Карьерный старт — Арина Михайлова
Продолжаем рассказ о наших молодых сотрудниках.
В рамках рубрики «Карьерный старт» ребята делятся своими впечатлениями от стажировок и практики в нашей компании, а также рассказывают о начале своего профессионального пути в ЦЕМЕНТУМ.
Наш следующий герой — Арина Михайлова, студентка третьего курса Петрозаводского техникума городского хозяйства. Получает профессию горного техника-технолога и работает на карьере «Большой массив» в должности помощника специалиста по складу.
Подробности — в наших карточках.✅
Продолжаем рассказ о наших молодых сотрудниках.
В рамках рубрики «Карьерный старт» ребята делятся своими впечатлениями от стажировок и практики в нашей компании, а также рассказывают о начале своего профессионального пути в ЦЕМЕНТУМ.
Наш следующий герой — Арина Михайлова, студентка третьего курса Петрозаводского техникума городского хозяйства. Получает профессию горного техника-технолога и работает на карьере «Большой массив» в должности помощника специалиста по складу.
Подробности — в наших карточках.✅
Продолжаем цикл о сервисах ЦЕМЕНТУМ в рамках экспертного сопровождения клиентов.
Сервис по отбору и испытанию кернов из асфальтогранулобетона позволяет подрядчику удостовериться в соответствии конструктивного слоя требованиям проекта.
Больше информации — в карточках.✅
Сервис по отбору и испытанию кернов из асфальтогранулобетона позволяет подрядчику удостовериться в соответствии конструктивного слоя требованиям проекта.
Больше информации — в карточках.✅
Присоединяйтесь к студенческому сообществу ЦЕМЕНТУМ!
Мы рады делиться с молодыми специалистами своими знаниями и опытом, предоставляя возможности для развития профессиональных навыков и начала карьерного пути в ЦЕМЕНТУМ.
Совсем скоро старшекурсникам предстоит пройти производственную практику, а выпускникам определиться с местом работы. В нашем студенческом сообществе мы рассказываем об актуальных позициях для стажеров и практикантов на предприятиях во всех регионах присутствия компании!
Но это далеко не все, о чем мы хотим рассказать.
Вас ждут:
✅ Истории студентов, уже прошедших практику или стажировку на площадках ЦЕМЕНТУМ. Многие из них остались в компании и рассказали о своих впечатлениях и эмоциях от работы;
✅ Разнообразные программы и вебинары, которые позволят вам стать еще лучше;
✅ Полезные советы и лайфкаки;
✅ Материалы о нашей работе с ведущими профильными учебными заведениями страны.
Подписывайтесь и приглашайте друзей, вместе мы можем больше! 👇
https://tttttt.me/cementumstudents
Мы рады делиться с молодыми специалистами своими знаниями и опытом, предоставляя возможности для развития профессиональных навыков и начала карьерного пути в ЦЕМЕНТУМ.
Совсем скоро старшекурсникам предстоит пройти производственную практику, а выпускникам определиться с местом работы. В нашем студенческом сообществе мы рассказываем об актуальных позициях для стажеров и практикантов на предприятиях во всех регионах присутствия компании!
Но это далеко не все, о чем мы хотим рассказать.
Вас ждут:
✅ Истории студентов, уже прошедших практику или стажировку на площадках ЦЕМЕНТУМ. Многие из них остались в компании и рассказали о своих впечатлениях и эмоциях от работы;
✅ Разнообразные программы и вебинары, которые позволят вам стать еще лучше;
✅ Полезные советы и лайфкаки;
✅ Материалы о нашей работе с ведущими профильными учебными заведениями страны.
Подписывайтесь и приглашайте друзей, вместе мы можем больше! 👇
https://tttttt.me/cementumstudents
#карьерный_старт #работа_с_молодежью
Карьерный старт — Руслан Жаров.
Продолжаем рубрику «Карьерный старт», в которой наши молодые сотрудники рассказывают о начале своего профессионального пути в ЦЕМЕНТУМ.
Наш следующий герой — Руслан Жаров, выпускник Петрозаводского техникума городского хозяйства по специальности горный техник-технолог. Прошел практику на карьере «Голодай Гора» и остался в компании на стажировку. Сейчас занимает должность начальника смены.
Техники-технологи на горном предприятии отвечают за организацию производственных процессов: подготовку и ведение буровзрывных работ, обеспечение безопасных условий труда на объекте, ведение документооборота. Это ответственная и интересная работа, требующая дисциплинированности и умения быстро принимать решения.
Подробности — в карточках. ✅
Карьерный старт — Руслан Жаров.
Продолжаем рубрику «Карьерный старт», в которой наши молодые сотрудники рассказывают о начале своего профессионального пути в ЦЕМЕНТУМ.
Наш следующий герой — Руслан Жаров, выпускник Петрозаводского техникума городского хозяйства по специальности горный техник-технолог. Прошел практику на карьере «Голодай Гора» и остался в компании на стажировку. Сейчас занимает должность начальника смены.
Техники-технологи на горном предприятии отвечают за организацию производственных процессов: подготовку и ведение буровзрывных работ, обеспечение безопасных условий труда на объекте, ведение документооборота. Это ответственная и интересная работа, требующая дисциплинированности и умения быстро принимать решения.
Подробности — в карточках. ✅
ЦЕМЕНТУМ вошел в рейтинг лучших работодателей России
Ежегодный «Рейтинг работодателей России» hh.ru позволяет определить привлекательность компании в глазах сотрудников и соискателей, а также оценить работу ее HR-команды, лояльность персонала и популярность на рынке труда. В итоговый рейтинг вошли 1500 компаний-финалистов из почти 200 000 работодателей платформы HeadHunter.
ЦЕМЕНТУМ впервые принял участие в рейтинге и оказался в числе 50 наиболее привлекательных российских компаний c численностью персонала от 1000 до 5000 человек, а также вошел в топ-20 компаний с самыми высокоразвитыми HR-процессами. Список лучших работодателей был опубликован на сайте РБК, в него также вошли VK, «МегаФон», Альфа-банк, Сибур, НЛМК, X5 Group и другие крупнейшие участники российской экономики.
Общий рейтинг по численности основан на аудите HR-процессов компаний, опросе обратной связи сотрудников и оценке соискателей hh.ru. Субрейтинг «Самые высокоразвитые HR-процессы» составлен по результатам исследования HR-департаментов, в ходе которого оценивались эффективность деятельности HR-команды компании и уровень ее развития в сравнении с конкурентами в отрасли.
Поздравляем компанию с заслуженным признанием!
ЦЕМЕНТУМ - лучший!🎉
Ежегодный «Рейтинг работодателей России» hh.ru позволяет определить привлекательность компании в глазах сотрудников и соискателей, а также оценить работу ее HR-команды, лояльность персонала и популярность на рынке труда. В итоговый рейтинг вошли 1500 компаний-финалистов из почти 200 000 работодателей платформы HeadHunter.
ЦЕМЕНТУМ впервые принял участие в рейтинге и оказался в числе 50 наиболее привлекательных российских компаний c численностью персонала от 1000 до 5000 человек, а также вошел в топ-20 компаний с самыми высокоразвитыми HR-процессами. Список лучших работодателей был опубликован на сайте РБК, в него также вошли VK, «МегаФон», Альфа-банк, Сибур, НЛМК, X5 Group и другие крупнейшие участники российской экономики.
Общий рейтинг по численности основан на аудите HR-процессов компаний, опросе обратной связи сотрудников и оценке соискателей hh.ru. Субрейтинг «Самые высокоразвитые HR-процессы» составлен по результатам исследования HR-департаментов, в ходе которого оценивались эффективность деятельности HR-команды компании и уровень ее развития в сравнении с конкурентами в отрасли.
Поздравляем компанию с заслуженным признанием!
ЦЕМЕНТУМ - лучший!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
ЦЕМЕНТУМ — лауреат XIX PR-премии RuPoR 🥇
3 февраля в Воронеже прошла торжественная церемония награждения лауреатов премии RuPoR, которая ежегодно присуждается лучшим государственным и общественным деятелям, командам и специалистам ЦФО в области развития общественных связей.
✅ В этом году в финале XIX PR-премии RuPoR было представлено 77 пиар-проектов из 10 регионов страны.
✅ По итогам экспертной оценки ЦЕМЕНТУМ стал обладателем премии в номинации «Корпоративные коммуникации».
Благодарим жюри премии за высокую оценку нашей работы!
3 февраля в Воронеже прошла торжественная церемония награждения лауреатов премии RuPoR, которая ежегодно присуждается лучшим государственным и общественным деятелям, командам и специалистам ЦФО в области развития общественных связей.
✅ В этом году в финале XIX PR-премии RuPoR было представлено 77 пиар-проектов из 10 регионов страны.
✅ По итогам экспертной оценки ЦЕМЕНТУМ стал обладателем премии в номинации «Корпоративные коммуникации».
Благодарим жюри премии за высокую оценку нашей работы!