Gig Economy bei Foodora und Deliveroo: Die Folgen der Arbeitsorganisation mit Apps
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Wissenschaftler haben die Auswirkungen der neuen Arbeitsorganisation vor allem für Mitarbeiter anhand von Essenslieferdiensten untersucht.

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​​​​​Problematische Führungskräfte: "Die Mehrzahl der Chefs ist ungeeignet"
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Mit dem Aufstieg kommt oft Personalverantwortung dazu․ Das können viele Vorgesetzte weniger gut – doch schlechte Chefs sind häufig ein Kündigungsgrund․

​​​​​Unfrage zum Homeoffice: Die meisten machen gute Erfahrungen mit der Heimarbeit
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Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist der größte Pluspunkt․ Auf der anderen Seite stehen Muskel- und Gelenks- sowie auch seelische Probleme․

​​​​​Home Office schafft mehr Einfluss auf die Arbeitszeit, aber auch Entgrenzung
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Ein Viertel der Beschäftigten in Deutschland leistet laut DGB häufig Heimarbeit․ Sie haben mehr Einfluss auf die Arbeitszeitgestaltung, aber auch Nachteile․