Открытие генерального консульства Индии в Казани — «вопрос недель», заявил чрезвычайный и полномочный посол Индии в РФ Винай Кумар в рамках делового завтрака бизнес-форума «TIME: Россия — Индия. Взаимная эффективность», который проходит в эти дни в столице Татарстана.
Он не исключил, что оно начнет работу в ноябре.
Республика, по словам Виная Кумара, произвела теплое впечатление на премьер-министра Индии Нарендру Моди и всю делегацию во время саммита глав государств БРИКС в 2024 году.
Кроме того, в рамках делового завтрака бизнес-форум секретарь министерства AYUSH (акроним, обозначающий традиционные индийские системы медицины: аюрведа, йога, натуропатия, унани, сиддха и гомеопатия) Индии Раджеш Кумар Котеча предложил три вектора развития сотрудничества с Татарстаном. По его словам, это позволит развить сотрудничество отношения и поспособствует экономическому росту.
Первый вектор — традиционная медицина. Раджеш Кумар Котеча предложил создать рабочую группу для развития данного направления.
Второй вектор — работа по привлечению инвестиций в сектор традиционной медицины. В Индии, по его словам, немало предпринимателей, которые заинтересованы в реализации на территории Татарстана проекта по созданию центра здоровья.
Третий вектор — взаимодействие с Казанским федеральным университетом по организации и проведению клинических в сфере традиционной медицины. Раджеш Кумар Котеча предложил назначить куратора данной работы в казанском вузе.
Медицина — не единственная сфера экономики Татарстана, в которой заинтересованы индийские партнеры. Директор Палаты индо-российского технологического сотрудничества Субхам Саркар заявил, что Индийский технологический институт (IIT) Харагпура (Kharagpur) и Университет Иннополис начинают академическое сотрудничество. Сначала вузы начнут обмениваться студентами, а затем и профессорско-преподавательским составом. Взаимодействие запускается и между стартапами.
Мэр города Агра Хемлата Дивакар рассказала, что большое количество студентов ежегодно поступают в технические вузы, в том числе и в России.
Дивакар добавила, что в Агре развиты фармацевтика, обувная промышленность, производство удобрений, малых бизнес различных направлений. И в каждой из сфер можно развивать сотрудничество с Татарстаном.
Для реализации потенциала сотрудничеств Татарстана и Индии необходимо запустить прямое авиасообщение между Казанью и Индией, заявил премьер-министр РТ Алексей Песошин.
По его словам, за последние годы экономические отношения Татарстана и Индии существенно активизировались. С 2019 по 2024 гг. товарооборот удвоился и по итогам прошлого года он составил 359,4 млн долларов. Республика нацелена на развитие взаимодействия с Индией в сфере машиностроения, фармацевтики и информационных технологий.
Татарстан заинтересован в продвижении в Индию продукции республиканских предприятий, и многие компании республики уже имеют деловые связи в этой стране.
Он не исключил, что оно начнет работу в ноябре.
«Татарстан — один из наиболее быстро развивающихся регионов России, и мы понимаем его важность среди субъектов. Республика занимает 7-е место по вкладу в валовый внутренний продукт страны и является одним из наиболее привлекательных регионов с инвестиционной точки зрения. Кроме того, здесь обучается огромное количество студентов из Индии», — отметил Кумар.
Республика, по словам Виная Кумара, произвела теплое впечатление на премьер-министра Индии Нарендру Моди и всю делегацию во время саммита глав государств БРИКС в 2024 году.
Кроме того, в рамках делового завтрака бизнес-форум секретарь министерства AYUSH (акроним, обозначающий традиционные индийские системы медицины: аюрведа, йога, натуропатия, унани, сиддха и гомеопатия) Индии Раджеш Кумар Котеча предложил три вектора развития сотрудничества с Татарстаном. По его словам, это позволит развить сотрудничество отношения и поспособствует экономическому росту.
Первый вектор — традиционная медицина. Раджеш Кумар Котеча предложил создать рабочую группу для развития данного направления.
«Возможно, это может быть группа в Казанском федеральном университете. Мы можем рассмотреть создание каналов поставки этих продуктов в Татарстан. Татарстан может стать первым хабом, гаванью для развития данного направления», — сказал он.
Второй вектор — работа по привлечению инвестиций в сектор традиционной медицины. В Индии, по его словам, немало предпринимателей, которые заинтересованы в реализации на территории Татарстана проекта по созданию центра здоровья.
«Мне кажется, это прекрасная инициатива — создать курорт, спа-центр. Это будет прекрасный индо-российский проект. Будет замечательно, если он будет реализован в Казани», — сказал Раджеш Кумар Котеча.
Третий вектор — взаимодействие с Казанским федеральным университетом по организации и проведению клинических в сфере традиционной медицины. Раджеш Кумар Котеча предложил назначить куратора данной работы в казанском вузе.
Медицина — не единственная сфера экономики Татарстана, в которой заинтересованы индийские партнеры. Директор Палаты индо-российского технологического сотрудничества Субхам Саркар заявил, что Индийский технологический институт (IIT) Харагпура (Kharagpur) и Университет Иннополис начинают академическое сотрудничество. Сначала вузы начнут обмениваться студентами, а затем и профессорско-преподавательским составом. Взаимодействие запускается и между стартапами.
Мэр города Агра Хемлата Дивакар рассказала, что большое количество студентов ежегодно поступают в технические вузы, в том числе и в России.
Дивакар добавила, что в Агре развиты фармацевтика, обувная промышленность, производство удобрений, малых бизнес различных направлений. И в каждой из сфер можно развивать сотрудничество с Татарстаном.
Для реализации потенциала сотрудничеств Татарстана и Индии необходимо запустить прямое авиасообщение между Казанью и Индией, заявил премьер-министр РТ Алексей Песошин.
По его словам, за последние годы экономические отношения Татарстана и Индии существенно активизировались. С 2019 по 2024 гг. товарооборот удвоился и по итогам прошлого года он составил 359,4 млн долларов. Республика нацелена на развитие взаимодействия с Индией в сфере машиностроения, фармацевтики и информационных технологий.
Татарстан заинтересован в продвижении в Индию продукции республиканских предприятий, и многие компании республики уже имеют деловые связи в этой стране.
Наши предыдущие материалы о сотрудничестве Татарстана и Индии:
1. Объем экспорта и импорта между Татарстаном и Индией за прошлый год увеличился на 124,5%.
2. Татарстан входит в число лидеров среди регионов России по количеству студентов из Индии.
3. Деловой форум «TIME: Татарстан — Индия. Взаимная эффективность» в Казани внесет вклад в упрочение дружбы между Россией и Индией.
В Татарстане по итогам восьми месяцев 2025 года туристический поток вырос на 18% по сравнению с тем же периодом 2024-го. Об этом на I форуме туроператоров России «Ориентиры будущего» рассказал председатель Государственного комитета РТ по туризму Сергей Иванов.
Татарстан продолжает удерживать титул одного из самых популярных туристических направлений в России. За первые шесть месяцев текущего года в Татарстане турпоток превысил 2,2 млн человек (+33% к 2024 году). В прошлом году турпоток в Татарстан составил 4,3 млн туристов. В гостиницах были размещены 2,8 млн человек, этот показатель продолжает расти.
По словам директора городского комитета по развитию туризма Дарьи Санниковой, в январе-августе 2025 года Казань посетили рекордные 3,3 млн туристов, что на 6% больше, чем за аналогичный период прошлого года.
Четверть турпотока в Казани составили жители городов и районов Татарстана, 75% — приезжие из других регионов России, количество которых, по сравнению с январем-августом 2024 года, выросло на 5% и составило порядка 2,5 млн человек. Как отметила Санникова, интерес к путешествиям в столицу РТ вырос со стороны ряда субъектов Центрального федерального округа, Урала, а также Нижегородской и Кировской областей.
Количество иностранных туристов в Казани за восемь месяцев 2025 года составило 30,1 тыс. человек. Чаще всего в город приезжали из Китая, Турции, Беларуси, Казахстана и Малайзии.
В среднем туристы приезжают в Казань на три дня. Чаще всего в город приезжают женщины. Доля мужчины в турпотоке снизилась на два процентных пункта и составила порядка 41%.
Туризм — важное направление в экономике республики. В 2024 году финансирование отрасли в Татарстане выросло на 55,6%, за год выделено более 507 млн рублей на поддержку инфраструктуры, мероприятий и новых туристических проектов. В прошлом году на эти цели направили 325,8 млн рублей, а в течение трех лет на проекты потратят 1,6 млрд.
В рамках развития туристической отрасли в республике реализуются масштабные проекты (в т.ч. «Казань марина», обновленные базы отдыха), ведется работа по развитию маршрута «Великий Волжский путь», строятся новые гостиницы.
В эти дни в Казани проходит VIII туристический форум «Ориентиры будущего» и I Форум туроператоров России, что усиливает статус города как центра туристической индустрии страны. На оба мероприятия прибыли более 900 представителей туротрасли из многих регионов России.
Татарстан уверенно укрепляет позиции национального туристического центра, демонстрируя опережающий рост и продолжая привлекать внимание как российских, так и иностранных гостей.
«Это хорошая динамика. Надеемся, что она сохранится по итогам года. Думаю, что цифру в 4 млн мы преодолеем. Планируем приблизиться к 4,5 млн человек», — сказал глава комитета.
Татарстан продолжает удерживать титул одного из самых популярных туристических направлений в России. За первые шесть месяцев текущего года в Татарстане турпоток превысил 2,2 млн человек (+33% к 2024 году). В прошлом году турпоток в Татарстан составил 4,3 млн туристов. В гостиницах были размещены 2,8 млн человек, этот показатель продолжает расти.
По словам директора городского комитета по развитию туризма Дарьи Санниковой, в январе-августе 2025 года Казань посетили рекордные 3,3 млн туристов, что на 6% больше, чем за аналогичный период прошлого года.
Четверть турпотока в Казани составили жители городов и районов Татарстана, 75% — приезжие из других регионов России, количество которых, по сравнению с январем-августом 2024 года, выросло на 5% и составило порядка 2,5 млн человек. Как отметила Санникова, интерес к путешествиям в столицу РТ вырос со стороны ряда субъектов Центрального федерального округа, Урала, а также Нижегородской и Кировской областей.
Количество иностранных туристов в Казани за восемь месяцев 2025 года составило 30,1 тыс. человек. Чаще всего в город приезжали из Китая, Турции, Беларуси, Казахстана и Малайзии.
В среднем туристы приезжают в Казань на три дня. Чаще всего в город приезжают женщины. Доля мужчины в турпотоке снизилась на два процентных пункта и составила порядка 41%.
Туризм — важное направление в экономике республики. В 2024 году финансирование отрасли в Татарстане выросло на 55,6%, за год выделено более 507 млн рублей на поддержку инфраструктуры, мероприятий и новых туристических проектов. В прошлом году на эти цели направили 325,8 млн рублей, а в течение трех лет на проекты потратят 1,6 млрд.
В рамках развития туристической отрасли в республике реализуются масштабные проекты (в т.ч. «Казань марина», обновленные базы отдыха), ведется работа по развитию маршрута «Великий Волжский путь», строятся новые гостиницы.
В эти дни в Казани проходит VIII туристический форум «Ориентиры будущего» и I Форум туроператоров России, что усиливает статус города как центра туристической индустрии страны. На оба мероприятия прибыли более 900 представителей туротрасли из многих регионов России.
Татарстан уверенно укрепляет позиции национального туристического центра, демонстрируя опережающий рост и продолжая привлекать внимание как российских, так и иностранных гостей.
В следующем году в Татарстане по программе «Наш двор» планируют обновить 564 дворовые территории в 13 муниципалитетах, а в некоторых районах уже начались встречи с жителями и подготовительные работы, включая уборку старого оборудования. Об этом сообщила директор Фонда «Институт развития городов РТ» Наиля Зиннатуллина на совещании в Доме Правительства республики.
«Наш двор» — уникальная программа комплексного благоустройства дворовых территорий инициированная Раисом Татарстана Рустамом Миннихановым в 2020 году. Благодаря ей в республике обновятся 5 174 двора, в которых проживает 1,5 млн селовек.
В 2024 году в рамках программы власти региона модернизировали 836 дворов в 32 муниципальных образованиях, охватив около 1 500 многоквартирных домов и более 200 тыс. жителей.
В 2025 году количество охваченных территорий снизилось до 677 дворов в 16 муниципалитетах, но число участников, как и объем выделенного на реализацию программы финансирования, осталось прежним. Все запланированные на 2025 год работы по программе «Наш двор» в Татарстане уже завершены. Дорожные работы и монтаж освещения завершены в сентябре, а установка игрового и спортивного оборудования — 8 октября. На данный момент принято 546 из 677 благоустроенных дворов.
Аналоги республиканской программы «Наш двор» существуют в Ярославской области («Наши дворы»), на Дальнем Востоке («Дальневосточные дворы»), в Приморском крае («1000 дворов»), в Башкирии (Программа благоустройства дворовых территорий), в Московской области (Программа комплексного благоустройства дворов) и в ряде других регионов. Главное отличие программы Татарстана «Наш двор» — глубокая ориентациея на диалог с жителями и широкий реальный охват («тысячи дворов»), тогда как многие федеральные и муниципальные инициативы больше ориентированы на конкурсную модель и базовое софинансирование с меньшим уровнем индивидуальной настройки под жильцов.
Эксперты отмечают, что татарстанская программа «Наш двор» — одна из самых успешных в России программ по комплексному благоустройству жилых районов.
Благодаря ее реализации в республике задан новый стандарт городского планирования, цель которого — создать комфортабельную и безопасную городскую среду.
«Наш двор» — уникальная программа комплексного благоустройства дворовых территорий инициированная Раисом Татарстана Рустамом Миннихановым в 2020 году. Благодаря ей в республике обновятся 5 174 двора, в которых проживает 1,5 млн селовек.
В 2024 году в рамках программы власти региона модернизировали 836 дворов в 32 муниципальных образованиях, охватив около 1 500 многоквартирных домов и более 200 тыс. жителей.
В 2025 году количество охваченных территорий снизилось до 677 дворов в 16 муниципалитетах, но число участников, как и объем выделенного на реализацию программы финансирования, осталось прежним. Все запланированные на 2025 год работы по программе «Наш двор» в Татарстане уже завершены. Дорожные работы и монтаж освещения завершены в сентябре, а установка игрового и спортивного оборудования — 8 октября. На данный момент принято 546 из 677 благоустроенных дворов.
Аналоги республиканской программы «Наш двор» существуют в Ярославской области («Наши дворы»), на Дальнем Востоке («Дальневосточные дворы»), в Приморском крае («1000 дворов»), в Башкирии (Программа благоустройства дворовых территорий), в Московской области (Программа комплексного благоустройства дворов) и в ряде других регионов. Главное отличие программы Татарстана «Наш двор» — глубокая ориентациея на диалог с жителями и широкий реальный охват («тысячи дворов»), тогда как многие федеральные и муниципальные инициативы больше ориентированы на конкурсную модель и базовое софинансирование с меньшим уровнем индивидуальной настройки под жильцов.
Эксперты отмечают, что татарстанская программа «Наш двор» — одна из самых успешных в России программ по комплексному благоустройству жилых районов.
Благодаря ее реализации в республике задан новый стандарт городского планирования, цель которого — создать комфортабельную и безопасную городскую среду.
Согласно исследованию РИА Новости, в 2025 году жители Татарстана направляют на погашение ипотечных кредитов в среднем 56,5% совокупного месячного дохода семьи, что составляет около 82,5 тыс. рублей. По этому показателю регион занимает 43-е место среди 85 субъектов Российской Федерации. Средний размер ипотечного кредита в Татарстане оценивается в 4,6 млн рублей, что примерно соответствует 4,5 средних годовых заработных плат в регионе.
Ситуация в Татарстане отражает общероссийскую тенденцию роста долговой нагрузки населения: в среднем по стране на выплату ипотеки семьи тратят 48,8% совокупного дохода, то есть почти половину. При этом в стране сохраняется высокая дифференциация доходов: реальный уровень зарплат значительной части населения, особенно молодых семей, которые являются основными участниками ипотечных программ, существенно ниже официальной средней величины (по данным Росстата, 40% семей в возрасте 25-35 лет зарабатывают менее 70 тыс. рублей на двоих).
В то время как в Татарстане доля ипотечного платежа превышает половину дохода, в регионах-лидерах по доступности жилья этот показатель заметно ниже. Так, на Чукотке на выплату ипотеки уходит лишь 23,5% семейного дохода, в Ямало-Ненецком автономном округе — 28%, а в Ингушетии и Чечне — порядка 28-29%. Эти субъекты демонстрируют «эффект ресурсной ренты»: высокие доходы (средняя з/п > 150 тыс. рублей) компенсируют кредиты до 3-4 млн рублей.
Среди аутсайдеров оказались республики Калмыкия, Дагестан и Крым, где размер ежемесячного платежа превышает 80% дохода семьи, а в Калмыкии — даже 114,8%, что делает ипотеку фактически недоступной для большинства жителей.
Внутри Приволжского федерального округа (ПФО) ситуация в целом хуже, чем по России. Лидером округа является Пермский край (25-е место, 49,9%), за ним следуют Оренбургская область (52,5%, 30-е место) и Самарская область (54,2%, 35-е место).
Москва, как мегаполис, занимает в рейтинге 15-е место (44,5%, кредит 7,6 млн рублей). Но с учетом миграции (приток 200 тыс. молодых семей ежегодно) нагрузка на новоселов достигает 60%.
По данным ЦБ РФ, в 2025 г. выдано 1,2 млн ипотек (+5% к 2024 г.), но просрочки выросли на 18% в южных регионах из-за ставок 15-18%. Молодые семьи (25-34 года) берут 55% кредитов, но 25% из них сталкиваются с «ипотечной ловушкой» (ежемесячный платёж по ипотеке превышает 60% дохода домохозяйства). Льготные программы (семейная ипотека под 6%) охватывают лишь 30% заемщиков в депрессивных регионах, усиливая миграцию в развитые регионы.
Ипотека остаётся ключевым, но социально неравномерным инструментом обеспечения жильём. Для регионов с уровнем доходов ниже среднего характерно смещение ипотечного бремени в сторону предельных значений, что снижает потребительскую активность и повышает риск финансовой нестабильности домохозяйств.
Ситуация в Татарстане отражает общероссийскую тенденцию роста долговой нагрузки населения: в среднем по стране на выплату ипотеки семьи тратят 48,8% совокупного дохода, то есть почти половину. При этом в стране сохраняется высокая дифференциация доходов: реальный уровень зарплат значительной части населения, особенно молодых семей, которые являются основными участниками ипотечных программ, существенно ниже официальной средней величины (по данным Росстата, 40% семей в возрасте 25-35 лет зарабатывают менее 70 тыс. рублей на двоих).
В то время как в Татарстане доля ипотечного платежа превышает половину дохода, в регионах-лидерах по доступности жилья этот показатель заметно ниже. Так, на Чукотке на выплату ипотеки уходит лишь 23,5% семейного дохода, в Ямало-Ненецком автономном округе — 28%, а в Ингушетии и Чечне — порядка 28-29%. Эти субъекты демонстрируют «эффект ресурсной ренты»: высокие доходы (средняя з/п > 150 тыс. рублей) компенсируют кредиты до 3-4 млн рублей.
Среди аутсайдеров оказались республики Калмыкия, Дагестан и Крым, где размер ежемесячного платежа превышает 80% дохода семьи, а в Калмыкии — даже 114,8%, что делает ипотеку фактически недоступной для большинства жителей.
Внутри Приволжского федерального округа (ПФО) ситуация в целом хуже, чем по России. Лидером округа является Пермский край (25-е место, 49,9%), за ним следуют Оренбургская область (52,5%, 30-е место) и Самарская область (54,2%, 35-е место).
Москва, как мегаполис, занимает в рейтинге 15-е место (44,5%, кредит 7,6 млн рублей). Но с учетом миграции (приток 200 тыс. молодых семей ежегодно) нагрузка на новоселов достигает 60%.
По данным ЦБ РФ, в 2025 г. выдано 1,2 млн ипотек (+5% к 2024 г.), но просрочки выросли на 18% в южных регионах из-за ставок 15-18%. Молодые семьи (25-34 года) берут 55% кредитов, но 25% из них сталкиваются с «ипотечной ловушкой» (ежемесячный платёж по ипотеке превышает 60% дохода домохозяйства). Льготные программы (семейная ипотека под 6%) охватывают лишь 30% заемщиков в депрессивных регионах, усиливая миграцию в развитые регионы.
Ипотека остаётся ключевым, но социально неравномерным инструментом обеспечения жильём. Для регионов с уровнем доходов ниже среднего характерно смещение ипотечного бремени в сторону предельных значений, что снижает потребительскую активность и повышает риск финансовой нестабильности домохозяйств.
❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
6 ноября 1992 года на XII сессии Верховного Совета Республики Татарстан была принята Конституция Татарстана — первый основной закон региона в постсоветский период. Конституция республики стала одним из первых подобных документов в постсоветском пространстве: Конституция Российской Федерации была принята только 12 декабря 1993 года на всенародном референдуме.
Принятие Конституции Татарстана стало результатом политического процесса, начавшегося после распада СССР и обретения республиками Российской Федерации большей самостоятельности. Ему предшествовал референдум о государственном суверенитете РТ, состоявшийся 21 марта 1992 года, на котором большинство проголосовавших (81,7%) поддержали статус Татарстана как суверенного государства и субъекта международного права, строящего отношения с Россией на равноправной договорной основе.
Именно итоги этого референдума легли в основу разработки Конституции республики. Работу вела Конституционная комиссия Верховного Совета под руководством Президента Республики Татарстан Минтимера Шаймиева, который активно отстаивал модель «асимметричного федерализма», активно обсуждавшуюся в России начала 1990-х годов, и равноправных договорных отношений с Москвой. Разработка Конституции велась при активном участии депутатов Верховного Совета, представителей юридического сообщества и общественных деятелей.
Среди ключевых разработчиков Конституции Татарстана были академик Индус Тагиров, профессор Борис Железнов, юрист Валентин Михайлов (представивший альтернативный проект), председатель Верховного Совета Республики Татарстан Фарид Мухаметшин, будущий министр юстиции Альберт Салабаев и многие другие. На сессии 6 ноября развернулись оживлённые дебаты: депутаты спорили о степени суверенитета, статусе Президента и формулировках о гражданстве. В итоге победил компромиссный «шаймиевский» вариант, закрепивший статус Татарстана как демократического правового государства, ассоциированного с Российской Федерацией. Помимо вопросов государственного устройства, документ уделял значительное внимание гарантиям прав и свобод граждан, сохранению национально-культурной идентичности, а также статусу государственных языков — татарского и русского.
30 ноября 1992 года документ подписал Президент Республики Татарстан Минтимер Шаймиев, и с этого дня Конституция вступила в силу. Принятие Основного закона позволило Татарстану не участвовать в референдуме по Конституции РФ в апреле 1993 года и не подписывать Федеративный договор, сохранив особый статус.
Кроме того, документ стал правовой основой для заключения 15 февраля 1994 года двустороннего Договора между Российской Федерацией и Республикой Татарстан о разграничении предметов ведения и полномочий — первого и единственного в истории России двустороннего договора такого уровня, который на долгие годы закрепил особый статус региона в составе страны.
Конституция 1992 года закрепила президентскую республику, институт гражданства Татарстана, собственную налоговую систему и право на внешнеэкономическую деятельность. За 33 года в её текст внесли 19 пакетов поправок, последняя крупная редакция была проведена в 2022-2023 годах, по её итогам текст Конституции РТ был приведён в полное соответствие с Конституцией РФ.
Принятие Конституции Республики Татарстан в 1992 году стало не просто юридическим актом, но и символом политической зрелости республики и правового оформления ее особой позиции в системе федеративных отношений России, а также важным этапом в становлении российской федеративной государственности.
Принятие Конституции Татарстана стало результатом политического процесса, начавшегося после распада СССР и обретения республиками Российской Федерации большей самостоятельности. Ему предшествовал референдум о государственном суверенитете РТ, состоявшийся 21 марта 1992 года, на котором большинство проголосовавших (81,7%) поддержали статус Татарстана как суверенного государства и субъекта международного права, строящего отношения с Россией на равноправной договорной основе.
Именно итоги этого референдума легли в основу разработки Конституции республики. Работу вела Конституционная комиссия Верховного Совета под руководством Президента Республики Татарстан Минтимера Шаймиева, который активно отстаивал модель «асимметричного федерализма», активно обсуждавшуюся в России начала 1990-х годов, и равноправных договорных отношений с Москвой. Разработка Конституции велась при активном участии депутатов Верховного Совета, представителей юридического сообщества и общественных деятелей.
Среди ключевых разработчиков Конституции Татарстана были академик Индус Тагиров, профессор Борис Железнов, юрист Валентин Михайлов (представивший альтернативный проект), председатель Верховного Совета Республики Татарстан Фарид Мухаметшин, будущий министр юстиции Альберт Салабаев и многие другие. На сессии 6 ноября развернулись оживлённые дебаты: депутаты спорили о степени суверенитета, статусе Президента и формулировках о гражданстве. В итоге победил компромиссный «шаймиевский» вариант, закрепивший статус Татарстана как демократического правового государства, ассоциированного с Российской Федерацией. Помимо вопросов государственного устройства, документ уделял значительное внимание гарантиям прав и свобод граждан, сохранению национально-культурной идентичности, а также статусу государственных языков — татарского и русского.
30 ноября 1992 года документ подписал Президент Республики Татарстан Минтимер Шаймиев, и с этого дня Конституция вступила в силу. Принятие Основного закона позволило Татарстану не участвовать в референдуме по Конституции РФ в апреле 1993 года и не подписывать Федеративный договор, сохранив особый статус.
Кроме того, документ стал правовой основой для заключения 15 февраля 1994 года двустороннего Договора между Российской Федерацией и Республикой Татарстан о разграничении предметов ведения и полномочий — первого и единственного в истории России двустороннего договора такого уровня, который на долгие годы закрепил особый статус региона в составе страны.
Конституция 1992 года закрепила президентскую республику, институт гражданства Татарстана, собственную налоговую систему и право на внешнеэкономическую деятельность. За 33 года в её текст внесли 19 пакетов поправок, последняя крупная редакция была проведена в 2022-2023 годах, по её итогам текст Конституции РТ был приведён в полное соответствие с Конституцией РФ.
Принятие Конституции Республики Татарстан в 1992 году стало не просто юридическим актом, но и символом политической зрелости республики и правового оформления ее особой позиции в системе федеративных отношений России, а также важным этапом в становлении российской федеративной государственности.
❤1
В октябре 2025 года на рынке труда Татарстана вакансий стало меньше: по сравнению с сентябрем общее число предложений упало на 5%, а в Казани — сразу на 8%. Такие провалы случались и раньше — в марте и мае, но потом спрос на работников обычно оживал. С июля по сентябрь рынок застыл.
По данным сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор», этой осенью компании стали чаще увольнять сотрудников: 12% российских компаний планируют сократить штат, что в 1,5 раза превышает уровень прошлого года. Под сокращения попали и кадры из IT: в октябре этого года по сравнению с октябрём 2024-го интерес работодателей к айтишникам рухнул на рекордные 41% вакансий в Казани и на 44% в Татарстане.
Спрос на IT в России падает уже достаточно давно: по данным hh.ru, в июне 2025 года было размещено около 3,24 млн активных резюме — на 25% больше, чем годом ранее. Одновременно суммарное число IT-вакансий за первое полугодие 2025 упало с примерно 352,5 тыс. до 291 тыс. (-17% к аналогичному периоду 2024 года). Это означает, что на одну позицию сейчас претендует в среднем гораздо больше кандидатов (hh-индекс вырос с 3,7 в апреле 2024 до 5,9 к маю 2025). Зато увеличилось количество резюме от IT-специалистов: в Казани в октябре их стало на 29% больше, чем год назад, в Татарстане ежемесячный прирост с ноября 2024-го превысил 20%, а в октябре 2025 года достиг абсолютного рекорда — в 28%. Соотношение количества активных резюме к количеству активных вакансий в IT-сфере достигло в октябре 18,7, что hh.ru расценивает как «крайне высокий уровень конкуренции соискателей за рабочие места».
Сокращения в IT неоднородны: в отрасли наблюдается дефицит сеньоров (73% компаний планируют их набор), но при этом резко снизился спрос на джуниоров. Простые задачи все чаще делегируются ИИ, а конкуренция растёт — в среднем по стране 7-9 резюме джунов на место (в Татарстане — 13,6).
Российский рынок IT был сильно перегрет в 2020-2023 годах, когда новых IT-специалистов нанимали быстрее, чем успевали учить, теперь наступил период охлаждения. В традиционно передовом в плане развития цифровых технологий Татарстане ситуация ещё острее: есть спрос на опытных разработчиков, но джунам стало заметно сложнее получить своё первое место в индустрии.
По данным сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор», этой осенью компании стали чаще увольнять сотрудников: 12% российских компаний планируют сократить штат, что в 1,5 раза превышает уровень прошлого года. Под сокращения попали и кадры из IT: в октябре этого года по сравнению с октябрём 2024-го интерес работодателей к айтишникам рухнул на рекордные 41% вакансий в Казани и на 44% в Татарстане.
Спрос на IT в России падает уже достаточно давно: по данным hh.ru, в июне 2025 года было размещено около 3,24 млн активных резюме — на 25% больше, чем годом ранее. Одновременно суммарное число IT-вакансий за первое полугодие 2025 упало с примерно 352,5 тыс. до 291 тыс. (-17% к аналогичному периоду 2024 года). Это означает, что на одну позицию сейчас претендует в среднем гораздо больше кандидатов (hh-индекс вырос с 3,7 в апреле 2024 до 5,9 к маю 2025). Зато увеличилось количество резюме от IT-специалистов: в Казани в октябре их стало на 29% больше, чем год назад, в Татарстане ежемесячный прирост с ноября 2024-го превысил 20%, а в октябре 2025 года достиг абсолютного рекорда — в 28%. Соотношение количества активных резюме к количеству активных вакансий в IT-сфере достигло в октябре 18,7, что hh.ru расценивает как «крайне высокий уровень конкуренции соискателей за рабочие места».
Сокращения в IT неоднородны: в отрасли наблюдается дефицит сеньоров (73% компаний планируют их набор), но при этом резко снизился спрос на джуниоров. Простые задачи все чаще делегируются ИИ, а конкуренция растёт — в среднем по стране 7-9 резюме джунов на место (в Татарстане — 13,6).
Российский рынок IT был сильно перегрет в 2020-2023 годах, когда новых IT-специалистов нанимали быстрее, чем успевали учить, теперь наступил период охлаждения. В традиционно передовом в плане развития цифровых технологий Татарстане ситуация ещё острее: есть спрос на опытных разработчиков, но джунам стало заметно сложнее получить своё первое место в индустрии.
В Татарстане размер ежемесячной стимулирующей надбавки педагогам — молодым специалистам увеличен почти в четыре раза: с 2510 рублей до 10 тыс. рублей. Соответствующее постановление Кабинета министров республики подписал Премьер-министр РТ Алексей Песошин.
Стимулирующая выплата назначается «пропорционально объему учебной нагрузки, отработанному времени». В число получателей надбавок включены молодые педагоги учреждений профессионального образования. Действие распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2025 года. Таким образом, надбавки увеличены с начала текущего учебного года.
Татарстан наряду с Приморским краем и Москвой вошел в число трех регионов, в которых оклад школьных учителе оказался выше минимального прожиточного минимума. При этом в 90% регионов оклады учителе ниже МРОТ.
Уже много лет подряд Республика Татарстан демонстрирует модель целевой социальной политики, ориентированной на укрепление образовательной инфраструктуры региона. В Казани реализуется сразу несколько программ, направленных на укрепление кадрового потенциала в системе образования. На сегодняшний день действует 11 проектов поддержки педагогов, причем фокус сделан на молодых специалистах. В рамках одной из городских грантовых программ за последние два года помощь получили 150 учителей на общую сумму около 3 млн рублей. Активная финансовая помощь педагогам со стороны республики — один из инструментов повышения привлекательности профессии для молодых специалистов, направленный на предотвращение дефицита кадров в системе образования — явления, характерного для многих российских регионов, где текучесть кадров в образовании достигает 10-15% ежегодно.
Кроме того, руководство Татарстана расширило программу грантов «Наш новый учитель»: количество ее участников увеличилось с 200 до 500 молодых педагогов. В этом году впервые грантовую поддержку начали получать воспитатели детских садов, педагоги колледжей и учреждений дополнительного образования.
Также власти региона обещают молодым учителям оказать дополнительную помощь с арендой жилья, при этом часть педагогов может рассчитывать на жилищные сертификаты.
В результате комплекса мер, который принимают власти Татарстана, республика становится своего рода «магнитом» для учителей из других регионов: за три года в Казань переехал 421 педагог, причем 160 — только в 2024 году, сообщил начальник Управления образования Ирек Ризванов. Еще 456 человек вернулись в школы после работы в других сферах.
С помощью выплат, грантов и других мер поддержки татарстанские власти создают условия для привлечения в республику преподавательских кадров. Такая политика помогает уменьшать различия между регионами и делает образовательную систему более устойчивой. Однако пример Татарстана также показывает, что одной только инициативы на уровне субъекта недостаточно — нужна общенациональная стратегия, которая позволит сократить сильный разрыв в качестве образования между регионами.
Стимулирующая выплата назначается «пропорционально объему учебной нагрузки, отработанному времени». В число получателей надбавок включены молодые педагоги учреждений профессионального образования. Действие распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2025 года. Таким образом, надбавки увеличены с начала текущего учебного года.
Татарстан наряду с Приморским краем и Москвой вошел в число трех регионов, в которых оклад школьных учителе оказался выше минимального прожиточного минимума. При этом в 90% регионов оклады учителе ниже МРОТ.
Уже много лет подряд Республика Татарстан демонстрирует модель целевой социальной политики, ориентированной на укрепление образовательной инфраструктуры региона. В Казани реализуется сразу несколько программ, направленных на укрепление кадрового потенциала в системе образования. На сегодняшний день действует 11 проектов поддержки педагогов, причем фокус сделан на молодых специалистах. В рамках одной из городских грантовых программ за последние два года помощь получили 150 учителей на общую сумму около 3 млн рублей. Активная финансовая помощь педагогам со стороны республики — один из инструментов повышения привлекательности профессии для молодых специалистов, направленный на предотвращение дефицита кадров в системе образования — явления, характерного для многих российских регионов, где текучесть кадров в образовании достигает 10-15% ежегодно.
Кроме того, руководство Татарстана расширило программу грантов «Наш новый учитель»: количество ее участников увеличилось с 200 до 500 молодых педагогов. В этом году впервые грантовую поддержку начали получать воспитатели детских садов, педагоги колледжей и учреждений дополнительного образования.
Также власти региона обещают молодым учителям оказать дополнительную помощь с арендой жилья, при этом часть педагогов может рассчитывать на жилищные сертификаты.
В результате комплекса мер, который принимают власти Татарстана, республика становится своего рода «магнитом» для учителей из других регионов: за три года в Казань переехал 421 педагог, причем 160 — только в 2024 году, сообщил начальник Управления образования Ирек Ризванов. Еще 456 человек вернулись в школы после работы в других сферах.
С помощью выплат, грантов и других мер поддержки татарстанские власти создают условия для привлечения в республику преподавательских кадров. Такая политика помогает уменьшать различия между регионами и делает образовательную систему более устойчивой. Однако пример Татарстана также показывает, что одной только инициативы на уровне субъекта недостаточно — нужна общенациональная стратегия, которая позволит сократить сильный разрыв в качестве образования между регионами.
Средняя номинальная зарплата на крупных и средних предприятиях Казани за девять месяцев 2025 года составила 105,3 тыс. рублей, что на 18,2% выше уровня аналогичного периода прошлого года. Об этом на аппаратном совещании органов исполкома Казани сообщил замруководителя Исполкома города Ильдар Шакиров.
По его словам, реальная зарплата выросла на 7,3%. Наиболее высокие доходы в городе традиционно зафиксированы в науке — 145,2 тыс. рублей, информационных технологиях — 141,8 тыс. рублей, финансах — 138,9 тыс. рублей, энергетике — 119,5 тыс. рублей, здравоохранении — 92,2 тыс. рублей и образовании — 73,9 тыс. рублей.
Республика Татарстан также занимает лидирующее положение в ПФО как по размеру средней номинальной зарплаты в регионе, так и по темпам ее роста. По итогам девяти месяцев показатель в регионе составили 85,2 тыс. рублей, что на 18,5% больше, чем годом ранее.
Далее места распределяются следующим образом:
‣ Пермский край (82,1 тыс. рублей, 17,2%);
‣ Самарская область (80,4 тыс. рублей, 16,8%);
‣ Нижегородская область (78,9 тыс. рублей 17,0%);
‣ Республика Башкортостан (76,5 тыс. рублей, 16,5%);
‣ Оренбургская область (75,3 тыс. рублей, 16,2%);
‣ Удмуртская Республика (74,7 тыс. рублей, 17,3%);
‣ Чувашская Республика (72,1 тыс. рублей, 16,0%);
‣ Кировская область (70,8 тыс. рублей, 15,8%);
‣ Республика Мордовия (68,4 тыс. рублей, 15,5%);
‣ Республика Марий Эл (67,2 тыс. рублей, 15,7%);
‣ Пензенская область (64,9 тыс. рублей, 16,1%);
‣ Саратовская область (64,2 тыс. рублей, 15,4%).
За девять месяцев 2025 года лидерами по средней номинальной зарплате на крупных и средних предприятиях стали:
‣ Чукотский автономный округ — 192,9 тыс. рублей (рост номинальный 17,5%, реальный 7,0%, драйвер — добыча углеводородов и северные надбавки);
‣ Ямало-Ненецкий автономный округ — 173,5 тыс. рублей (рост номинальный 18,2%, реальный 7,3%, драйвер — нефтегазовый сектор);
‣ Москва — 161,1 тыс. рублей (рост номинальный 19,0%, реальный 7,8%, самые высокие зарплаты — в финансах, IT и наука).
Татарстан демонстрирует отличные результаты, значительно превышающие средние показатели и по Приволжскому федеральному округу, и по России в целом. Но по объективным причинам до уровня лидеров страны (Москва и Север, где зарплаты начинаются от 160 тыс. рублей) республике пока далеко.
По его словам, реальная зарплата выросла на 7,3%. Наиболее высокие доходы в городе традиционно зафиксированы в науке — 145,2 тыс. рублей, информационных технологиях — 141,8 тыс. рублей, финансах — 138,9 тыс. рублей, энергетике — 119,5 тыс. рублей, здравоохранении — 92,2 тыс. рублей и образовании — 73,9 тыс. рублей.
Республика Татарстан также занимает лидирующее положение в ПФО как по размеру средней номинальной зарплаты в регионе, так и по темпам ее роста. По итогам девяти месяцев показатель в регионе составили 85,2 тыс. рублей, что на 18,5% больше, чем годом ранее.
Далее места распределяются следующим образом:
‣ Пермский край (82,1 тыс. рублей, 17,2%);
‣ Самарская область (80,4 тыс. рублей, 16,8%);
‣ Нижегородская область (78,9 тыс. рублей 17,0%);
‣ Республика Башкортостан (76,5 тыс. рублей, 16,5%);
‣ Оренбургская область (75,3 тыс. рублей, 16,2%);
‣ Удмуртская Республика (74,7 тыс. рублей, 17,3%);
‣ Чувашская Республика (72,1 тыс. рублей, 16,0%);
‣ Кировская область (70,8 тыс. рублей, 15,8%);
‣ Республика Мордовия (68,4 тыс. рублей, 15,5%);
‣ Республика Марий Эл (67,2 тыс. рублей, 15,7%);
‣ Пензенская область (64,9 тыс. рублей, 16,1%);
‣ Саратовская область (64,2 тыс. рублей, 15,4%).
За девять месяцев 2025 года лидерами по средней номинальной зарплате на крупных и средних предприятиях стали:
‣ Чукотский автономный округ — 192,9 тыс. рублей (рост номинальный 17,5%, реальный 7,0%, драйвер — добыча углеводородов и северные надбавки);
‣ Ямало-Ненецкий автономный округ — 173,5 тыс. рублей (рост номинальный 18,2%, реальный 7,3%, драйвер — нефтегазовый сектор);
‣ Москва — 161,1 тыс. рублей (рост номинальный 19,0%, реальный 7,8%, самые высокие зарплаты — в финансах, IT и наука).
Татарстан демонстрирует отличные результаты, значительно превышающие средние показатели и по Приволжскому федеральному округу, и по России в целом. Но по объективным причинам до уровня лидеров страны (Москва и Север, где зарплаты начинаются от 160 тыс. рублей) республике пока далеко.
В 2026 году в Татарстане планируется увеличить количество педагогов точных наук, получающих гранты. Согласно представленным изменениям, общее количество получателей грантов вырастет с 350 до 430 человек. Соответствующий проект постановления проходит антикоррупционную экспертизу.
Число грантов для учителей физико-математического профиля будет увеличено со 100 до 130. Поддержку получат также больше руководителей физико-математических кружков — их количество возрастет вдвое, с 100 до 200. При этом количество грантов для молодых учителей физико-математического профиля сократится со 150 до 100.
Размер выплат останется прежним: учителя физико-математического профиля будут получать 344 828 рублей, молодые педагоги — 275 862 рублей, а руководители кружков — 103 448 рублей.
Этот год стал прорывным для системы образования региона. В Татарстане заметно усилили финансовую поддержку молодых педагогов. Ежемесячная стимулирующая надбавка для учителей-молодых специалистов выросла почти в четыре раза — с 2500 рублей до 10 000 рублей, выплата рассчитывается пропорционально учебной нагрузке и фактически отработанному времени и распространяется не только на школьных учителей, но и на педагогов учреждений среднего профессионального образования. Важно, что надбавки начали начислять уже с 1 сентября 2025 года, то есть с начала учебного года.
На фоне общероссийской ситуации этот шаг выглядит нетипично. Татарстан, наряду с Москвой и Приморским краем, входит в небольшую группу регионов, где базовый оклад школьного учителя превышает прожиточный минимум. При этом по данным профсоюзов и экспертов, в 90% регионов страны гарантированный оклад учителя (без учета премий и надбавок) ниже МРОТ. Это вынуждает педагогов брать 1,5–2 ставки, чтобы просто выжить, что ведет к профессиональному выгоранию.
Республика уже несколько лет последовательно выстраивает систему целевой поддержки педагогов, делая ставку именно на молодых специалистов. В Казани сегодня действует 11 программ, направленных на укрепление кадрового потенциала образования. Это и муниципальные гранты, и адресная финансовая помощь, и жилищные меры. Например, за последние два года в рамках одной из городских грантовых программ поддержку получили около 150 учителей на сумму порядка 3 млн рублей.
Расширена и республиканская программа «Наш новый учитель»: число её участников увеличено с 200 до 500 человек. В текущем году в программу впервые включили воспитателей детских садов, преподавателей колледжей и педагогов дополнительного образования — то есть тех, кто раньше часто оставался «в тени» школьной системы.
Отдельное направление — жильё. Власти Татарстана помогают молодым учителям дополнительную помощь с арендой жилья, при этом часть педагогов может рассчитывать на жилищные сертификаты. Для молодых специалистов, особенно приезжих, именно жилищный вопрос часто становится решающим при выборе места работы.
Результаты этой политики уже дали статистически значимый результат. В то время как многие регионы теряют кадры (ежегодная текучесть в школах РФ достигает 10-15%), Татарстан начал работать как «пылесос» для талантов. По данным управления образования Казани, за последние три года в город переехал 421 педагог из других регионов, причём почти 40% из них — только за один 2024 год. Кроме того, 456 человек вернулись в школы после работы в других отраслях.
Татарстан демонстрирует простой, но часто игнорируемый принцип: кадровый дефицит в образовании — это не абстрактная проблема «престижа профессии», а результат ежедневной планомерной работы местных властей. В регионы, где профессия учителя позволяет не выживать, а полноценно жить и планировать будущее, молодые специалисты начинают приезжать сами.
Именно поэтому республика постепенно превращается в своеобразный «образовательный магнит» — выверенные точечные финансовые и социальные меры меняют ситуацию в отрасли, которую во многих регионах уже считают хронически проблемной.
Число грантов для учителей физико-математического профиля будет увеличено со 100 до 130. Поддержку получат также больше руководителей физико-математических кружков — их количество возрастет вдвое, с 100 до 200. При этом количество грантов для молодых учителей физико-математического профиля сократится со 150 до 100.
Размер выплат останется прежним: учителя физико-математического профиля будут получать 344 828 рублей, молодые педагоги — 275 862 рублей, а руководители кружков — 103 448 рублей.
Этот год стал прорывным для системы образования региона. В Татарстане заметно усилили финансовую поддержку молодых педагогов. Ежемесячная стимулирующая надбавка для учителей-молодых специалистов выросла почти в четыре раза — с 2500 рублей до 10 000 рублей, выплата рассчитывается пропорционально учебной нагрузке и фактически отработанному времени и распространяется не только на школьных учителей, но и на педагогов учреждений среднего профессионального образования. Важно, что надбавки начали начислять уже с 1 сентября 2025 года, то есть с начала учебного года.
На фоне общероссийской ситуации этот шаг выглядит нетипично. Татарстан, наряду с Москвой и Приморским краем, входит в небольшую группу регионов, где базовый оклад школьного учителя превышает прожиточный минимум. При этом по данным профсоюзов и экспертов, в 90% регионов страны гарантированный оклад учителя (без учета премий и надбавок) ниже МРОТ. Это вынуждает педагогов брать 1,5–2 ставки, чтобы просто выжить, что ведет к профессиональному выгоранию.
Республика уже несколько лет последовательно выстраивает систему целевой поддержки педагогов, делая ставку именно на молодых специалистов. В Казани сегодня действует 11 программ, направленных на укрепление кадрового потенциала образования. Это и муниципальные гранты, и адресная финансовая помощь, и жилищные меры. Например, за последние два года в рамках одной из городских грантовых программ поддержку получили около 150 учителей на сумму порядка 3 млн рублей.
Расширена и республиканская программа «Наш новый учитель»: число её участников увеличено с 200 до 500 человек. В текущем году в программу впервые включили воспитателей детских садов, преподавателей колледжей и педагогов дополнительного образования — то есть тех, кто раньше часто оставался «в тени» школьной системы.
Отдельное направление — жильё. Власти Татарстана помогают молодым учителям дополнительную помощь с арендой жилья, при этом часть педагогов может рассчитывать на жилищные сертификаты. Для молодых специалистов, особенно приезжих, именно жилищный вопрос часто становится решающим при выборе места работы.
Результаты этой политики уже дали статистически значимый результат. В то время как многие регионы теряют кадры (ежегодная текучесть в школах РФ достигает 10-15%), Татарстан начал работать как «пылесос» для талантов. По данным управления образования Казани, за последние три года в город переехал 421 педагог из других регионов, причём почти 40% из них — только за один 2024 год. Кроме того, 456 человек вернулись в школы после работы в других отраслях.
Татарстан демонстрирует простой, но часто игнорируемый принцип: кадровый дефицит в образовании — это не абстрактная проблема «престижа профессии», а результат ежедневной планомерной работы местных властей. В регионы, где профессия учителя позволяет не выживать, а полноценно жить и планировать будущее, молодые специалисты начинают приезжать сами.
Именно поэтому республика постепенно превращается в своеобразный «образовательный магнит» — выверенные точечные финансовые и социальные меры меняют ситуацию в отрасли, которую во многих регионах уже считают хронически проблемной.
Проект строительства высокоскоростной железнодорожной магистрали между Казанью и Москвой будет реализован. Об этом заявил президент России Владимир Путин во время прямой линии. Глава государства уточнил, что сейчас работы идут по проекту высокоскоростной железнодорожной магистрали между Москвой и Санкт-Петербургом.
Сроки строительства ВСМ, которые свяжут российскую столицу с двумя мегаполисами, Путин не озвучил. Строительство высокоскоростной магистрали от Москвы до Казани анонсировали в 2013 г. В сентябре 2024 г. стоимость проекта оценили в 1,1 трлн рублей, и с тех пор проект подвергался корректировкам из-за экономических факторов — (инфляции, санкций и приоритизации других линий.
По оценкам экспертов на конец 2025 года, стоимость строительства ВСМ Москва — Казань протяженностью около 770 км оценивается в 1,26 — 1,3 трлн рублей (без учёта продления до Екатеринбурга). Эти цифры сильно ниже предварительных оценок стоимости строительства ВСМ Москва — Санкт-Петербург, которая может обойтись в 2,35 трлн рублей при том, что ее протяженность меньше и составляет 680 км. Разница обусловлена более сложной топографией и урбанизацией на маршруте Москва — Санкт-Петербург, а так же с необходимостью интеграции с существующими сетями. Оба проекта финансируются частично из бюджета и инвесторов, но петербургское направление находится в приоритете и откроется в 2028 г. Ожидается, что дорога будет занимать 2 ч 15 мин, а стоимость билетов составит от 8,9 тыс. рублей в 2028 г., а к 2030 г. подорожает до 9,9 тыс. рублей.
В 2023 г. после ввода в эксплуатацию трассы М-12, выбранной альтернативой ВСМ, Татарстан получил ряд экономических преимуществ. Новая современная дорога позволила совершить логистический прорыв: время в пути для грузового транспорта сократилось вдвое (с 12 и более часов до 6,5 — 7 часов). Это позволило бизнесу (особенно маркетплейсам Ozon, Wildberries, KazanExpress) перестроить цепочки поставок, сделав Казань мощным перевалочным хабом.
Другим эффектом стал рост автотуризма по всем регионам, через которые проходит трасса. Татарстан фиксирует рекордный турпоток — значительная часть туристов теперь приезжает в республику на личных автомобилях, что компенсирует дефицит ж/д билетов и дороговизну авиаперелетов. Кроме того, вдоль трассы начали развиваться логистические парки и придорожный сервис, что создало дополнительные рабочие места и увеличило налогооблагаемую базу по всей протяженности М-12.
В отличие от ориентированной на грузоперевозки и логистику М-12, ВСМ нацелена на человеческий капитал и бизнес-мобильность. Главный эффект от строительства новой ветки это сокращение времени в пути между столицей России и столицей Татарстана с нынешних 11-12 часов (обычный поезд) до 3,5 часов — быстрее, чем на самолете с учетом времени в пути до аэропорта и из него. Это сделает реальными поездки «одним днем» и фактически включит Казань в экономическую орбиту Москвы. Топ-менеджеры и высококвалифицированные специалисты смогут постоянно жить в Казани, где стоимость жизни ниже чем в Москве, но работать над московскими проектами в очном формате, что снизит отток кадров из региона. Так же ВСМ привлечет туристов, которые ценят комфорт и скоростью. Благодаря этому станет востребованным направление «туризма выходного дня», которое станет мощным стимулом для развития в Татарстане гостиничного и ресторанного бизнеса премиум-сегмента.
Но самое главное преимущество ВСМ — республика станет частью мощного транзитного потока из Китая в Европу и, обладая мощной промышленной базой, сможет претендовать на участие в ремонте, обслуживании и производстве компонентов для подвижного состава ВСМ, что обеспечит местные предприятия заказами на десятилетия вперед.
Сроки строительства ВСМ, которые свяжут российскую столицу с двумя мегаполисами, Путин не озвучил. Строительство высокоскоростной магистрали от Москвы до Казани анонсировали в 2013 г. В сентябре 2024 г. стоимость проекта оценили в 1,1 трлн рублей, и с тех пор проект подвергался корректировкам из-за экономических факторов — (инфляции, санкций и приоритизации других линий.
По оценкам экспертов на конец 2025 года, стоимость строительства ВСМ Москва — Казань протяженностью около 770 км оценивается в 1,26 — 1,3 трлн рублей (без учёта продления до Екатеринбурга). Эти цифры сильно ниже предварительных оценок стоимости строительства ВСМ Москва — Санкт-Петербург, которая может обойтись в 2,35 трлн рублей при том, что ее протяженность меньше и составляет 680 км. Разница обусловлена более сложной топографией и урбанизацией на маршруте Москва — Санкт-Петербург, а так же с необходимостью интеграции с существующими сетями. Оба проекта финансируются частично из бюджета и инвесторов, но петербургское направление находится в приоритете и откроется в 2028 г. Ожидается, что дорога будет занимать 2 ч 15 мин, а стоимость билетов составит от 8,9 тыс. рублей в 2028 г., а к 2030 г. подорожает до 9,9 тыс. рублей.
В 2023 г. после ввода в эксплуатацию трассы М-12, выбранной альтернативой ВСМ, Татарстан получил ряд экономических преимуществ. Новая современная дорога позволила совершить логистический прорыв: время в пути для грузового транспорта сократилось вдвое (с 12 и более часов до 6,5 — 7 часов). Это позволило бизнесу (особенно маркетплейсам Ozon, Wildberries, KazanExpress) перестроить цепочки поставок, сделав Казань мощным перевалочным хабом.
Другим эффектом стал рост автотуризма по всем регионам, через которые проходит трасса. Татарстан фиксирует рекордный турпоток — значительная часть туристов теперь приезжает в республику на личных автомобилях, что компенсирует дефицит ж/д билетов и дороговизну авиаперелетов. Кроме того, вдоль трассы начали развиваться логистические парки и придорожный сервис, что создало дополнительные рабочие места и увеличило налогооблагаемую базу по всей протяженности М-12.
В отличие от ориентированной на грузоперевозки и логистику М-12, ВСМ нацелена на человеческий капитал и бизнес-мобильность. Главный эффект от строительства новой ветки это сокращение времени в пути между столицей России и столицей Татарстана с нынешних 11-12 часов (обычный поезд) до 3,5 часов — быстрее, чем на самолете с учетом времени в пути до аэропорта и из него. Это сделает реальными поездки «одним днем» и фактически включит Казань в экономическую орбиту Москвы. Топ-менеджеры и высококвалифицированные специалисты смогут постоянно жить в Казани, где стоимость жизни ниже чем в Москве, но работать над московскими проектами в очном формате, что снизит отток кадров из региона. Так же ВСМ привлечет туристов, которые ценят комфорт и скоростью. Благодаря этому станет востребованным направление «туризма выходного дня», которое станет мощным стимулом для развития в Татарстане гостиничного и ресторанного бизнеса премиум-сегмента.
Но самое главное преимущество ВСМ — республика станет частью мощного транзитного потока из Китая в Европу и, обладая мощной промышленной базой, сможет претендовать на участие в ремонте, обслуживании и производстве компонентов для подвижного состава ВСМ, что обеспечит местные предприятия заказами на десятилетия вперед.
❤2👍1