В рамках премии ПАРТ организаторы RosUpack выставки наградили NEOPOLIS статуэткой и благодарственным письмом за самое активное участие. По персональному промокоду компании перешло больше всего людей.
Завтра последний день работы выставки. Успейте посетить стенд NEOPOLIS — там точно найдётся что-то полезное и интересное для каждого.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🥰7🤩7🔥5👍3
Датчики свежести мяса от NEOPOLIS и ВГУИТ: как новая технология сэкономит торговым сетям 10% сырья 🥩
Подробнее о механизме рассказываем в карточках ⤴️
Кстати, система уже проходит апробацию в крупных торговых сетях.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
✅ Сайт NEOPOLIS | ФОРМУЛА-НЕО в МАX
Компания NEOPOLIS совместно с ВГУИТ представила инновационные датчики для контроля свежести мясной продукции, предназначенные для ритейлеров и производителей.
Подробнее о механизме рассказываем в карточках ⤴️
Кстати, система уже проходит апробацию в крупных торговых сетях.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏8🤩7❤6
Как NEOPOLIS выстраивает отношения между своими сотрудниками — об этом в рамках конференции «HR-стратегия в эпоху дефицита ресурсов и ИИ» на выставке RosUpack 2026 рассказала Мария Дикалова, региональный директор по управлению персоналом компании NEOPOLIS. Ловите ключевые тезисы!
1. Контрактное доверие — культура выполнения обязательств.🖇 Чёткие KPI и удобная цифровая платформа постановки целей. Открытый диалог при поставке целей.🖇 Servant Leadership как часть культурного кода.🖇 Опрос вовлечённости с участием сотрудников в разработке планов действий. Реализация более 80% плана.🖇 Политика отрытых дверей и выполнение обязательств.
2. Коммуникационное доверие — культура открытой коммуникации.🖇 Современный цифровой интранет-портал.🖇 Горячая линия сообщений о нарушениях.🖇 Амбассадоры ценностей.🖇 Каскадирование ценностей разными инструментами.🖇 Политика открытого диалога.
3. Компетентностное доверие — культура роста.🖇 Линейный сотрудник — участник трансформации.🖇 Площадки роста (Клуб закупщиков).🖇 Открытый диалог о развитии.🖇 Право на ошибку, закрепленное в корпоративной культуре.🖇 Широкая практика делегирования.
Только сохраняя баланс всех трёх видов доверия, можно гарантировать, что вовлечённость сотрудников не снизится при серьёзных изменениях в компании.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4❤3🥰3👏3🤩1
🎓 Как рассказать о себе работодателю, если кажется, что опыта еще недостаточно?
Именно этому был посвящен карьерный квиз NEOPOLIS для студентов на RosUpack 2026, который провела бизнес-партнер по развитию талантов NEOPOLIS София Шестеркина.
Одна из самых частых сложностей молодых специалистов — они не умеют превращать свои достижения в убедительные карьерные истории. Участие в проекте, волонтерство или даже успешная учеба часто остаются в резюме простой строчкой без объяснения, какие навыки стоят за этим опытом.
Спасибо всем студентам за вовлеченность и интересные истории успеха! 🚀
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
✅ Сайт NEOPOLIS | ФОРМУЛА-НЕО в МАX
Именно этому был посвящен карьерный квиз NEOPOLIS для студентов на RosUpack 2026, который провела бизнес-партнер по развитию талантов NEOPOLIS София Шестеркина.
Одна из самых частых сложностей молодых специалистов — они не умеют превращать свои достижения в убедительные карьерные истории. Участие в проекте, волонтерство или даже успешная учеба часто остаются в резюме простой строчкой без объяснения, какие навыки стоят за этим опытом.
На квизе София Шестеркина познакомила студентов с моделью START, которая помогает структурировать любой опыт через пять элементов:
✔️ S-ситуацию
✔️ T-задачу
✔️ A-действия
✔️ R-результат
✔️ T-талант, который помог добиться результата
Такой подход позволяет показать работодателю, как мыслит молодой специалист
Спасибо всем студентам за вовлеченность и интересные истории успеха! 🚀
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7👍6🤩5
60 концепций на входе, 12 проходят техническую оценку, 6 доходят до лаборатории, 3 уходят к клиенту на тест, 2 запускаются в производство. И только 1 становится успешным продуктом. Именно так устроена инновационная воронка.
Группа компаний NEOPOLIS решила не мириться с этой статистикой
Что это такое?
🔴 NEOSPACE 344 — исследовательская и технологическая компания в составе группы NEOPOLIS, созданная в 2025 году на базе пяти предприятий.🔴 Центр расположен в ИНТЦ «Интеллектуальная электроника — Валдай» в Великом Новгороде и берёт на себя полный цикл проектирования упаковочных решений — от идеи до подготовки к промышленному внедрению.
Что разрабатывают
🔴
NFC-метки для отслеживания товара в реальном времени
🔴
Датчики контроля свежести продукции
🔴
Упаковка из мономатериалов — переработка без сортировки
🔴
Защита от подделок и мониторинг цепочек поставок и др. решения.
Каков масштаб
🔴
Более 50 единиц передового исследовательского и испытательного оборудования на площади 1 000 м².
🔴
Центр объединил фундаментальную науку и гибкость пилотного производства — под конкретные задачи каждого клиента.
🔴
Партнёрская сеть: МФТИ, Университет Сириус, Курчатовский институт, НовГУ и др.
Что в итоге даёт NEOSPACE 344?
🔴
Это ускорение вывода новых решений на рынок, снижение дистанции между разработкой и производством, а также возможность тестировать упаковку не в теории, а в условиях, максимально близких к реальным.
🔴
Для клиентов это означает быстрее получать рабочие образцы, для отрасли — быстрее превращать идеи в коммерчески жизнеспособные продукты.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🥰7👍5🔥4👏1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Компания NEOPOLIS открыла R&D-центр NEOSPACE 344 — место, где наука превращается в продукт, а идеи — в новые стандарты отрасли.
Евгений Колычев, руководитель Инновационного центра NEOSPACE 344:
«R&D-центр представляет собой пространство, в котором объединен шоу-рум для наших клиентов, где мы можем показать наши возможности и ассортимент нашей продукции, а также две лабораторные комнаты, в которых находится как аналитическое оборудование, на котором можно исследовать свойства получаемых упаковочных материалов, так и маленькие пилотные установки, на которых можно производить пробные партии продуктов и испытывать их».
Артем Мандрусов, региональный директор по инновационному развитию NEOPOLIS:
«Это то место, где будут собираться лучшие специалисты и эксперты в области упаковки, лучшие дизайнеры, лучшие ученые для того, чтобы вместе сотворить новую реальность и выпустить в свет и на прилавке новые упаковочные решения».
Смотрите видео и убедитесь сами
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9🤩5🥰4❤1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Елена Махтыбекова, региональный директор по закупкам в NEOPOLIS, дала небольшое интервью в рамках международной выставки RosUpack CONNECT.
Поговорили о роли закупок в бизнесе, выборе поставщиков, стратегии закупок в компании.
Несколько тезисов из интервью:
🌟 «Роль закупок стала значительно более стратегической.
Если раньше закупки часто воспринимались как поддерживающая функция, то сегодня это один из ключевых элементов устойчивости бизнеса.»🌟 «Для нас важно не просто наличие поставщика, а наличие устойчивого партнёрства, технологической экспертизы и предсказуемости.»🌟 «Самое важное в работе закупщика — умение выстраивать долгосрочные отношения и внутри команды, и с партнёрами.»
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10❤6😍6
3 СТОЛПА УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ БИЗНЕСА
или
ESG-стратегия NEOPOLIS в цифрах.
NEOPOLIS более 40 лет на рынке развивает глобальный тренд на культуру заботы и ESG-стратегию в упаковочном бизнесе.
Как эта стратегия помогает лидировать в производстве упаковки на протяжении стольких лет?
NEOPOLIS опирается на основные принципы ESG:
В результате мы каждый год последовательно повышаем устойчивость упаковки:
🔴 Снижаем вес и толщину упаковки, сокращая дальнейшие выбросы;
🔴 Оптимизируем географию поставок сырья и производства;
🔴 Работаем с барьерным слоем и влияем на оптимальный срок годности продукции;
🔴 Улучшаем качество упаковки для последующих этапов производства.
В карточках подробнее рассказали о преимуществах ESG-стратегии NEOPOLIS в реальных измеримых показателях.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
✅ Сайт NEOPOLIS | ФОРМУЛА-НЕО в МАX
или
ESG-стратегия NEOPOLIS в цифрах.
NEOPOLIS более 40 лет на рынке развивает глобальный тренд на культуру заботы и ESG-стратегию в упаковочном бизнесе.
Как эта стратегия помогает лидировать в производстве упаковки на протяжении стольких лет?
NEOPOLIS опирается на основные принципы ESG:
🌟 E (экология) — бережно относимся к природе: сокращаем углеродный след и снижаем образование отходов.🌟 S (социальная политика) — раскрываем человеческий потенциал в команде, создаем достойные и безопасные условия труда.🌟 G (корпоративное управление) — обеспечиваем прозрачные и эффективные процессы, развиваем экспертизу и применяем лучшие мировые практики.
В результате мы каждый год последовательно повышаем устойчивость упаковки:
В карточках подробнее рассказали о преимуществах ESG-стратегии NEOPOLIS в реальных измеримых показателях.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
💯6👍5🔥4❤1
Производство упаковки NEOPOLIS: полный цикл под одной крышей. 🏭
Передовые технологии — это то, что выделяет NEOPOLIS на рынке производства упаковки.
На протяжении 40 лет мы реализовываем самые амбициозные задачи: от производства готовой упаковки до рулонных материалов, включая многослойные ламинаты, однослойные пленки, металлизированный картон и многое другое.
Контроль осуществляется на каждом этапе. Поэтому наше производство построено по принципу вертикальной интеграции — мы сами управляем всеми ключевыми процессами.
Что предлагает NEOPOLIS в рамках вертикального производства?
Подробнее о технологических преимуществах производства в NEOPOLIS читайте на нашем сайте.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
✅ Сайт NEOPOLIS | ФОРМУЛА-НЕО в МАX
Передовые технологии — это то, что выделяет NEOPOLIS на рынке производства упаковки.
На протяжении 40 лет мы реализовываем самые амбициозные задачи: от производства готовой упаковки до рулонных материалов, включая многослойные ламинаты, однослойные пленки, металлизированный картон и многое другое.
Контроль осуществляется на каждом этапе. Поэтому наше производство построено по принципу вертикальной интеграции — мы сами управляем всеми ключевыми процессами.
Что предлагает NEOPOLIS в рамках вертикального производства?
🌟 СОБСТВЕННАЯ СТАНЦИЯ СМЕШЕНИЯ КРАСОК —
точное попадание в любой цвет и снижение затрат на материалы. Ротогравюрная печать для передачи тонких градаций цвета, а также нанесение цифровой маркировки.🌟 ПРОИЗВОДСТВО ФОРМНЫХ ЦИЛИНДРОВ и ФЛЕКСОГРАФИЧЕСКИХ ФОРМ
со стабильным качеством печати и гибкостью в создании уникальных дизайнов, а также флексографическая печать для небольших тиражей.🌟 ПРОИЗВОДСТВО ВЫРУБНОГО ОБОРУДОВАНИЯ
позволяет создавать уникальные формы для упаковки.🌟 ЛАЗЕРНЫЕ ПЕРФОРАЦИИ И НАСЕЧКИ
для высокой точности и чистоты линий.🌟 ЛАМИНАЦИЯ РАЗНЫХ ВИДОВ:
сольвентная, бессольвентная, экструзионная, ламинация термовоском.🌟 COLD SEAL —
быстрая герметизация упаковки без нагрева для сохранения качества чувствительных к температуре продуктов.
Подробнее о технологических преимуществах производства в NEOPOLIS читайте на нашем сайте.
Подписывайтесь — «ФОРМУЛА-НЕО» — где идеи обретают форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4😍4🔥2