Elektronische Bewerbung: WhatsApp statt Anschreiben
#Arbeitsmarkt #Bewerbungen #Jobs #heisejobs

Mappe und Hochglanzfotos gehören aufs Altenteil – das moderne Bewerbungsverfahren verläuft elektronisch. Damit verändert sich auch die Form.

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Digitalisierung und neue Berufe: Junge Unternehmen suchen Nachwuchs
#Ausbildung #Digitalisierung #Jobs

Das Smartphone wird in vielen Bereichen des Lebens immer allgegenwärtiger. Was fehlt - IT-Nachwuchs selbst in jungen Firmen.
Was tun?

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Mobilität: Das Fahrrad als Dienstwagen
#Arbeitsplätze #Dienstrad #Fahrrad #Jobs

Immer mehr Firmen bieten ihren Mitarbeitern ein Dienstrad an. Ein Geschäft zu beiderseitigem Nutzen.

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Digitalisierung: Keine Horrorszenarien für Arbeitsmarkt
#Arbeitsplätze #Digitalisierung #Jobs #Weiterbildung

Risiko oder Chance? Die Folgen der Digitalisierung für den Arbeitsmarkt sind mit vielen Zweifeln verbunden. Entscheidend sind zwei Faktoren.

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Smartphone am Feierabend: Dauererreichbarkeit schadet der Konzentration
#Arbeit #Arbeitsmarkt #Digitalisierung #Erreichbarkeit #Jobs #Smartphones

Wer abends auf dem Handy dienstliche E-Mails liest, kann sich am Tag darauf nicht gut konzentrieren. Auch Schlaf spielt eine wichtige Rolle, zeigt eine Studie.

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Handel ist "keine Waffe": Alibaba-Chef zieht Job-Versprechen an Trump zurück
#Alibaba #Handelsstreit #JackMa #Jobs #Trump #USA

Eine Million Jobs wollte Alibaba-Chef Jack Ma in den USA schaffen. Jetzt zieht er sein Versprechen mit dem Verweis auf den Handelsstreit zurück.

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IBM-Manager: Computer werden keine Entscheidungen treffen
#Arbeitslosigkeit #IBM #Jobs #KünstlicheIntelligenz #Roboter #Weiterbildung

Zukunftsforscher zeichnen ein Bild von Computern und Robotern, die den Arbeitsmarkt umwälzen und immer mehr Kontrolle übernehmen. Der Stoff aus dem Filme sind.

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heise-Angebot: Heise lädt zum MINT-Jobtag nach München
#Event #Jobs #Karriere #MINTJobtag #Messe #München

Der MINT-Jobtag am 17. Oktober führt Arbeitgeber und Bewerber zusammen. Ein Bewerbungscoaching und abwechslungsreiche Vorträge warten auf die Besucher.

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Robo-Recruiting: Künstlich intelligente Personalentscheidungen
#Arbeitsmarkt #Bewerbungsgespräch #Jobs #KünstlicheIntelligenz #MachineLearning #Psychologie

Nur 15 Minuten am Telefon oder 300 Worte im Anschreiben braucht Software, um eine Bewerber-Persönlichkeit zu analysieren. Wir haben es ausprobiert.

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