Channel name was changed to «Craft Knowledge. Анатомия корп обучения.»
Привет! Меня зовут Саркисов Карен, и последние 17 лет я живу и дышу обучением и развитием персонала.
Когда я начал работать в 2007 году, сфера обучения выглядела совсем иначе. Сегодня у нас гораздо больше инструментов. Мы лучше понимаем, как обучение может быть полезным и для сотрудников, и для бизнеса. Мы создаем качественные программы, которые не просто передают знания, но являются причиной изменений и роста, меняют отношение к работе и мотивируют на результат.
Я истинный фанат своей работы и профессии. За многие годы я реализовал множество различных проектов. В блоге будет отдельная рубрика, посвященная разбору моих кейсов. Уверен, что они будут полезны и помогут увидеть, как можно применять разные методические подходы.
Конечно, в моей практике не обошлось без ошибок — о некоторых можно написать целую книгу. На каждую ошибку я смотрю как на урок и точку роста. И эта тема тоже получит свою рубрику. Мои ошибки могут стать предупреждением или вдохновением на эксперименты и поиск новых решений.
О чем будет блог?
Я буду говорить о стратегиях и системах обучения, технологиях и платформах, методиках и подходах. А также о психологии и мотивации, культуре и профессиональных компетенциях. Отдельные рубрики посвящу профессиональной литературе. Здесь можно будет находить обзоры и рецензии на полезные книги. А кейсы, или, как я их называю, «моя внутренняя кухня», позволят увидеть мир моими глазами.
Каждая из этих тем для меня значима, и по многим из них у меня есть свое мнение. Это мнение иногда будет идти вразрез с общепринятым. Но, на мой взгляд, такие разговоры особенно полезны. Вызов привычным практикам и переосмысление подходов — это то, что действительно движет нашу сферу вперед.
Я уже много лет работаю. Но оглядываюсь назад и понимаю, что не делюсь результатами. Накопленный опыт, смыслы и идеи требуют выхода.
Craft Knowledge — это не просто информация о том, как обучать, а история о том, как проектировать и создавать эффективное обучение.
Добро пожаловать! Надеюсь, вам будет интересно и полезно!
Когда я начал работать в 2007 году, сфера обучения выглядела совсем иначе. Сегодня у нас гораздо больше инструментов. Мы лучше понимаем, как обучение может быть полезным и для сотрудников, и для бизнеса. Мы создаем качественные программы, которые не просто передают знания, но являются причиной изменений и роста, меняют отношение к работе и мотивируют на результат.
Я истинный фанат своей работы и профессии. За многие годы я реализовал множество различных проектов. В блоге будет отдельная рубрика, посвященная разбору моих кейсов. Уверен, что они будут полезны и помогут увидеть, как можно применять разные методические подходы.
Конечно, в моей практике не обошлось без ошибок — о некоторых можно написать целую книгу. На каждую ошибку я смотрю как на урок и точку роста. И эта тема тоже получит свою рубрику. Мои ошибки могут стать предупреждением или вдохновением на эксперименты и поиск новых решений.
О чем будет блог?
Я буду говорить о стратегиях и системах обучения, технологиях и платформах, методиках и подходах. А также о психологии и мотивации, культуре и профессиональных компетенциях. Отдельные рубрики посвящу профессиональной литературе. Здесь можно будет находить обзоры и рецензии на полезные книги. А кейсы, или, как я их называю, «моя внутренняя кухня», позволят увидеть мир моими глазами.
Каждая из этих тем для меня значима, и по многим из них у меня есть свое мнение. Это мнение иногда будет идти вразрез с общепринятым. Но, на мой взгляд, такие разговоры особенно полезны. Вызов привычным практикам и переосмысление подходов — это то, что действительно движет нашу сферу вперед.
Я уже много лет работаю. Но оглядываюсь назад и понимаю, что не делюсь результатами. Накопленный опыт, смыслы и идеи требуют выхода.
Craft Knowledge — это не просто информация о том, как обучать, а история о том, как проектировать и создавать эффективное обучение.
Добро пожаловать! Надеюсь, вам будет интересно и полезно!
🔥14❤8👍1
