Нам, большим, тоже нужен наставник. И тёплые слова важны, и когда кто подтверждает, что твои действия правильные.

Когда ты не только отдаёшь, но и получаешь тёплую энергию. ❤️

И когда вдруг прилетают такие слова, да ещё в Совете директоров, это конечно бальзам для сердца. 🥰🥰🥰

Скажите, задумывались когда нибудь, что наставник тоже человек и ему так же важно получать обратную связь и в первую очередь от команды?)))

А это в первую очередь действия и ваш рост. Когда люди с благодарностью берут и отдают в ответ. 🥰🥰🥰

​​🔥🔥🔥Уже в ближайший понедельник, с началом периода 16/24 начинают действовать сразу 3 МАСШТАБНЫЕ АКЦИИ!

Переходите по ссылкам и внимательно изучайте условия 👩‍🏫

1️⃣АКЦИЯ «НАБОР ПРЕМИУМ-ПОСУДЫ В ПОДАРОК ДЛЯ VIP-КОНСУЛЬТАНТОВ!»

Периоды действия: 16/24-5/25.

Выполняйте ЛО от 100 баллов каждый период и получите в подарок набор премиум-посуды из 17 предметов за 1 руб. вместо 32 000 руб 😍

🔗https://clck.ru/3DzNBp

2️⃣АКЦИЯ «ПРЕМИАЛЬНЫЙ БОНУС НОВЫМ ДИРЕКТОРАМ»

Периоды действия: 16/24-5/25.

Откройте впервые звание Директор 3 раза подряд с 16/24 по 5/25 периоды,  выполняйте ЛО от 100 баллов и получите премиальный бонус 100 000 руб.!

🔗https://clck.ru/3DzN4o

3️⃣ПРОГРАММА «ДРАГОЦЕННАЯ ПОЕЗДКА FABERLIC ВО ВЬЕТНАМ - 2025»

Периоды действия программы: 16/24 - 15/25
Сравнительный период: периоды 16/23 - 15/24

🔗 https://clck.ru/3DzMyX

Используйте все возможности для развития бизнеса вместе с Faberlic!💪

Татьяна Гусева

#акция

Множество людей рады были бы получить хотя бы долю той информации, которую участники марафона заберут в полном объёме.

Но увы... Не всем так повезло.

У тебя точно есть такая возможность!

Действуй! ❤️

Татьяна Гусева

Сложно сориентироваться с чего начать?

Много информации и ничего не вмещается в голове?

Все работают, а ты не можешь влиться в поток?

НАЧНИ С ГЛАВНОГО - НАУЧИСЬ ПРИСУТСТВОВАТЬ И ОБЩАТЬСЯ В КОМАНДНОМ ЧАТЕ РОСТА!

Татьяна Гусева

#правила_роста

Помните, я часто говорю о том, как важно давать ответ людям в виде благодарности - лайки, комментарии, личные сообщения, какие то упоминания источника и тп.

Нет, не только потому, что таким образом мы отдаём некую дань за то, что получили, сохраняя баланс БРАТЬ/ДАВАТЬ.

Но ещё мы освещаем путь другим. Как фонариками подсвечиваем верное направление, указывая на то, что здесь есть что то ценное.

Облегчаем поиск и возможно тогда кто то не сломается, ещё на одну счастливую жизнь в достатке станет больше.

Так вот, покажу вам на деле как работает то, о чём я рассказывала.🙈

Взять что то хорошее и молча пойти дальше - норма для большинства(((

Но если что то (по их мнению) не так, то оставить порцию отрицательной энергии люди поспешат без промедления.

И вот в итоге мы имеем картину маслом - работающий классный метод в комментариях собрал сплошной негатив.

А теперь представьте, как на него отреагирует человек, который ищет способы рекрутинга.

Представили?

Так вот о чём я, с негативом бороться не имеет смысла.

Но обратить внимание людей на то, что порой написав пару добрых слов, поделившись своим опытом и мнением, мы, сами не замечая того, влияем на общий ход вещей.

Превращаем чёрное в белое.

Становимся ориентирами для других.

Возможно даже точками бифуркации.

А ведь всего то требуется малость - просто напечатать на клавиатуре несколько своих мыслей. ✍️


Подумайте об этом в следующий раз, когда найдёте что полезное для себя на просторах Ютуба или другой площадки. ❤️

Татьяна Гусева