getmatch: канал про карьеру в IT
16.5K subscribers
121 photos
500 links
Лайфхаки про поиск работы и подготовку к интервью

Получить лучшие возможности в tech: https://tttttt.me/g_jobbot

🤖 getmatch присылает новые предложения
💁‍♀️ рекрутер-эксперт помогает получить идеальный оффер

Работодателям: getmatch.ru/companies
Download Telegram
5 лучших вакансий для разработчиков на Java

Не большие проекты и только полная удаленка. Классных карьерных свершений!

🔸 Team Lead Java в Arenadata
350 000 —‍ 400 000 ₽/мес на руки
Стек: Java // Spring Framework // Vert.x // PostgreSQL // Greenplum // ClickHouse // Apache Kafka // Apache Hadoop // Docker // Spring Boot // JUnit // Mockito

🔸 Java Developer в Brainway
250 000 —‍ 400 000 ₽/мес на руки
Стек: Java // Spring // Hibernate // SQL // NoSQL // Maven // Jenkins

🔸 Senior Java Developer в ESN
280 000 —‍ 450 000 ₽/мес на руки
Стек: Java // Spring // Spring Boot // WebFlux // Kafka // PostgreSQL // Cassandra // CI/CD // Gitlab // Apache Flink // Kubernetes // Docker

🔸 Senior Backend Engineer в Gauss Money
5 000 —‍ 7 500 $/мес на руки
Стек:
Java // Scala // C# // Go // TS // Haskell // AWS

🔸 Senior Backend Developer в DocuSketch
3 000 —‍ 6 000 $/мес на руки
Полная удаленка или релокация в Белград, Сербия
Стек: Java // AWS // Lambda

Лучшие вакансии в tech тут, найдите своё 🕵️‍♂️
Собеседование в стартап: к каким сюрпризам подготовиться

Мало пройти интервью — не забудьте проверить, что работать будет комфортно. Например, задайте такие вопросы:

🔸 Есть ли у компании миссия, стратегия роста и развития? Можно спросить про источники окупаемости или инвестиции. Если стартап совсем молодой, спросите, за счет чего происходит рост пользователей, какие конкуренты на рынке.
🔸 Кто и как принимает продуктовые решения? Как выглядит этот процесс?
🔸 Какие у вас будут конкретные обязанности? Чего от вас ждут? Кто и чем в компании занимается?
🔸 Какого размера команда, какой уровень у специалистов?
🔸 Как в компании оценивают эффективность работы сотрудников? Какие критерии этого, какой процесс постановки и оценки задач? Как формализован карьерный рост?

Как пройти собеседование: разбираемся на практических примерах 🕵️‍♂️
5 лучших вакансий для проджектов и продактов

Только вакансии в валюте, а еще полная удаленка и переезд в теплые страны. Классных карьерных свершений!

🔸 Senior IT Project Manager в Siren Group
3 000 —‍ 5 000 $/мес на руки
Полная удаленка

🔸 Project Manager в BrainRocket
3 500 —‍ 5 000 €/мес на руки
Релокация в Лимасол, Кипр
Стек: Agile // SDLC // Confluence // JIRA

🔸 Head of Product Growth (Retention & Monetization) в Prisma Labs
7 000 —‍ 9 000 €/мес на руки
Полная удаленка или релокация в Лимасол, Кипр
Стек: AppsFlyer // Amplitude // Firebase

🔸 Product Manager (Crypto Unsecured Lending)
в Fingular (via Lenkep)

4 000 —‍ 6 000 $/мес на руки
Полная удаленка, релокация в Азию

🔸 Product Owner (Technical) в Exness
4 000 —‍ 5 000 $/мес на руки
Релокация в Лимасол, Кипр
Стек: SDLC // Agile

Лучшие вакансии в tech тут, найдите своё 🕵️‍♂️
Конец «китайской мечты»: как китайское IT переживает свои худшие времена

Последние годы китайская IT-отрасль сталкивается с регулятивными репрессиями, жесткими блокировками из-за коронавируса, общим замедлением инвестиций и потребительских расходов. Крупнейшие tech-компании страны сообщают о самом медленном росте доходов за всю свою историю. Теперь они вынуждены увольнять людей беспрецедентными темпами.

Подробнее — на Хабре ⬅️
Жизнь в Швеции: полное благополучие, тесты на IQ и тысячи вакансий в IT

«В Швеции принято работать иначе.

Все много разговаривают, пытаются прийти к консенсусу, советуются. Иногда непонятно, кто вообще кому начальник. Очень высокая степень самостоятельности и постоянная перетасовка между проектами. Такое либо нравится, либо нет.

Еще здесь любят логические тесты, типа тестов IQ.

В Klarna с тобой даже не будут общаться, если у тебя нет результата теста. Перед собеседованием присылают уникальную одноразовую ссылку, если завалил — не можешь подаваться больше в течение года».


Подробнее читайте на Хабре 👀
Наконец-то оффер: разбираем на практике, как договориться на выгодные условия

При торгах есть некоторый страх. А вдруг компания возьмет и отзовет оффер, выберет более сговорчивого кандидата?

Если вы интерн или джуниор, а запросите огромные деньги, вам, вероятнее всего, откажут. Но если вы хорошо покажете себя на собеседовании, отказ последует вряд ли. Вам просто скажут, что готовы предложить не больше, чем в оффере — и вы уже сами сможете согласиться или отказаться.

Откуда брать цифры для «торгов», как именно торговаться и что сделать, чтобы на старте получить самые выгодные условия — в статье на Хабре ⬅️
5 самых дорогих вакансий недели в getmatch

🔹 VP Engineering @ NEI, 10 000 —‍ 12 500 $/мес на руки.
Локация: #Япония, #удаленка.
Откликнуться

🔹 C++ TechLead (Инфраструктура поиска) @ Яндекс.Маркет, 350 000 —‍ 650 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Москва, #Петербург, #удаленка.
Откликнуться

🔹 Senior Software Engineer @ Datafold, 330 000 —‍ 600 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Нидерланды, #Германия.
Откликнуться

🔹 Технический директор / Руководитель направления @ CUSTIS, 450 000 —‍ 600 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Москва.
Откликнуться

🔹 Senior Product Manager (Ultimate Guitar) @ Muse Group, 400 000 —‍ 600 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Кипр.
Откликнуться

Подключите бота, чтобы получать подборку вакансий по своей специальности 👈

Официальный канал getmatch: https://tttttt.me/g_jobchannel
Как я жил и работал в Европе и Америке: где строить карьеру, а где комфортнее жить

Молодому человеку с серьезными карьерными амбициями в Испании делать нечего. Отсюда хорошо работать удаленно, но если делать это постоянно, можно, на мой взгляд, застрять и перестать продвигаться в профессии. Поэтому лучше обратить внимание на другие страны.

Герой этой статьи пришел в IT еще в конце 80-х, в 2009 уехал из Литвы в Швецию, и с тех пор успел поработать в половине европейских стран.

Подробнее читайте на Хабре: https://habr.com/ru/company/getmatch/blog/668718/
Турция: как здесь живется сейчас

Продакт-менеджер одной из московских компаний в начале марта без особого плана отправилась в Турцию.

Там она пережила весь набор приключений: невозможность обменять деньги, снегопады, резкие прыжки курса, лимиты на покупку, блокировки карт и знаменитый турецкий интернет.

С чем ей пришлось столкнуться в первые недели после переезда — и какие уроки она извлекла: читайте на Хабре ↩️
5 самых дорогих вакансий недели в getmatch

🔹 Head of DBMS @ Nil foundation, 7 000 —‍ 15 000 €/мес на руки.
Локация: #Кипр.
Откликнуться

🔹 Senior Frontend Web Developer @ OctoNus, 350 000 —‍ 450 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Москва.
Откликнуться

🔹 Chief Technical Officer @ red_mad_robot, 400 000 —‍ 450 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Москва.
Откликнуться

🔹 Principal Software Engineer (SQL API) @ Cube-Dev, 6 000 —‍ 8 000 $/мес на руки.
Локация: #удаленка.
Откликнуться

🔹 Head of DevOps @ BrainRocket, 5 000 —‍ 8 000 €/мес на руки.
Локация: #Кипр.
Откликнуться

Подключите бота, чтобы получать подборку вакансий по своей специальности 👈

Официальный канал getmatch: https://tttttt.me/g_jobchannel
Что писать в резюме, чтобы получить работу мечты: советы от HR для сферы IT

Для примера, как-то мы искали Java-разработчика с опытом market connectivity. И много у кого в резюме не было указано ничего, кроме «Java» или финтех. Скорее всего, я пропустила кучу людей, которые не указали опыт работы с конкретной предметной областью. И выбирала из тех, у кого это четко прописано.

Структура опыта в идеале должна выглядеть так: проект, ваша роль в нем, задачи, стек. Если проектов было несколько, их можно расписать разными абзацами, соблюдая структуру.


Поговорили с рекрутерами, которые регулярно нанимают специалистов. На что они смотрят в резюме, каких ответов на вопросы ждут, на что больше всего обращают внимание — в статье на Хабре ⬅️
«Великое увольнение» продолжается: теперь с работы уходят даже боссы

«Великое увольнение» заглядывает в каждый офис. 70% руководителей высшего звена говорят в опросе Deloitte: они всерьез планируют уйти, чтобы попытаться найти работу, где будут чувствовать себя лучше.

Подробнее — на Хабре ⬅️
Почему мы смотрим в среднем на 15 секунд в прошлое

В новой статье исследователи из университета Абердина и Калифорнийского университета в Беркли описывают «ранее неизвестную зрительную иллюзию».

Она помогает нам понять, как наш мозг сглаживает те изменения, которые происходят с течением времени.

Читайте на Хабре ⬅️
Португалия, Кипр, Нидерланды. 3 простые истории поиска работы с релокейтом

Португалия в интернете кажется невероятно красивой страной. С жизнью-сказкой.

Но есть вещи, о которых не говорят. Например, о налогах. Они тут не сильно ниже, чем скандинавских странах. А уровень жизни совершенно другой — в плане качества дорог, больниц, жилья и так далее.

Ставку 20% налога, которая рекламируется, в реальности получить очень сложно. В качестве первого ВНЖ это, конечно, великолепная страна, я всем рекомендую. Из России переехать в Португалию — это мечта. Но остаться в Португалии навсегда — уже не такая мечта.


Собрали для вас три истории людей — QA, дизайнера и девелопера — которые совсем недавно нашли работу в Европе. С чего они начинали, где искали компании, как проходили собеседования, и что в итоге получилось.

Читайте на Хабре ⬅️
5 самых дорогих вакансий недели в getmatch

🔹 Principal Data Scientist @ PulsePoint, 12 000 —‍ 18 000 $/мес на руки.
Локация: #Лондон, #Берлин, #удаленка.
Откликнуться

🔹 Senior Product Manager (Billing) @ Wheely, от 450 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Москва, #Петербург, #Лондон, #София.
Откликнуться

🔹 Technical Lead (Крипто) @ http://ethplorer.io/, 8 000 —‍ 10 000 €/мес на руки.
Локация: #Барселона.
Откликнуться

🔹 Дизайн-директор (Сервис путешествий) @ http://tutu.ru/, 550 000 —‍ 750 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Москва.
Откликнуться

🔹 Senior C++ Software Developer @ Alber Blanc, 400 000 —‍ 600 000 ₽/мес на руки.
Локация: #Петербург, #Кипр.
Откликнуться

Подключите бота, чтобы получать подборку вакансий по своей специальности 👈

Официальный канал getmatch: https://tttttt.me/g_jobchannel
Морской дайджест

Часто люди переезжают не из карьерных соображений, а чтобы убежать от суровых российских зим и дождей, поближе к теплу, солнцу и морю.

Собрали для вас дайджест морских стран, в которых простые условия для переезда или есть карьерные перспективы для IT-специалистов: читайте на Хабре ↩️