Get IT
16.5K subscribers
286 photos
6 videos
1.96K links
🔥самыe топовые и актуальные новости в IT и разработке

💣вакансии отобранные руками с любовью командой GetIT❤️‍🩹

Реклама: @GETIT_AGENCY
Download Telegram
#вакансия #.Net #Net #Entity #удаленно #remote #backend #c#

Вакансия: .Net Developer (Entity)
Компания: сегмент HoReCa
ЗП: 200-250K
Формат: удаленка или гибрид в СПб
Занятость: полная

Приглашаем backend разработчика в активную компанию по разработке ПО в сегменте HoReCa

Функционал:
- Разработка сервиса для автоматизации процессов
- Обеспечение интеграции с внешними системами
- Разработка и сопровождение REST API
- Оптимизация производительности и масштабируемости приложения
- Работа с Postgres, MsSQL, написание сложных запросов

Пожелания к опыту:
- Опыт коммерческой разработки на .Net, уверенное владение Entity Framework
- Опыт работы с реляционными БД
- Опыт разработки REST API
- Опыт интеграции с внешними системами для HoReCa (например r-keeper и т.п.)
- Опыт работы с Docker контейнерами

Мы предлагаем:
- Аккредитованная ит-компания
- Официальное оформление
- Крутой актуальный и полезный продукт
- Уровень дохода готовы обсуждать в зависимости от опыта
- Пакет ДМС
- Полная занятость, удаленный формат работы

Контакт: @DinaGet
#вакансия #vacancy #fulltime #remote #удаленка #middle

Требуется Middle/Middle+ HR-Manager

🔹О продукте:
Наш продукт - это b2b сервис для обмена криптовалют, который позволяет нашим партнёрам производить операции на своих интернет-ресурсах под своим брендом.

🔹Мы доверим тебе:
- весь цикл найма: с момента снятия запроса до выставления оффера;
- участие в онбординге и адаптации новых сотрудников;
- организацию мероприятий и развитие корпоративной культуры;
- разрешение конфликтных ситуаций и поддержание благоприятной атмосферы в коллективе;
- проведение опросов (360, eNPS и тд);
- взаимодействие с другими подразделениями команды по вопросам управления персоналом.

🔹Требования:
- опыт работы на позиции HR-Manager от 2-х лет;
- опыт поиска кандидатов на такие позиции, как: IT Project Manager, Fullstack Developer, Frontend Developer и т.д;
- опыт работы в продуктовой компании, участие в HR-функционале (адаптация, онбординг, проведение опросов и т.д).
- обязательно нахождение вне территорий РФ И РБ

🔹Условия:
Мы уже сформировавшаяся компания, с чётко налаженными рабочими процессами, но стараемся сохранить то, за что все любят стартапы:
- неформальная рабочая атмосфера, гибкое начало рабочего дня (до 13.00);
- поддержка инициатив, готовность идти на риски и экспериментировать;
- активное участие в развитии каждого специалиста внутри команды, компенсируем курсы и устраиваем полезные лекции;
- 0% бюрократии - все вопросы решаются устно и непосредственно с человеком, который поможет его решить;
- базовые вещи, о которых стоит упомянуть - заработная плата без задержек, оплачиваемые отпуска, больничные, 8-ми часовой рабочий день;
- полностью удаленный формат работы

🔹Контакты: @irinasaharova1