023 году Comet, подгруппа Shadow, потребовала 321 млн рублей за расшифровку данных, что в 3,5 раза превышает среднюю сумму выкупа 🤑.

Shadow крадет криптовалюту у сотрудников 🪙 и взламывает их аккаунты в Telegram 🤫, чтобы шантажировать и шпионить 🕵️‍♀️.

Участники Shadow чаще всего атаковали организации в сфере производства и инжиниринга — их доля составила 21,3%, логистики и доставки, ИТ (по 10,7%), строительства, телекоммуникаций и финансовых услуг (по 7,1%).

Все технические подробности исследованных атак, инструменты Shadow/Twelve, а также ряд рекомендаций по защите от подобных угроз подробно описаны в отчете: Тени не скроются. Расследование атак группировки Shadow— скачать его можно по ссылке.

А как у вас с защитой? 🤔

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

Когда ты робот и у тебя тоже «заело пластинку»

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#хаха

Давайте честно ответите себе на вопрос: вы действительно торчите (неважно дома или в офисе) на работе 24/7? 🤯

Тогда вам нужно задуматься: почему?
Неужели реально всегда миллион задач? 😨
Или вы просто так привыкли? 😕
Может быть, вы от чего-то бежите? 🏃‍♀️
От одиночества или от партнера? 😔

Летом был интересный разговор по душам с Виталием Ивкиным, разработчиком и практикующим психологом.
Мы тщательно разобрали много интересного во взаимодействии ребят и девчат из АйТи. Много говорили про карьерный рост и стеклянные потолки, о мотивации и конечно же о любви, одиночестве и семье.

Больше можно посмотреть 👉 Разговор по душам

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#подкаст

Мой телефон мне сегодня напомнил, какие крутые стенды на ит конференциях мы делали в 2018- 2020.

Как круто мы меняли бренд и отношение к компании через правильно подобранных людей на стендах, правильно подобранных спикеров, правильно подобранные активности и правильно выбранную концепцию.

Ну и еще было главное - мы это делали от души, сердца и любви к своей работе, к людям и к разработчикам и всем, кто имел отношение к ИТ.

И все это стоило таких копеек.

Мне так смешно смотреть на команды, которым вечно не хватает денег на все!

А на самом деле они просто думают, что имея огромные бюджеты они смогут больше. НЕТ - они не смогут.
Без любви к своему делу, без опыта и без таланта - никаких денег не хватит.

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

🎉 Ого, столько крутых новостей про AI в медицине! 🎉

🤩 Во-первых, диагностика рака с помощью AI становится еще точнее! 🤯 Модель AI считывает цифровые изображения опухолевых тканей, обнаруживает Раковые клетки и прогнозирует молекулярный полкило опухоли на основе клеточных особенностей. (Прочитать детали можно тут )

🚀 А во-вторых, в сентябре Минздрав России подтвердил готовность внедрять автоматическое согласие пациента на передачу обезличенных медданных ИИ! 🤯 Это большой шаг вперед! 🏆
А значит, что мы тоже сможем обучать наши модели на наших данных!
(Ссылка на статью)

Все это взаимосвязано и я уверена, поможет нам в будущем жить здоровее! 🥰

🎧 Ну и для тех, кто не смотрел мой супер интересный выпуск подкаста про AI в медицине - загляните! 👇
YouTube
Rutube
Яндекс Музыка
Звук


https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#AI
#AImedicine
#ит
#подкаст

🔥 Как взрастить личный бренд, который зажжет 🔥

Пост 6: Откуда брать контент?

🤔 Выпиши себе:

*что интересного ты сделал за последний год?
Возьми и выпиши!!! 💥

*Что нового ты изучил? 🤓

*Мечтай!
Напиши, а чего бы ты хотел? 💭

*В каком проекте поучаствовать? Какие технологии попробовать?

*Может ты увлекаешься наукой и с кем то из ученых хотел бы познакомиться? 🔬
Не бойся ему написать, если это возможно и задай ему вопросы. 💌
*Может ты играешь? Расскажи про это или про то, как создавалась игра или на чем?

*Расширь свою аудиторию, смотри о чем пишут другие из твоего сегмента ЦА. 👀

*Делай репосты и пиши - свое! Личное экспертное мнение. ✍️

*Идешь на конференцию - делай заметки. И потом пиши о них посты. 📝

*Найди повод выступить на демо в своей команде и расскажи об этом у себя в канале: можно не говорить о том, что было на демо (если это запрещено), но можно рассказать о своих эмоциях и что тебе этот опыт дал. 🗣️

*На крайний случай, попроси gpt придумать для тебя тему поста или подкаста. 🤖

Уверена, эти идеи для постов помогут составить план.

Если вы ведете свои каналы, напишите, где черпаете свое вдохновение? 💡

Предыдущие посты по этой теме ищите по #личныйбренд

в канале https://xn--r1a.website/kruasanova_as

Кажется мне недоплачивают. Что делать?

Все мы сталкивались с мыслями о том, что нам недоплачивают. "Ага, а ещё меня котики не любят, - думаешь ты, - и баги сами не исправляются!"

Сначала разберемся, откуда у тебя такое ощущение?

Сравнил себя с другом/коллегой? Не все так просто!
У каждого свой опыт, скиллы и уровень ответственности.
"Он, конечно, может знать, что такое null pointer exception, но может ли он написать код, который работает быстрее, чем скорость света? Вот и я думаю, что нет!"

Тебе давно не поднимали зарплату? Да, рост цен, инфляция... Все это нужно учитывать. "Как же бесит, когда инфляция гонит цены вверх, а твоя зарплата как будто застряла в 2010-м!"
Ты вырос профессионально, но зарплата осталась прежней? Круто! Это сигнал к действию! "Посмотрите, я уже не просто пишу код, я его оптимизирую! А зарплата осталась такой же, как у новичка!"
Ты перевыполняешь планы? Нужно, чтобы твой вклад заметили и оценили! "Я за неделю сделал больше, чем вся команда за месяц! И это без кофе и сна! Но зарплата так и осталась на месте..."

Так как же понять, что ты реально перерос свою зп и как поднять ее, если! Если это реально так?

Начни с Анализа рынка:
Проверь сайты по подбору персонала (HeadHunter, Superjob, Rabota.ru), посмотри специализированные форумы и телеграм-каналы для IT-специалистов. Узнай, что предлагают за твой уровень скиллов. "Может, мне не доплачивают не потому что я средненький специалист, а потому что я работаю в неправильном месте?"

Сравни себя с коллегами (можно на конфах понетворкиться): Поговори с друзьями по цеху (но не "в лоб"!), узнай, как у них дела с зарплатой. Обсудите с коллегами, как вы можете улучшить свои позиции в компании. "Слушай, а ты знаешь, сколько получают за те же задачи в других компаниях?

Можно обновить резюме: Напиши резюме, покажи свои достижения, размещай его на сайтах, смотри, какие предложения тебе приходят. Не бойся! Это просто проверка рынка.

Поговори с руководителем: Подготовься к разговору, как к презентации проекта. Сделай список своих достижений: "Я закрыл проект Х за Y времени, сэкономил Z денег, успешно внедрил технологию А, увеличил производительность B!" Показывай, что ты — ценный сотрудник! "Посмотрите, я здесь не просто сижу, я делаю важные вещи! И я заслуживаю за это достойную оплату!"

Самый важный шаг (имхо)

Обсуждение с руководителем плана: Спроси, какие шаги нужно сделать, чтобы получить повышение.
Согласуй планы и сроки. Зафиксируйте все договоренности в письме, чтобы потом не было разногласий. "Хорошо, я понимаю, что в текущем бюджете нет возможности повысить мою зарплату. Но можем договориться о плане повышения? С конкретными целями и сроками? И давайте все зафиксируем в письме, чтобы потом не было недопонимания."

Важно:

Не шантажируй! "Либо повышаете зарплату, либо я ухожу" - не лучший вариант. "Не хочу шантажировать, но я не могу работать за такие деньги. Может, есть другие варианты?"
Будь готов к разному исходу. Не всегда все идет по плану. "Посмотрим, как сложатся обстоятельства. Если у нас не получится договориться, я всегда могу посмотреть другие варианты."

Помните, 
Руководитель не всегда может поднять вам зп. Не всегда есть просто бюджет на это. Если  тебе нравятся задачи и команда и продукт и ты доверяешь своему руководителю, то дай ему время и если ты важный сотрудник - он найдет для тебя бюджет (но это может занять до 6 месяцев). 

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#статья
#hr
#карьера

С пятницей!

#хихи

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

🔥 Как взрастить личный бренд, который зажжет 🔥

Пост 7 часть 1

Сколько времени уходит на ведение канала. Как его вести. И как это делаю я. 🤯

Будьте готовы к тому, что на старте это будет отнимать время. ⏱️ Много времени.
В самом начале я тратила на это почти все свободное время (выходные, вечера).
При этом реакция не всегда есть 😔 и руки опускаются 😥 и контент годный, а прироста эмоций и подписчиков на посты нет. 😭

Потом станет легче, 😄 вы поймете чего хотите, как писать, как снимать и что делать 💪 и ваша эффективность повысится, а расход времени понизится. 🚀

Сейчас я трачу в месяц на ведение канала 8-10 часов. 🕐

Статьи и посты я пишу быстро. 💨
В среднем на пост у меня уходит 5-20 минут. ⏱️
На статью 15-30 минут. ⏱️
Но это если я в материале. 🧠

Если я не в материале, то конечно сильно больше, нужно провести исследования, ресерч по теме, прочитать кучу статей по теме, прослушать подкасты по теме, почитать комментарии по теме и тд. 

Чтобы у меня всегда было что писать, я делаю заметки. ✍️
То есть у меня всегда есть в запасе то о чем можно написать. 📚
И я либо сразу накидываю структуру того о чем я хочу написать и потом допиливаю быстро, когда мне нужен пост. 🧠
Либо я накидаю «скелет», отдаю его gpt - он мне его допиливает. 🤖
Либо я просто записываю интересную тему и потом изучаю 🧐 ее со всех сторон.
Дальше я вношу свои правки, эмоции и отношение. 🤔❤️

Есть новостные посты - здесь все просто, делаешь репост - пишешь экспертное мнение. 📰
Шуточки, мемчики - с ними все понятно. 😄

Кстати, есть множество больших каналов, где вообще используются только перепосты из других источников и пара слов своего отношения к истории. А иногда и просто перепост.

Ну и во второй части расскажу про съемки подкастов. 🎙️

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#личныйбренд

Ребят, ловите гайд, как визуализировать любые графики в Excel в форме стакана с пивом.

Для корп жизни полезный лайфхак, особенно для лидов))

Ведь жизнь не жизнь без экселя, хаха 😛

Уровень наполненности бокала зависит от указанных значений в параметрах.

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

🔥 Как взрастить личный бренд, который зажжет 🔥

Пост 7 часть 2. Заключительная. (Наконец-то! 🙌)

Подкасты. Видео и аудио контент.  (Как же я люблю эти штуки! 🎧🎥)

Откуда я беру вот это все, что вы видите?

Это все рождается в моей голове почти каждую секунду. Как я писала ранее, я записываю себе идеи в заметки и дальше начинаю изучать материал по теме (по моей идее).

Если подкаст по теме мне понятный, то я к ним не готовлюсь. Ну как не готовлюсь…

Я ищу спикера. Скажу честно это бывает не просто. (Иногда поиск спикера - это как найти иголку в стоге сена... 😩)
Не, ну если вы кичитесь корпорацией в которой работаете и заходите к спикерам с ноги и впереди вас идет корпорация, а не вы, то, возможно, будет чуть проще. В целом, почему бы и нет?

Еще, популярные спикеры частенько могут запросить аналитику по каналу и платформам.
То есть по сути, чтобы они к тебе пришли на подкаст нужно или быть уже успешным блогером (хоть и не люблю это слово), либо иметь за плечами корпорацию, либо иметь классную идею и упоротость (это как раз мой случай, если я чего-то хочу - я это сделаю)

Есть идея, есть спикер, что дальше?

Даже, если я знаю о чем говорить, то все равно нужно подготовиться, чтобы не делать, что уже сделали все. (Не повторять чужих ошибок - это важно! 🚫)
При подготовке я пишу короткий сценарий для того, чтобы не забыть спросить о важном. (План - это ключ к успеху! 📝)
Остальное как пойдет.
! Поэтому так живо и получается ! Импровизация - это искусство!

Если я не в материале. Это самое сложное. (Вот где начинается настоящий мозговой штурм! 🤯)
Сюда и уходит бОльшая часть часов.

Мне нужно найти спикера. А значит провести исследование и найти того, кто может подойти не только по теме, но и психологически и с точки зрения картинки и подаче. (Идеальный спикер - это как найти свою soulmate! 💖)
Договориться с ним о подкасте.
Согласовать сценарий/даты/время (это бывает очень нелегко).
Организация - это как настроить Kubernetes кластер! 🤪

Параллельно всему этому я сама погружаюсь в тему подкаста.
Слушаю подкасты на эту тему, читаю статьи, спрашиваю людей из этой сферы.
Корректирую сценарий. Прописываю там то, на что точно нужно обратить внимание.

Это очень сложный процесс, но настолько интересный, что я не могу не делать. Я люблю учиться новым вещам! 🤓
Открываю для себя новые грани знаний.
Чувствую себя 5ти летней девочкой, которая познает мир заново! У меня аж глаза горят от восторга! 🤩

Короче, я кайфую, когда сама себе поставила нереальную задачу найти спикера из области с которой я никогда не пересекалась и создать с ним что-то интересное и как мне кажется полезное для общества. Я люблю бросать себе вызов!

Подкасты очень экономят время на ведение канала. 
Но их нужно правильно готовить.

Если у меня нет статьи или поста, которым я хотела бы поделиться - у меня есть риллсы, взятые из подкастов. Переиспользуйте свой контент!

С каждого подкаста их можно сделать достаточное кол-во. А дальше миксовать.

Еще, я снимаю разные видео (риллсы/шотсы).

Здесь мне помогает gpt ( пишет хорошие сценарии, если правильный промт запрос задать).
GPT - это мой секретный помощник!
Видео экспертные, шуточное, разные.

!!! Все, что касается видео и аудио контента - я бы одна, конечно не справилась - здесь есть настоящая звезда, которая творит все эти чудеса из видео, которые вы можете наблюдать у меня!!!
Человек с опытом в видеопродакшине много лет)
Еще она помогает снимать подкасты, контролирует, если мы со спикером ушли не туда, помогает держать фокус на главном. Команда - это сила!
Такой человек вам точно нужен, или хотя бы помощник, который поможет на подкасте или обстучать об него свои идеи. В одиночку сложно, а в команде - все возможно!

Если вы после всего прочитанного, все - таки захотите создать канал,

то «идите, берите и делайте!» - так обычно говорит королева горячих инсайтов, госпожа Круасанова  (Да, да, это моя любимая цитата! 😂)

А если нужна будет помощь, приходите в личку, будем придумывать варианты, помогать искать себя, свой личный бренд, свою нишу.

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#личныйбренд

Знаете, иногда я задумываюсь: почему у нас в IT так любят говорить о "синергии" и "out-of-the-box мышлении", когда на самом деле все сводится к тому, чтобы заставить нас работать больше за те же деньги? 😄 

Но ладно, шутки в сторону, подводим итоги октября.

Темой октября сквозь весь месяц был рассказ про прокачку личного бренда.

Все статьи про ЛИЧНЫЙ БРЕНД можно найти по ссылкам:
Зачем нужен и нужен ли личный бренд
С чего начать прокачку личного бренда
Определяем Целевую Аудиторию
Каким ты хочешь запомниться?
Ошибки начинающих
Откуда брать контент?
Сколько времени уходит на ведение каналов?
Как снимать подкасты и видеоконтент?

Были три фантастические серии про профайлинг в ИТ.
Спойлер! Будут еще серии!

Эпилептоид - человек результат
Паранойял и как его готовить в команде
Шизоиды - лучшие в продукте

Статья от души душе душевно - про недоплачанность на работе.

Как будто у вас есть время на жизнь вне работы! И будет время тратить деньги, хаха
Кажется мне недоплачивают

Было много всего другого и мне было сложно выбрать. Но я справилась.

Кстати, можно больше лайкать и монеток не жалеть, они хорошо мотивируют. 

А также, можете накидать, про что еще хотите узнать.
Например, как справиться с токсичным коллегой, который пишет код на spaghetti code, или как пережить очередной митинг, где обсуждают "стратегические задачи", которые на самом деле сводятся к тому, чтобы заставить нас работать больше за те же деньги.

С любовью, ваша госпожа Kruasanova

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#итогимесяца

Почему разработчики так любят Хэллоуин?
Потому что им наконец-то не стыдно за то, что они весь день стучат головой о стену

#шутки
#хихи

Больше над «отжиманиями» не смеемся 😑, особенно после того, как узнали, что "отжигать" в ИТ значит не только писать код ночью.

Мы все в ИТ знаем, что чтобы мозг работал и память была отменной, нужно его постоянно развивать. 🧠

Ученые выясняли выясняли и выяснили, что для улучшения когнитивных способностей необязательно долго заниматься спортом.

‼️ Оказалось, что даже короткие тренировки значительно улучшают память и внимание.

Вот вам тренировочка на вечер:

*50 берпи (и пусть ваш GitHub "заберпится" от вашей активности!)
*50 присядов (чтобы не просесть под нагрузкой проекта)
*50 пресса (чтобы не зависать при отладке)
*30 широких отжиманий (чтобы не "очковать" в напряжении во время спринта)

И ваш мозг будет в порядке! 🙌

https://xn--r1a.website/kruasanova_as

#ит #разработка #тренировка #мозг #спринт