Прочитал сегодня в социальных сетях о продолжающемся конфликте и непростой ситуации в одном из лучших региональных театров нашей страны — Тюменском Большом драматическом театре. Ещё 11 лет назад этот театр против своей воли был включён в Тюменское театрально-концертное объединение, созданное чиновниками. Очевидно, что объединение стало «тёплым местечком» для определённого круга людей, которые могут руководить всем, чем угодно, вне зависимости от компетенции. За это время директора объединения меняются каждые два года!
По сути, это объединение представляет собой бюрократическую структуру, которая ничего не производит, а лишь распределяет бюджетные средства между несколькими организациями: Тобольским театром, Тюменским драматическим театром, Домом культуры, филармонией и другими учреждениями. При этом объединение распоряжается всеми средствами, которые зарабатывают театры.
Сегодня я узнал, что заместители недавно уволенной, крайне циничной, на мой взгляд, руководительницы этого «объединения» — Краузе, Бабенко и Машуков — получили премии в размере 150–200 тысяч рублей каждый. Вдумайтесь! При этом артисты зарабатывают сущие гроши, а многие сотрудники вынуждены увольняться, ведь на те деньги, что платит это пресловутое Тюменское театрально-концертное объединение, невозможно содержать себя и свои семьи.
Если бы премии в таких же размерах — по 100 тысяч рублей — получали и актёры, как, например, в Вахтанговском театре, это хотя бы выглядело бы справедливо. Но когда выплаты по 150–200 тысяч рублей назначаются «за документальное сопровождение ремонта», который фактически не выполняется, это откровенное издевательство.
Например, парадный вход в театр уже два года закрыт из-за аварийного состояния, но ремонт так и не начат. Судя по фотографиям в сети, фойе и закулисье театра испорчены некачественными работами: стены штробят, таблички «Выход» крепят криво, а элементы отделки портят бездарными решениями. Всё это прикрывается разговорами о «безопасности» и «актуальности работ».
Особенно возмутительно то, что эти работы ведутся прямо во время театрального сезона! Это не только мешает артистам и зрителям, но и превращает театр в строительную площадку. И за весь этот беспорядок люди ещё и сами себе выписывают премии. Про коррупционные конкурсы по замене кресел в зале, по-моему, уже знает каждый человек в нашей стране, но воз и ныне там!
На мой взгляд, это крайняя степень цинизма, наглости и неуважения — и к артистам, и к зрителям. Хочется надеяться, что губернатор всё-таки обратит внимание на происходящее.
По сути, это объединение представляет собой бюрократическую структуру, которая ничего не производит, а лишь распределяет бюджетные средства между несколькими организациями: Тобольским театром, Тюменским драматическим театром, Домом культуры, филармонией и другими учреждениями. При этом объединение распоряжается всеми средствами, которые зарабатывают театры.
Сегодня я узнал, что заместители недавно уволенной, крайне циничной, на мой взгляд, руководительницы этого «объединения» — Краузе, Бабенко и Машуков — получили премии в размере 150–200 тысяч рублей каждый. Вдумайтесь! При этом артисты зарабатывают сущие гроши, а многие сотрудники вынуждены увольняться, ведь на те деньги, что платит это пресловутое Тюменское театрально-концертное объединение, невозможно содержать себя и свои семьи.
Если бы премии в таких же размерах — по 100 тысяч рублей — получали и актёры, как, например, в Вахтанговском театре, это хотя бы выглядело бы справедливо. Но когда выплаты по 150–200 тысяч рублей назначаются «за документальное сопровождение ремонта», который фактически не выполняется, это откровенное издевательство.
Например, парадный вход в театр уже два года закрыт из-за аварийного состояния, но ремонт так и не начат. Судя по фотографиям в сети, фойе и закулисье театра испорчены некачественными работами: стены штробят, таблички «Выход» крепят криво, а элементы отделки портят бездарными решениями. Всё это прикрывается разговорами о «безопасности» и «актуальности работ».
Особенно возмутительно то, что эти работы ведутся прямо во время театрального сезона! Это не только мешает артистам и зрителям, но и превращает театр в строительную площадку. И за весь этот беспорядок люди ещё и сами себе выписывают премии. Про коррупционные конкурсы по замене кресел в зале, по-моему, уже знает каждый человек в нашей стране, но воз и ныне там!
На мой взгляд, это крайняя степень цинизма, наглости и неуважения — и к артистам, и к зрителям. Хочется надеяться, что губернатор всё-таки обратит внимание на происходящее.
👍66❤32🔥24😱20
Ну что ж, мы открыли 105-й театральный сезон! Я очень рад, что сегодня в зале удалось увидеть практически всех артистов. Огромный интерес проявили и средства массовой информации — партер был полностью заполнен на сборе труппы. Собственно, как и всегда, но каждый раз это волнительно, радостно и ответственно.
Для нас с Анатолием Шулевым открывать новый сезон, объявлять планы — это всегда особенно трепетный момент.
А теперь, мои дорогие читатели, мои друзья, хочу поделиться с вами тем, что я сказал сегодня на сборе труппы. Что называется — прямая речь.
👇 👇 👇
Для нас с Анатолием Шулевым открывать новый сезон, объявлять планы — это всегда особенно трепетный момент.
А теперь, мои дорогие читатели, мои друзья, хочу поделиться с вами тем, что я сказал сегодня на сборе труппы. Что называется — прямая речь.
👇 👇 👇
2❤134🔥41👏30😁1
Сегодня из Тюмени пришла радостная новость.
Согласитесь, уже само по себе слово «Тюмень» звучит как радость.
Тюменский Большой драматический театр, который, к сожалению, против своей воли входит в печально известное театрально-концертное объединение города, — так вот именно это чертово, мерзкое объединение решило заменить итальянские кресла, установленные всего 17 лет назад, на так называемые «отечественные». Причина звучала абсурдно: мол, кресла скрипели и их нельзя отремонтировать.
Когда казалось, что ничего изменить уже нельзя, театральная общественность, артисты, сотрудники театра и неравнодушные зрители встали на защиту театра и его кресел. Писали, обсуждали, возмущались. И, к счастью, власть услышала. Уверен, услышал лично губернатор — ведь перед выборами такие скандалы никому не нужны.
Но разве можно говорить об «экономии бюджетных средств», когда в театре не работает механика, не обслуживаются световое, звуковое и видеооборудование? Вместо этого решили заменить хорошие итальянские кресла (очевидно директору этого объединения, что-то очень сильно пообещали). Причём за федеральные деньги! В итоге кресла вернулись! Артисты и сотрудники театра сами разгружали машины с разобранными креслами и устанавливали их обратно, буквально своими руками восстанавливая справедливость.
Разве это не позор для руководства? Напомню: всего месяц назад в позорную отставку отправили гендиректора этого объединения Кирюшкину. На мой взгляд, её заместителям из «мерзкого объединения» стоит последовать за своей циничной и непорядочной начальницей. Но нет — они продолжают сидеть на своих местах, получая премии за «ремонты» по 150–200 тысяч рублей, тогда как артисты зарабатывают копейки.
И всё же сегодня — это наша маленькая победа. Победа здравого смысла и всего театрального сообщества России. Спасибо губернатору. Спасибо тем, кто услышал и исправил ситуацию. Сильная власть умеет признавать ошибки. А вот негодяи и жулики — никогда.
Согласитесь, уже само по себе слово «Тюмень» звучит как радость.
Тюменский Большой драматический театр, который, к сожалению, против своей воли входит в печально известное театрально-концертное объединение города, — так вот именно это чертово, мерзкое объединение решило заменить итальянские кресла, установленные всего 17 лет назад, на так называемые «отечественные». Причина звучала абсурдно: мол, кресла скрипели и их нельзя отремонтировать.
Когда казалось, что ничего изменить уже нельзя, театральная общественность, артисты, сотрудники театра и неравнодушные зрители встали на защиту театра и его кресел. Писали, обсуждали, возмущались. И, к счастью, власть услышала. Уверен, услышал лично губернатор — ведь перед выборами такие скандалы никому не нужны.
Но разве можно говорить об «экономии бюджетных средств», когда в театре не работает механика, не обслуживаются световое, звуковое и видеооборудование? Вместо этого решили заменить хорошие итальянские кресла (очевидно директору этого объединения, что-то очень сильно пообещали). Причём за федеральные деньги! В итоге кресла вернулись! Артисты и сотрудники театра сами разгружали машины с разобранными креслами и устанавливали их обратно, буквально своими руками восстанавливая справедливость.
Разве это не позор для руководства? Напомню: всего месяц назад в позорную отставку отправили гендиректора этого объединения Кирюшкину. На мой взгляд, её заместителям из «мерзкого объединения» стоит последовать за своей циничной и непорядочной начальницей. Но нет — они продолжают сидеть на своих местах, получая премии за «ремонты» по 150–200 тысяч рублей, тогда как артисты зарабатывают копейки.
И всё же сегодня — это наша маленькая победа. Победа здравого смысла и всего театрального сообщества России. Спасибо губернатору. Спасибо тем, кто услышал и исправил ситуацию. Сильная власть умеет признавать ошибки. А вот негодяи и жулики — никогда.
❤124👏59🔥31👍20😁1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Жизнь в театре кипит. Кажется, только вчера, 16 сентября, мы собрались и открыли наш 105-й театральный сезон, а уже через несколько дней представили новое мультимедийное пространство «Гений места», куда я приглашаю всех зрителей и поклонников нашего театра. Прошли пресс-показы этой уникальной программы: здесь экскурсия проходит без экскурсовода — с помощью новейших технологий и искусственного интеллекта. Журналисты уже отметили, что подобного проекта нет ни в одном другом театре.
Тем временем мы продолжаем играть спектакли каждый день на каждой нашей сцене, а их, напомню, у нас шесть! Сегодня, например, мы открыли гастроли в Сыктывкаре: показали спектакль «Танго. Между строк» в постановке Натальи Ковалёвой, а завтра сыграем его снова.
Кроме того, сегодня произошло ещё одно важное событие — мы вручили студенческие билеты первым магистрантам, поступившим в Театральный институт имени Б. Щукина на направление «Театральный менеджмент и управление». Набор будет проводиться ежегодно: предусмотрены как бюджетные, так и коммерческие места. В этом году учёбу начали 16 человек, увлечённых театром и его развитием. Сегодня я провёл для них экскурсию по театру, а лекции стартовали ещё вчера и будут продолжаться десять дней. Преподавать дисциплины на нашем курсе будут многие сотрудники Театра имени Евгения Вахтангова и ведущие управленцы крупнейших театров России. Только практики, только те, кто добился реальных результатов в своём театре и в сфере культуры.
Тем временем мы продолжаем играть спектакли каждый день на каждой нашей сцене, а их, напомню, у нас шесть! Сегодня, например, мы открыли гастроли в Сыктывкаре: показали спектакль «Танго. Между строк» в постановке Натальи Ковалёвой, а завтра сыграем его снова.
Кроме того, сегодня произошло ещё одно важное событие — мы вручили студенческие билеты первым магистрантам, поступившим в Театральный институт имени Б. Щукина на направление «Театральный менеджмент и управление». Набор будет проводиться ежегодно: предусмотрены как бюджетные, так и коммерческие места. В этом году учёбу начали 16 человек, увлечённых театром и его развитием. Сегодня я провёл для них экскурсию по театру, а лекции стартовали ещё вчера и будут продолжаться десять дней. Преподавать дисциплины на нашем курсе будут многие сотрудники Театра имени Евгения Вахтангова и ведущие управленцы крупнейших театров России. Только практики, только те, кто добился реальных результатов в своём театре и в сфере культуры.
❤106🔥40👍22👏14🙏3🤔2
В октябре открывается прием заявок на театральный конкурс «Золотая маска» — 2026
«Нас часто обвиняли в том, что "Золотая маска" уже не та, что она не отражает театральное поле России, - заявил Кирилл Крок. - Да, можно спорить о каких-то художественных достоинствах или недостатках спектаклей, но с цифрой спорить сложно. Как и с тем, что в 31-м сезоне "Золотая маска" подтвердила статус национальной театральной премии". Кстати, обвинения в необъективности высказывались в сторону «Маски» и прежнего формата: поэтому было принято решение премию переформатировать.
«Нас часто обвиняли в том, что "Золотая маска" уже не та, что она не отражает театральное поле России, - заявил Кирилл Крок. - Да, можно спорить о каких-то художественных достоинствах или недостатках спектаклей, но с цифрой спорить сложно. Как и с тем, что в 31-м сезоне "Золотая маска" подтвердила статус национальной театральной премии". Кстати, обвинения в необъективности высказывались в сторону «Маски» и прежнего формата: поэтому было принято решение премию переформатировать.
❤51👍36👏6🤔2🔥1😁1🙏1
Forwarded from Театральный институт имени Бориса Щукина. Учебный театр.
Театральный институт имени Бориса Щукина объявил о старте новой магистерской программы «Театральный менеджмент»
Москва, 23 сентября 2025 года — В кабинете директора Государственного академического театра имени Евгения Вахтангова состоялось торжественное вручение студенческих билетов 16 магистрантам, зачисленным на программу «Театральный менеджмент» (направление подготовки 52.04.03 «Театральное искусство»). Руководителем программы является директор театра Кирилл Игоревич Крок.
Количество представленных работ от соискателей на обучение по программе «Театральный менеджмент» было весьма значительным. К очной защите было допущено 37 проектов, из которых отобраны 16 участников. Абитуриенты должны были представить театральные проекты, демонстрируя умение формулировать цели, составлять планы и описывать результаты. Особенностью программы стало то, что все студенты — практики театральной отрасли: от опытных специалистов до тех, кто только начинает свой путь в театре.
Театральный менеджмент — одна из самых сложных и ответственных сфер управленческой деятельности, сочетающая искусство и администрирование, творчество и планирование. Программа рассчитана на 2,5 года очно-заочного обучения и включает как теоретические, так и практические аспекты управления театром:
законодательство в сфере культуры;
история и теория менеджмента и маркетинга;
современные методы маркетинга, включая SMM;
продюсирование, фандрайзинг и грантрайтинг;
организация гастролей и фестивалей;
экономика театра и налогообложение;
охрана труда и техника безопасности;
профессиональное общение и актуальные проблемы театрального менеджмента.
Студенты также освоят общекультурные дисциплины: философию и историю культуры, иностранные языки, психологию и педагогику высшей театральной школы.
Обучение будет проходить с акцентом на практическую составляющую, с использованием производственных мощностей Театра имени Евгения Вахтангова. Среди преподавателей — руководители подразделений театра, ведущие педагоги института, а также приглашённые эксперты из государственных и частных театров России.
Программа завершится защитой дипломного проекта, который студенты реализуют на практике — например, организуют гастроли, фестивали или постановку нового спектакля.
Ректор Театрального института имени Бориса Щукина, народный артист РФ Евгений Владимирович Князев, сказал: «Важность менеджмента и маркетинга в театре невозможно переоценить. Это те сферы, которые обеспечивают жизнеспособность театра, его развитие и успех. Наши магистранты будут учиться продюсированию, принципам организации и проведения гастролей, фестивалей, экономике, планированию репертуара и многому другому. Важно помнить, что театральный менеджер — это не только организатор, но и человек, который понимает искусство, чувствует его и способен донести до зрителя».
Проект реализуется при поддержке Программы развития Театрального института имени Бориса Щукина на 2025–2036 годы в рамках национального проекта «Молодёжь и дети» (программа «Приоритет-2030»). Театральный институт имени Бориса Щукина включён в программу «Приоритет-2030» в 2021 году. Подробности — на сайте www.priority2030.ru.
Москва, 23 сентября 2025 года — В кабинете директора Государственного академического театра имени Евгения Вахтангова состоялось торжественное вручение студенческих билетов 16 магистрантам, зачисленным на программу «Театральный менеджмент» (направление подготовки 52.04.03 «Театральное искусство»). Руководителем программы является директор театра Кирилл Игоревич Крок.
Количество представленных работ от соискателей на обучение по программе «Театральный менеджмент» было весьма значительным. К очной защите было допущено 37 проектов, из которых отобраны 16 участников. Абитуриенты должны были представить театральные проекты, демонстрируя умение формулировать цели, составлять планы и описывать результаты. Особенностью программы стало то, что все студенты — практики театральной отрасли: от опытных специалистов до тех, кто только начинает свой путь в театре.
Театральный менеджмент — одна из самых сложных и ответственных сфер управленческой деятельности, сочетающая искусство и администрирование, творчество и планирование. Программа рассчитана на 2,5 года очно-заочного обучения и включает как теоретические, так и практические аспекты управления театром:
законодательство в сфере культуры;
история и теория менеджмента и маркетинга;
современные методы маркетинга, включая SMM;
продюсирование, фандрайзинг и грантрайтинг;
организация гастролей и фестивалей;
экономика театра и налогообложение;
охрана труда и техника безопасности;
профессиональное общение и актуальные проблемы театрального менеджмента.
Студенты также освоят общекультурные дисциплины: философию и историю культуры, иностранные языки, психологию и педагогику высшей театральной школы.
Обучение будет проходить с акцентом на практическую составляющую, с использованием производственных мощностей Театра имени Евгения Вахтангова. Среди преподавателей — руководители подразделений театра, ведущие педагоги института, а также приглашённые эксперты из государственных и частных театров России.
Программа завершится защитой дипломного проекта, который студенты реализуют на практике — например, организуют гастроли, фестивали или постановку нового спектакля.
Ректор Театрального института имени Бориса Щукина, народный артист РФ Евгений Владимирович Князев, сказал: «Важность менеджмента и маркетинга в театре невозможно переоценить. Это те сферы, которые обеспечивают жизнеспособность театра, его развитие и успех. Наши магистранты будут учиться продюсированию, принципам организации и проведения гастролей, фестивалей, экономике, планированию репертуара и многому другому. Важно помнить, что театральный менеджер — это не только организатор, но и человек, который понимает искусство, чувствует его и способен донести до зрителя».
Проект реализуется при поддержке Программы развития Театрального института имени Бориса Щукина на 2025–2036 годы в рамках национального проекта «Молодёжь и дети» (программа «Приоритет-2030»). Театральный институт имени Бориса Щукина включён в программу «Приоритет-2030» в 2021 году. Подробности — на сайте www.priority2030.ru.
1🔥67❤38👍23👏5🙏3😍1
Российские театры в ближайшие годы могут столкнуться с нехваткой достойных худруков и главных режиссёров. Необходимо растить новое поколение мастеров, заявил Кирилл Крок, директор Театра Вахтангова.
«Сегодня любой молодой и талантливый режиссёр понимает, что ему намного проще и легче заняться проектной деятельностью, чем пойти в театр главным режиссёром и взвалить на себя ответственность за огромный коллектив, за театр»
http://news.orpheusradio.ru/HJHK1k
«Сегодня любой молодой и талантливый режиссёр понимает, что ему намного проще и легче заняться проектной деятельностью, чем пойти в театр главным режиссёром и взвалить на себя ответственность за огромный коллектив, за театр»
http://news.orpheusradio.ru/HJHK1k
12👍108❤56🔥25👏4
Я принял участие в работе жюри по оценке результатов командных соревнований ArtMasters. Эта компания и экосистема существуют уже достаточно давно. Хочу отметить, что команда ArtMasters пытается делать почти невозможное.
В чём их уникальность? Они объединяют талантливых молодых специалистов, которые работают «за сценой» — в бэкстейдже, в профессиях, остающихся на первый взгляд незаметными, но на деле являющимися ключевыми как для театра, так и для арт-индустрии в целом. Организаторы стремятся собрать таких людей в творческие команды и через совместные проекты — эскизы спектаклей или другие творческие задания — дать им возможность проявить свои профессиональные навыки и компетенции.
Почему я считаю эту задачу архисложной? Потому что формирование творческой команды — будь то в театре или в арт-индустрии — всегда строится на особых принципах взаимодействия между людьми. Здесь же команда создаётся «с чистого листа», и это крайне непросто. Но именно в этом заключается большой интерес и потенциал: попробовать новый формат, дать молодым людям старт, помочь им воспользоваться тем самым социальным лифтом. А ведь мы все знаем, какой сегодня дефицит этих специалистов в отрасли!
Именно поэтому я всегда откликаюсь, приезжаю и поддерживаю это действительно важное и благородное дело.
https://xn--r1a.website/gzaslavskii/5236
В чём их уникальность? Они объединяют талантливых молодых специалистов, которые работают «за сценой» — в бэкстейдже, в профессиях, остающихся на первый взгляд незаметными, но на деле являющимися ключевыми как для театра, так и для арт-индустрии в целом. Организаторы стремятся собрать таких людей в творческие команды и через совместные проекты — эскизы спектаклей или другие творческие задания — дать им возможность проявить свои профессиональные навыки и компетенции.
Почему я считаю эту задачу архисложной? Потому что формирование творческой команды — будь то в театре или в арт-индустрии — всегда строится на особых принципах взаимодействия между людьми. Здесь же команда создаётся «с чистого листа», и это крайне непросто. Но именно в этом заключается большой интерес и потенциал: попробовать новый формат, дать молодым людям старт, помочь им воспользоваться тем самым социальным лифтом. А ведь мы все знаем, какой сегодня дефицит этих специалистов в отрасли!
Именно поэтому я всегда откликаюсь, приезжаю и поддерживаю это действительно важное и благородное дело.
https://xn--r1a.website/gzaslavskii/5236
Telegram
Григорий Заславский
В преддверие очередного финала ежегодного и уже давно международного конкурса ArtMasters в театре «Школа драматического искусства» в пятницу вечером прошли соревнования театральных команд. В этом году к участию были приглашены ведущие российские музыкальные…
1❤59🔥26👍7👏4